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Du bringst technisches Verständnis und Weitblick mit – und möchtest aktiv an der Weiterentwicklung eines zukunftsfähigen Bauunternehmens mitwirken? Dann passt du gut zu uns.Was dich bei uns erwartet:Als Teil unseres Einkaufteams übernimmst du eine zentrale Rolle: Du bist verantwortlich für die Beschaffung, Verhandlung und Koordination von Dienstleistungen und Materialien und sorgst für eine reibungslose Projektabwicklung. Dabei erwarten dich abwechslungsreiche Aufgaben, Verhandlungsgeschick und die Möglichkeit, aktiv zur Optimierung unserer Prozesse beizutragen.Wir stehen für modernes Bauen mit Verantwortung – durch intelligente Planung, digitale Prozesse und den Einsatz von nachwachsenden Baustoffen schaffen wir wirtschaftlich und ökologisch zukunftsfähige Lösungen. Nachhaltigkeit, Kreislaufdenken und Teamkultur prägen unser tägliches Handeln.Diese Position eignet sich auch für erfahrene Bauleiter:innen oder Arbeitsvorbereiter:innen, die sich in Richtung Einkauf und digitale Projektabwicklung weiterentwickeln möchten.Deine wesentlichen Aufgaben:<ul><li>Einkauf und Vergabe von Nachunternehmerleistungen und Materialbedarfen</li><li>Erstellung und Bearbeitung von Ausschreibungsunterlagen für Nachunternehmerleistungen</li><li>Technische Klärungen und Abstimmungen mit Nachunternehmern und Lieferanten</li><li>Mitwirkung bei der Einführung und Implementierung eines ERP-Systems zur Optimierung der Einkaufs-, Lager- und Materialprozesse</li><li>Zusammenarbeit mit Bauleitung, Planungsbüro, Vertrieb und ggf. externen Partner:innen&nbsp;</li></ul>Das bringst du mit:<ul><li>Abgeschlossene technische Ausbildung oder Studium im Bauwesen (z. B. Bauingenieurwesen, Architektur, Bautechniker:in, Handwerksmeister:in im Ausbaugewerk)</li><li>Mehrjährige Erfahrung in der Bauleitung, Arbeitsvorbereitung oder im technischen Einkauf – idealerweise im Bereich Ausbau/Hochbau</li><li>Fundiertes technisches Verständnis für Ausbaugewerke und deren Schnittstellen im Gesamtbauablauf</li><li>Erfahrung in der Bewertung, Ausschreibung und Vergabe von Bau- und Nachunternehmerleistungen</li><li>Gute Kenntnisse im Bauvertragswesen (VOB) und im Umgang mit Leistungsverzeichnissen</li><li>Sicherer Umgang mit bauspezifischer Software, insbesondere mit RIB iTWO oder vergleichbaren ERP- bzw. AVA-Systemen</li><li>Idealerweise Erfahrung im Umgang mit digitalen Planungstools (z. B. BIM-Modellen) sowie Interesse an modernen Beschaffungsprozessen&nbsp;– z. B. im Hinblick auf CO₂-Bilanzen, Materialtracking oder digitale Projekttransparenz</li><li>Selbstständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise</li><li>Ausgeprägte Teamfähigkeit sowie Kommunikations- und Verhandlungsgeschick im Umgang mit Nachunternehmern und Lieferanten</li></ul>Was wir dir bieten:Beständigkeit:<ul><li>einen sicheren, unbefristeten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz in einem Familienunternehmen mit Tradition</li><li>Teamwork – wir sind ein aufgeschlossenes, motiviertes Team mit flachen Hierarchie-Strukturen und kurzen Entscheidungswegen</li><li>interessante und herausfordernde, spannende Projekte</li></ul>Persönlichkeit und Weiterbildung:<ul><li>Schulung und Weiterbildung (z.B. internes Schulungsprogramm, Talentförderung)• Wertschätzung und Verantwortung</li></ul>Work-Life:<ul><li>eine leistungsgerechte, tarifgebundene Vergütung sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, umfassende Sozialleistungen (Vermögenswirksame Leistungen, Altersvorsorge)• Teilnahme an unserem Bonussystem</li><li>flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten</li><li>30 Tage Urlaub im Jahr und freie Tag an Weihnachten und Silvester</li><li>Teilnahme an unserem Bonussystem</li></ul>Gesundheit und Fitness:<ul><li>betriebsinterne Gesundheitsvorsorge mit Gesundheitsbonus</li><li>betriebliche Krankenzusatzversicherung</li><li>E-Bike Leasing oder Egym-Wellpass</li></ul>Neugierig? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung per E-Mail an&nbsp;<a href="mailto:bewerbungen@schuett-holzbau.de" target="_blank">bewerbungen@schuett-holzbau.de</a> oder über unser Online-Formular.Gebr. Schütt KG (GmbH &amp; Co.)Frau Andrea SchröderAm Bahnhof 2025572 Landscheide-FlethseeTel. 04858 1800-0<a href="mailto:bewerbungen@schuett-holzbau.de" target="_blank">bewerbungen@schuett-holzbau.de</a><a href="http://www.schuett-holzbau.de" target="_blank">www.schuett-holzbau.de</a> <a href="mailto:bewerbungen@schuett-holzbau.de" target="_blank">bewerbungen@schuett-holzbau.de</a>

Gebr. Schütt KG GmbH & Co.

Im Team bei Schütt - Wir stellen uns vor!

Einkäufer (m/w/d) für Nachunternehmer und Materialwirtschaft

<h2>Warum Dampsoft?</h2>Seit über 35 Jahren entwickeln wir Softwarelösungen für Zahnarztpraxen, mit Herz, Innovationsfreude und Verantwortung. Als unabhängiges Familienunternehmen legen wir Wert auf echte Zusammenarbeit, nachhaltiges Wachstum und sichere Arbeitsplätze. Darüber hinaus übernehmen wir gesellschaftliche Verantwortung und engagieren uns in eigenen sowie gemeinnützigen Projekten in den Bereichen Umwelt, Bildung und Zahnmedizin. Dein TeamWir im Rechnungswesen kümmern wir uns um die laufende Buchführung, das Mahnwesen, den Jahresabschluss und die Faktura. Wir sorgen für einen zügigen Zahlungsverkehr und eine sorgfältige Bearbeitung der Reisekostenabrechnungen unserer Kolleginnen und Kollegen. Freu dich auf ein engagiertes Team, das nicht nur Zahlen versteht, sondern auch Zusammenhalt lebt. Werde ein Teil unseres Teams und starte deine Karriere bei Dampsoft!<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Einkaufsstrategien: Einsparpotenziale nutzen, Beschaffungsmärkte analysieren, Lieferantenbeziehungen aufbauen</li><li>Lieferantenmanagement: Lieferanten auswählen, bewerten, entwickeln, Verträge verhandeln, Qualität sichern</li><li>Verhandlungsführung: Einkaufs- und Vertragsverhandlungen souverän führen&nbsp;</li><li>Kostenmanagement: Beschaffungskosten überwachen, analysieren und optimieren</li><li>Risikomanagement: Risiken in der Lieferkette erkennen und steuern</li><li>Zusammenarbeit: Abstimmung mit IT, Marketing, Hausservice und QM zur Sicherstellung von Anforderungen</li></ul><h2>Dein Profil:&nbsp;</h2><ul><li>Ausbildung: Kaufmännische Ausbildung oder Studium der Betriebswirtschaft</li><li>Berufserfahrung: Mehrjährige Erfahrung im strategischen Einkauf, idealerweise in IT oder Software</li><li>Fachkenntnisse: Lieferantenmanagement, Vertragsverhandlungen, Kostenoptimierung; Erfahrung mit Medizinprodukte-Lieferanten von Vorteil</li><li>Soft Skills: Kommunikations- und Verhandlungsgeschick, analytisches Denken, Durchsetzungsstärke, Teamgeist</li><li>Sprachkenntnisse: Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch</li><li>Softwarekenntnisse: MS Teams, Outlook, Excel; idealerweise Coupa</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Unbefristete Festeinstellung in Vollzeit, ab sofort in Damp an der Ostsee</li><li>Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit teilweise im Home-Office zu arbeiten (3 Tage/ Woche)</li><li>Arbeite bis zu 183 Tage im Jahr aus dem europäischen Ausland</li><li>Willkommenskultur und kollegiale Einarbeitung</li><li>Eigenverantwortung, Raum für Kreativität und Weiterentwicklung</li><li>💛 Unsere Extras: Betriebliche Altersvorsorge &amp; Bike-Leasing, Zuschüsse zu Kinderbetreuung &amp; Fitnessangeboten, Private Unfallversicherung &amp; vielfältige Gesundheitsangebote, Rabatte über „corporate benefits“, Steuerfreie Benefits per Salfy-App, einfache Abwicklung und mehr Netto vom Brutto u.v.m.</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>Sende uns deine aussagekräftige Bewerbung inkl. Motivationsschreiben, Lebenslauf, Zeugnissen und eine Angabe zu deiner Gehaltsvorstellung sowie deinem bevorzugten Eintrittstermin. Nutze hierfür einfach unser Online-Bewerbungsformular oder sende uns eine E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@dampsoft.de" target="_blank">bewerbung@dampsoft.de</a>. Wir freuen uns über alle Bewerber unabhängig von Nationalität(en), ethnischer und sozialer Herkunft, Religionen, sexueller Orientierung und Genderidentitäten,des Alters oder des Geschlechts sowie von Menschen mit Behinderungen. Dein Recruiting-Team

DAMPSOFT GmbH

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Wann bist Du Dampsoft?

Strategischer Einkäufer (m/w/d)

Für unser Team „Sozialpädagogischer Dienst“ suchen wir zum 01.10.2025 eine/n:Diplom-Sozialpädagogin/Sozialpädagoge B.A./M.A. Soziale Arbeit (m/w/d)WIR SIND:leistungsstark 24.300 Patienten voll- und teilstationär und 65.000 ambulantvernetzt über 2.900 Betten im 6K-Klinikverbundkommunal Gewinne werden zu 100 % reinvestiertviele über 2.500 Beschäftigtewissenschaftsnah Lehrkrankenhaus der CAU Kiel und der Universität Hamburg Aufgaben und Verantwortungsbereich &nbsp;IHRE AUFGABEN:Beratung, Planung und Organisation von Pflege- und Rehabilitations-MaßnahmenAnregungen von gesetzlichen Betreuungen, Beratung und Antragstellung zu sozialrechtlichen ThemenUnterstützung von Patienten und Patientinnen sowie ihrer Angehörigen bei der Bewältigung von einschneidenden Veränderungen, die sich durch den Krankenhausaufenthalt und die vorliegende Erkrankung ergeben können Voraussetzungen &nbsp;IHR PROFIL:Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit/Sozialpädagogik B.A./M.A. mit staatlicher Anerkennung &nbsp; Wir bieten &nbsp;Eine unbefristete Teil- oder VollzeitstelleEnge Zusammenarbeit mit verschiedenen Berufsgruppen innerhalb der KlinikBENEFITS:Vergütung nach TVöDBetriebliches GesundheitsmanagementBetriebliche Altersvorsorge &nbsp;Weitere VorteileFirmenfitness (EGYM Wellpass)BikeleasingArbeitgeberzuschuss zum Jobticket/Deutschlandticket von 30,- € und 5% mtl. vom Bundjährliche Sonderzahlunggute Verkehrsanbindungen an die Nord- und Ostsee sowie nach Hamburg und Kiel &nbsp;Für nähere Informationen steht Ihnen der Pflegedirektor, Herr de la Chaux unter der Tel. 04321 405-3001, die Stellvertretung des Pflegedirektors, Frau Giese unter der Tel. 04321 405-6172, gerne zur Verfügung.Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) erhalten bei uns die gleiche Chance.Bitte informieren Sie sich auch auf <a href="http://www.fek.de" target="_blank">www.fek.de</a>.Bewerben Sie sich online über unsere Webseite <a href="http://www.fek.de" target="_blank">www.fek.de</a> oder schicken Sie Ihre Bewerbung bis zum 10.08.2025 per Post an:FEK- Friedrich-Ebert-Krankenhaus Neumünster GmbHPersonalabteilung Friesenstr. 11, 24534 Neumünster oder per E-Mail an: <a href="mailto:bewerbung@fek.de" target="_blank">bewerbung@fek.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Martina Mester <a href="mailto:martina.mester@fek.de" target="_blank">martina.mester@fek.de</a> 04321/405-1104 &nbsp;

FEK - Friedrich-Ebert-Krankenhaus Neumünster GmbH

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Diplom-Sozialpädagogin/Sozialpädagoge B.A./M.A. Soziale Arbeit (m/w/d)

KREIS OSTHOLSTEIN Stellenangebot Kreis Ostholstein - Mein Zuhause Der Kreis Ostholstein, in dem rund 200 000 Menschen leben, vereint Urbanität, kulturelle Vielfalt und einzigartige Natur, direkt an der Küste oder in den Wäldern der Holsteinischen Schweiz. Nicht ohne Grund gehört diese Region zu den beliebtesten Urlaubszielen in Deutschland. Für seine Bürgerinnen und Bürger ist der Kreis Ostholstein Dank seiner ca. 700 Beschäftigten ein moderner Dienstleister und kompetenter Ansprechpartner. Für unsere Mitarbeitenden sind wir ein flexibler, familienfreundlicher und zuverlässiger Arbeitgeber.&nbsp; Der Kreis Ostholstein sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Fachdienst Bevölkerungsschutz und Ordnungsangelegenheiten, Fachgebiet Allgemeine Ordnungsangelegenheiten ein/e Sachbearbeiter/in (m/w/d) - Besoldungsgruppe A 10 SHBesO bzw. Entgeltgruppe 9b TVöD –&nbsp; Zu besetzen ist eine unbefristete Vollzeitstelle. Ihr wesentlicher Aufgabenbereich umfasst:<ul><li>Verfahren im Bereich Jagdrecht und Fischereiangelegenheiten nach interner Zuordnung<ul><li>Abschusspläne für Dam- und Muffelwild</li><li>Ausweisung und Befriedung von Jagdbezirken</li><li>Führung des Jagdkatasters</li><li>Teilnahme an Hegering und Jahreshauptversammlungen</li><li>Ehrenamtsbetreuung</li><li>Aufsicht über die Jagdgenossenschaften</li><li>Bestätigung von Jagdaufsehern</li></ul></li><li>Verfahren zur Prüfung der Erteilung von jagdrechtlichen Erlaubnissen einschließlich Versagungen<ul><li>Jagdscheine</li><li>Schießerlaubnisse</li><li>Erlaubnisscheine</li><li>Stadtjäger</li><li>Jagdaufseher</li><li>Ausnahmegenehmigungen für Gänse, Enten, Tauben, Eier- und Gelegeentnahmen</li></ul></li><li>Widerspruchssachbearbeitung im Jagdrecht</li><li>Stellungnahmen der unteren Jagdbehörde in TÖB Verfahren</li><li>Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung der Jägerprüfung im Wechsel mit Vertretung</li><li>Ordnungsrechtliche Maßnahmen und Prävention<ul><li>Seuchenprävention</li><li>Umgang mit besonderem Wild</li><li>Wildschäden</li><li>Wildgehege</li><li>Erlass und Vollzug von Ordnungsverfügungen bei Störungen der Jagd</li><li>Einleitung von Ordnungswidrigkeitenverfahren</li></ul></li></ul> Der Arbeitsplatz ist geprägt von jahreszeitlich bedingten Arbeitsspitzen (ca. Januar bis Mai). In diesen Arbeitsspitzen ist aufgrund von Termingebundenheit mit Arbeiten unter Zeitdruck zu rechnen. Zudem ist der Arbeitsplatz geprägt von hohem Publikumsaufkommen und einer engen Zusammenarbeit mit jagdlichem Ehrenamt. Vorausgesetzt werden<ul><li>die Laufbahnprüfung der Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt / Dipl.- Verwaltungswirt/in der Laufbahn Allgemeine Dienste (früher: gehobener allgemeiner Verwaltungsdienst) oder die Laufbahnprüfung der Laufbahngruppe 1, zweites Einstiegsamt der Laufbahn Allgemeine Dienste (früher: mittlerer allgemeiner Verwaltungsdienst) mit der Bereitschaft sich für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt gem. ALVO zu qualifizieren oder eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten mit erfolgreich abgelegter 2. Angestelltenprüfung oder mit der Bereitschaft zur Ablegung der 2. Angestelltenprüfung,</li><li>Führerschein der Klasse B bzw. 3,</li><li>die Bereitschaft zur Wahrnehmung von Außendiensten,</li><li>die Bereitschaft auch außerhalb des Arbeitszeitrahmens und in den Abendstunden zu arbeiten,</li><li>Kenntnisse im Verwaltungsrecht,</li><li>Kenntnisse im Ordnungsrecht,</li><li>MS Office Kenntnisse sowie</li><li>Teamfähigkeit, Urteilsfähigkeit, Kommunikative Kompetenz, Entschlusskraft/Entscheidungsstärke und Organisationsfähigkeit.&nbsp;</li></ul> Für die Wahrnehmung der Tätigkeit sollten Sie<ul><li>eine mehrjährige Erfahrung in der öffentlichen Verwaltung und</li><li>Kenntnisse im Jagdrecht haben</li></ul> sowie wünschenswerterweise über Kenntnisse<ul><li>der Waffensachkunde und über den Umgang mit</li><li>H+H proDoppik,</li><li>Condition Workoffice und</li><li>GIS verfügen.&nbsp;</li></ul> Darauf können Sie sich freuen:<ul><li>eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeiten auch in Teilzeitmodellen und Homeoffice,</li><li>umfangreiche interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten,</li><li>vielfältige Angebote unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements (und Angebote zur Gesundheitsförderung),</li><li>Unterstützung bei der Kinderbetreuung (Kindernotfallbetreuung),</li><li>Zuschuss zum NAH.SH-Jobticket,</li><li>Zuschuss zum Kauf eines Fahrrads,</li><li>E-Fahrzeuge für Dienstreisen,</li><li>überdachte Fahrradstellplätze und kostenlose Parkplätze in unmittelbarer Nähe,</li><li>attraktive Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes (Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen),</li><li>30 Tage Urlaub im Jahr&nbsp;</li></ul> Ihre schriftliche Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen (u.a. tabellarischer Lebenslauf, Zeugnisse) richten Sie bitte bis zum 27.07.2025&nbsp;mit Bezug auf die Ausschreibungskennziffer 81_320_e&nbsp;an die unten angegebene Adresse oder per E-Mail an <a href="mailto:personal@kreis-oh.de" target="_blank">personal@kreis-oh.de</a>.&nbsp; Die Vorstellungsgespräche sind für den 11.08.2025 vorgesehen.&nbsp; Der Kreis Ostholstein möchte, dass sich Menschen im Kreis gleichermaßen respektiert und vertreten fühlen. Die Vielfalt unserer Gesellschaft soll sich auch in unserer Kreisverwaltung widerspiegeln. Frauen und Männer sind in gleicher Weise für diese Aufgabe geeignet. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung erhalten eine faire Chance.&nbsp; Für telefonische Auskünfte steht Ihnen die Leiterin des Fachdienstes Bevölkerungsschutz und Ordnungsangelegenheiten, Frau Ehmke, Tel. 04521/788-325, gerne zur Verfügung.&nbsp; Kreis Ostholstein&nbsp; Fachdienst Personal und Organisation&nbsp; Lübecker Straße 41&nbsp; 23701 Eutin&nbsp; <a href="http://www.kreis-oh.de" target="_blank">www.kreis-oh.de</a>

Kreis Ostholstein

Sachbearbeiter/in (m/w/d) Fachdienst Bevölkerungsschutz und Ordnungsangelegenheiten

Amt Hohner Harde Der Amtsvorsteher für die Gemeinde Elsdorf-WestermühlenStellenausschreibung für das Team der Kindertagesstätte der Gemeinde Elsdorf-Westermühlen Die Gemeinde Elsdorf-Westermühlen sucht als Trägerin der Kindertagesstätte zum 08. September 2025&nbsp;<h3>eine*n Erzieher*in oder sozialpädagogische*n Assistenten*in (w/m/d)&nbsp;</h3>mit 33 Stunden wöchentlich. Die Stellenbesetzung erfolgt im Rahmen eines unbefristeten Beschäftigungsverhältnisses. Die Gemeinde mit seinen zwei Ortsteilen Elsdorf und Westermühlen liegt zwölf Kilometer südwestlich von der Kreisstadt Rendsburg im Gebiet der Eider-Treene-Sorge-Niederung. Diese zentrale Lage zwischen Nord- und Ostsee in Schleswig-Holstein verbunden mit einer landschaftlich reizvollen Lage macht Elsdorf-Westermühlen zu einem attraktiven Dorf. Die Gemeinde profitiert von der verkehrsgünstigen Lage direkt an der Bundesstraße 203 zwischen den Städten Rendsburg und Heide. Die Kindertagesstätte besteht aus einer Regelgruppe, einer Krippengruppe und zwei altersgemischten Gruppen. Die Betreuungszeiten sind derzeit montags bis freitags von 7:00 Uhr bis 15:00 Uhr. Es handelt sich um eine sozialpädagogische Einrichtung mit einem eigenen Erziehungs-, Bildungs- und Betreuungsauftrag. Es ist unser Bestreben, die familiäre Erziehung zu begleiten und zu unterstützen. Im gesamten pädagogischen Handeln geht es darum, einen förderlichen Rahmen zu gestalten, der die Kinder darin unterstützt, sich zu bilden und weiterzuentwickeln. Die Einrichtung orientiert sich an der Persönlichkeit und der Lebenssituation des einzelnen Kindes sowie an den kindlichen Bedürfnissen in den unterschiedlichen Entwicklungsphasen, den Fragen und Anliegen der Kinder. Die Förderung der Kinder geschieht ganzheitlich. Es erwartet Sie eine wertschätzende, offene und kollektive Arbeitsatmosphäre mit motivierten Kolleginnen, die viel Spaß bei der Umsetzung des pädagogischen Konzepts haben und dieses durch ihr Engagement lebendig hält. Hier arbeiten Sie gerne: - Offenheit und Teamgeist Unsere Kultur lebt von offenem und aktivem Miteinander - &nbsp;Umfangreiche Fort- und Weiterbildung &nbsp;&nbsp; Wir fördern die fachliche und persönliche Entwicklung mit zahlreichen zielorientierten Weiterbildungsmöglichkeiten. - &nbsp;Work-Life-Balance &nbsp; &nbsp;Wir legen viel Wert darauf, dass wir Beruf und Privatleben optimal vereinbaren können - Gesundheit und Arbeitssicherheit &nbsp; &nbsp;Das persönliche Wohlbefinden ist uns sehr wichtig, deshalb achten wir auf unsere Gesundheit und Arbeitssicherheit - Leistungen des öffentlichen Dienstes &nbsp; Tarifgerechte Bezahlung nach dem TVöD-SuE, 30 Tage Urlaubsanspruch, Teilnahme an leistungsorientierter Bezahlung, Jahressonderzahlung -&nbsp;Bike-Leasing -&nbsp;Ermäßigte Teilnahme am E-Gym Ihr Profil: - staatlich anerkannte*r Erzieher*in oder Sozialpädagogische Assistent*in oder vergleichbare Ausbildung im pädagogischen Bereich - Teamfähigkeit, selbstständiges Arbeiten, Kommunikationsfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein Ihre Aufgaben beinhalten im Wesentlichen: - Umsetzung der pädagogischen Konzeption sowie der Qualitätsstandarte incl. deren Prozesse und deren Weiterentwicklung - kreative, innovative pädagogische Arbeit nach dem KiTaG Schleswig-Holstein und den Bildungsleitlinien -&nbsp;konstruktive und kooperative Elternarbeit -&nbsp;regelmäßige TeambesprechungenHaben wir Ihr Interesse geweckt? Fragen zum Verfahren beantwortet Ihnen gern Frau Witt (Tel. 04331/6677-15). Für fachliche Auskünfte wenden Sie sich bitte an die Kindertagesstättenleitung, Frau Reick (Tel. 04332/1013). Bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Schwerbehinderte vorrangig berücksichtigt. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.&nbsp; Diese senden Sie bitte mit aussagekräftigen Unterlagen bis zum 01. August 2025 per E-Mail an <a href="mailto:info@fockbek.de" target="_blank">info@fockbek.de</a> oder postalisch an die&nbsp; Gemeinde Elsdorf-Westermühlen Fachdienst Allgemeine Verwaltung/Personal Rendsburger Str. 42 24787 Fockbek Wir bitten um Verständnis, dass keine Eingangsbestätigung versandt wird und keine entstehenden Bewerbungskosten übernommen werden. Amt Hohner Harde&nbsp; Rendsburger Straße 42&nbsp; 24787 Fockbek

Gemeinde Fockbek

Erzieher*in oder sozialpädagogische*n Assistenten*in (w/m/d) 

Werden Sie Teil unseres Familienunternehmens. Für unseren Markt suchen wir motivierte Mitarbeiter*innen (m/w/d) für den Getränkemarkt in Vollzeit.&nbsp; Was Sie am neuen Arbeitsplatz erwartet: &nbsp;<ul><li>die Abwicklung der einzelnen Kassiervorgänge an unseren Scanner-Kassen</li><li>der tägliche, freundliche Kontakt zu unseren Kundinnen und Kunden</li><li>die Kassenführung und anschließende -abrechnung</li><li>das Auffüllen der Waren im Kassenbereich</li></ul> Was wir von Ihnen erwarten: &nbsp;<ul><li>viel Freude am Umgang mit Kunden</li><li>eine korrekte, sorgfältige Arbeitsweise</li><li>Zuverlässigkeit und freundliches Auftreten</li><li>Teamgeist und Motivation</li></ul> Was Sie bei uns als Arbeitgeber erwartet: &nbsp;<ul><li>ein regionales Familienunternehmen in 3. Generation mit Standorten in Brunsbüttel, Glückstadt, Marne, Heide und Itzehoe</li><li>ein attraktiver Bruttomonatslohn sowie weitere Benefits:<ul><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Mitarbeiterrabatt bei jedem Einkauf</li><li>betriebliche Altersvorsorge</li><li>Einkaufsgutscheine für erfolgreich abgeschlossene E-Learning-Kurse</li><li>Bike-Leasing</li><li>ein unbefristeter Vertrag nach Ende der Probezeit</li><li>6 Wochen Jahresurlaub</li><li>eine intensive Einarbeitung in eine krisensichere Branche</li></ul></li><li>verschiedene Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie realistische Aufstiegschancen</li></ul> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen! &nbsp;→ digital per E-Mail&nbsp;an&nbsp;<a href="mailto:karriere@ohne-frauen-gehts-nicht.de" target="_blank">karriere@ohne-frauen-gehts-nicht.de</a> →&nbsp;postalisch an&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;Peter Frauen GmbH &amp; Co. KG &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;z.Hd. Herrn Bendrin &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;Kaufhausstraße 1 &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;25541 Brunsbüttel →&nbsp;einfach direkt im jeweiligen Markt abgeben Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Christian Bendrin Kaufhausstraße 1 25541 Brunsbüttel&nbsp; <a href="mailto:karriere@ohne-frauen-gehts-nicht.de" target="_blank">karriere@ohne-frauen-gehts-nicht.de</a> 048525488230 &nbsp; &nbsp;

Edeka Frauen

Welcome to the family - Karriere im #TeamFrauen

Spitzenreiter: Quereinsteiger! - Karriere im #TeamFrauen

Willkommen im #TeamFrauen!

Nächstes Ziel: Handelsfachwirt - Karriere im #TeamFrauen

Vom Azubi zum Marktleiter - Karriere im #TeamFrauen

Mach was aus dir! - Ausbildung im #TeamFrauen

Verkäufer*in (m/w/d) für den Getränkemarkt

Wir haben noch einen Platz frei: Für den Einsatz&nbsp;in&nbsp;unseren AWO WOHN- und Servicezentrum Tornesch suchen wir zum 01.09.2025 eine&nbsp;eine&nbsp;&nbsp;Verwaltungsfachkraft im sozialen Bereich (m/w/d)In Teilzeit mit 30 Stunden.<h2>Stellenbeschreibung</h2>In dieser Funktion sind Sie die Stimme und das Gesicht der Einrichtungen:<ul><li>Sie sind die zentrale Anlaufstelle für administrative Aufgaben – zuverlässig, freundlich und vorausschauend</li><li>Sie erfassen und rechnen die stationären und ambulanten Leistungen im Bereich SGB V und SGB XI ab</li><li>Sie organisieren das Büro mit Struktur und Weitblick – von A wie Ablage bis Z wie Zeiterfassung</li><li>Sie arbeiten eng mit den Einrichtungsleitungen zusammen und behalten dabei stets den Überblick</li><li>Sie erstellen und bearbeiten Schriftverkehr, pflegen Stammdaten, bereiten Abrechnungen vor und kümmern sich um interne Abläufe</li><li>Sie behalten die offenen Posten im Blick und verwalten das Mahnwesen</li><li>Sie kommunizieren mit Kolleg*innen, Angehörigen und externen Partnern – kompetent und serviceorientiert</li></ul><a href="https://www.awo-jobs.de/stellenangebote/frage-stellen?tx_iweltams_application%5Bofferid%5D=147877&amp;cHash=1d55ba274398188b4c375e9531910311" target="_blank">Kontaktaufnahme</a><a href="https://www.awo-jobs.de/stellenangebote/stellenangebot/online-bewerben?tx_iweltams_formrelated%5Bofferid%5D=147877&amp;cHash=00bd4e3f40ad144f316231c5cb5ec581" target="_blank">Jetzt online bewerben</a><h3>Sie bringen mit</h3>Zuallererst Ihre Persönlichkeit: Eine positive Einstellung zu der Arbeit mit Menschen, Herz, Empathie, Einfühlungsvermögen, Geduld, Zuverlässigkeit, Flexibilität und Offenheit.<ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte*r oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Erfahrung im Verwaltungsbereich – idealerweise im sozialen oder pflegerischen Umfeld</li><li>Eine selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Freude daran, Dinge zu organisieren, Abläufe zu verbessern und Verantwortung zu übernehmen</li><li>Sehr gute EDV-Kenntnisse (MS Office) und keine Scheu vor digitalen Tools</li><li>Erfahrungen mit Connext Vivendi und Diamant sind von Vorteil</li><li>Diskretion und Vertrauenswürdigkeit sind für Sie selbstverständlich</li></ul><h3>Wir bieten Ihnen</h3><ul><li>Einen&nbsp;sinnstiftenden&nbsp;Arbeitsplatz, bei dem Sie sich für soziale Gerechtigkeit, Menschlichkeit und Solidarität einsetzen</li><li>Eine sichere Zukunft durch einen&nbsp;unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Einkommen mit Perspektive: Durch unsere Orientierung am&nbsp;TVöD&nbsp;profitieren Sie von&nbsp;tariflichen Erhöhungen und sicheren Gehaltsstrukturen</li><li>30 Tage Urlaub&nbsp;sowie Weihnachtsgeld und Sonderzahlungen</li><li>Eine&nbsp;betriebliche Altersvorsorge, die sich lohnt</li><li>einen Zuschuss zum Jobticket -auch als Deutschlandticket-, damit Sie entspannt und umweltfreundlich zur Arbeit kommen&nbsp;</li><li>Rabatte und richtig viele Vergünstigungen über&nbsp;Corporate Benefits</li><li>Fitness zum Firmentarif&nbsp;als wertvoller Ausgleich zur Arbeit, durch verschiedene Kooperationspartner</li><li>Fort- und Weiterbildungen: Wir fördern Ihre Karriere mit internen und externen individuellen Weiterbildungsangeboten&nbsp;</li><li>Ein gutes Miteinander&nbsp;- Wir legen Wert auf eine Atmosphäre, in der sich jede*r willkommen fühlt</li><li>Eine&nbsp;familienfreundliche und interessenorientierte&nbsp;Arbeitszeitgestaltung</li></ul>Das Handeln der AWO Schleswig-Holstein ist geprägt von unseren Werten Solidarität, Toleranz, Freiheit, Gleichheit und Gerechtigkeit. Wir leben Vielfalt und begrüßen daher ausdrücklich Bewerbungen aller Mitglieder der Gesellschaft.&nbsp;So, es ist Zeit sich kennenzulernen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.Kontakt:AWO Pflege Schleswig-Holstein gGmbH, Friederike Stolte, Sibeliusweg 4, 24109 Kiel oder per E-Mail an: <a href="mailto:jobs@awo-sh.de" target="_blank">jobs@awo-sh.de</a>

AWO Pflege Schleswig-Holstein gGmbH

100 Menschen. 100 Jahre Engagement. Weil jeder einzelne Mensch es wert ist! ❤️

AWO Servicehaus Suchsdorf-zuerst kommt der Mensch

AWO Servicehaus Eckernförde-zuerst kommt der Mensch

Verwaltungsfachkraft (m/w/d)

Sie sind technisch versiert, haben Spaß an der Arbeit und wollen sich verändern, dann sind Sie bei uns richtig! Unser erfahrenes Team freut sich, Sie kennenzulernen.&nbsp;Der Abwasserzweckverband Ostufer Kieler Förde (AZV) ist als Träger der Abwasserbeseitigungspflicht für ca. 26.000 Einwohner in den Mitgliedsgemeinden Heikendorf, Laboe, Mönkeberg, Stein, Wendtorf, Brodersdorf, Lutterbek und Schönkirchen tätig. Wir betreiben ein Trennsystem von ca. 350 km Länge mit zahlreichen Pumpstationen und Regenrückhaltebecken.&nbsp;Zu unserer personellen Verstärkung suchen wir für den Betriebshof des Fachbereiches Technik zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/nMitarbeiter/in für den technischen Dienst (m/w/d)&nbsp;in Vollzeit mit wöchentlich 39 Stunden.&nbsp;Ihr zukünftiges Aufgabengebiet umfasst insbesondere&nbsp;<ul><li>Wartung und Unterhaltung von Schmutzwasserpumpstationen und Druckrohrleitungen mit den maschinentechnischen Einrichtungen&nbsp;</li><li>Unterhaltung des Schmutz- und Regenwasserkanalnetzes des AZV`s&nbsp;</li><li>Unterhaltung der Regenwasserbecken, Gräben und Sandfänge</li><li>Reinigung und Reparatur der Straßenabläufe und Schachtabdeckungen</li><li>Unterstützung im Bereich Grundstücksentwässerung</li></ul>Ihre Qualifikation<ul><li>Wünschenswert ist eine abgeschlossene Berufsausbildung in einem technischen oder handwerklichen Bereich&nbsp;</li><li>Quereinsteiger/in, auch ungelernt, mit nachgewiesener Berufserfahrung möglich</li><li>selbständige Bearbeitung von Störfällen, Abarbeitung von Betriebs- und Wartungsaufträgen</li><li>Teilnahme an der Rufbereitschaft</li><li>Körperliche Belastbarkeit</li><li>Engagement, Sorgfalt und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Teamfähigkeit, Flexibilität, Zuverlässigkeit und Lernbereitschaft</li><li>Führerschein der Klasse BE oder B mit der Bereitschaft BE kurzfristig zu erlangen</li><li>Nutzung digitaler Hard- und Software zur Betriebsführung, Kontroll- und Wartungsarbeiten</li></ul>&nbsp;Wir bieten<ul><li>eine unbefristete Einstellung als Tarifbeschäftigte/r des öffentlichen Dienstes unter Berücksichtigung der persönlichen Qualifikation bis zur Entgeltgruppe 6 TVöD – VKA</li><li>leistungsorientierte Bezahlung nach dem TVöD</li><li>Jahressonderzahlung</li><li>30 Tage Erholungsurlaub im Jahr</li><li>zusätzliche Altersversorgung bei der VBL</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>eine interessante, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem motivierten und kompetenten Team</li><li>umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten&nbsp;</li><li>Arbeitgeberzuschuss ÖPNV – Ticket oder Fahrradleasing</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>kostenfreie Parkmöglichkeiten vor Ort</li></ul>Haben wir Ihr Interesse geweckt?Der Abwasserzweckverband setzt sich für die Beschäftigung von schwerbehinderten Menschen ein. Daher werden diese bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt.Kosten, die im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehen, werden nicht erstattet.Für weitere Auskünfte steht Ihnen der Fachbereichsleiter Technik Herr Markus Studt unter der Telefon Nr. 04348 / 20102-30 zur Verfügung.Bewerbungen gerne per E-Mail mit aussagekräftigen Unterlagen sind unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins an <a href="mailto:info@azv-schoenkirchen.de" target="_blank">info@azv-schoenkirchen.de</a> zu richten.&nbsp;Alternativ an den&nbsp;Abwasserzweckverband Ostufer Kieler FördeBürgermeister – Schade – Str. 7&nbsp;24232 Schönkirchen

AZV Abwasserzweckverband Ostufer Kieler Förde

Mitarbeiter/in für den technischen Dienst (m/w/d) 

Werden Sie Teil unseres Familienunternehmens. Für unseren Markt suchen wir motivierte Kassierer*innen (m/w/d) in wöchentlich wechselnden Früh- &amp; Spätschichten in Voll- &amp; Teilzeit. Auch für andere Arbeitszeitmodelle sind wir offen! Was Sie am neuen Arbeitsplatz erwartet: &nbsp;<ul><li>die Abwicklung der einzelnen Kassiervorgänge an unseren Scanner-Kassen</li><li>der tägliche, freundliche Kontakt zu unseren Kundinnen und Kunden</li><li>die Kassenführung und anschließende -abrechnung</li><li>das Auffüllen der Waren im Kassenbereich</li></ul> Was wir von Ihnen erwarten: &nbsp;<ul><li>viel Freude am Umgang mit Kunden</li><li>eine korrekte, sorgfältige Arbeitsweise</li><li>Zuverlässigkeit und freundliches Auftreten</li><li>Teamgeist und Motivation</li></ul> Was Sie bei uns als Arbeitgeber erwartet: &nbsp;<ul><li>ein regionales Familienunternehmen in 3. Generation mit Standorten in Brunsbüttel, Glückstadt, Marne, Heide und Itzehoe</li><li>ein attraktiver Bruttomonatslohn sowie weitere Benefits:<ul><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Mitarbeiterrabatt bei jedem Einkauf</li><li>betriebliche Altersvorsorge</li><li>Einkaufsgutscheine für erfolgreich abgeschlossene E-Learning-Kurse</li><li>Bike-Leasing</li><li>ein unbefristeter Vertrag nach Ende der Probezeit</li><li>6 Wochen Jahresurlaub</li><li>eine intensive Einarbeitung in eine krisensichere Branche</li></ul></li><li>verschiedene Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie realistische Aufstiegschancen</li></ul> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen! &nbsp;→ digital per E-Mail&nbsp;an&nbsp;<a href="mailto:karriere@ohne-frauen-gehts-nicht.de" target="_blank">karriere@ohne-frauen-gehts-nicht.de</a> →&nbsp;postalisch an&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;Peter Frauen GmbH &amp; Co. KG &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;z.Hd. Herrn Bendrin &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;Kaufhausstraße 1 &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;25541 Brunsbüttel →&nbsp;einfach direkt im jeweiligen Markt abgeben Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Christian Bendrin Kaufhausstraße 1 25541 Brunsbüttel&nbsp; <a href="mailto:karriere@ohne-frauen-gehts-nicht.de" target="_blank">karriere@ohne-frauen-gehts-nicht.de</a> 048525488230 &nbsp;

Kassierer*in (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit

Werden Sie Teil unseres Familienunternehmens. Für unsere Märkte in Heide &amp; Glückstadt suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Verkäufer*in (m/w/d) in Teilzeit. Was Sie am neuen Arbeitsplatz erwartet: &nbsp;<ul><li>das morgendliche Auffüllen und Verräumen der Ware</li><li>die attraktive Präsentation der Ware</li><li>die freundliche Beratung unserer Kunden</li><li>die Kontrolle der Mindesthaltbarkeits-Daten</li><li>die Reinigung der Abteilung</li></ul> Was wir von Ihnen erwarten: &nbsp;<ul><li>viel Freude am Umgang mit Kunden</li><li>eine korrekte, sorgfältige Arbeitsweise</li><li>Zuverlässigkeit und freundliches Auftreten</li></ul> Was Sie bei uns als Arbeitgeber erwartet: &nbsp;<ul><li>ein regionales Familienunternehmen in 3. Generation mit Standorten in Brunsbüttel, Marne, Itzehoe, Heide und Glückstadt<ul><li>ein attraktiver Bruttomonatslohn sowie weitere Benefits:</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Mitarbeiterrabatt bei jedem Einkauf</li><li>betriebliche Altersvorsorge</li><li>Einkaufsgutscheine für erfolgreich abgeschlossene E-Learning-Kurse</li><li>Bike-Leasing</li><li>ein unbefristeter Vertrag nach Ende der Probezeit</li><li>6 Wochen Jahresurlaub</li><li>eine intensive Einarbeitung in eine krisensichere Branche</li><li>verschiedene Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie realistische Aufstiegschancen</li></ul></li></ul> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen! &nbsp;digital per E-Mail&nbsp;an&nbsp;<a href="mailto:karriere@ohne-frauen-gehts-nicht.de" target="_blank">karriere@ohne-frauen-gehts-nicht.de</a> →&nbsp;postalisch an&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;Peter Frauen GmbH &amp; Co. KG &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;z.Hd. Herrn Bendrin &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;Kaufhausstraße 1 &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;25541 Brunsbüttel →&nbsp;einfach direkt im jeweiligen Markt abgeben Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Christian Bendrin Kaufhausstraße 1 25541 Brunsbüttel&nbsp; <a href="mailto:karriere@ohne-frauen-gehts-nicht.de" target="_blank">karriere@ohne-frauen-gehts-nicht.de</a> 048525488230 &nbsp;

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