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Wir haben noch einen Platz frei: für den Einsatz in unserer schönes AWO Servicehaus in Eckernförde&nbsp;suchen wir einePflegefachkraft ambulant (m/w/d)in in Teilzeit mit bis zu 30 StundenKlingt gut? Dann mal los!<h2>Stellenbeschreibung</h2><ul><li>unsere Kund*innen mit professioneller, liebevoller und individueller Pflege umsorgen</li><li>Behandlungspflege (z.B. Richten und Verteilen von Medikamenten, Insulingabe, An- und Ausziehen von Kompressionsstrümpfen)</li><li>Förderung der Zufriedenheit und Lebens­qualität der Bewohnenden</li><li>Planung und Dokumentation der Leistungen</li><li>Grundpflegerische Leistungen</li><li>Sie sind Koordinierungsperson der WG und Kontaktstelle zu Angehörigen, Arztpraxen, Dienstleistern und Partnern in unserem Netzwerk</li></ul>&nbsp;<h3>Sie bringen mit</h3>Zuallererst Ihre Persönlichkeit: Eine positive Einstellung zu der Arbeit mit Menschen, Herz, Empathie, Einfühlungsvermögen, Geduld, Zuverlässigkeit, Flexibilität und Offenheit.<ul><li>Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung in den Bereichen Altenpflege, Gesundheits- &amp; Krankenpflege oder Gesundheits- &amp; Kinderkrankenpflege</li><li>Es bereitet Ihnen Freude, unterschiedliche Lebenswelten älterer Menschen kennenzulernen</li></ul><h3>Wir bieten Ihnen</h3><ul><li>Einen sinnstiftenden&nbsp;Arbeitsplatz, bei dem Sie sich für soziale Gerechtigkeit, Menschlichkeit und Solidarität einsetzen</li><li>Eine sichere Zukunft durch einen&nbsp;unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Einkommen mit Perspektive: Durch unsere Orientierung am&nbsp;TVöD&nbsp;profitieren Sie von&nbsp;tariflichen Erhöhungen und sicheren Gehaltsstrukturen</li><li>30 Tage Urlaub&nbsp;sowie Weihnachtsgeld und Sonderzahlungen</li><li>Eine&nbsp;betriebliche Altersvorsorge, die sich lohnt</li><li>einen Zuschuss zum Jobticket -auch als Deutschlandticket-, damit Sie entspannt und umweltfreundlich zur Arbeit kommen</li><li>Rabatte und richtig viele Vergünstigungen über&nbsp;Corporate Benefits</li><li>Fitness zum Firmentarif&nbsp;als wertvoller Ausgleich zur Arbeit, durch verschiedene Kooperationspartner</li><li>Fort- und Weiterbildungen: Wir fördern Ihre Karriere mit internen und externen individuellen Weiterbildungsangeboten</li><li>Ein gutes Miteinander&nbsp;- Wir legen Wert auf eine Atmosphäre, in der sich jede*r willkommen fühlt</li><li>Eine&nbsp;familienfreundliche und interessenorientierte&nbsp;Arbeitszeitgestaltung</li></ul>Das Handeln der AWO Schleswig-Holstein ist geprägt von unseren Werten Solidarität, Toleranz, Freiheit, Gleichheit und Gerechtigkeit. Wir leben Vielfalt und begrüßen daher ausdrücklich Bewerbungen aller Mitglieder der Gesellschaft.&nbsp;So, es ist Zeit sich kennenzulernen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.Kontakt:AWO Pflege Schleswig-Holstein gGmbH, Friederike Stolte, Sibeliusweg 4, 24109 Kiel oder per E-Mail an:jobs[at]awo-sh.de

AWO Pflege Schleswig-Holstein gGmbH

100 Menschen. 100 Jahre Engagement. Weil jeder einzelne Mensch es wert ist! ❤️

AWO Servicehaus Suchsdorf-zuerst kommt der Mensch

AWO Servicehaus Eckernförde-zuerst kommt der Mensch

Pflegefachkraft im Ambulanten Dienst (m/w/d)

Die Stiftung "Gasthaus zum Ritter St. Jürgen" bietet eine individuelle Betreuung in einer kleinen Hausgemeinschaft.&nbsp; &nbsp;Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt&nbsp;&nbsp;<h2>Pflegekräfte&nbsp;&nbsp;</h2><h2>&nbsp;</h2>auf 603.- EUR. Basis oder in Voll- bzw. Teilzeit.&nbsp; &nbsp;Sie sind freundlich, kommunikativ und empathisch und haben eine positive Einstellung zur Arbeit mit älteren Menschen, dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung an: &nbsp;Klostervorstand, Jürgen Gutbier, Osterende 18, 25813 HusumKontakt: Jürgen Gutbier, Tel. 04841-6687707 -&nbsp;<a href="mailto:info@kloster-husum.de" target="_blank">info@kloster-husum.de</a>

Gasthaus zum Ritter St. Jürgen

Pflegekräfte (m/w/d)

Als regional verwurzelter Fachgroßhandel und Mitglied der marktführenden GC-GRUPPE beliefern wir unsere Kunden vom Fachhandwerk mit Material aus sämtlichen Bereichen der Haustechnik. Und nicht nur das. Wir überzeugen auch mit besonderem Service sowie einer in unserer Branche einzigartigen Logistik. “Steuer” auch Du als Imageträger auf der Straße und bei unseren Kunden vor Ort zum Erfolg unseres Unternehmens bei. DAS ERWARTET DICH: &nbsp;<ul><li>Arbeitszeiten: Mo. - Do. von 02:00 bis 11:30 Uhr &amp; Fr. von 02:00 bis 08:00 Uhr</li><li>Keine Wochenendarbeit (Samstag &amp; Sonntag)</li><li>Das Ausliefergebiet umfasst einen Großteil von Schleswig-Holstein</li><li>Jährliche interne Modulschulung</li><li>Digitalisierter Umgang im Bereich Verladung, Entladung und Tourenabarbeitung</li></ul> DAS WÜNSCHEN WIR UNS: &nbsp;<ul><li>Führerscheinklasse C1/C</li><li>Erste Berufserfahrung als Berufskraftfahrer</li><li>Gepflegtes Erscheinungsbild und sympathische kommunikative Art</li><li>Sicheres Deutsch und gute Ortskenntnisse</li><li>Flexibilität und Belastbarkeit</li><li>Teamgeist und eine eigenständige strukturierte Arbeitsweise</li></ul> DAS BIETEN WIR: &nbsp;<ul><li>Voll- oder Teilzeit</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Sicherer Arbeitsplatz</li><li>Pünktliche und attraktive Vergütung</li><li>Top Arbeitsausstattung</li></ul>Ansprechpartner Herr Patrice Wagner &nbsp; Erfolg entsteht gemeinsam – Wir sind ein Team!VERTRAUEN wird bei uns großgeschrieben.

VOLLBRECHT + POHL KG

BERUFSKRAFTFAHRER IM LOGISTIKBEREICH (w/m/d)

Öffentliche Stellenausschreibung Für Beschäftigte des Landes Schleswig-Holstein und externe Bewerberinnen und BewerberIm Landesbetrieb Straßenbau und Verkehr Schleswig-Holstein sind zum nächstmöglichen Zeitpunkt an den Standorten Kiel, Flensburg, Rendsburg, Itzehoe oder Lübeck Stellen als<h3>Bauingenieurin / Bauingenieur (w/m/d) für den Bereich Straßenbau im Geschäftsbereich 3 „Erhaltung, Kompetenzzentrum Brücken“</h3>auf Dauer in Vollzeit oder Teilzeit zu besetzen.&nbsp; &nbsp;Über uns&nbsp;Der LBV.SH betreut über 7.600 Kilometer Straßen, 5.000 Kilometer Radwege sowie 1.700 Brückenbauwerke. Wir beschäftigen mehr als 1.400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an den Standorten Kiel, Flensburg, Rendsburg, Itzehoe und Lübeck sowie in 22 Straßenmeistereien. Als obere Verkehrsbehörde kümmern wir uns daneben um Straßenverkehr, Luftfahrt und die nichtbundeseigenen Eisenbahnen in Schleswig-Holstein.&nbsp;Ihre Aufgaben&nbsp;<ul><li>Projektbetreuung von der Voruntersuchung bis zur Abrechnung </li><li>Erarbeiten von Straßenbauentwürfen für Fahrbahn- und Radwegerhaltungsmaßnahmen an Bundes-, Landes- und Kreisstraßen </li><li>Erarbeiten der Ausschreibungsunterlagen und der Vergabeunterlagen </li><li>fachliche Betreuung von Vergabeverfahren</li><li>Vertragsabwicklung und örtliche Bauüberwachung </li><li>Vorbereitung von Abnahmen nach VOB </li><li>Prüfung und Abwicklung der Bauabrechnung </li><li>Mittelüberwachung</li></ul>Das bringen Sie mitVoraussetzungen für die ausgeschriebene Stelle sind:&nbsp;<ul><li>ein abgeschlossenes Studium (Dipl.-Ing. (FH) / Bachelor) der Fachrichtung Bauingenieurwesen </li><li>die Fahrerlaubnis der Klasse B und die Bereitschaft zum Führen von Dienstfahrzeugen </li><li>nachgewiesene sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Sprachniveau C1 oder ein vergleichbarer Nachweis)</li></ul>Zudem wäre wünschenswert:&nbsp;Anwenderkenntnisse iTWO (Ausschreibungs- und Abrechnungsprogramm)&nbsp;<ul><li>Kenntnisse über das technische Regelwerk des Straßenbaus und der Straßenplanung </li><li>Kenntnisse im Bereich der VOB und der HOAI </li><li>Team- und Kooperationsfähigkeit </li><li>Bereitschaft zur Durchführung von Dienstreisen innerhalb von SH zur Abwicklung von Bauverträgen</li></ul>Wir bieten IhnenBei Vorliegen der beamtenrechtlichen und stellenmäßigen Voraussetzungen kann eine Besoldung bis zur Besoldungsgruppe A13 SHBesG erreicht werden. Bei einer Tätigkeit im Beschäftigtenverhältnis ist bei Vorliegen der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen eine Eingruppierung bis zur Entgeltgruppe 12 TV-L möglich.Darüber hinaus bieten wir:&nbsp;&nbsp;ein vielfältiges Aufgabenspektrum&nbsp;<ul><li>ein kollegiales Arbeitsklima </li><li>ein vielseitiges Angebot in- und externer Fortbildungen </li><li>individuelle Personalentwicklung</li><li>ergänzende Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte (VBL) </li><li>eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch die Möglichkeit mobil und flexibel zu arbeiten </li><li>30 Tage Urlaub im Jahr </li><li>ein vielseitiges betriebliches Gesundheitsmanagement </li><li>Hansefit </li><li>Fahrradleasing </li><li>NAH.SH-Jobticket</li></ul>Wir freuen uns auf Sie!Die Landesregierung setzt sich für die Beschäftigung von Menschen mit Behinderung ein und prüft, ob freie Arbeitsplätze mit schwerbehinderten Menschen, insbesondere mit bei der Agentur für Arbeit arbeitslos oder arbeitssuchend gemeldeten schwerbehinderten Menschen, besetzt werden können. Personen mit einer Schwerbehinderung und ihnen Gleichgestellte werden bei gleichwertiger Eignung bevorzugt berücksichtigt.Wir möchten die Vielfalt der Biographien und Kompetenzen in der Landesverwaltung fördern. Deshalb begrüßen wir Bewerbungen, unabhängig von Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Alter sowie sexueller Identität.Ausdrücklich begrüßen wir es, wenn sich Menschen mit Migrationshintergrund bei uns bewerben, gleiches gilt für Menschen mit Kenntnissen in niederdeutscher, friesischer oder dänischer Sprache.Wir streben in allen Beschäftigtengruppen eine chancengleiche Beteiligung von Frauen an. Daher werden Frauen im Falle einer Unterrepräsentation bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie die Förderung der Teilzeitbeschäftigung liegen im besonderen Interesse der Landesregierung. Deshalb werden an Teilzeit interessierte Bewerberinnen und Bewerber besonders angesprochen.Jetzt bewerben!Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (mindestens Lebenslauf, Schul-, Ausbildungs-, Arbeitszeugnisse, die Kopie Ihres gültigen Führerscheins), bei Bewerbungen aus der öffentlichen Verwaltung mit einer Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in die Personalakte, richten Sie bitte bis zum13. Februar 2026an den Landesbetrieb Straßenbau und Verkehr Schleswig-Holstein -Personaldezernat- Mercatorstraße 9, 24106 Kiel, gerne in elektronischer Form an <a href="mailto:bewerbung@lbvsh.landsh.de" target="_blank">bewerbung@lbvsh.landsh.de</a> . Bei Bewerbungen in Papierform bitten wir um Übersendung von Kopien, da die Bewerbungsunterlagen nicht zurückgesandt werden.Auf die Vorlage von Lichtbildern/Bewerbungsfotos verzichten wir ausdrücklich und bitten daher, hiervon abzusehen.&nbsp;Ihre personenbezogenen Daten werden zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens auf der Grundlage des § 85 Absatz 1 des Landesbeamtengesetzes und § 15 Absatz 1 des Landesdatenschutzgesetzes verarbeitet. Weitere Informationen können Sie unseren Datenschutzbestimmungen entnehmen.Für beamten- oder tarifrechtliche Fragen sowie Fragen zum Verfahren steht Ihnen Frau Dr. Fuhrmann (Tel. 0431/383-2459 oder <a href="mailto:inken.fuhrmann@lbv-sh.landsh.de" target="_blank">inken.fuhrmann@lbv-sh.landsh.de</a>), gern zur Verfügung. Bei fachlichen Fragen zum Anforderungsprofil und den damit verbundenen Aufgaben wenden Sie sich bitte an Herrn Köster (Tel. 0431/383-2756 oder <a href="mailto:christoph.koester@lbv-sh.landsh.de" target="_blank">christoph.koester@lbv-sh.landsh.de</a>).Antworten auf häufig gestellte Fragen finden Sie <a href="https://www.schleswig-holstein.de/DE/landesportal/karriere/service/faqs" target="_blank">hier</a>.&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;

Landesbetrieb Straßenbau und Verkehr Schleswig-Holstein

Bauingenieurin / Bauingenieur (w/m/d) für den Bereich Straßenbau

Öffentliche Stellenausschreibung Für Beschäftigte des Landes Schleswig-Holstein und externe Bewerberinnen und BewerberIm Landesbetrieb Straßenbau und Verkehr Schleswig-Holstein sind zum nächstmöglichen Zeitpunkt an den Standorten Kiel, Flensburg, Rendsburg, Itzehoe und Lübeck Stellen als&nbsp;<h3>Bauingenieurin / Bauingenieur (w/m/d)&nbsp;</h3><h3>für den konstruktiven Ingenieurbau im Geschäftsbereich 3 „Erhaltung, Kompetenzzentrum Brücken“</h3>auf Dauer in Voll- oder Teilzeit zu besetzen.Über unsDer LBV.SH betreut über 7.600 Kilometer Straßen, 5.000 Kilometer Radwege sowie 1.700 Brückenbauwerke. Wir beschäftigen mehr als 1.400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an den Standorten Kiel, Flensburg, Rendsburg, Itzehoe und Lübeck sowie in 22 Straßenmeistereien. Als obere Verkehrsbehörde kümmern wir uns daneben um Straßenverkehr, Luftfahrt und die nichtbundeseigenen Eisenbahnen in Schleswig-Holstein.&nbsp;Ihre Aufgaben&nbsp;<ul><li>Aufstellung und Prüfung von Entwurfs- und Ausschreibungsunterlagen für umfangreiche Erhaltungsmaßnahmen an Ingenieurbauwerken und Ersatzneubauten </li><li>Ausschreibung, Vergabe und Abwicklung von Verträgen mit Ingenieurbüros und Prüfingenieurinnen / Prüfingenieruen </li><li>Durchführung der örtlichen Bauüberwachung </li><li>Bauordnungsbehördliche Prüfung der Bauausführungsunterlagen für Erhaltungsmaßnahmen und Ersatzneubauten einschließlich der technischen Prüfung</li></ul>Das bringen Sie mit&nbsp;Voraussetzungen für die ausgeschriebene Stelle sind:&nbsp;<ul><li>ein abgeschlossenes Studium (Dipl.-Ing (FH) / Bachelor) der Fachrichtung Bauingenieurwesen </li><li>die Fahrerlaubnis der Klasse B und die Bereitschaft zu Dienstreisen im Rahmen der Aufgabenwahrnehmung </li><li>nachgewiesene sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Sprachniveau C1 oder ein vergleichbarer Nachweis)</li></ul>Zudem wäre wünschenswert:&nbsp;<ul><li>umfassende Kenntnisse der technischen Regelwerke im konstruktiven Ingenieurbau, des Vergabe- und Bauvertragsrechts </li><li>gute fachübergreifende Kenntnisse (z.B. in Straßenbautechnik, Wasserbau, Geotechnik und Ingenieurvermessung) </li><li>Kenntnisse der einschlägigen Verwaltungsvorschriften und des Haushaltsrechts </li><li>gutes Selbstmanagement bei der zeitgleichen Bearbeitung mehrerer Projekte </li><li>Verhandlungsgeschick und ein hohes Kooperations- und Durchsetzungsvermögen</li></ul>Wir bieten Ihnen&nbsp;Bei Vorliegen der beamtenrechtlichen und stellenmäßigen Voraussetzungen kann eine Besoldung bis zur Besoldungsgruppe A 13 SHBesG erreicht werden. Bei einer Tätigkeit im Beschäftigtenverhältnis ist bei Vorliegen der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen eine Eingruppierung bis zur Entgeltgruppe 12 TV-L möglich.Darüber hinaus bieten wir:<ul><li>ein vielfältiges Aufgabenspektrum </li><li>ein kollegiales Arbeitsklima </li><li>ein vielseitiges Angebot in- und externer Fortbildungen </li><li>individuelle Personalentwicklung </li><li>ergänzende Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte (VBL) </li><li>eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch die Möglichkeit mobil und flexibel zu arbeiten</li><li>30 Tage Urlaub im Jahr </li><li>ein vielseitiges betriebliches Gesundheitsmanagement </li><li>Hansefit </li><li>Fahrradleasing </li><li>NAH.SH-Jobticket</li></ul>Wir freuen uns auf Sie!&nbsp;Die Landesregierung setzt sich für die Beschäftigung von Menschen mit Behinderung ein und prüft, ob freie Arbeitsplätze mit schwerbehinderten Menschen, insbesondere mit bei der Agentur für Arbeit arbeitslos oder arbeitssuchend gemeldeten schwerbehinderten Menschen, besetzt werden können. Personen mit einer Schwerbehinderung und ihnen Gleichgestellte werden bei gleichwertiger Eignung bevorzugt berücksichtigt.&nbsp;Wir möchten die Vielfalt der Biographien und Kompetenzen in der Landesverwaltung fördern. Deshalb begrüßen wir Bewerbungen, unabhängig von Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Alter sowie sexueller Identität.Ausdrücklich begrüßen wir es, wenn sich Menschen mit Migrationshintergrund bei uns bewerben, gleiches gilt für Menschen mit Kenntnissen in niederdeutscher, friesischer oder dänischer Sprache.Wir streben in allen Beschäftigtengruppen eine chancengleiche Beteiligung von Frauen an. Daher werden Frauen im Falle einer Unterrepräsentation bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.&nbsp;Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie die Förderung der Teilzeitbeschäftigung liegen im besonderen Interesse der Landesregierung. Deshalb werden an Teilzeit interessierte Bewerberinnen und Bewerber besonders angesprochen.Jetzt bewerben!&nbsp;Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (mindestens Lebenslauf, Schul-, Ausbildungs-, Arbeitszeugnisse, die Kopie Ihres gültigen Führerscheins), bei Bewerbungen aus der öffentlichen Verwaltung mit einer aktuellen Beurteilung und ggf. einer Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in die Personalakte, richten Sie bitte bis zum&nbsp;13. Februar 2026an den Landesbetrieb Straßenbau und Verkehr Schleswig-Holstein -Personaldezernat- Mercatorstraße 9, 24106 Kiel, gerne in elektronischer Form an <a href="mailto:bewerbung@lbvsh.landsh.de" target="_blank">bewerbung@lbvsh.landsh.de</a> . Bei Bewerbungen in Papierform bitten wir um Übersendung von Kopien, da die Bewerbungsunterlagen nicht zurückgesandt werden.&nbsp;Auf die Vorlage von Lichtbildern/Bewerbungsfotos verzichten wir ausdrücklich und bitten daher, hiervon abzusehen.&nbsp;Ihre personenbezogenen Daten werden zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens auf der Grundlage des § 85 Absatz 1 des Landesbeamtengesetzes und § 15 Absatz 1 des Landesdatenschutzgesetzes verarbeitet. Weitere Informationen können Sie unseren <a href="https://www.schleswig-holstein.de/DE/landesregierung/ministerien-behoerden/LBVSH/JobsUndKarriere/infobewerberinnen/infobewerberinnen_node.html" target="_blank">Datenschutzbestimmungen</a> entnehmen.&nbsp;Für beamten- oder tarifrechtliche Fragen sowie Fragen zum Verfahren steht Ihnen Frau Dr. Fuhrmann (Tel. 0431/383-2459 oder <a href="mailto:inken.fuhrmann-dr@lbv-sh.landsh.de" target="_blank">inken.fuhrmann-dr@lbv-sh.landsh.de</a>), gern zur Verfügung. Bei fachlichen Fragen zum Anforderungsprofil und der damit verbundenen Aufgaben wenden Sie sich bitte an Herrn Köster (Tel. 0431/383-2756 oder <a href="mailto:christoph.koester@lbv-sh.landsh.de" target="_blank">christoph.koester@lbv-sh.landsh.de</a>). Weitere Informationen finden Sie unter <a href="https://www.lbvsh.de" target="_blank">www.lbvsh.de</a> .&nbsp;Antworten auf häufig gestellte Fragen finden Sie <a href="https://www.schleswig-holstein.de/DE/landesportal/karriere/service/faqs" target="_blank">hier</a>.

Bauingenieurin / Bauingenieur (w/m/d) für den konstruktiven Ingenieurbau

<h2>Stellenausschreibung</h2>In der Finanzabteilung der Kirchenkreisverwaltung Nordfriesland ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt&nbsp;die StelleSachbearbeitung Haushalt &nbsp;in der Finanzabteilungin Vollzeit bzw. Teilzeit zu besetzen.&nbsp;In der Kirchenkreisverwaltung Nordfriesland am Standort Breklum werden die zentralen Verwaltungsaufgaben für den Ev.-Luth. Kirchenkreis Nordfriesland und die dazugehörigen Kirchengemeinden und Einrichtungen wahrgenommen.&nbsp;Die Finanzabteilung gliedert sich in drei Fachbereiche (Kirchenkreis, Kirchengemeinden und Kindertagesstätten), die für die ordnungsgemäße Erledigung aller Aufgaben der zugeordneten Buchhaltungen verantwortlich sind.&nbsp;Der Einsatz dieser Stelle erfolgt im Bereich des Fachbereiches Kirchengemeinden.Ihre Aufgaben:<ul><li>Erstellung, Ausführung und Überwachung von Haushaltsplänen (gem. rechtl. Vorgaben / Standards, u. a. Ergebnispläne, Investitions-/Finanzierungspläne) für Kirchengemeinden</li><li>Erstellung von Jahresabschlüssen (Bilanz, Ergebnisrechnung, Kapitalflussrechnung)</li><li>Erstellung mittelfristiger Finanzplanungen</li><li>Beratung und Auskunftserteilung in Finanzierungsfragen und Angelegenheiten des Haushaltsrechts</li><li>Erstellung von Umsatzsteuervoranmeldungen, Beantragung von Dauerfristverlängerungen sowie die Vorbereitung der Umsatzsteuererklärungen&nbsp;</li><li>die Anlagenbuchhaltung (Erfassung von Anlagenzu- /abgängen, Abschreibungsbuchungen)</li><li>Erstellung von Beschlussvorlagen</li><li>Erstellung von Verwendungsnachweisen in Zusammenarbeit mit der betroffenen Einrichtung / Körperschaft (Finanzdaten)</li></ul>Ihr Profil:<ul><li>Berufserfahrung im Finanzwesen bzw. in der Buchhaltung</li><li>fundierte Kenntnisse in der kaufmännischen Buchführung&nbsp;</li><li>Idealerweise Fortbildung zur/zum Bilanzbuchhalterin/Bilanzbuchhalter oder Nachweis der Angestelltenprüfung II&nbsp;</li><li>Idealerweise Kenntnisse im EDV-Programm Dynamics 365 Business Central</li><li>Verantwortungsbewusstsein, Belastbarkeit und Serviceorientierung</li><li>Teamfähigkeit, Selbstständigkeit und Organisationsvermögen</li><li>Bereitschaft zur persönlichen Fort- und Weiterbildung</li><li>Bereitschaft zur Teilnahme an Sitzungsdiensten, z.T. abends&nbsp;</li><li>gute MS-Office Kenntnisse.</li></ul>Wir bieten Ihnen:<ul><li>Vergütung nach Entgeltgruppe K 9 des TV KB (bei Vorliegen der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen)</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Arbeitsbefreiung am 24. und 31. Dezember</li><li>Sonderentgelte (Urlaubs- und Weihnachtsgeld)</li><li>Alters- und Hinterbliebenenversorgung durch die Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL)</li><li>Möglichkeit der zusätzlichen betrieblichen Altersvorsorge (Rente, Absicherung der Berufsunfähigkeit) durch Entgeltumwandlung mit Zuschuss des Arbeitgebers</li><li>Eine gute Arbeitsatmosphäre in einem erfahrenen und motivierten Team sowie einem vielfältigen und interessantem Aufgabengebiet</li><li>Gleitende Arbeitszeit mit der Möglichkeit der Telearbeit</li><li>Möglichkeit des Fahrrad-/E-Bike-Leasing mit Zuschuss des Arbeitgebers</li><li>Wellpass</li><li>Corporate Benefits</li><li>Zuschuss zum Jobticket</li><li>Kostenloser Parkplatz</li></ul>Eine Zusammenstellung aller Vorteile/ Benefits des Tarifvertrages TV KB finden Sie hier:&nbsp;<a href="https://www.stellenvermittlung-nordkirche.de/TVKB_Benefits" target="_blank">https://www.stellenvermittlung-nordkirche.de/TVKB_Benefits</a>Wenn diese Position Ihren beruflichen Vorstellungen entspricht, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung (gerne per E-Mail in einer PDF-Datei) bis zum 11.02.2026 an dieKirchenkreisverwaltung NordfrieslandAbteilung II PersonalFrau Levke MatthiesenKirchenstraße 225821 Breklum&nbsp;Mail:&nbsp;<a href="mailto:bewerbung@kirche-nf.de" target="_blank">bewerbung@kirche-nf.de</a>Telefonische Auskünfte erteilen Sven Bußmann, Leiter der Finanzabteilung, Tel.: 04671 6029-101 und Matthias Petersen, Fachbereichsleitung, Tel.: 04671 6029-109.Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren wenden Sie sich bitte an die Personalabteilung unter&nbsp;<a href="mailto:bewerbung@kirche-nf.de" target="_blank">bewerbung@kirche-nf.de</a> oder unter Tel.: 04671 6029-213 (Frau Franziska Söhl).Vielfalt bereichert unsere Arbeit – wir freuen uns ausdrücklich über Bewerbungen von Menschen aller Geschlechter.eine Aufgaben:<h2>Dein Profil:</h2><h2>Wir bieten Dir:</h2><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>

Kirchenkreisverwaltung Nordfriesland

Sachbearbeiter (m/w/d)  Haushalt in der Finanzabteilung

Moin! Ich bin’s WATERKANT – ein natürliches Mineralwasser und von Natur aus etwas wortkarg. Auf meinem Weg die Gastronomie-Schätze/Häfen zu erforschen, habe ich auch meine Limonadengeschwister mit. Ich bin jung, einzigartig im Geschmack, achte auf die Umwelt und engagiere mich sozial. Entsprungen bin ich beim Husumer Mineralbrunnen, der als Familienunternehmen seit 1996 fest mit der Region und seinen Mitarbeitern verbunden ist. Allein schaffe ich es nicht den Menschen der Küste meine Vorzüge zu präsentieren. Daher brauche ich Deine Hilfe. Du fühlst Dich im Norden zu Hause, hast Lust auf eine intensive Betreuung von Hafencafés und Strandbars – und pflegst den kurzen Draht zu ihren Betreibern? Super, dann passen wir gut zusammen und werden ganz bestimmt viel Spaß auf unserer gemeinsamen Küstentour haben.Zur Verstärkung unseres WATERKANT-Teams suchen wir für die Region Mecklenburg-Vorpommern zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/-n&nbsp;Gebietsverkaufsleiter/-in (m/w/d) - Befristet (2 Jahre), Elternzeitvertretung Aufgaben und Verantwortungsbereich &nbsp;Du verantwortest das gesamte Absatzgebiet innerhalb Deiner Küstenregion&nbsp;Strukturierte Akquise von Neukunden in der (regionalen) Trend- und Szene-Gastronomie&nbsp;durch intensive, gut geplante Vor-Ort-BetreuungDurch regelmäßige Betreuung der Bestandskunden erschließt Du neue Potentiale.Du verstehst Dich als Markenbotschafter, der die Markenbekanntheit von WATERKANT aufbaut.Durch zielgerichtetes Merchandising und Positionierung sorgst Du für Sichtbarkeit und Präsenz.Du behältst Deine Ziele in Form eines CRM-basierten Reportings im Blick. Das bringst Du mit: &nbsp;Als Vertriebsprofi speziell für die Gastronomie kennst Du Dich in der Szene aus und verfügst über das entsprechende Netzwerk.Idealerweise liegt dein Wohnort zwischen den Orten Rostock, Greifswald und Stralsund.Du verfügst über eine kaufmännische Ausbildung und blickst auf 2-3 Jahre Berufserfahrung.Du bist hartnäckig und nimmst Vertrieb als sportlichen Wettkampf wahrDu bist gerne unterwegs, schätzt flexible Arbeitszeiten und bist ein Organisationstalent.Du hast Unternehmergeist in Verbindung mit ausgeprägtem Verantwortungsbewusstsein.Du überzeugst durch Deine aufgeschlossene und charismatische Persönlichkeit mit Humor.Du bist begeisterungsfähig und schaffst es andere zu begeistern.Du bist ein ausgesprochener Teamplayer mit Wohnsitz in Deiner Region.Du besitzt einen PKW-Führerschein Klasse B. Das bringen wir mit: Selbstständiges Arbeiten und viel Abwechslung in einem stabilen GeschäftsumfeldEin familiäres Miteinander und flache Hierarchien mit kurzen EntscheidungswegenAnspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem starken TeamEinen Firmenwagen (auch zur privaten Nutzung), Tablet &amp; Smartphone, Markenbekleidung und PräsentationsmaterialienMobiles Arbeiten mit flexiblen Arbeitszeiten30 Tage UrlaubFirmenfitness über E-GYM WellpassBio-Obst und Erfrischungsgetränke zur freien VerfügungBikeleasingBetriebliche AltersvorsorgeVermögenswirksame LeistungenTolle Firmenevents Überzeugt? &nbsp;Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung per E-Mail mit Angaben zu Gehaltsvorstellung und Arbeitsbeginn an&nbsp;<a href="mailto:personal@husumer.com" target="_blank">personal@husumer.com</a>&nbsp;zu Händen Herrn Grimm. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Birthe Kohn Osterhusumer Str. 124-128 25813 Husum&nbsp; <a href="mailto:personal@husumer.com" target="_blank">personal@husumer.com</a> +49 4841 7790 0 &nbsp;

Husumer Mineralbrunnen HMB GmbH

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Gebietsverkaufsleiter/-in (m/w/d)

Sie sind technisch versiert, haben Spaß an der Arbeit und wollen sich verändern, dann sind Sie bei uns richtig! Unser erfahrenes Team freut sich, Sie kennenzulernen.&nbsp;Der Abwasserzweckverband Ostufer Kieler Förde (AZV) ist als Träger der Abwasserbeseitigungspflicht für ca. 26.000 Einwohner in den Mitgliedsgemeinden Heikendorf, Laboe, Mönkeberg, Stein, Wendtorf, Brodersdorf, Lutterbek und Schönkirchen tätig. Wir betreiben ein Trennsystem von ca. 350 km Länge mit zahlreichen Pumpstationen und Regenrückhaltebecken.&nbsp;Zu unserer personellen Verstärkung suchen wir für den Betriebshof des Fachbereiches Technik zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n&nbsp;Mitarbeiter/in für den technischen Dienst (m/w/d)&nbsp;&nbsp;in Vollzeit mit wöchentlich 39 Stunden.&nbsp;&nbsp;Ihr zukünftiges Aufgabengebiet umfasst insbesondere&nbsp;<ul><li>Wartung und Unterhaltung von Schmutzwasserpumpstationen und Druckrohrleitungen mit den maschinentechnischen Einrichtungen&nbsp;</li><li>Unterhaltung des Schmutz- und Regenwasserkanalnetzes des AZV`s&nbsp;</li><li>Unterhaltung der Regenwasserbecken, Gräben und Sandfänge</li><li>Reinigung und Reparatur der Straßenabläufe und Schachtabdeckungen</li><li>Unterstützung im Bereich Grundstücksentwässerung</li><li>Teilnahme an der Rufbereitschaft</li></ul>Ihre Qualifikation<ul><li>Wünschenswert ist eine abgeschlossene Berufsausbildung in einem technischen oder handwerklichen Bereich&nbsp;</li><li>Quereinsteiger/in, auch ungelernt, mit nachgewiesener Berufserfahrung möglich</li><li>selbständige Bearbeitung von Störfällen, Abarbeitung von Betriebs- und Wartungsaufträgen</li><li>körperliche Belastbarkeit</li><li>Engagement, Sorgfalt und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Teamfähigkeit, Flexibilität, Zuverlässigkeit und Lernbereitschaft</li><li>Führerschein der Klasse BE oder B mit der Bereitschaft BE kurzfristig zu erlangen</li><li>Nutzung digitaler Hard- und Software zur Betriebsführung, Kontroll- und Wartungsarbeiten</li></ul>&nbsp;Wir bieten<ul><li>eine unbefristete Einstellung als Tarifbeschäftigte/r des öffentlichen Dienstes unter Berücksichtigung der persönlichen Qualifikation bis zur Entgeltgruppe 6 TVöD – VKA</li><li>leistungsorientierte Bezahlung nach dem TVöD</li><li>Jahressonderzahlung</li><li>30 Tage Erholungsurlaub im Jahr</li><li>zusätzliche Altersversorgung bei der VBL</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>eine interessante, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem motivierten und kompetenten Team</li><li>umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten&nbsp;</li><li>Arbeitgeberzuschuss ÖPNV – Ticket oder Fahrradleasing</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>kostenfreie Parkmöglichkeiten vor Ort</li></ul>Haben wir Ihr Interesse geweckt?Der Abwasserzweckverband setzt sich für die Beschäftigung von schwerbehinderten Menschen ein. Daher werden diese bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt.Kosten, die im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehen, werden nicht erstattet.Für weitere Auskünfte steht Ihnen der Fachbereichsleiter Technik Herr Patrick Renneberg unter der Telefon Nr. 04348 / 20102-30 zur Verfügung.Bewerbungen gerne per E-Mail mit aussagekräftigen Unterlagen sind unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins an <a href="mailto:info@azv-schoenkirchen.de" target="_blank">info@azv-schoenkirchen.de</a> zu richten.&nbsp;&nbsp;Alternativ an den&nbsp;Abwasserzweckverband Ostufer Kieler FördeBürgermeister – Schade – Str. 7&nbsp;24232 Schönkirchen

AZV Abwasserzweckverband Ostufer Kieler Förde

Mitarbeiter/in für den technischen Dienst (m/w/d) 

Die Direktion Berlin sucht&nbsp;für den Geschäftsbereich Facility Management Neubau (BEFN) am Arbeitsort Schöningen (Niedersachsen) zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen: <h2>Handwerkerhelferin / Handwerkerhelfer und Begleiterin&nbsp;/ Begleiter für Drittfirmen (w/m/d) </h2> (Entgeltgruppe 3 TVöD Bund / Besoldungsgruppe A 3 BBesG, Kennung:&nbsp;BEFN119988, Stellen‑ID 1394836) Die Einstellung erfolgt unbefristet. Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist die Immobilien­dienstleisterin des Bundes, die die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundes­behörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilien­portfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungs­vollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln.
Unser Geschäftsbereich Facility Management baut, betreibt und bewirtschaftet ein komplexes Portfolio mit spannenden und vielseitigen Objekten – von den Ministerien in Berlin und Bonn über Bundesgerichte und Forschungs­einrichtungen bis zu den Gebäuden des Zolls, der Bundespolizei, der Bundeswehr oder der Bundesanstalt Technisches Hilfswerk (THW). Im Dialog mit unseren Kundinnen und Kunden gestalten wir den Weg zu einem klimaneutralen Immobilien­management.
Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA! Für den Arbeitsplatz wird eine monatliche außertarifliche Zulage in Höhe von 150&nbsp;Euro gewährt.
Der Fachbereich ist zuständig für die Betreuung von Sicherheits­behörden.<h3>Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?</h3><ul>
<li>Begleitung von Drittfirmen auf Sicherheits­liegenschaften der Bundesanstalt in verschiedenen Gewerken</li>
<li>Begleitung und Unterstützung verschiedener Gewerke des Teams, insbesondere bei gefahrgeneigter Arbeit, bei der die Anwesenheit einer zweiten Person unumgänglich ist</li>
<li>Durchführung von einfachen handwerklichen Tätigkeiten in verschiedenen Gewerken, u.&nbsp;a.
<ul>
<li>Ausführung von kleineren Instandsetzungs­arbeiten, z.&nbsp;B. kleinere Klempner­arbeiten, Schlosser­arbeiten</li>
<li>Austausch und Ölen von Schlössern</li>
<li>Einfetten und Gängigmachung von Schiebern und Hydranten</li>
<li>Reinigung von Gully-Einsätzen und Kanälen</li>
<li>sonstige handwerkliche Arbeiten, z.&nbsp;B. Beseitigung kleiner Mängel in den Büros im Zusammenhang mit der Gefährdungs­beurteilung</li>
</ul>
</li>
<li>Haus– und Hofarbeiten, u.&nbsp;a.
<ul>
<li>Reinigung des Hofes, der Grünanlagen und der Wege</li>
<li>Reinigung der Müll- und Containerplätze</li>
<li>Durchführung von Gartenpflege­arbeiten</li>
<li>ggf. Schnee- und Glätte­bekämpfung auf den Flächen vor und auf der Liegen­schaft während der Dienstzeit</li>
</ul>
</li>
<li>Transportarbeiten, u.&nbsp;a.
<ul>
<li>Mithilfe beim Abfahren von Laub, Geäst und Unrat mit amtseigenen Fahrzeugen</li>
<li>Transport von Verbrauchs­material</li>
<li>Möbeltransporte</li>
</ul>
</li>
</ul><h3>Was erwarten wir?</h3><h3>Fachkompetenzen:</h3>
<ul>
<li>handwerkliche Kenntnisse und ein handwerkliches Geschick</li>
<li>Berufserfahrung ist wünschenswert</li>
</ul>
<h3>Weiteres:</h3>
<ul>
<li>selbstständige Arbeitsweise, Zuverlässigkeit, Engagement sowie die Fähigkeit, auch erhöhten
Arbeitsanfall termingerecht zu bewältigen</li>
<li>hohes Maß an Kommunikations- und Teamfähigkeit</li>
<li>körperliche Belastbarkeit</li>
<li>sicheres, höfliches und dienstleistungs­orientiertes Auftreten gegenüber
Mieterinnen/​Mietern und Fremdfirmen</li>
</ul>
<h3>Besonderer Hinweis:</h3>
Voraussetzung für die Stellenbesetzung des Arbeitsplatzes ist die erfolgreiche erweiterte
Sicherheits­überprüfung nach dem Sicherheits­überprüfungs­gesetz (SÜG), in die ggf. auch
der/die Ehe‑​/​Lebens­partner/in einbezogen wird. Bitte informieren Sie sich diesbezüglich im
Vorfeld Ihrer Bewerbung bspw. über das Bundesamt für Verfassungsschutz (<a href="https://www.verfassungsschutz.de" target="_blank">www.verfassungsschutz.de</a>).<h3>Was bieten wir?</h3><ul>
<li>Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin</li>
<li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeit­gestaltung</li>
<li>Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungs­fürsorge des Bundes</li>
<li>Berufliche Entwicklungs­möglichkeiten sowie umfangreiche Fortbildungs­angebote</li>
<li>Betriebliche Altersversorgung</li>
<li>Jahres­sonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen</li>
<li>30&nbsp;Tage Urlaub im Kalenderjahr</li>
<li>Kurse zur Gesundheits­förderung sowie Vorsorge­maßnahmen</li>
<li>Verkehrsgünstige Lage mit den öffentlichen Verkehrs­mitteln in Berlin</li>
<li>Zuschuss zum DeutschlandJobTicket (DJT)</li>
</ul><h3>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3>Dann bewerben Sie sich online bis zum 22.&nbsp;Februar&nbsp;2026 über die zentrale Bewerbungs­plattform <a href="https://interamt.de/koop/app/stelle?&amp;id=1394836" target="_blank">INTERAMT</a> unter der Stellen‑ID&nbsp;1394836.
 <a href="https://interamt.de/koop/app/stelle?&amp;id=1394836" target="_blank">Jetzt bewerben</a> <h2>Haben Sie noch Fragen?</h2> Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Sturmat unter der Telefonnummer <a href="tel:+493031811204" target="_blank">+49&nbsp;30&nbsp;3181‑1204</a> oder per E‑Mail (<a href="mailto:bewerbung-berlin@bundesimmobilien.de" target="_blank">bewerbung-berlin@bundesimmobilien.de</a>) gerne zur Verfügung.
Bei Fragen zum Aufgabenbereich wenden Sie sich bitte an Herrn Kahlo unter der Telefonnummer&nbsp;<a href="tel:+493031813179" target="_blank">+49&nbsp;30&nbsp;3181‑3179</a>.
Weitere Informationen finden Sie auch unter <a href="https://karriere.bundesimmobilien.de" target="_blank">https://karriere.bundesimmobilien.de</a>.
Hinweise zum Datenschutz und zur Speicherung Ihrer Daten nach DSGVO im Zuge Ihrer Bewerbung bei der BImA finden Sie unter <a href="https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz" target="_blank">https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz</a>. <h2>Hinweise:</h2> Die Arbeitsplätze in der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben sind grundsätzlich auch für Teilzeit­beschäftigung geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird für den jeweiligen Arbeitsplatz geprüft, ob den Teilzeit­wünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderungen des Arbeitsplatzes, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann.
Die Auswahl erfolgt nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Bei gleicher Eignung werden Frauen nach dem Bundes­gleichstellungs­gesetz vorrangig berücksichtigt. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von schwerbehinderten oder ihnen gleichgestellten Menschen und stellen diese bei gleicher Eignung bevorzugt ein.
Die Bundesanstalt für Immobilien­aufgaben darf keine neuen Beamten­verhältnisse begründen. Die Übernahme von auf Lebenszeit verbeamteten Personen (statusgleich oder nächstniedrigere Besoldungsgruppe, aber ohne Laufbahn­wechsel) ist mit Zustimmung des Bundes­ministeriums der Finanzen (BMF) möglich.

Handwerkerhelferin / Handwerkerhelfer und Begleiterin / Begleiter für Drittfirmen (w/m/d)

Willkommen im einwohnerstärksten Kreis Schleswig-Holsteins. Mit rund 1.400 Beschäftigten engagieren wir uns in unterschiedlichen Fachgebieten für das Wohl von ca. 325.000 Menschen - individuell, freundlich und verbindlich.Der Fachdienst Bauordnung besteht aus drei Teams mit insgesamt 28 Mitarbeiter*innen und ist als untere Bauaufsichtsbehörde für das gesamte Kreisgebiet mit Ausnahme der Städte Pinneberg, Elmshorn und Wedel zuständig. Die Kolleg*innen des Fachdienstes kümmern sich engagiert um alle Belange des öffentlichen Baurechts und stellen eine ordnungsgemäße Bebauung unter Berücksichtigung der berechtigten Interessen der Bauwilligen sicher.<h2>Darauf können Sie sich freuen:</h2><ul><li>Eine unbefristete Vollzeitstelle mit flexibler Arbeitsgestaltung – Wir bieten nicht nur eine Vollzeitstelle, sondern auch die Möglichkeit einer Teilzeitbeschäftigung an. Wir berücksichtigen gerne Ihre persönlichen Arbeitszeitwünsche. Zusätzlich übernehmen Sie ein sehr vielseitiges und abwechslungsreiches Aufgabengebiet, das nach entsprechender Einarbeitung weitgehend eigenverantwortlich ausgeführt werden kann.&nbsp;</li><li>Attraktive Vergütung und Vorteile – Bei Erfüllung der tarifrechtlichen Voraussetzungen profitieren Sie von einer wettbewerbsfähigen Vergütung bis EG 11 TVöD. Zusätzlich erhalten Sie eine tarifliche Jahressonderzahlung, ein jährliches Leistungsentgelt und die Möglichkeit einer betrieblichen Altersvorsorge.</li><li>Zusammenarbeit im Team – Sie arbeiten in einem motivierten und offenen Team und treffen auf engagierte Kolleg*innen in der gesamten Facheinheit. Es erwartet Sie eine offene und kollegiale Zusammenarbeit.</li><li>Flexibilität und Work-Life-Balance – Wir fördern Ihre Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten sowie der Option von Mobilen Arbeiten und Homeoffice. Darüber hinaus bieten Ihnen jährlich 30 Urlaubstage Zeit für Ihre Erholung und persönliche Interessen.</li><li>Weiterbildung und Gesundheit – Bei uns haben Sie Zugang zu einer breiten Palette interner und externer Fortbildungen. Wir bieten Ihnen Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten in betriebswirtschaftlichen und rechtlichen Angelegenheiten. Unser betriebliches Gesundheitsmanagement bietet vielfältige Angebote und Förderung Ihres Wohlbefindens.</li><li>Fitness und Mobilität – &nbsp;Werden Sie Teil unserer proaktiven Fahrradkultur und profitieren Sie von einer Auswahl an Betriebssportmöglichkeiten. Zusätzlich bieten wir eine Partnerschaft mit EGYM Wellpass und Arbeitgeberzuschüsse zum Jobticket und Fahrradleasing an.</li></ul> Unser Stellenangebot ist darauf ausgerichtet, Ihre individuellen Anforderungen weitestgehend zu erfüllen und Ihnen die Möglichkeit zu bieten, Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen.<h2>Das sind Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Bauordnungsrechtliche und planungsrechtliche Prüfung, Bearbeitung und abschließende Entscheidung in bauordnungsrechtlichen Verfahren inklusive der Fertigung von Baugenehmigungen, Vorbescheiden und sonstigen Bescheiden</li><li>Beratung von Bauvorlageberechtigten, Antragstellern und Bauinteressenten in planungsrechtlicher, bauordnungsrechtlicher, gestalterischer, technischer Hinsicht und Hinweise auf andere, nicht zum öffentlichen Baurecht zählende Rechtsgebiete</li><li>Fertigung von Stellungnahmen in Beteiligungsverfahren z.B. nach Bundesimmissionsschutzgesetz, bei Bebauungsplänen, zu ordnungsrechtlichen Vorgängen und Ordnungswidrigkeiten u.a. Fertigung von Stellungnahmen in Widerspruchs- und Klagverfahren</li><li>Ausstellen von Bescheinigungen nach dem Wohnungseigentumsgesetz&nbsp;</li><li>Durchführung von Bauüberwachungen und Baubesichtigungen bei besonderen Bauvorhaben.</li></ul><h2>Das bringen Sie mit:</h2><ul><li>Ein Hochschul- oder Fachhochschulstudium (Diplom, Bachelor, Master) in der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Architektur oder Stadtplanung&nbsp;</li><li>Kenntnisse im Bauordnungs- und Bauplanungsecht wünschenswert&nbsp;</li><li>Gutes gestalterisches Beurteilungsvermögen</li><li>Eigenverantwortliches und sorgfältiges Arbeiten</li><li>Team- und Kund*innenorientiertes Handeln</li><li>Bereitschaft zur Wahrnehmung von Ortsterminen</li><li>Führerschein Klasse B</li></ul><h2>Neugierig geworden?</h2>Dann sind wir schon gespannt auf Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen, die Sie bitte bis zum 15 02 2026 im Internet unter Aktuelle Stellenangebote über unser Online-Bewerberportal einstellen.&nbsp;Wir begrüßen Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei ansonsten gleicher Eignung bevorzugt.Für Rückfragen zum Aufgabengebiet und zu den Anforderungen des Arbeitsplatzes steht Ihnen gern die Teamleitung Frau Aylin Kurt, unter Telefon 04121 4502-4469 zur Verfügung.Ihr Ansprechpartner zum laufenden Auswahlverfahren ist Herr Dominique Abratis, Telefon 04121 4502-1145. &nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

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