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Die Städtischen Betriebe sind ein Eigenbetrieb der Stadt Bad Schwartau mit ca. 55 Mitarbeitern, der die Betriebszweige Trinkwasserversorgung, Abwasserbeseitigung, Baubetriebshof sowie ein Hallenschwimmbad nach betriebswirtschaftlichen Grundsätzen führt.
Bad Schwartau ist mit über 20.000 Einwohnern die größte Stadt im Kreis Ostholstein in Schleswig-Holstein (Deutschland) und ein staatlich anerkanntes Jodsole- und Moorheilbad. Die Stadt liegt am Fluss Schwartau, unmittelbar nordwestlich angrenzend an Lübeck und etwa 13 km von der Ostsee entfernt.
Sie besitzen handwerkliches Geschick und suchen einen Beruf mit neuen Heraus-forderungen? Dann sind Sie bei uns genau richtig. Es erwartet Sie ein abwechslungs-reiches und interessantes Arbeitsumfeld.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene handwerkliche Ausbildung z. B. Rohrleitungs- bzw., Tiefbauer,  Metallbauer, Anlagenmechaniker, Installateur oder einen vergleichbaren Beruf </li> <li> Berufserfahrung im Rohrleitungsbau / Wasserleitungssysteme </li> <li> Hohes Maß an Motivation und Leistungsbereitschaft </li> <li> Handwerkliches Geschick und technisches Verständnis </li> <li> Körperliche Eignung und Leistungsfähigkeit für anfallende Arbeiten </li> <li> Führerschein Klasse B, wünschenswert Klasse C1/C1E </li> <li> Erfahrung im Führen und Umgang mit Baumaschinen </li> <li> Team-, Kooperations- und Konfliktfähigkeit </li> <li> Serviceorientierte Umgangsformen, Leistungsbereitschaft, Zuverlässigkeit </li> <li> Selbstständige Arbeitsweise und Eigeninitiative </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten im Rohrnetz und unseren Wasserwerken </li> <li> Herstellung von Hausanschlüssen </li> <li> Rohnetzkontrollen </li> <li> Zählerwechsel mit Kleinreparaturen </li> <li> Teilnahme am Bereitschaftsdienst (auch an Sonn- und Feiertagen) </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Eine unbefristete Beschäftigung im öffentlichen Dienst </li> <li> 30 Tage Urlaub (zusätzlich Heiligabend und Silvester frei) </li> <li> Jahressonderzahlung </li> <li> Rufbereitschaftspauschalen </li> <li> Eine betriebliche Altersvorsorge (VBL) </li> <li> Zusätzliche Sonderzahlung (AES) </li> <li> Betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li> Gezielte Fortbildungsmöglichkeiten </li> <li> Monatlicher Zuschuss für das NAH.SH-Jobticket/Deutschland-Jobticket oder bei Fahrradkauf bzw. -leasing </li> </ul><br>Im Sinne beruflicher Gleichstellung sind Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht. Schwerbehinderte Bewerber/innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Hinsichtlich der Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten durch die Stadt Bad Schwartau im Rahmen eines Stellungsbesetzungsverfahrens verweisen wir auf unsere  Datenschutzerklärung  für Stellenbesetzungsverfahren.<br><br>Städtischen Betriebe Bad Schwartau
Markt 1
23611 Bad Schwartau
Alternativ kann die Bewerbung auch per E-Mail gesendet werden an:
<a href="mailto:Bewerbung@wasser-badschwartau.de" target="_blank">Bewerbung@wasser-badschwartau.de</a>
Nähere Auskunft erteilt Ihnen gerne Herr Protz unter 0451/ 2000 8400.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!<br><br>Städtische Betriebe Bad Schwartau

JOBS.sh

Rohrleitungsbauer/in (m/w/d)

Nachhaltig. Digital. Regional - die Stadtwerke Lübeck Gruppe ist der führende kommunale Anbieter für alle Dienstleistungen rund um Energie, Digitalisierung, Mobilität und Infrastruktur. Mit unseren leistungsfähigen Produkten verbinden wir Lebenswelten, vernetzen Menschen und Unternehmen, fördern die Wertschöpfung vor Ort und unterstützen kraftvoll und engagiert den Sport, die Bildung und das kulturelle Leben. Verantwortungsvoll, gemeinwohlorientiert, der Vielfalt der Menschen und ihren Lebensentwürfen verpflichtet, gestalten wir die Klima- und Mobilitätswende für die Bürger:innen in und um Lübeck. Mit rund 1.500 Mitarbeitenden zählen wir zu den 20 größten Arbeitgebern in Schleswig-Holstein.
Effizient, preisgünstig, hochverfügbar und sicher:
Die TraveNetz GmbH steht für den Ausbau und Betrieb einer modernen Infrastruktur für die Energieversorgung. Zusammen mit unseren Partnern gestalten wir die Energiezukunft aktiv mit.<h2>Profil</h2><ul> <li> Beruflicher Abschluss : Abgeschlossene kaufmännische oder technische Berufsausbildung sowie eine abgeschlossene Qualifikation zum:zur Meister:in oder Techniker:in oder gleichwertige nachweisbare Fähigkeiten und Kenntnisse. </li> <li> Erforderliche Fachkenntnisse : Kenntnisse der relevanten Regelwerke und Gesetze (z. B. DVGW-Arbeitsblätter, VDE, DIN, UVV, Arbeitsrecht), gute MS-Office- sowie grundlegende SAP-Kenntnisse </li> <li> Berufliche Erfahrung : Mindestens 3-jährige Berufserfahrung im Bereich Netzbau und -betrieb sowie mehrjährige Erfahrung in der Abwicklung und Vorbereitung von Projekten bzw. der Arbeitsvorbereitung </li> <li> Managementkompetenzen : Ausgeprägte Handlungskompetenz im Change Management, Bereitschaft zur ständigen Weiterbildung, Kundenorientierung, sicheres Auftreten, Delegationsvermögen sowie organisatorische und planerische Fähigkeiten </li> <li> Soziale Kompetenzen : Kooperations- und Konfliktfähigkeit, Durchsetzungsvermögen und Teamfähigkeit </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Operative:r Einsatzplaner:in von messstellenrelevanten Tätigkeiten </li> <li> Operative Einsatzplanung : </li> <li> Planung und Koordination der operativen Arbeiten in Abstimmung mit den Fachabteilungen </li> <li> Erstellung von Monats-, Wochen- und Tagesplänen für Meister:innen und Ausführungskräfte </li> <li> Überwachen der Einhaltung geplanter Aufträge, insb. bei Terminarbeiten </li> <li> Ressourcensteuerung : </li> <li> Kurzfristige Planung und Steuerung von Personal, Betriebsmitteln und Fremdfirmen </li> <li> Kommunikation und Abstimmung mit Fachabteilungen, Meister:innen und Ausführungskräften </li> <li> Koordination im Störungsfall, inkl. Anpassung der Tagesplanung </li> <li> Auftragsmanagement : </li> <li> Bearbeitung und Überwachung von Aufträgen, Wartungsplänen und Fristen in SAP </li> <li> Sicherstellen der termingerechten und vollständigen Auftragsabwicklung </li> <li> Bearbeitung von Beschwerden im Zusammenhang mit Aufträgen </li> <li> Budget- und Kostenkontrolle : </li> <li> Überwachung von Budget- und Investitionsmitteln </li> <li> Erstellung von Kalkulationen und Nachweisführung zu Kosten und Preisen </li> <li> Prozessoptimierung : </li> <li> Analyse und Verbesserung von Geschäftsprozessen und Arbeitsabläufen </li> <li> Vorschläge zur Anpassung von Prozessabläufen </li> <li> Berichtswesen : </li> <li> Erstellung und Pflege von Statistiken zur Leistungsentwicklung </li> <li> Darstellung der betrieblichen Transparenz und ordnungsgemäßen Leistungserbringung </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Sicherheit:  Sinnvoll, systemrelevant und krisensicher - das sind unsere Argumente für deine Tätigkeit bei uns. Und natürlich die Vergütung nach Tarifvertrag TV-V, Entgeltgruppe 10. </li> <li> Fortbildung und Entwicklung:  Mit individuellen Angeboten begleiten wir dich in deiner fachlichen und persönlichen Entwicklung - ab deinem ersten Arbeitstag. </li> <li> Flexibilität:  Damit Work und Life bei dir in Balance sind, kannst du bei uns auch mobil arbeiten und deine Arbeitszeit flexibel gestalten. </li> <li> Familienfreundlichkeit:  Beruf und Familie gehören für dich zusammen? Für uns auch! Verlass dich auf unsere Unterstützung in Form einer Kindernotfallbetreuung oder bei der Vermittlung von Kita-Plätzen. </li> <li> Mobilität:  Kostenfreie Parkplätze auch mit Lademöglichkeiten für E-Fahrzeuge, gute ÖPNV-Anbindung, NAH.SH Jobticket oder Fahrradleasing - deine Vorteile in Sachen Mobilität. </li> <li> Gesundheit:  Freu dich auf Massagen am Arbeitsplatz, Sport- und Präventionskurse sowie eine ausgewogene Speisekarte (auch vegetarisch und vegan) in unseren Kantinen. </li> <li> Und vieles mehr:  z. B. Zugang zur Rabattplattform »Corporate Benefits« und zur BGM-Plattform »machtfit«. Weitere gute Gründe für deine Bewerbung bei uns findest du unter darum.swhl.de. </li> </ul><br>Als Unterzeichnerin der Charta der Vielfalt setzen wir uns dafür ein, dass sich alle Menschen bei uns wohlfühlen.
Wir wissen: Vielfalt bringt uns voran und macht uns besser. Unter anderem ermutigen wir besonders Frauen, sich bei uns zu bewerben, und freuen uns sehr über Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen, die wir bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt einstellen.<br><br>Bitte bewirb dich  online über unsere Karriereseite.
Bei Fragen für dich da:
Name Katja Lüdemann
<a href="mailto:Katja.Luedemann@swhl.de" target="_blank">Katja.Luedemann@swhl.de</a><br><br>Stadtwerke Lübeck Gruppe

Operative:r Einsatzplaner:in von messstellenrelevanten Tätigkeiten

Wir sind keine x-beliebige Spedition. Wir sind STERAC.
Als Experte für Land-, See- und Luftfrachtverkehr transportieren wir alles, was nicht festgeschraubt ist - ob Maschinenteile, Lebensmittel oder Gefahrstoffe. Wir sind ein modernes Transport- und Logistikunternehmen und bedienen unsere (inter-)nationale Kundschaft seit über 40 Jahren mit innovativen Transportdienstleistungen, eigenem Fuhrpark und Logistikhallen im Nordosten Hamburgs. Als familiengeführtes Traditionsunternehmen legen wir nicht nur großen Wert auf sichere Arbeitsplätze - auch unserer sozialen Verantwortung sind wir uns bewusst.<h2>Profil</h2><ul> <li> Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Fachinformatiker*in oder Kaufmann/-frau für Digitalisierungsmanagement oder ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar </li> <li> Alternativ eine abgeschlossene Berufsausbildung als Kaufmann/-frau für Speditions- und Logistikdienstleistungen oder ein abgeschlossenes Studium in Logistik mit entsprechender Berufserfahrung im IT-Bereich bzw. in der Digitalisierung </li> <li> Große IT-Affinität und Erfahrungen im Projektmanagement erwünscht </li> <li> Speditions-/Logistikerfahrung von Vorteil </li> <li> Erfahrungen mit einem ERP-, Warenmanagement- oder Transportmanagement-System erforderlich </li> <li> Kenntnisse in den Bereichen Schnittstellen API, Cloud-Lösungen, Office 365, Künstliche Intelligenz notwendig </li> <li> Gute Kommunikationsfähigkeit zu verschiedenen Interessengruppen </li> <li> Gute Deutsch- und Englischkenntnisse (Dt.: C1; Engl.: B2) </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Optimierung von Prozessen in unseren Transport- und Lagerbereichen mit Hilfe von verschiedenen Softwarelösungen, u. a. Künstlicher Intelligenz </li> <li> Ausbau und Verbesserung interner und externer Schnittstellen </li> <li> Auswahl und Einführung neuer Softwarelösungen </li> <li> Ausbau und Erweiterung unseres Qualitätsstandards durch neue Prozesse im gesamten Bereich der Digitalisierung </li> <li> Schnittstellenkoordination zum Bereich IT (Hardware und Netzwerk) </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Ein innovatives Familienunternehmen, das mit der Zeit geht </li> <li> Übertarifliche Bezahlung inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld bei einer 38,5-Std.-Woche </li> <li> Sonderleistungen wie einen Zuschuß zur betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen </li> <li> Benefits, z. B. eine betriebliche Krankenzusatzversicherung und die Möglichkeit zum Dienstradleasing durch Kooperation mit BusinessBike </li> <li> Kontinuierliche Entwicklungsmöglichkeiten durch vielfältige interne Karrierepfade und regelmäßige Fortbildungen </li> <li> Team-Events und gemeinsame Feinern, z. B. Sommerfest und Weihnachtsfeier </li> <li> Wir können auf das stetige Engagement unserer über 130 Mitarbeitenden vertrauen. Einen Einsatz, dem wir mit nachhaltigen Perspektiven, zukunftsträchtiger Qualifizierung und einem angenehmen Arbeitsklima begegnen. Ob Azubi oder erfahrene Mitarbeitende: Bei STERAC arbeiten außergewöhnliche Menschen, deren Leistung auf immerwährende Anerkennung trifft. </li> </ul><br><br><br>Karriere-Team
+49 40 737 500 - 0
STERAC Transport &amp; Logistik GmbH
Waldweg 1-3
22145 Braak
Www.sterac.com<br><br>STERAC Transport &amp; Logistik GmbH

Projektmanager Digitalisierung (Fachinformatiker*in) m/w/d

<h2>Profil</h2><ul> <li> Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und technisches Interesse </li> <li> Berufserfahrung, gern auch als Quereinsteiger aus dem Metall verarbeitenden Handwerk oder Vertrieb im Baustoffhandel </li> <li> Freude am aktiven Verkauf unserer Produkte </li> <li> Gute EDV-Kenntnisse, Verhandlungsgeschick, Teamfähigkeit und eine selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise zeichnen Dich aus </li> <li> Eine gute Auffassungsgabe, um sich schnell in unbekannte Aufgabenbereiche einzuarbeiten </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Qualifizierte Betreuung und Fachberatung unserer Kunden in unseren Verkaufsräumen und auch telefonisch </li> <li> Angebotserstellung </li> <li> Auftragsannahme und -bearbeitung </li> <li> Kontinuierlichen Pflege der Kundenstammdaten </li> <li> Durchführung des Bestellvorgangs im Kommissionsgeschäft, Kontrolle und Überwachung der Auftragsbestätigungen unserer Lieferanten </li> <li> Eigenständige kalkulatorische Umsetzung konkreter Anfragen </li> <li> Individuelle Erfüllung von Kundenwünschen </li> <li> Unterstützung bei der Durchführung von Verkaufsaktionen im Innendienst und bei der Prozessoptimierung des Tagesgeschäfts </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Unbefristete Anstellung </li> <li> Abwechslungsreiche, interessante und herausfordernde Aufgaben in einem dynamischen Team </li> <li> Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege </li> <li> Moderne technische Arbeitsmittel </li> <li> Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li> Kostenlose Getränke und täglich wechselnder Mittagstisch </li> <li> Arbeitszeiten von Montag bis Freitag </li> <li> Dienstfahrrad-Leasing </li> <li> Betriebsferien über Weihnachten und Neujahr </li> </ul><br><br><br>Hansazaun GmbH
Frau Besener
Waldhofstr. 19
25474 Ellerbek
Telefon: 04101/836834-0
<a href="mailto:Info@hansazaun.de" target="_blank">Info@hansazaun.de</a>
Https://hansazaun.de/<br><br>Hansazaun GmbH

Kaufmännischer Mitarbeiter im Vertriebsinnendienst (m/w/d)

ecovium ist der Weg, auf dem innovative Software- und Hardwarelösungen für alle Bereiche der Logistik, fundierte Business Intelligence und kompetente Beratung zusammenfinden.

Wir haben uns 2021 aus zwölf Unternehmen mit dem Ziel zusammengeschlossen, ein starkes Aufbruchssignal für die Branche zu setzen und die Weichen für neue Wege in der Logistik zu stellen. Unterstützt durch starke Investoren wachsen wir stetig weiter.<h2>Profil</h2><h2>Aufgaben</h2><h2>Wir bieten</h2><br><br><br>Kontaktiere für weitere Informationen gerne unsere Ansprechpartner:innen der HR-Abteilung unter <a href="mailto:jobs@ecovium.com" target="_blank">jobs@ecovium.com</a>.<br><br>ecovium GmbH

Junior Sales Specialist (m/w/d) Software Logistics

<h2>Profil</h2><ul> <li> Es handelt sich um eine unbefristete Teilzeitstelle im Umfang von 75 % (derzeit 29,25 Wochenstunden). Die Vergütung der Stelle erfolgt nach Entgeltgruppe 8 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD). </li> <li> Sie haben Spaß am Umgang mit digitalen Technologien und sind neugierig, sich neue Dinge anzueignen? Sie möchten in einem wichtigen Bereich mitarbeiten, ohne ein IT-Profi sein zu müssen? Dann sind Sie bei uns genau richtig! </li> <li> Wir suchen eine motivierte Persönlichkeit, die als Bindeglied zwischen Anwendern/-innen, IT und Softwareherstellern/-innen fungiert. Keine Sorge - die Stelle ist weniger technisch, als sie auf den ersten Blick klingt. Sie brauchen keine Programmierkenntnisse, sondern vor allem Interesse, eine positive Arbeitseinstellung und die Bereitschaft, Neues zu lernen. </li> <li> Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r </li> <li> Oder </li> <li> Die entsprechende erfolgreich abgelegte Angestelltenprüfung I bzw. die Beamten-Laufbahnprüfung für die Laufbahngruppe 1, 2. Einstiegsamt (vormals mittlerer allgemeiner Verwaltungsdienst) </li> <li> Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Steuerfachangestellte/r, Fachangestellte/r für Arbeitsförderung oder als Sozialversicherungsfachangestellte/r </li> <li> Eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung bzw. eine Berufsausbildung als Rechtsanwalts- und Notarfachgestellte/r </li> <li> Eine abgeschlossene Berufsausbildung zur/zum medizinischen Fachangestellten </li> <li> Wir wünschen uns zusätzlich </li> <li> Freude am Umgang mit Menschen und an sozialen, jugend- oder gesundheitlichen Themen </li> <li> Interesse an digitalen Anwendungen und die Motivation, sich neue Kenntnisse anzueignen </li> <li> Gute Kommunikationsfähigkeiten, Teamgeist, eine positive Arbeitseinstellung und Engagement </li> <li> Selbstständige Arbeitsweise und Lust, sich in neue Themen einzuarbeiten </li> <li> Keine speziellen IT-Kenntnisse erforderlich - wir zeigen Ihnen alles, was Sie wissen müssen </li> <li> Wenn Sie die Fachverfahren LÄMMkom LISSA, KDO Jugendwesen oder Mikropro kennen, freut uns das sehr - es ist aber kein Muss </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie sind die zentrale Ansprechperson für Nutzerinnen und Nutzer im Bereich Jugend, Soziales und Gesundheit </li> <li> Sie unterstützen bei Fragen zu Fachverfahren und sorgen für einen reibungslosen Ablauf im Arbeitsalltag </li> <li> Sie helfen bei der Fehlerbehebung und koordinieren die Kommunikation zwischen Anwendern/-innen, IT-Abteilung und Softwareherstellern/-innen </li> <li> Sie sind beteiligt an der Weiterentwicklung der Fachverfahren, um die Arbeit effizienter zu machen </li> <li> Sie dokumentieren Prozesse und Lösungen, damit alles transparent bleibt </li> <li> Sie schulen die Anwenderinnen und Anwender im Umgang mit den Fachverfahren, um eine sichere und effiziente Nutzung zu gewährleisten </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Ein vielseitiges Aufgabengebiet </li> <li> Ein familienfreundlicher Arbeitsplatz </li> <li> Ein engagiertes Team </li> <li> Ein freundliches Arbeitsklima </li> <li> Betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li> Teilnahme an Firmenfitness über EGYM Wellpass GmbH (ehemals Qualitrain) </li> <li> Fahrradleasing über JobRad bzw. Deutschland-Jobticket </li> <li> Firmenrabatte und Sonderkonditionen über Corporate Benefits bei vielen namhaften Anbietern </li> <li> Bessere Vereinbarkeit von Beruf und Familie </li> <li> Flexible Arbeitszeiten </li> <li> Telearbeit </li> <li> Kantine und Parkplätze </li> <li> Ein sicherer und attraktiver Arbeitsplatz in Nordsee-Nähe </li> <li> Die Kreisverwaltung Dithmarschen ist ein familienfreundlicher Arbeitgeber und mit dem Zertifikat des audits berufundfamilie ausgezeichnet worden. </li> </ul><br>Menschen mit Schwerbehinderung werden nach Maßgabe der gesetzlichen Vorgaben bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.
Wir stehen für interkulturelle Kompetenz und heißen Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund willkommen.<br><br>Kreis Dithmarschen
Kreishaus
Https://bewerbung.dithmarschen.de/Ansprechperson-mwd-fuer-Fachverfahren-im-Bereich-Jugend-So-de-f1032.html
Simon Mortensen, Fachdienst Innerer Service - Personal, 0481 / 97-1508
Holger Banasch, Leitung Geschäftsstelle, 0481 / 97-4000
Stettiner Straße 30
25746 Heide
Karriere.dithmarschen.de/willkommen-in-dithmarschen
Www.dithmarschen.de<br><br>Kreis Dithmarschen

Ansprechperson (m/w/d) für Fachverfahren im Bereich Jugend, Soziales und Gesundheit

Der Kreis Segeberg liegt als Teil der Metropolregion Hamburg verkehrsgünstig inmitten von Schleswig-Holstein zwischen Nord- und Ostsee und ist ein verlässlicher Arbeitgeber für rund 1.100 Mitarbeiter*innen.
Der Fachdienst »Kreisplanung, Regionalmanagement, Klimaschutz« hat zurzeit 11 Mitarbeiter*innen, die sich für die räumliche Entwicklung im Kreisgebiet, die Bauleitplanung und viele andere raumrelevante Projekte sowie den Busverkehr und den Klimaschutz engagieren.<h2>Profil</h2><ul> <li> Ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium der Stadt- und Regionalplanung, Raumplanung, Geographie mit Schwerpunkt Städtebau oder einer vergleichbaren Studienrichtung mit Schwerpunkt Städtebau/Stadtplanung </li> <li> Berufserfahrung in der Bauleitplanung </li> <li> Fachkundige Deutschkenntnisse (Kompetenzniveau mindestens C1 nach dem Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmen für Sprachen) </li> <li> Und darüber hinaus idealerweise </li> <li> Führungserfahrung </li> <li> Umfassende rechtliche Kenntnisse insbesondere im Bauplanungsrecht, Raumordnungsrecht und Kommunalrecht sowie sicherer Umgang mit der Kommentierung und Rechtsprechung </li> <li> Erfahrung im Projektmanagement </li> <li> Sicherer Umgang mit Geoinformationssystemen, einschlägigen EDV-Anwendungen (z.B. MS-Office, Allris) und Beteiligungsportalen sowie Offenheit für neue fachbezogene EDV-Anwendungen </li> <li> Hohe analytische und konzeptionelle Kompetenzen sowie Handlungsorientierung und Entscheidungsfreude </li> <li> Formulierungs- und Vortragssicherheit </li> <li> Kontakt-, Kooperations-, Konflikt- und Moderationsfähigkeit </li> <li> Verantwortungsbewusstsein sowie die Bereitschaft und Fähigkeit, Mitarbeiter zu entwickeln und Aufgaben zu delegieren </li> <li> Bereitschaft zur Teilnahme an Gremiensitzungen auch außerhalb der Kernarbeitszeiten </li> <li> Die Fahrerlaubnis der Klasse B bzw. 3 und die Bereitschaft, Ihren eigenen PKW gegen Kostenerstattung zu nutzen </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Führung und Steuerung der Aufgabenwahrnehmung im Fachdienst, insbesondere Impulsgebung zur strategischen Weiterentwicklung der Aufgabenfelder </li> <li> Leitung von/Beteiligung an Projekten des Fachbereiches, insbesondere im Zuge der weiteren Digitalisierung </li> <li> Repräsentieren des Fachdienstes in Gremiensitzungen, insbesondere im Ausschuss für Wirtschaft, Regionalentwicklung und Infrastruktur sowie im Ausschuss für Umwelt, Natur- und Klimaschutz </li> <li> Mitwirkung an der Presse- und Öffentlichkeitsarbeit </li> <li> Personalführung mit Weisungsbefugnis, darunter insbesondere Mitwirkung an der Personalbedarfs- und Personalentwicklungsplanung </li> <li> Dezentrale Budgetverantwortung </li> <li> Zu den Aufgaben im Fachdienst gehören insbesondere </li> <li> Die Beteiligung des Kreises an städtebaulichen und übergeordneten Planungen </li> <li> Die Beratung der Kommunen bei der Bauleitplanung einschließlich der Erbringung städtebaulicher Leistungen nach HOAI </li> <li> Die Erarbeitung planungsrechtlicher Stellungnahmen </li> <li> Das Regionalmanagement im Kreisgebiet und in der Metropolregion Hamburg </li> <li> Die Klimaschutzleitstelle </li> <li> Die Zusammenarbeit mit der ÖPNV-Verwaltungsgemeinschaft SVG-Südwestholstein </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Sicherer Arbeitsplatz </li> <li> Festes Monatsgehalt </li> <li> Moderne Büroausstattung </li> <li> Zuschuss Fahrrad/ÖPNV-Ticket </li> <li> Fort-/Weiterbildungsangebote </li> <li> Firmenfitness/psych. Beratung </li> <li> Flexible Arbeitszeiten/mobiles Arbeiten </li> <li> Kinder-/Pflegenotfallbetreuung </li> </ul><br><br><br><br><br>Kreis Segeberg

Leiter*in Kreisplanung, Regionalmanagement, Klimaschutz (m/w/d)

<h2>Profil</h2><ul> <li> Mehrjährige Berufserfahrung nach einer abgeschlossenen Meister*innenprüfung der Fachrichtung Heizungs-, Lüftungs-, Sanitär- oder Elektrotechnik in diesem Bereich </li> <li> Gute Deutschkenntnisse (Kompetenzniveau mindestens C1 nach dem Gemeinsamen europäischen Referenzrahmen für Sprachen) </li> <li> Und darüber hinaus idealerweise </li> <li> Fundierte Kenntnisse im Gebäudebetrieb und der Instandhaltung </li> <li> Gute Kenntnisse der einschlägigen technischen Regelwerke im Arbeits-, Umwelt-, Gesundheits- und Brandschutz </li> <li> Kenntnisse im Vergaberecht </li> <li> Analytische und konzeptionelle Kompetenz </li> <li> Verantwortungsbewusstsein sowie Motivations- und Überzeugungskraft </li> <li> Service- und Dienstleistungsorientierung </li> <li> Die Fahrerlaubnis der Klasse B bzw. 3 und die Bereitschaft, Ihren eigenen PKW gegen Kostenerstattung zu nutzen </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Fachliche und disziplinarische Führung des Fachgebietes »Haustechnik« mit derzeit ca. 14 Hausmeister*innen und Haustechniker*innen </li> <li> Operative Prozesssteuerung und Umsetzung in der Praxis, Kontrolle und Impulsgabe zur Weiterentwicklung </li> <li> Qualitätssicherung für das Fachgebiet </li> <li> Sicherstellung der Betriebssicherheit und Übernahme der Betreiberverantwortung nach Zuweisung einschließlich örtlicher Kontrollgänge in den Technikbereichen und Wartungsgängen </li> <li> Beschaffung von Maschinen, Geräten und externen Dienstleistungen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Sicherer Arbeitsplatz </li> <li> Festes Monatsgehalt </li> <li> Moderne Büroausstattung </li> <li> Zuschuss Fahrrad/ÖPNV-Ticket </li> <li> Fort-/Weiterbildungsangebote </li> <li> Firmenfitness/psych. Beratung </li> <li> Flexible Arbeitszeiten/mobiles Arbeiten </li> <li> Kinder-/Pflegenotfallbetreuung </li> </ul><br>Gleichstellung und Vielfalt liegen uns am Herzen und sind für uns eine Selbstverständlichkeit!
Wir verwirklichen die berufliche Förderung von Frauen im Rahmen des Gleichstellungsgesetzes. Bewerbungen von Frauen sind daher besonders erwünscht. Menschen mit Schwerbehinderung werden im Rahmen der gesetzlichen Möglichkeiten bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.<br><br>Bewerben Sie sich!
Vorzugsweise über unser Online-Bewerbungsportal  <a href="http://www.segeberg.de/karriere" target="_blank">www.segeberg.de/karriere</a> .
Fachliche Fragen zum Aufgabengebiet beantwortet Ihnen gern die Führungskraft Frau Lexau, Tel. 04551/951-9130.
Für Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen unsere Personalsachbearbeiterin Frau Konow, Tel. 04551/951-9748, gern zur Verfügung.<br><br>Kreis Segeberg

Leiter*in Haustechnik (m/w/d)

<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Master- oder Bachelorstudium der Architektur oder vergleichbarer Fachrichtung </li> <li> Erfahrung in der Betreuung von komplexen Hochbauprojekten - idealerweise im öffentlichen Bereich </li> <li> Fundierte Kenntnisse in HOAI, VOB, LBO SH sowie im öffentlichen Vergaberecht </li> <li> Sicherer Umgang mit MS Office; Kenntnisse in CAD-Software (vorzugsweise Revit) sind von Vorteil </li> <li> Führerschein Klasse B </li> <li> Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und eine strukturierte, verantwortungsvolle Arbeitsweise runden Ihr Profil ab </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie nehmen die Funktion als Bauherrenvertreter (m/w/d) sowie die Projektsteuerung bei Baumaßnahmen wahr, die in Zusammenarbeit mit externen Architekturbüros vor allem im öffentlichen Bereich durchgeführt werden </li> <li> Sie planen, rechnen ab, betreuen und dokumentieren Neu-, Um- und Erweiterungsbauten </li> <li> Dabei koordinieren Sie sämtliche interne und externe Projektbeteiligte und behalten den Überblick über alle Schnittstellen </li> <li> Eigenständig entwickeln Sie Lösungen für kleinere Sanierungs- und Umbaumaßnahmen </li> <li> Sie sorgen dafür, dass Termine, Budgets und Qualitätsstandards eingehalten werden </li> <li> Sie führen Beauftragungen im Rahmen des öffentlichen Vergabe- und Vertragsrechts durch und sorgen für deren Einhaltung bei der Umsetzung unserer Bauaufgaben </li> <li> Darüber hinaus bereiten Sie Verträge mit externen Planungsbüros vor und begleiten die Ausschreibungsprozesse </li> <li> Auch die Mitwirkung bei der Erstellung von Bauanträgen sowie die Einholung notwendiger Gutachten bilden einen Teil Ihres Aufgabenbereichs </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Hohe Zukunftsperspektive </li> <li> Unbefristetes Arbeitsverhältnis </li> <li> Attraktive Vergütung sowie Sonderzahlungen </li> <li> 39 Stundenwoche </li> <li> 30 + 2 Tage Urlaub </li> <li> Vermögenswirksame Leistungen </li> <li> Fortbildungsmöglichkeiten </li> <li> Corporate Benefits </li> <li> Bikeleasing </li> <li> Moderne Büroausstattung und Arbeitsmittel </li> <li> Super Teamgeist, und vieles mehr... </li> </ul><br><br><br>Bei Fragen steht Ihnen Herr Sablowski gerne unter 04521 - 790043 zur Verfügung.
Hoeger-partner.de<br><br>Ingenieurbüro Höger und Partner GmbH

Architekt (m/w/d)

<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Hochschulstudium (Dipl.-Ing., Bachelor oder Master) im Bauingenieurwesen idealerweise mit Schwerpunkt Verkehrswegebau, Tiefbau, Ver- und Entsorgung oder Baubetrieb </li> <li> Fundierte Fachkenntnisse in den Bereichen Planung, Ausschreibung und Bauleitung sowie sicherer Umgang mit dem Vergaberecht, der VOB und den einschlägigen technischen Regelwerken </li> <li> Praxiserfahrung im Projektmanagement sowie in der Koordination komplexer Bauvorhaben ist von Vorteil </li> <li> Sicherer Umgang mit MS Office und fachspezifischer Software (z.&nbsp;B. AutoCAD,iTWO); Kenntnisse in CAD- oder GIS-Anwendungen sind wünschenswert </li> <li> Selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise mit ausgeprägtem wirtschaftlichem Denken </li> <li> Hohes Maß an Einsatzbereitschaft, Flexibilität sowie Team- und Kommunikationsfähigkeit, Organisationstalent mit Durchsetzungsvermögen - auch in anspruchsvollen Projektphasen </li> <li> Führerschein der Klasse B </li> <li> Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> In Ihrer Rolle als Bauingenieur (m/w/d) übernehmen Sie verantwortungsvolle Aufgaben im Bereich kommunaler Infrastrukturprojekte mit Schwerpunkt Tief-, Straßen- und Ingenieurbau. Dabei wirken Sie aktiv in sämtlichen Projektphasen mit - von der Planung über die Ausführung bis zur Abnahme. </li> <li> Sie betreuen Projekte ganzheitlich nach HOAI (Leistungsphasen 1-9), insbesondere im Bereich von Ingenieurbauwerken, Verkehrsanlagen sowie Ver- und Entsorgungsinfrastruktur </li> <li> Dazu zählen sowohl die Planung und Ausschreibung als auch die Bauleitung und Abnahme von Neu-, Unterhalts- und Instandsetzungsmaßnahmen </li> <li> Sie koordinieren interne und externe Projektbeteiligte, kommunizieren mit Städten, Behörden und Auftraggebern </li> <li> Die Erstellung und Vergabe von Bauleistungen nach VOB fallen ebenfalls in Ihren Aufgabenbereich </li> <li> Sie überwachen die Einhaltung von Terminen, Kosten und Qualitätsstandards </li> <li> Darüber hinaus erstellen Sie projektspezifische Unterlagen und prüfen die Abrechnung der Bauleistungen </li> <li> Bei Neubauvorhaben bringen Sie sich zudem in die Planung und Koordination von Erschließungsarbeiten und Außenanlagen mit ein </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Hohe Zukunftsperspektive </li> <li> Unbefristetes Arbeitsverhältnis </li> <li> Attraktive Vergütung sowie Sonderzahlungen </li> <li> Firmenwagen und Diensttelefon zur privaten Nutzung </li> <li> 39 Stundenwoche, 30 + 2 Tage Urlaub </li> <li> Vermögenswirksame Leistungen </li> <li> Fortbildungsmöglichkeiten </li> <li> Corporate Benefits </li> <li> Bikeleasing </li> <li> Moderne Büroausstattung und Arbeitsmittel </li> <li> Super Teamgeist, und vieles mehr... </li> </ul><br><br><br>Bei Fragen steht Ihnen Herr Prager gerne unter 04521 - 790030 zur Verfügung.
Hoeger-partner.de<br><br>Ingenieurbüro Höger und Partner GmbH

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