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Komm' in den hohen Norden und lass' Dir frischen Wind um die Nase wehen. Aufgaben <ul><li>Betreuung der Ausbildungsträger der stationären Einrichtungen des DRK Kreisverbandes und seine Gesellschaften hinsichtlich der Ausbildung und Praxisanleitung</li><li>Sicherstellung einer einheitlichen und gesetzeskonformen Ausbildung für DRK Kreisverband und seine Gesellschaften</li><li>Sicherstellung und Begleitung der Praxisanleitung</li><li>Gewährleistung und Umsetzung des internen Praxiscurriculums</li><li>Teilnahme an Messen und Informationsveranstaltungen hinsichtlich der Ausbildung</li><li>Betreuung und Begleitung aller Auszubildenden in der Pflege</li><li>Bewerbermanagement der Auszubildenden</li><li>Bindungs- und Kommunikationsglied zwischen Einrichtungsleitungen stationär und Pflegedienstleitungen ambulant sowie den Pflegeschulen</li></ul> Dein Profil <ul><li>3-jährige Berufsausbildung in der Pflege</li><li>Weiterbildung und Zertifizierung zur/zum PraxisanleiterIn</li><li>wünschenswert: Bachelor in Pflege-/Medizinpädagogik</li><li>Empathie, Einsetzungs- und Durchsetzungsvermögen sowie Konfliktfähigkeit</li><li>Kooperationsbereitschaft, Verantwortungsbewusstsein , soziale Führungskompetenz</li><li>Freude am Umgang mit Menschen, an der Jugend- und Erwachsenenbildung</li><li>eigenverantwortliches und selbständiges Tätigsein</li><li>Führerschein Klasse B</li></ul> Wir bieten <ul><li>30 Tage Urlaub</li><li>eine leistungsgerechte Vergütung nach dem DRK-Reformtarifvertrag</li><li>ein zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem Wohlfahrtsverband</li><li>ein freundliches Betriebsklima mit einem motivierten und aufgeschlossenen Team</li><li>flexible Arbeitszeiten</li><li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>attraktive und umfangreiche betriebliche Benefits (z. B. Ladestation für E-Autos, E-Bike Leasing, vergünstigte Konditionen im regionalen Fitness-Studio etc.)</li><li>betriebliche Altersvorsorge VBL</li></ul> Interesse geweckt? Wir sind seit vielen Jahren in der Pflege tätig und bieten unseren Mitarbeitern ein anspruchsvolles Arbeitsumfeld sowie einen zukunftssicheren Arbeitsplatz. Zufriedenheit und ein vertrauensvolles Arbeitsumfeld liegen uns besonders am Herzen.Hast Du Interesse? Dann freuen wir uns über Deine Bewerbung unabhängig von Deiner kulturellen und sozialen Herkunft, sowie Alter und Religion. Weitere Informationen DRK Kreisverband Nordfriesland e.V., Personalabteilung, Industrie-Str. 9, 25813 Husum, 04841/9668-32

DRK Kreisverband Nordfriesland e.V.

Praxisanleitung (m/w/d)

Wir haben noch einen Platz frei: Für unser schönes AWO Servicehaus Sandberg in Flensburg suchen wir, gerne ab sofortPflegefachkräfte mit Freude an am Nachtdienst stationär (m/w/d)Wir freuen uns über Fachkräfte, die uns mit Ihrem Know-How unterstützen, die ruhigen Arbeitszeiten wertschätzen und echte Nachtschwärmer sind:)In Teilzeit.Klingt gut? Dann mal los! Aufgaben und Verantwortungsbereich Professionelle und aktivierende Pflege der Bewohner*innen:<ul><li>Förderung der Zufriedenheit und Lebens­qualität der Bewohner*innen</li><li>Mitgestaltung und Weiterentwicklung der pflegerischen Prozesse</li><li>Planung, Durchführung und Dokumentation aller pflegerischen Arbeiten und Betreuungsaufgaben</li></ul> Voraussetzungen Zuallererst Ihre Persönlichkeit: Eine positive Einstellung zu der Arbeit mit Menschen, Herz, Empathie, Einfühlungsvermögen, Geduld, Zuverlässigkeit, Flexibilität und Offenheit.<ul><li>Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung in den Bereichen Altenpflege, Gesundheits- &amp; Krankenpflege oder Gesundheits- &amp; Kinderkrankenpflege</li><li>Interesse an kontinuierlicher Fortbildung und persönlicher Weiterentwicklung</li><li>Es bereitet Ihnen Freude, unterschiedliche Lebenswelten älterer Menschen kennenzulernen</li></ul> Wir bieten Ihnen <ul><li>Einen sinnstiftenden Arbeitsplatz, bei dem Sie sich für soziale Gerechtigkeit, Menschlichkeit und Solidarität einsetzen</li><li>Eine sichere Zukunft durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Einkommen mit Perspektive: Durch unsere Orientierung am TVöD profitieren Sie von tariflichen Erhöhungen und sicheren Gehaltsstrukturen</li><li>30 Tage Urlaub sowie Weihnachtsgeld und Sonderzahlungen</li><li>Eine betriebliche Altersvorsorge, die sich lohnt</li><li>einen Zuschuss zum Jobticket -auch als Deutschlandticket-, damit Sie entspannt und umweltfreundlich zur Arbeit kommen&nbsp;</li><li>Rabatte und richtig viele Vergünstigungen über Corporate Benefits</li><li>Fitness zum Firmentarif als wertvoller Ausgleich zur Arbeit, durch verschiedene Kooperationspartner</li><li>Fort- und Weiterbildungen: Wir fördern Ihre Karriere mit internen und externen individuellen Weiterbildungsangeboten&nbsp;</li><li>Ein gutes Miteinander - Wir legen Wert auf eine Atmosphäre, in der sich jede*r willkommen fühlt</li><li>Eine familienfreundliche und interessenorientierte Arbeitszeitgestaltung</li></ul> Das Handeln der AWO Schleswig-Holstein ist geprägt von unseren Werten Solidarität, Toleranz, Freiheit, Gleichheit und Gerechtigkeit. Wir leben Vielfalt und begrüßen daher ausdrücklich Bewerbungen aller Mitglieder der Gesellschaft.So, es ist Zeit sich kennenzulernen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.Kontakt:AWO Pflege Schleswig-Holstein gGmbH, Friederike Lange, Sibeliusweg 4, 24109 Kiel oder per E-Mail an:<a href="mailto:jobs@awo-sh.de" target="_blank">jobs@awo-sh.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Friederike Stolte Recruiting Referentin Recruiting Sibeliusweg 4 24109 Kiel <a href="mailto:friederike.stolte@awo-sh.de" target="_blank">friederike.stolte@awo-sh.de</a> 04315114505

AWO Pflege Schleswig-Holstein gGmbH

100 Menschen. 100 Jahre Engagement. Weil jeder einzelne Mensch es wert ist! ❤️

AWO Servicehaus Suchsdorf-zuerst kommt der Mensch

AWO Servicehaus Eckernförde-zuerst kommt der Mensch

Pflegefachkräfte mit Freude an am Nachtdienst (m/w/d)

Für unseren Seniorenwohnpark Buchenhain in Böklund wünschen wir uns eine fröhliche Kollegin/einen fröhlichen Kollegen in Voll-oder Teilzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Über uns: &nbsp;Unser Seniorenheim ist eine grüne Oase im Herzen von Angeln. Wir bieten unseren Bewohnerinnen und Bewohnern die nötige Unterstützung an, um ein weiterhin möglichst selbst bestimmtes Leben führen zu können. Wir dokumentieren EDV-gestützt und arbeiten mit der SIS. Du bringst mit:<ul><li>Eine abgeschlossene 3-jährige Ausbildung zur Pflegefachkraft</li><li>Freude an einem professionellen Umgang miteinander im Team</li><li>Erfahrung in der Altenpflege</li></ul>Freu dich auf:<ul><li>Gehalt nach Tarf mit zwei Sonderzahlungen</li><li>Mitarbeiterrabatte über das Portal Corporate Benefits</li><li>Ein nettes Team mit geringer Fluktuation</li><li>Nach Möglichkeit Wunschdienstplanung, z.B. familienfreundlicher Beginn bei Bedarf</li></ul>Und jetzt bist du dran! Hast du Fragen? Dann ruf unsere Einrichtungsleitung Carina Drews-Behrensen an unter 04623 181-84 oder bewirb dich hier online oder per Mail (Dokumente im PDF-Format) <a href="mailto:drewsca@diako.de" target="_blank">drewsca@diako.de</a> &nbsp;Lerne uns besser kennen:&nbsp;<a href="https://diako-pflege.de/seniorenwohnpark-buchenhain" target="_blank">https://diako-pflege.de/seniorenwohnpark-buchenhain</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Carina Drews-Behrensen Böklund Einrichtungsleitung Buchenhain 1 24860 Böklund&nbsp; <a href="mailto:drewsca@diako.de" target="_blank">drewsca@diako.de</a> (+49) 04623 1810 &nbsp;

DIAKO

20 Jahre FSJ in der DIAKO Flensburg

Revolution im Operationssaal

Pflegefachkraft (m/w/d) für den Seniorenwohnpark Buchenhain

Wir suchenMitarbeiter (m/w/d) im DienstplanmanagementArbeitsort: Klinik HusumArbeitszeit: Teil- oder VollzeitStart: ab sofort Ihre Aufgaben: <ul><li>Stammdatenpflege in SP-Expert sowie Zeiterfassungsmanagement/Dienstplanbetreuung.</li><li>Eigenständige Erstellung von Reportings und Statistiken.</li><li>Support und Ansprechpartner für alle Mitarbeiter.</li><li>Durchführung von innerbetrieblichen Fortbildungen im Bereich Dienstplan (SP-Expert).</li><li>Beratung und Unterstützung der Führungskräfte bei der Planung und Umsetzung der Dienstplanmodelle/Personaleinsatzplanung.</li><li>Erstellung der PPuG relevanten Daten für das InEK.</li><li>Abteilungsübergreifende Zusammenarbeit, auch mit dem Betriebsrat.</li></ul> Ihr Profil: <ul><li>Ein erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Erfahrungen im Gesundheitswesen oder vergleichbar</li><li>Sehr gute MS-Office Kenntnisse.</li><li>Fundierte Erfahrungen im Bereich SP-Expert sind wünschenswert.</li><li>Idealerweise Erfahrungen mit dem Abrechnungsprogramm Kidicap.</li><li>Erfahrung mit dem Tarifrecht des TVöD und im Bereich Zeiterfassung/Dienstplanung.</li><li>Eine selbständige, strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise.</li><li>Ein hohes Maß an Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit.</li><li>Ein besonderes Engagement und einen entsprechenden Dienstleistungscharakter.</li></ul> Ihre Vorteile: <ul><li>Zielgerichtete und strukturierte Personalentwicklung </li><li>Eine familienfreundliche Arbeitsgeberkultur</li><li>Vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote </li><li>Betriebsnahe Kindertagesstätten und flexible Arbeitszeitmodelle</li><li>Führungskräfteentwicklung mit Coaching- &amp; Workshop-Angeboten </li><li>Das Nah.SH-Jobticket für günstige Mobilität</li><li>Eine zukunftssichere tarifliche Vergütung (TVöD/ TV Ärzte) </li><li>E-Bike-Leasing mit Arbeitgeberzuschuss</li><li>Ein betriebliches Gesundheitsmanagement </li><li>Firmenfitness mit dem EGYM-Wellpass</li></ul> Das ist uns wichtig: Augenhöhe Teamplayer durch und durch: Das sind wir und so wünschen wir uns auch unsere neuen Kolleg*innen. Wir streben nach der besten Versorgung fürunsere Patient*innen und wissen: die beste Qualität gibt es nur mit motivierten und hervorragend ausgebildeten Mitarbeiter*innen.Wir fördern und investieren daher viel in die Personalentwicklung, formulieren aber auch klare Erwartungen. Wir wünschen uns Mitarbeiter*innen,die mit konstruktiver Haltung und Veränderungsbereitschaft zur Entwicklung unseres Klinikums beitragen und das Miteinander leben.Wir sind ein zuverlässiger Partner auf Augenhöhe – für unsere Kolleg*innen und unsere Patient*innen.Für Rückfragen stehen Ihnen unser Dienstplanbeauftragte, Herr Maik Rickertsen, unter der Tel. 04841 660-1423, zur Verfügung. Wir freuen uns aufden ersten Kontakt mit Ihnen.Sie haben Fragen?Wir sind für Sie da.<a href="mailto:karriere@klinikum-nf.de" target="_blank">karriere@klinikum-nf.de</a><a href="http://www.klinikum-nf.de" target="_blank">www.klinikum-nf.de</a>Klinikum Nordfriesland gGmbHPersonalabteilungGabriele DrescherErichsenweg 1625813 HusumUnsere Social Media Kanäle:<a href="http://www.instagram.com/klinikum_nf" target="_blank">www.instagram.com/klinikum_nf</a><a href="http://www.facebook.com/klinikumnordfriesland" target="_blank">www.facebook.com/klinikumnordfriesland</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Gabriele Drescher Personalabteilung <a href="mailto:karriere@klinikum-nf.de" target="_blank">karriere@klinikum-nf.de</a>

Klinikum Nordfriesland gGmbH

Der Pflegeberuf: Job-Tester Basti im Klinikum Nordfriesland

Starte mit uns deine Zukunft.

Mitarbeiter (m/w/d) im Dienstplanmanagement

Mitarbeiter (m/w/d) im ReinigungsdienstArbeitsort: Husum, Niebüll und Wyk auf FöhrArbeitszeit: Voll- oder TeilzeitStart: ab sofort Ihre Aufgaben: <ul><li>Sie unterstützen die Kolleginnen und Kollegen im Reinigungsdienst bei der täglichen Unterhaltsreinigung der Verkehrsflächen, Patientenzimmer, Sanitärbereiche, Treppenhäuser, Büroräume und sonstigen Bereiche.</li><li>Sie führen situationsbedingt anfallende Sondereinigungs- und Desinfektionsarbeiten durch.</li><li>Sie stellen dabei unsere Reinigungsqualität und unseren Servicestandard sicher.</li><li>Sie arbeiten bei Bedarf in der Bettenaufbereitung mit.</li><li>Sie bringen sich mit Ihrer Persönlichkeit und Ihren Ideen ein um an der Verbesserung der Abläufe im Reinigungsdienstes mitzuwirken.</li></ul> Ihr Profil: <ul><li>Höchste Ansprüche an Sauberkeit und Qualität.</li><li>Eine selbstständige, sorgfältige und gewissenhafte Arbeitsweise.</li><li>Die Bereitschaft zur Arbeit auch am Wochenende (ca. 15 Wochenenden pro Jahr).</li><li>Sie sind ein Teamplayer und identifizieren sich gerne mit Ihrem Team, der Arbeit und Ihrem Arbeitgeber.</li></ul> Ihre Vorteile: <ul><li>Zielgerichtete und strukturierte Personalentwicklung </li><li>Eine familienfreundliche Arbeitsgeberkultur</li><li>Vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote </li><li>Betriebsnahe Kindertagesstätten und flexible Arbeitszeitmodelle</li><li>Führungskräfteentwicklung mit Coaching- &amp; Workshop-Angeboten </li><li>Das Nah.SH-Jobticket für günstige Mobilität</li><li>Eine zukunftssichere tarifliche Vergütung (TVöD/ TV Ärzte) </li><li>E-Bike-Leasing mit Arbeitgeberzuschuss</li><li>Ein betriebliches Gesundheitsmanagement </li><li>Firmenfitness mit dem EGYM-Wellpass</li></ul> Das ist uns wichtig: Augenhöhe Teamplayer durch und durch: Das sind wir und so wünschen wir uns auch unsere neuen Kolleg*innen. Wir streben nach der besten Versorgung fürunsere Patient*innen und wissen: die beste Qualität gibt es nur mit motivierten und hervorragend ausgebildeten Mitarbeiter*innen.Wir fördern und investieren daher viel in die Personalentwicklung, formulieren aber auch klare Erwartungen. Wir wünschen uns Mitarbeiter*innen,die mit konstruktiver Haltung und Veränderungsbereitschaft zur Entwicklung unseres Klinikums beitragen und das Miteinander leben.Wir sind ein zuverlässiger Partner auf Augenhöhe – für unsere Kolleg*innen und unsere Patient*innen.Für Rückfragen steht Ihnen gerne unser Gesamtleiter des Reinigungsdienstes Herr Tüffers, unter der Tel. 04841 660-1882, zur Verfügung.Wir freuen uns auf den ersten Kontakt mit Ihnen.Sie haben Fragen?Wir sind für Sie da.<a href="mailto:karriere@klinikum-nf.de" target="_blank">karriere@klinikum-nf.de</a><a href="http://www.klinikum-nf.de" target="_blank">www.klinikum-nf.de</a>Klinikum Nordfriesland gGmbHPersonalabteilungNele-Sophie LangnerErichsenweg 1625813 HusumUnsere Social Media Kanäle:<a href="http://www.instagram.com/klinikum_nf" target="_blank">www.instagram.com/klinikum_nf</a><a href="http://www.facebook.com/klinikumnordfriesland" target="_blank">www.facebook.com/klinikumnordfriesland</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Torsten Tüffers Gesamtleiter des Reinigungsdienstes 04841 6601882

Mitarbeiter (m/w/d) im Reinigungsdienst

Wir suchenAssistenzarzt (m/w/d) für die Innere Medizin als WeiterbildungsassistentArbeitsort: Klinik NiebüllArbeitszeit: VollzeitStart: ab sofort Ihre Aufgaben: <ul><li>Gesamtes Spektrum der Inneren Medizin als Assistenzarzt, Qualifizierung erfolgt nach neuer Weiterbildungsordnung und beinhaltet entsprechend alle hier geforderten Inhalte.</li><li>Exzellente und frühzeitige Möglichkeit der Zusatzqualifikation u.a. im Bereich Sonographie/Echokardiographie/Endoskopie inkl. EBUS Bronchoskopie.</li></ul> Ihr Profil: <ul><li>Nach Möglichkeit deutsche Approbation oder Kenntnisprüfung, jedoch werden auch Kollegen mit Berufserlaubnis nicht per se ausgeschlossen.</li><li>Einen motivierten, teamorientierten, lernbereiten Mitarbeiter.</li></ul> Ihre Vorteile: <ul><li>Zielgerichtete und strukturierte Personalentwicklung </li><li>Eine familienfreundliche Arbeitsgeberkultur</li><li>Vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote </li><li>Betriebsnahe Kindertagesstätten und flexible Arbeitszeitmodelle</li><li>Führungskräfteentwicklung mit Coaching- &amp; Workshop-Angeboten </li><li>Das Nah.SH-Jobticket für günstige Mobilität</li><li>Eine zukunftssichere tarifliche Vergütung (TVöD/ TV Ärzte) </li><li>E-Bike-Leasing mit Arbeitgeberzuschuss</li><li>Ein betriebliches Gesundheitsmanagement </li><li>Firmenfitness mit dem EGYM-Wellpass</li></ul> Das ist uns wichtig: Augenhöhe Teamplayer durch und durch: Das sind wir und so wünschen wir uns auch unsere neuen Kolleg*innen. Wir streben nach der besten Versorgung für unsere Patient*innen und wissen: die beste Qualität gibt es nur mit motivierten und hervorragend ausgebildeten Mitarbeiter*innen.Wir fördern und investieren daher viel in die Personalentwicklung, formulieren aber auch klare Erwartungen. Wir wünschen uns Mitarbeiter*innen, die mit konstruktiver Haltung und Veränderungsbereitschaft zur Entwicklung unseres Klinikums beitragen und das Miteinander leben.Wir sind ein zuverlässiger Partner auf Augenhöhe – für unsere Kolleg*innen und unsere Patient*innen.Für Rückfragen steht Ihnen gerne unser Chefarzt der Inneren Medizin, Herr Dr. Jens Kreuz, unter der Tel. 04661 15-2221, zur Verfügung.Wir freuen uns auf den ersten Kontakt mit Ihnen.Sie haben Fragen?Wir sind für Sie da.Klinikum Nordfriesland gGmbHPersonalabteilungGabriele DrescherErichsenweg 1625813 Husum<a href="mailto:karriere@klinikum-nf.de" target="_blank">karriere@klinikum-nf.de</a><a href="http://www.klinikum-nf.de" target="_blank">www.klinikum-nf.de</a>Unsere Social Media Kanäle:<a href="http://www.instagram.com/klinikum_nf" target="_blank">www.instagram.com/klinikum_nf</a><a href="http://www.facebook.com/klinikumnordfriesland" target="_blank">www.facebook.com/klinikumnordfriesland</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Gabriele Drescher Personalabteilung <a href="mailto:karriere@klinikum-nf.de" target="_blank">karriere@klinikum-nf.de</a>

Assistenzarzt (m/w/d) für die Innere Medizin  als Weiterbildungsassistent

Wir suchen ab sofort einen Finanzbuchhalter (m/w/d) für unser Team! AUFGABEN <ul><li>Kontierung und Buchung sämtlicher Geschäftsvorfälle in der Kreditoren-, Debitoren- und Anlagenbuchhaltung</li><li>Kontenpflege und Verbuchung von Finanztransaktionen</li><li>Verantwortung für das Mahnwesen</li><li>Prüfung und Verbuchung von Auslagen und Reisekostenabrechnungen</li><li>Unterstützung in der Korrespondenz mit Ämtern und Verwaltungen</li></ul> ANFORDERUNGEN <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zur/m Finanzbuchhalter/in oder Steuerfachangestellten</li><li>Fundierte mind. 3-jährige Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung</li><li>Sicherer Umgang mit DATEV/DATEV Unternehmen Online sowie MS Office</li><li>Erfahrung mit ERP-Systemen von Vorteil</li><li>Zuverlässigkeit und Interesse am Erlernen neuer Tätigkeiten und dem Arbeiten mit neuen Systemen</li><li>Sorgfältige, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise</li></ul> WIR BIETEN <ul><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag und die Möglichkeit, Deinen Arbeitsplatz aktiv mitzugestalten sowie Dein zukünftiges Arbeitsumfeld maßgeblich zu beeinflussen</li><li>Eine sehr gute Work-Life-Balance auf einer der schönsten Inseln Deutschlands: 30 Tage Urlaub, Gleitzeit, Homeoffice-Möglichkeit, JobRad, bei Bedarf eine Monatskarte der W.D.R.</li><li>Unsere WAALEM Benefits: Mitarbeiterrabatte, exklusive Teamevents sowie die Möglichkeit an internen Workshops und Growth Sessions zum Thema Wein &amp; Spirituosen teilzunehmen</li><li>Abwechslungsreiches und hochwertiges Arbeitsumfeld</li></ul> INTERESSIERT? Dann freut sich Lea Hildebrand (Leitung Finanzen)&nbsp;sehr auf Deine Bewerbung! Sende uns Deine Unterlagen mit einem kurzen Motivationsschreiben, Deinem Lebenslauf und allen relevanten Zeugnissen und an <a href="mailto:lea@waalem.de" target="_blank">lea@waalem.de</a>

WAALEM GmbH & Co. KG

FINANZBUCHHALTER (m/w/d)

Die Fachklinik Sylt für Kinder und Jugendliche ist eine Rehabilitationsklinik der Deutschen Rentenversicherung Nord. Sie bietet Platz für 160 Kinder und Jugendliche, auch mit Elternbegleitung, mit chronischen Erkrankungen der Atemwege, der Haut und des Stoffwechsels wie Diabetes mellitus und Adipositas sowie anderen seltenen Erkrankungen.Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine*n&nbsp;Kinder- und Jugendlichen-Psychotherapeut*in oderPsychologische*r Psychotherapeut*in oderPsycholog*in mit Berufserfahrung im Kinder- und Jugendbereich (jeweils m/w/d) Dafür möchten wir Sie gewinnen: ·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Eigenverantwortliche diagnostische und therapeutische Arbeit mit Kindern, Jugendlichen und ihren Familien im Einzel- und Gruppensetting·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Kriseninterventionen·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; gemeinsame Entwicklung innovativer Konzepte, ggf. Forschungsvorhaben·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Abstimmung des Gesamttherapieplanes im interprofessionellen Setting·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Behandlungsplanung und Dokumentation, ggf. Fallführung·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Beteiligung an Schulungen und Fortbildungen für die Patient*innen und Begleitpersonen zu den psychosozialen Themen chronischer Erkrankungen wie Asthma, Neurodermitis, Ichthyosis, Psoriasis, Epidermolysis bullosa, Adipositas, Diabetes und Phenylketonurie Das zeichnet Sie aus: ·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Erfahrung und Begeisterung im Umgang mit Kindern und Jugendlichen·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Approbation zur Behandlung von Kindern und Jugendlichen·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Erfahrung in systemischer Therapie·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Belastbarkeit und Teamfähigkeit·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Engagement, Kreativität und Freude am Beruf·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; selbstständige Arbeitsweise und Flexibilität·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Gute Gründe für uns: ·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; abwechslungsreiche Tätigkeit für chronisch kranke Kinder und Jugendliche·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Förderung der eigenen professionellen Weiterentwicklung inkl. großzügig geförderte Fortbildungsmöglichkeiten u.a. in hauseigener Akademie zu Asthma-, Neurodermitis- und Adipositastrainer*in·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Regelmäßige Supervision und Intervision·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; ein angenehmes Arbeitsklima in einem motivierten interprofessionellen Team·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; die Rahmenbedingungen für eine ausgezeichnete Work-Life-Balance·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; ein Arbeitsplatz in einer der schönsten Ferienregionen Deutschlands·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Vergütung nach&nbsp;TV-TgDRV mit den attraktiven Sozialleistungen des Öffentlichen Dienstes Interesse geweckt Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.Auskunft erteilt die ärztliche Direktorin Dr. Ines Gellhaus unter Tel. 04651/852-144 oder per E-Mail an <a href="mailto:ines.gellhaus@drv-nord.de" target="_blank">ines.gellhaus@drv-nord.de</a>. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Dr. Ines Gellhaus Steinmannstr. 52-54 25980 Sylt / OT Westerland <a href="mailto:ines.gellhaus@drv-nord.de" target="_blank">ines.gellhaus@drv-nord.de</a> 04651-852144

Fachklinik Sylt

Verstärkung für unser Team Psychologie (w/m/d)

Wir haben noch Luft in unserem Team der Lungenpraxis Rendsburg und suchen ab sofort eine medizinische Fachangestellte (m/w/d) in Teilzeit/Vollzeit Dein neuer Arbeitsplatz umfasst alle Tätigkeiten im täglichen Ablauf in einer pneumologischen Facharztpraxis incl. Anmeldung und Verwaltung, fachspezifischen Untersuchungen zur Diagnostik und Verlaufskontrollen unserer pneumologischen, schlafmedizinischen und allergologischen Patienten. Du bist engagiert, kommunikativ und hast einen ausgeprägten Teamspirit sowie Lust auf eine neue verantwortungsvolle Herausforderung. Es erwartet DIch ein junges und aufgeschlossenes Team,eine überdurchschnittliche Anzahl an Urlaubstagen,eine faire tariforientierte Bezahlung,planbare Arbeitszeiten ohne Schichtdienste oder Wochenenddienste. Lust auf eine neue verantwortungsvolle Tätigkeit? Dann bewirb Dich jetzt per e-mail, postalisch oder einfach übers JOBS.sh-Portal. Wir freuen uns auf ein Kennenlernen beim Probearbeiten!

Lungenpraxis Rendsburg

MFA (m/w/d) für Lungenpraxis Rendsburg gesucht

Wir suchen für unseren BMW Betrieb in Schleswig ab sofort einen Serviceberater.Wenn Sie gerne mit Menschen zu tun haben, Sie Technik interessiert und Sie alles dafür geben, dass unsere Kunden lächelnd das Autohaus verlassen, dann sind Sie bei uns genau richtig. Nehmen Sie einfach Kontakt auf, den Rest besprechen wir dann. Serviceberater für die Marken Fiat Transporter, Fiat und IVECO in Schleswig Sie nehmen die Anliegen der Kunden auf, besprechen den Reparaturaufwand, beraten den Kunden, was für sein Auto das beste wäre und erstellen ein verbindliches Angebot. Dann steuern sie die Reparatur oder Wartung in die Werkstatt ein. Am Ende einer Reparatur rechnen Sie den Auftrag ab und geben das frisch reparierte Fahrzeug an den Kunden zurück. Sie sind der Ansprechpartner in allen technischen Dingen für den Kunden.Gerne nehmen wir auch engagierte Quereinsteiger, lernen kann man alles:-) Auf wen wir uns freuen Wir freuen uns auf jeden, der zu uns passt, Lust an tollen Autos hat und Kunden gerne helfen möchte. Spaß an der Arbeit mit der BAUERGRUPPE. Gerne nehmen wir Menschen, die in einem Familienunternehmen arbeiten möchten, die Spaß an der Arbeit, Freude mit dem Kunden und immer ein Lächeln im Gesicht haben, ins Team auf. Wir sind der Meinung, dass man keine Stellenbeschreibung mit Menschen füllen kann, sondern man füllt eine Firma mit guten Leuten und verteilt die Aufgaben so, dass jeder das macht, wozu er richtig Lust hat. Nur dann tut er seine Arbeit gut und hat Freude daran. Und wenn man Freude an seiner Arbeit hat, dann merken das die Kunden- und das Wichtigste ist bei uns, dass der Kunde zufrieden ist und sich wohl fühlt.&nbsp;Bewirb dich bei uns. Wir freuen uns! Zu unserem Bewerbungsformular Wir freuen uns auf ein ausgefülltes&nbsp;<a href="https://www.bauergruppe.de/bauer-gruppe/jobs/bewerbungsformular/" target="_blank">Bewerbungsformular</a>, somit dürfen Sie gerne auf Ihr Anschreiben verzichten.<a href="https://www.bauergruppe.de/bauer-gruppe/jobs/bewerbungsformular/" target="_blank">Zum Bauergruppe Bewerbungsformular</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Anja Bauer <a href="mailto:anja.bauer@bauergruppe.de" target="_blank">anja.bauer@bauergruppe.de</a>

894 Festanstellung Jobs in Ual Saarepswai 2-6, 25946 Norddorf, Deutschland