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Als Fachausstellung der VOLLBRCHT + POHL KG sorgt ELEMENTS – gemeinsam mit dem Fachhandwerk – für den einfachsten Weg zum neuen Bad. Werde Teil unseres Ausstellungsteams in Rendsburg und unterstütze uns dabei, aus Badträumen Traumbäder zu machen. DAS ERWARTET DICH: &nbsp;<ul><li>Beratung und Betreuung des Fachhandwerks sowie unserer gemeinsamen Endkunden</li><li>Erster Ansprechpartner vom ersten Beratungsgespräch bis in die Realisierungsphase</li><li>Kreation individueller Badlösungen unter Berücksichtigung unseres vielseitigen Produktportfolios</li><li>Verkaufsgespräche führen und souverän zum Abschluss bringen</li><li>Wertvolle Produktschulungen und Weiterbildungsmaßnahmen</li></ul> DAS WÜNSCHEN WIR UNS: &nbsp;<ul><li>Positive Ausstrahlung und Ehrgeiz sowie Bereitschaft, auch samstags zu arbeiten</li><li>Geübter Umgang mit modernen Warenwirtschaftssystemen und Planungstools</li><li>Kommunikationstalent und Gespür für unterschiedliche Gesprächssituationen und - partner</li><li>Selbstständige, zuverlässige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise</li><li>Eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung</li></ul> DAS BIETEN WIR: &nbsp;<ul><li>Sehr gute Sozialleistungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld, MA-Rabatte..)</li><li>6 Wochen Urlaub</li><li>(E)-Bike-Leasing</li><li>Tolles Betriebsklima</li><li>Die monatliche Arbeitszeit beträgt 174 Stunden</li></ul>Erfolg entsteht gemeinsam – Wir sind ein Team!VERTRAUEN wird bei uns großgeschrieben. &nbsp;Hast Du Fragen zur Position?Kontaktiere uns gerne!<a href="https://gc-gruppe.de" target="_blank">karriere.vopo@gc-gruppe.de</a>Sollen wir uns kennenlernen?Dann schicke jetzt DeineBewerbungsunterlagen an:VOLLBRECHT + POHL KGInken SchröderBüsumer Straße 9224768 Rendsburg&nbsp;Ansprechpartner: Frau Inken Schröder

VOLLBRECHT + POHL KG

ELEMENTS Badverkäufer (w/m/d)

Wir für alle – Sicherheit für unsere StadtWir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Fachdienst Bürgerservice, öffentliche Sicherheit und Ordnung&nbsp;eine&nbsp;Arbeitsgruppenleitung für die Kfz-ZulassungsstelleDie Beschäftigung erfolgt&nbsp;unbefristet&nbsp;in Vollzeit (39 bzw. 41 Wochenstunden)&nbsp;je nach Qualifikation bis zu&nbsp;der Entgeltgruppe 9c TVöD/VKA bzw. Besoldungsgruppe A 11. Sie wollen Ihr Fachwissen zum Ordnungs- oder Zulassungsrecht für Neumünster nachhaltig und sinnvoll einbringen und dabei mit Ihrem Team zusammen Dienstleistungsorientierung und Digitalisierung leben? Lesen Sie hier mehr! Ihre zukünftigen Aufgaben: <ul><li>Steuerung der Arbeitsgruppe sowie Dienst- und Fachaufsicht für die Mitarbeitenden der KfZ-Zulassungsstelle</li><li>Erstellung von Beurteilung, Leitung von Dienstbesprechungen und Fortbildungen sowie Einarbeitung von Mitarbeitenden&nbsp;</li><li>Prüfung, Bearbeitung von grundsätzlichen Angelegenheiten der Kfz-Zulassungsstelle, Bearbeitung von Fällen mit hohem Schwierigkeitsgrad sowie Entscheidung über wichtige Einzelfälle mit Ermessensspielraum</li><li>Bearbeitung von Auskunftssperren und Tarnkennzeichen&nbsp;</li><li>Systemkoordination und -administration sowie Pflege der Homepage im Bereich der Zulassung</li><li>Erstellung/Ergänzung von Musterbescheiden und Arbeitshinweisen auf Grundlage von EU-, Bundes- und Landesrecht inkl. Beobachtung der rechtlichen Entwicklung im Aufgabenbereich</li></ul> Ihr Profil: <ul><li>Sie verfügen über die Befähigung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt in der Fachrichtung Allgemeine Dienste (gerne auch Student*innen, die in diesem Jahr fertig werden) oder vergleichbar oder gehören zu den vergleichbar Beschäftigten mit der Angestelltenprüfung II,</li><li>alternativ verfügen Sie&nbsp;über&nbsp;das erfolgreich abgeschlossene 1. Juristische Staatsexamen oder über ein abgeschlossenes Studium (mindestens auf Bachelorebene) im Rechtsbereich (z.B. Wirtschaft und Recht, Staats- und Verwaltungswissenschaften, Public Management etc.);</li><li>alternativ&nbsp;Sie sind Beamt*in und befinden sich im Praxisaufstieg nach § 27a ALVO. Für die entgültige Übertragung der Stelle gilt hier der Vorbehalt der erfolgreichen Beendigung der Bewährungszeit;</li><li>alternativ sind Sie Verwaltungsfachangestellte*r mit langjähriger Berufserfahrung und bringen die Bereitschaft mit, sich für die Teilnahme an den Auswahlverfahren und am Angestelltenlehrgang II zu verpflichten.</li><li>Erfahrungen und fundierte Kenntnisse sowohl im ordnungsbehördlichen, insbesondere zulassungsrechtlichen und/oder straßenverkehrsrechtlichen Tätigkeitsfeld, als auch im Umgang mit zum Teil schwierigen Kund*innen sind wünschenswert</li><li>Kenntnisse im Technischen Bereich von Fahrzeugen sind wünschenswert</li><li>Selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise</li><li>Teamfähigkeit, Belastbarkeit sowie Entscheidungsvermögen</li><li>Hohe Konflikt- und Kritikfähigkeit</li><li>EDV-Kenntnisse (MS-Office)</li><li>Gültiger Führerschein der Klasse B</li></ul> Kommen Sie in unsere Mitte! Wir schätzen unsere Mitarbeitenden! Deshalb bieten wir Ihnen:<ul><li>utzung von gleitenden Arbeitszeiten</li><li>Eine sinnstiftende Tätigkeit für eine lebenswerte Stadt</li><li>Umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot</li><li>Mitarbeitendenberatung – kostenfrei, anonym, jederzeit (OTHEB)</li><li>Übernahme von Erfahrungsstufen aus gleichwertigen Bereichen</li><li>otfallbetreuung für Kinder</li><li>icheres Arbeitsverhältnis im öffentlichen Dienst</li><li>Teilnahme am Fitnessprogramm „EGym/Wellpass“</li><li>Erreichbarkeit mit dem ÖPNV sowie Zuschuss zum Deutschlandticket</li><li>Regelmäßige Gesundheits- und Sportangebot</li></ul>Die Stadt Neumünster wurde als&nbsp;"Top Nationaler Arbeitgeber 2025"&nbsp;von Focus ausgezeichnet.Die Besetzung der Stelle mit Teilzeitkräften ist möglich, sofern ein gemeinsames anforderungsgerechtes Arbeitszeitmodell gefunden wird. Ein Wunsch nach Teilzeitbeschäftigung sollte bereits in der Bewerbung aufgeführt werden. Bewerbende mit Teilzeitwunsch ermutigen wir, mit uns Kontakt aufzunehmen und durch mögliche alternative Arbeitsmodelle (flexible Arbeitszeit und mobile Arbeitsformen) gemeinsame Überlegungen für die ausgeschriebene Stelle zu entwickeln. Frauen haben im Rahmen der gesetzlichen Möglichkeiten bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung Vorrang. Deshalb begrüßt die Stadt Neumünster hier besonders die Bewerbung von Frauen. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Haben Sie Fragen? Herr Stolz, Abt. Straßenverkehrsangelegenheiten (Tel. 04321 - 942 2733), erteilt Ihnen gern weitere Informationen zu dieser Stellenausschreibung.Bei Rückfragen zum Stand der Ausschreibung wenden Sie sich gerne an <a href="mailto:bewerbung@neumuenster.de" target="_blank">bewerbung@neumuenster.de</a> oder kontaktieren uns in der Zeit von 08:30 Uhr - 13:00 Uhr unter der Telefonnummer 04321 942 - 2450 oder -2466.Haben wir Ihr Interesse geweckt?Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen, die Sie uns bitte&nbsp;über unser <a href="https://karriere.neumuenster.de/de/jobposting/0b28688813e91b31b99ef15bdc457f756c31697d0/apply?ref=homepage" target="_blank">Bewerbungsformular</a> zukommen lassen. Wir bitten Sie, von schriftlichen Bewerbungen abzusehen und weisen darauf hin, dass diese nicht zurückgeschickt werden. Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Stolz Straßenverkehrsangelegenheiten 04321 9422733

Stadt Neumünster

Arbeitsgruppenleitung für die Kfz-Zulassungsstelle

Das Autohaus Hellwig + Fölster ist Vertragshändler für Opel, Ford, Fiat, Abarth und Jeep im Herzen Schleswig-Holsteins. Wir sind kompetenter Ansprechpartner für zahlreiche Kunden in ganz Deutschland und halten mit unseren fünf Standorten Privatleute, Firmen und Konzerne jederzeit mobil. Mit rund 140 Mitarbeitern, Auszubildenden und Studenten leben wir die moderne Tradition eines erfolgreichen mittelständischen Familienunternehmens, das sich den Kundenvorteil auf die Fahne geschrieben hat – das Autohaus mit dem Plus.Gewerbe- und Nutzfahrzeugverkäufer (m/w/d)Wir suchen zum nächstmöglichen Eintrittsdatum einen Gewerbe- und Nutzfahrzeugverkäufer (m/w/d) an unserem Standort in Kellinghusen. Deine Aufgaben:&nbsp;<ul><li>Aktive Betreuung unserer Gewerbe- und Nutzfahrzeugkunden vor Ort</li><li>Bestandskundenpflege, inkl. Sicherstellung und Ausbau der Kundenzufriedenheit</li><li>Verkaufsgespräche inkl. Finanzierungs-, Leasing- und Versicherungsangeboten</li><li>Umfassende Kundenbetreuung ab dem ersten Kontakt, auch als Ansprechpartner nach Vertragsabschluss</li><li>Akquise neuer gewerblicher Kunden und Interessenten für die Marken Opel, Fiat und Jeep</li><li>Planung und Durchführung von Bedarfs- und Portfolioanalysen für unsere Gewerbekunden</li><li>Bearbeitung von sonstigen Nebentätigkeiten des Verkaufs</li></ul>Du übernimmst von Anfang an ein hohes Maß an Verantwortung, kannst vieles bewegen und eigenständig gestalten. Das bringst du mit: &nbsp;<ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung als Automobilkaufmann*frau, Verkäufer*in, Verkaufsberater*in oder eine vergleichbare Ausbildung</li><li>Berufserfahrung als Großkunden- / Flottenverkäufer*in wünschenswert</li><li>Fundierte betriebswirtschaftliche Kennnisse</li><li>Kommunikationsgeschick und ein verhandlungssicheres Auftreten</li><li>Vertriebsstärke und Zielstrebigkeit</li><li>Zuverlässige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise</li></ul> Das bieten wir: &nbsp;<ul><li>Festes, leistungsbezogenes Gehalt in einem festen Arbeitsverhältnis</li><li>Freundliche und aufgeschlossene Kollegen</li><li>Weitreichende Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten</li><li>Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgaben</li><li>Modern ausgestattete Arbeitsplätze</li><li>Jährlich 30 Tage Urlaub</li><li>Sicheren Arbeitsplatz in einem gesund wachsenden, inhabergeführten Unternehmen</li><li>Flache Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen</li><li>Unbefristete Arbeitsstelle in Vollzeit</li><li>Faire Bezahlung mit 13 Monatsgehältern / Jahr optional</li><li>Entfaltung deiner persönlichen Stärken in einem dynamischen Umfeld</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Firmenfitness mit EGYM Wellpass</li><li>Bikeleasing – Das Dienstfahrrad</li><li>Gute Verkehrsanbindung mit den öffentlichen Verkehrsmitteln</li><li>Kostenlose Parkmöglichkeiten / firmeneigene Parkplätze direkt am Haus</li><li>Kaffee- und Getränkeflatrate</li></ul> Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine aussagefähige Bewerbung mit Angabe deines frühestmöglichen Eintrittstermins an <a href="mailto:bewerbung@hellwig-foelster.de" target="_blank">bewerbung@hellwig-foelster.de</a> Ansprechpartner für deine Bewerbung: Herr Torbjörn Schneider Geschäftsleitung <a href="mailto:bewerbung@hellwig-foelster.de" target="_blank">bewerbung@hellwig-foelster.de</a> Telefon: 04822 979734 &nbsp;

Hellwig & Fölster GmbH

Gewerbe- und Nutzfahrzeugverkäufer (m/w/d)

Du bist gerne Streitschlichter, Seelentröster, Zukunftsgestalter, Zuhörer und Sandkastenaktivist? Du bist gerne Eventmanager und Entwicklungscoach? Du begleitest gerne junge Menschen auf ihrer Entdeckungsreise der Welt, hast Spaß und Freude in der Arbeit im Team und in der Beobachtung und Dokumentation von Entwicklung von Kindern? Dann bis du bei uns genau richtig.Seit über 150 Jahren setzt das Rote Kreuz die Maßstäbe, wenn es um Rettung von Menschenleben, Hilfe in Not und die Erhaltung der Menschenwürde geht.Der DRK-Kreisverband Stormarn e.V. ist ein Arbeitgeber, der sich den Grundsätzen des Roten Kreuzes verpflichtet sieht. Gegenseitiges Verständnis und die Pflicht, einander zu helfen, finden Ausdruck in der täglichen gemeinsamen Arbeit mit den uns anvertrauten Menschen. Im Kreis Stormarn sind wir Träger von 20 Kindertagesstätten und beschäftigen als attraktiver Arbeitgeber in unseren Kitas rund 350 Mitarbeiter*innen.Du möchtest Teil unseres Teams werden, dann bewirb Dich!Kita "Gartenholz" eine*n Heilpädagoge*in/ Heilerzieher*in (w/m/d) für die Integrationsgruppe mit 39 Std. Woche, unbefristet. Du bringst mit: <ul><li>Begeisterungsfähigkeit</li><li>Einsatzbereitschaft</li><li>Verantwortungsbewusstsein und soziale Kompetenz</li><li>Bereitschaft Neues zu lernen &amp; sich weiterzuentwickeln</li><li>Zuverlässigkeit</li><li>Einfühlungsvermögen &amp; Offenheit gegenüber verschiedenen Persönlichkeiten</li></ul> Wir wünschen uns: <ul><li>arbeiten nach den Grundsätzen des DRK's</li><li>Arbeit in Erziehungspartnerschaften mit den Eltern</li><li>Beobachtungs- und Entwicklungsbegleiter</li><li>wertschätzendes und ressourcenorientiertes Arbeiten mit den Kindern, Eltern &amp; Kollegen</li><li>gelebte Partizipation</li><li>Zusammenarbeit im Team</li></ul> Dich erwartet: <ul><li>Gehalt nach dem TVöD - Sozial- und Erziehungsdienst (SuE-Zulage + Jahressonderzahlung)</li><li>30 Urlaubstage + 2 Regenerationstage</li><li>vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>Angebot zum Bike Leasing</li><li>Firmenfitness</li><li>Corporate Benefit und Mitarbeitervorteile DRK mit vielen Angeboten zum vergünstigten Onlineeinkauf</li><li>Direktversicherung mit AG- Zuschuss</li><li>fachliche Begleitung durch Kitaleitung, Fachberatung und pädagogische Teamleitung</li></ul> Es passt? Dann bewirb Dich doch gerne bei uns! DRK-Kreisverband Stormarn e.V. Grabauer Str. 17 23843 Bad Oldesloe Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Kerstin Sebald Kita-Leitung Langeneßweg 4 22926 Ahrensburg <a href="mailto:kita-gartenholz@drk-stormarn.de" target="_blank">kita-gartenholz@drk-stormarn.de</a> 04102 42 257

DRK-Kreisverband Stormarn e.V.

Stellenangebote in der Pflege: Wir suchen dich!

Wir suchen Verstärkung in unseren Kindertagesstätten (m/w/d)

Kita "Gartenholz" eine*n Heilpädagoge*in/ Heilerzieher*in (w/m/d) für die Integrationsgruppe

Du bist gerne Streitschlichter, Seelentröster, Zukunftsgestalter, Zuhörer und Sandkastenaktivist? Du bist gerne Eventmanager und Entwicklungscoach? Du begleitest gerne junge Menschen auf ihrer Entdeckungsreise der Welt, hast Spaß und Freude in der Arbeit im Team und in der Beobachtung und Dokumentation von Entwicklung von Kindern? Dann bis du bei uns genau richtig.Seit über 150 Jahren setzt das Rote Kreuz die Maßstäbe, wenn es um Rettung von Menschenleben, Hilfe in Not und die Erhaltung der Menschenwürde geht.Der DRK-Kreisverband Stormarn e.V. ist ein Arbeitgeber, der sich den Grundsätzen des Roten Kreuzes verpflichtet sieht. Gegenseitiges Verständnis und die Pflicht, einander zu helfen, finden Ausdruck in der täglichen gemeinsamen Arbeit mit den uns anvertrauten Menschen. Im Kreis Stormarn sind wir Träger von 20 Kindertagesstätten und beschäftigen als attraktiver Arbeitgeber in unseren Kitas rund 350 Mitarbeiter*innen.Du möchtest Teil unseres Teams werden, dann bewirb Dich!Kita "Schmiedesberg" als Erzieher*in (m/w/d) zum 01.07.2025 für 39 Std./Woche in der Elementargruppe, unbefristet. Du bringst mit: <ul><li>Begeisterungsfähigkeit</li><li>Einsatzbereitschaft</li><li>Verantwortungsbewusstsein und soziale Kompetenz</li><li>Bereitschaft Neues zu lernen &amp; sich weiterzuentwickeln</li><li>Zuverlässigkeit</li><li>Einfühlungsvermögen &amp; Offenheit gegenüber verschiedenen Persönlichkeiten</li></ul> Wir wünschen uns: <ul><li>arbeiten nach den Grundsätzen des DRK's</li><li>Arbeit in Erziehungspartnerschaften mit den Eltern</li><li>Beobachtungs- und Entwicklungsbegleiter</li><li>wertschätzendes und ressourcenorientiertes Arbeiten mit den Kindern, Eltern &amp; Kollegen</li><li>gelebte Partizipation</li><li>Zusammenarbeit im Team</li></ul> Dich erwartet: <ul><li>Gehalt nach dem TVöD - Sozial- und Erziehungsdienst (SuE-Zulage + Jahressonderzahlung)</li><li>30 Urlaubstage + 2 Regenerationstage</li><li>vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>Angebot zum Bike Leasing</li><li>Firmenfitness</li><li>Corporate Benefit und Mitarbeitervorteile DRK mit vielen Angeboten zum vergünstigten Onlineeinkauf</li><li>Direktversicherung mit AG- Zuschuss</li><li>fachliche Begleitung durch Kitaleitung, Fachberatung und pädagogische Teamleitung</li></ul> Es passt? Dann bewirb Dich doch gerne bei uns! DRK-Kreisverband Stormarn e.V. Grabauer Str. 17 23843 Bad Oldesloe Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Martin Gurtmann Kita-Leitung Schmiedesberg 4 21465 Reinbek <a href="mailto:kita-schmiedesberg@drk-stormarn.de" target="_blank">kita-schmiedesberg@drk-stormarn.de</a> 040 72 81 18 40

Kita "Schmiedesberg" Erzieher*in (m/w/d) Vollzeit

Du bist gerne Streitschlichter, Seelentröster, Zukunftsgestalter, Zuhörer und Sandkastenaktivist? Du bist gerne Eventmanager und Entwicklungscoach? Du begleitest gerne junge Menschen auf ihrer Entdeckungsreise der Welt, hast Spaß und Freude in der Arbeit im Team und in der Beobachtung und Dokumentation von Entwicklung von Kindern? Dann bis du bei uns genau richtig.Seit über 150 Jahren setzt das Rote Kreuz die Maßstäbe, wenn es um Rettung von Menschenleben, Hilfe in Not und die Erhaltung der Menschenwürde geht.Der DRK-Kreisverband Stormarn e.V. ist ein Arbeitgeber, der sich den Grundsätzen des Roten Kreuzes verpflichtet sieht. Gegenseitiges Verständnis und die Pflicht, einander zu helfen, finden Ausdruck in der täglichen gemeinsamen Arbeit mit den uns anvertrauten Menschen. Im Kreis Stormarn sind wir Träger von 20 Kindertagesstätten und beschäftigen als attraktiver Arbeitgeber in unseren Kitas rund 350 Mitarbeiter*innen.Du möchtest Teil unseres Teams werden, dann bewirb Dich!Kita "Fliegenpilz" Sozialpädagogische*r Assistent*in (m/w/d) für 36 - 39 Std./ Woche in der Krippe, unbefristet. Du bringst mit: <ul><li>Begeisterungsfähigkeit</li><li>Einsatzbereitschaft</li><li>Verantwortungsbewusstsein und soziale Kompetenz</li><li>Bereitschaft Neues zu lernen &amp; sich weiterzuentwickeln</li><li>Zuverlässigkeit</li><li>Einfühlungsvermögen &amp; Offenheit gegenüber verschiedenen Persönlichkeiten</li></ul> Wir wünschen uns: <ul><li>arbeiten nach den Grundsätzen des DRK's</li><li>Arbeit in Erziehungspartnerschaften mit den Eltern</li><li>Beobachtungs- und Entwicklungsbegleiter</li><li>wertschätzendes und ressourcenorientiertes Arbeiten mit den Kindern, Eltern &amp; Kollegen</li><li>gelebte Partizipation</li><li>Zusammenarbeit im Team</li></ul> Dich erwartet: <ul><li>Gehalt nach dem TVöD - Sozial- und Erziehungsdienst (SuE-Zulage + Jahressonderzahlung)</li><li>30 Urlaubstage + 2 Regenerationstage</li><li>vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>Angebot zum Bike Leasing</li><li>Firmenfitness</li><li>Corporate Benefit und Mitarbeitervorteile DRK mit vielen Angeboten zum vergünstigten Onlineeinkauf</li><li>Direktversicherung mit AG- Zuschuss</li><li>fachliche Begleitung durch Kitaleitung, Fachberatung und pädagogische Teamleitung</li></ul> Es passt? Dann bewirb Dich doch gerne bei uns! DRK-Kreisverband Stormarn e.V. Grabauer Str. 17 23843 Bad Oldesloe Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Sabine Madaus Kita-Leitung Teichweg 29a 22949 Ammersbek <a href="mailto:kita-fliegenpilz@drk-stormarn.de" target="_blank">kita-fliegenpilz@drk-stormarn.de</a> 040 60 51 253

Kita "Fliegenpilz" Sozialpädagogische*r Assistent*in (m/w/d)

Wir sind die Windtastics – 2.300 fantastisch geschulte Menschen voller Tatendrang und mit hohem Wirkungsgrad. Unsere Spezialgebiete sind die Wartung, Reparatur, Verbesserung und Inspektion von Windkraftanlagen. Wir haben für jede Anforderung die passende Lösung und arbeiten zielstrebig daran, die Potenziale von weltweit 7.600 Windparkprojekten voll auszuschöpfen und die Energiewende jeden Tag weiter voranzutreiben.Unser flächendeckendes Ersatzteilmanagement trägt dazu bei, Stillstandzeiten von Anlagen möglichst kurz zu halten. Dank des Windtastic Logistikteams sind erforderliche Komponenten bei uns vorrätig oder just in time verfügbar. Auch durch das Beschaffen, Überprüfen und Instandsetzen von Werkzeugen sorgen unsere Lagerprofis dafür, dass die Serviceteams vor Ort stets arbeitsfähig sind. Das ist Teamwork, wie du es magst? Dann verstärke unser Logistikteam am Standort&nbsp;Büdelsdorf als Abteilungsleiter (m/w/d) Logistik Schwerpunkt Werkzeugtechnik. Deine Aufgaben <ul><li>Du übernimmst die Leitung und strategische Weiterentwicklung der Logistikabteilung für Werkzeugtechnik am Standort in Büdelsdorf – von der Lagerung über die Instandhaltung bis zur termingerechten Bereitstellung auf unseren Baustellen</li><li>Zu deinem Aufgabenbereich zählt die vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Teamleitern, weiteren Abteilungsleitern und dem Bereichsleiter der Lagerlogistik</li><li>Du koordinierst deine Teams, förderst die Mitarbeitenden und sorgst für einen reibungslosen Ablauf im Tagesgeschäft</li><li>Du stellst sicher, dass alle Spezialwerkzeuge für Wartungen, Reparaturen und Instandhaltungen der Windkraftanlagen verfügbar, geprüft und einsatzbereit sind</li><li>Du verantwortest die Planung, Kontrolle und Optimierung von Beständen, Transportprozessen und Werkzeugkreisläufen</li><li>Du stellst sicher, dass Sicherheits-, Qualitäts- und Umweltstandards jederzeit eingehalten werden</li><li>Du übernimmst die Abteilungs- und bereichsübergreifende Schnittstellenfunktion/-kommunikation</li><li>Du verantwortest die mit der Bereichsleitung gemeinsamen definierten Abteilungsziele</li><li>Du entwickelst bestehende Prozesse weiter und implementierst neue logistische Lösungen im Bereich Werkzeugmanagement</li></ul> Dein Profil <ul><li>Du verfügst über eine abgeschlossene Berufsausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) oder eine Weiterbildung zum Logistikmeister (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Du verfügst über mehrjährige Erfahrung in der Logistik oder im technischen Bereich, idealerweise mit Fokus auf Werkzeugtechnik oder Instandhaltung</li><li>Du bringst Erfahrung in der Führung von Teams oder Abteilungen mit, gepaart mit einer Hands-On-Mentalität</li><li>Idealerweise verfügst du über Kenntnisse im Bereich Prüfmittelmanagement und Spezialwerkzeuge</li><li>Du verfügst über technisches Verständnis und ein gutes Gespür für Abläufe und Prozesse</li><li>Du verfügst über Kenntnisse im Umgang mit Lagerverwaltungs- und ERP-Systemen</li><li>Du bist fit in den MS Office-Anwendungen, insbesondere in Word und Excel</li><li>Du hast eine eigenverantwortliche, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Du bist kommunikativ und verfügst über gute und Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul> Das bieten wir <ul><li>Bei uns arbeitest du 38,5 Stunden pro Woche und bekommst 30 Tage Erholungsurlaub – so hast du viel Zeit für dein Privatleben.</li><li>Ein motiviertes, erfolgreiches Team und eine lockere und familiäre Unternehmenskultur kennzeichnen uns</li><li>Bei uns erwarten dich flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege</li><li>Mit deinem persönlichen jährlichen 300-Euro-Gesundheitsbudget kannst du dir Ausgaben zum Beispiel für Brillen, Arzneimittel oder eine professionelle Zahnreinigung erstatten lassen</li><li>Damit du entspannt in die Zukunft blicken kannst, sichern wir dich zusätzlich für das Alter ab und beteiligen uns mit einem Zuschuss von 20 Prozent an deiner betrieblichen Altersvorsorge</li><li>Abhängig von der Dauer der Betriebszugehörigkeit gibt’s zum Gehalt noch Weihnachtsgeld obendrauf. Freu dich auf dieses Extra zum Jahresende, das mit jedem Jahr wächst</li></ul> Du möchtest Teil der Deutschen Windtechnik Gruppe werden? Dann bewirb dich jetzt! Wissen teilen und damit andere Menschen weiterqualifizieren – könnte das dein nächster Job sein? Dann bring dein Know-how und deine Persönlichkeit in unser Windtastic Team im Lager ein!Bewirb dich hier schnell und unkompliziert: Klick einfach auf „Jetzt bewerben“, trage deine persönlichen Daten ein und lade deinen Lebenslauf als PDF-Datei hoch oder verlinke dein LinkedIn- oder XING-Profil! Wir freuen uns auf deine Bewerbung.&nbsp;Du hast noch Fragen zur ausgeschriebenen Stelle? Schau gerne in unsere Bewerber FAQs oder wende dich an deine Ansprechpartnerin:Scarlett Woznica Recruiting Specialist Tel.: +49 421 69105516 #deutschewindtechnikatworkWir leben DiversityWir sind stolz auf die Vielfalt unserer Teams und setzen uns für ein respektvolles, vorurteilsfreies Miteinander ein. Deswegen begrüßen wir alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Ansprechpartner für Bewerbung: Scarlett Woznica +49 421 69105516

Deutsche Windtechnik GmbH & Co. KG

Abteilungsleiter (m/w/d) Logistik Schwerpunkt Werkzeugtechnik

Wir sind die Windtastics – 2.300 fantastisch geschulte Menschen voller Tatendrang und mit hohem Wirkungsgrad. Unsere Spezialgebiete sind die Wartung, Reparatur, Verbesserung und Inspektion von Windkraftanlagen. Wir haben für jede Anforderung die passende Lösung und arbeiten zielstrebig daran, die Potenziale von weltweit 7.600 Windparkprojekten voll auszuschöpfen und die Energiewende jeden Tag weiter voranzutreiben.Unser flächendeckendes Ersatzteilmanagement trägt dazu bei, Stillstandzeiten von Anlagen möglichst kurz zu halten. Dank des Windtastic Logistikteams sind erforderliche Komponenten bei uns vorrätig oder just in time verfügbar. Auch durch das Beschaffen, Überprüfen und Instandsetzen von Werkzeugen sorgen unsere Lagerprofis dafür, dass die Serviceteams vor Ort stets arbeitsfähig sind. Das ist Teamwork, wie du es magst? Dann verstärke unser Logistikteam am Standort&nbsp;Büdelsdorf als Abteilungsleiter (m/w/d) Logistik Schwerpunkt Großkomponenten und Retouren.&nbsp; Deine Aufgaben <ul><li>Du übernimmst die Leitung und strategische Weiterentwicklung der Logistikabteilung für Großkomponenten und Retouren standortübergreifend für das Zentrallager in Büdelsdorf und dem Standort in Bad Wünnenberg-Haaren</li><li>Zu deinem Aufgabenbereich zählt die vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Teamleitern, weiteren Abteilungsleitern und dem Bereichsleiter der Lagerlogistik</li><li>Du koordinierst deine Teams, förderst die Mitarbeitenden und sorgst für einen reibungslosen Ablauf im Tagesgeschäft</li><li>Du stellst sicher, dass Sicherheits-, Qualitäts- und Umweltstandards jederzeit eingehalten werden</li><li>Du übernimmst die Abteilungs- und bereichsübergreifende Schnittstellenfunktion/-kommunikation</li><li>Du verantwortest die mit der Bereichsleitung gemeinsamen definierten Abteilungsziele</li><li>Du identifizierst Verbesserungspotenziale und setzt Prozessoptimierungen aktiv um</li><li>Du bringst deine Erfahrung in die strategische Standortentwicklung und in logistikrelevante Investitionen ein</li></ul> Dein Profil <ul><li>Du verfügst über eine abgeschlossene Berufsausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) oder eine Weiterbildung zum Logistikmeister (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Du verfügst über mehrjährige Erfahrung in der Logistik, idealerweise mit Groß- oder Schwerlastkomponenten</li><li>Du bringst Erfahrung in der Führung von Teams oder Abteilungen mit, gepaart mit einer Hands-On-Mentalität</li><li>Du verfügst über Kenntnisse im Bereich Zoll, Ladungssicherung und internationalem Transportwesen</li><li>Du verfügst über technisches Verständnis und ein gutes Gespür für Abläufe und Prozesse</li><li>Du verfügst über Kenntnisse im Umgang mit Lagerverwaltungs- und ERP-Systemen</li><li>Du bist fit in den MS Office-Anwendungen, insbesondere in Word und Excel</li><li>Du hast eine eigenverantwortliche, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Du bist kommunikativ und verfügst über gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Du verfügst über einen PKW-Führerschein und bist bereit für gelegentliche Dienstreisen nach Bad Wünnenberg-Haaren zu fahren</li></ul> Das bieten wir <ul><li>Bei uns arbeitest du 38,5 Stunden pro Woche und bekommst 30 Tage Erholungsurlaub – so hast du viel Zeit für dein Privatleben.</li><li>Ein motiviertes, erfolgreiches Team und eine lockere und familiäre Unternehmenskultur kennzeichnen uns</li><li>Bei uns erwarten dich flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege</li><li>Mit deinem persönlichen jährlichen 300-Euro-Gesundheitsbudget kannst du dir Ausgaben zum Beispiel für Brillen, Arzneimittel oder eine professionelle Zahnreinigung erstatten lassen</li><li>Damit du entspannt in die Zukunft blicken kannst, sichern wir dich zusätzlich für das Alter ab und beteiligen uns mit einem Zuschuss von 20 Prozent an deiner betrieblichen Altersvorsorge</li><li>Abhängig von der Dauer der Betriebszugehörigkeit gibt’s zum Gehalt noch Weihnachtsgeld obendrauf. Freu dich auf dieses Extra zum Jahresende, das mit jedem Jahr wächst</li></ul> Du möchtest Teil der Deutschen Windtechnik Gruppe werden? Dann bewirb dich jetzt! Wissen teilen und damit andere Menschen weiterqualifizieren – könnte das dein nächster Job sein? Dann bring dein Know-how und deine Persönlichkeit in unser Windtastic Team im Lager ein!Bewirb dich hier schnell und unkompliziert: Klick einfach auf „Jetzt bewerben“, trage deine persönlichen Daten ein und lade deinen Lebenslauf als PDF-Datei hoch oder verlinke dein LinkedIn- oder XING-Profil! Wir freuen uns auf deine Bewerbung.&nbsp;Du hast noch Fragen zur ausgeschriebenen Stelle? Schau gerne in unsere Bewerber FAQs oder wende dich an deine Ansprechpartnerin:Scarlett Woznica Recruiting Specialist Tel.: +49 421 69105516 #deutschewindtechnikatworkWir leben DiversityWir sind stolz auf die Vielfalt unserer Teams und setzen uns für ein respektvolles, vorurteilsfreies Miteinander ein. Deswegen begrüßen wir alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Ansprechpartner für Bewerbung: Scarlett Woznica +49 421 69105516

Abteilungsleiter (m/w/d) Logistik Schwerpunkt Großkomponenten und Retouren

Wir, die Friesenkrone......sind ein mittelständisches Familienunternehmen in vierter Generation an der schönen Nordseeküste in Marne. Seit vielen Jahren stellen die knapp 250 Mitarbeiter/-innen frische und gesunde Fischfeinkostspezialitäten mit höchstem Qualitätsanspruch her. Moderne Fertigungsmethoden, hohe Innovationsfähigkeit sowie ein dynamisches Arbeitsumfeld sorgen für nachhaltiges Wachstum.Du bist auf der Suche nach einer abwechslungsreichen Ausbildung, bei der Du nicht nur zusehen darfst, sondern von Anfang an einen wichtigen Beitrag in unserem Team leistest?Lebensmittelexperten von morgen sind schon heute bei der Friesenkrone genau richtig! Das erwartet Dich bei uns: <ul><li>Übernahme der fachlichen und disziplinarischen Führung des Teams im Qualitätsmanagement, sowie Weiterentwicklung der Abteilung</li><li>Lebensmittelrechtliche und lebensmittelwissenschaftliche Leitung für das Unternehmen</li><li>Enge Kommunikation und Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung</li><li>IFS-Beauftragter und Teamleitung Food Defense</li><li>Unterhaltung und Weiterentwicklung des QM- bzw. Hygiene-Management-Systems</li><li>Wissenschaftliche Beratung der Qualitätssicherung, der Produktentwicklung und des Produktmanagements</li><li>Sicherstellung der Konformität unserer Produkte in Bezug auf Gesetze und Kundenanforderungen</li><li>Kontrolle sämtlicher qualitätsrelevanter Vorgaben und Prozessanweisungen, sowie Optimierung der zugehörigen Prozesse</li><li>Sicherstellung der jederzeitigen Auditierungsfähigkeit nach IFS, MSC, Global G.A.P. etc.</li><li>Qualitätsrelevante Kommunikation sowohl zu Kunden als auch zu Lieferanten</li><li>Kontakt zu Veterinäramt, Verbänden etc.</li></ul>Optional wäre auch eine Erweiterung des Verantwortungsbereiches um das Innovationsmanagement und die Sicherstellung der sensorischen Qualität unserer Produkte denkbar. Das bringst Du mit: <ul><li>Abgeschlossenes Studium der Lebensmitteltechnologie, -chemie oder ein vergleichbarer Studiengang, sowie fundierte Berufserfahrung in der Lebensmittelbranche</li><li>Ausgeprägtes Hygiene- und Qualitätsbewusstsein</li><li>Strukturierte, selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise</li><li>Norddeutsche Hemdsärmeligkeit / Hands-On-Mentalität</li><li>Diskretion, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Kommunikationsstärke und Teamspirit</li></ul> Unsere Benefits: <ul><li>einen abwechslungsreichen und sicheren Arbeitsplatz in einem modernen Familienunternehmen</li><li>offene Kommunikation, flache Hierarchien und ein freundliches Arbeitsumfeld</li><li>die Möglichkeit das Unternehmen weiterzuentwickeln und eigene Ideen einzubringen</li><li>leistungsgerechte Entlohnung sowie Stellung entsprechender EDV-Hard- und Software</li><li>individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge</li><li>Zuschuss zum Firmenfitness-Programm EGYM Wellpass</li><li>Dienstrad-Leasing</li><li>Verpflegung in hauseigener Kantine sowie Mitarbeiterrabatte für unsere Produkte</li></ul> Auf den Geschmack gekommen? Dann sende jetzt Deine Bewerbung per Mail an&nbsp;<a href="mailto:bewerbung@friesenkrone.de" target="_blank">bewerbung@friesenkrone.de</a> oder per WhatsApp an die: 0151-62675399!Für Fragen steht Dir die Personalabteilung unter der Telefonnummer 04851-803-52 gern zur Verfügung.Friesenkrone FeinkostHeinrich Schwarz &amp; Sohn GmbH &amp; Co. KGAlter Kirchweg 1825709 Marne<a href="http://www.friesenkrone.de" target="_blank">www.friesenkrone.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Christin Wellnitz Personalabteilung Personalreferent <a href="mailto:bewerbung@friesenkrone.de" target="_blank">bewerbung@friesenkrone.de</a> 04851 803919

Friesenkrone Heinrich Schwarz & Sohn GmbH & Co. KG

Leitung Qualitätsmanagement

Seit über 20 Jahren sind wir ein erfolgreicher Dienstleister rund um Transport, Erdbewegung, Abbruch, Landtechnik sowie Sand- und Kiesaufbereitung.Da unsere langjährige Mitarbeiterin in den verdienten Ruhestand geht suchen wir eine(n) Nachfolger(in) für die Buchhaltung.Werde jetzt Teil unseres Teams! Aufgaben und Verantwortungsbereich: <ul><li>Selbständige und eigenverantwortliche Durchführung der laufenden Finanzbuchhaltung in SIMBA</li><li>Buchung sämtlicher Geschäftsvorfälle für mehrere Firmen</li><li>Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung incl. Mahnwesen</li><li>Anlagenbuchhaltung</li><li>Vorbereitung und Abwicklung der Zahlungsabläufe</li><li>Erstellung von Monatsabschlüssen</li><li>Umsatzsteueranforderungen</li><li>Meldungen an das statistische Bundesamt</li><li>Intercompany-Abstimmung</li><li>Ansprechpartner für buchhalterische Fragen für den Steuerberater, Lohnbüro, Abteilungen und Lieferanten etc. </li><li>Vorbereitung und Mitwirkung bei den Jahresabschlüssen</li><li>Steuerliche Beurteilung anfallender Geschäftsfälle</li><li>Mitarbeit an Sonderthemen wie z. B. geplanter Einführung digitalisierter Prozesse</li></ul> Ihr Profil: <ul><li>Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung / als Buchhalter mit entsprechender Erfahrung oder gleichwertiger Ausbildung z. B. Steuerfachangestellter</li><li>Einschlägige Berufserfahrung</li><li>Gute Kenntnisse in der Anwendung einer Buchhaltersoftware sowie sicherer Umgang mit MS-Office</li><li>Vertrautheit mit den branchenspezifischen Buchhaltungsrichtlinien und -Prozessen im Bauhauptgewerbe von Vorteil</li><li>Strukturierte, selbständige und lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Kommunikationsstärke und Organisationsfähigkeit</li><li>Idealerweise erste Erfahrungen mit digitaler Belegverarbeitung</li></ul> Wir bieten: <ul><li>Einen sicheren Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen</li><li>Eine unbefristete Anstellung mit leistungsgerechter Bezahlung</li><li>Hohe Eigenverantwortung</li><li>30 Urlaubstage</li><li>Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege</li><li>Familiäres, bodenständiges Umfeld mit Duz-Kultur</li><li>Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge i. R. gesetzl. Vorgaben</li><li>Umfassende Einarbeitung</li><li>Demnächst ein neues, modernes Büro in 25573 Beidenfleth</li></ul> Deine berufliche Zukunft bei uns:Wir bieten dir die Chance auf einen abwechslungsreichen und zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem international ausgerichteten, in einem stätig wachsenden Unternehmen, wenn du bereit bist, mit uns demnächst an unserem neuen Firmensitz in Beidenfleth zusammenzuarbeiten. Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Bewerbung unter Angabe deines frühestmöglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellungen an: Sönke Krey UnternehmensgruppeAm Neuendeich 5225348 GlückstadtE-Mail: <a href="mailto:personal@sk-erdbewegung.de" target="_blank">personal@sk-erdbewegung.de</a>Hast du noch Fragen zu deiner zukünftigen Tätigkeit?Für Rückfragen steht dir deine Vorgängerin Martina unter 04124/60386-17 gern zur Verfügung. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Podgorski <a href="mailto:personal@sk-erdbewegung.de" target="_blank">personal@sk-erdbewegung.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Podgorski <a href="mailto:personal@sk-erdbewegung.de" target="_blank">personal@sk-erdbewegung.de</a>

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