field_remote_option

field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

„Qualität ist, wenn der Kunde zurückkommt – und nicht das Produkt.“ Nach diesem Grundsatz fertigt WIEDEMANN-TECHNIK in Husum seit über 75 Jahren bedarfsgerechte Komplettlösungen und Qualitätsprodukte aus Edelstahl. Ebenso legen wir größten Wert auf eine fundierte Ausbildung unserer jungen Kollegen. So kommen wir gerne der Verantwortung gegenüber der Region und dem Handwerk nach.Zur Verstärkung unseres Teams in Husum suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt:Monteur/Montagehelfer (m/w/d) in Vollzeit Ihre Aufgaben: - Montage- und Schweißarbeiten- Arbeitsvorbereitung- Teilnahme an Baubesprechungen Ihr Profil: - Mehrjährige Berufserfahrung- Handwerkliches Geschick- Genaue und sichere Arbeitsweise- Selbstständige sowie saubere und termingerechte Arbeitsweise- Zuverlässig und flexibel - Kundenorientiertes Denken Unser Angebot: <ul><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>Abwechslungsreiche Aufgaben und Eigenverantwortung</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Weihnachts- und Urlaubsgeld</li><li>Interne und externe Fort- und Weiterbildungsangebote</li><li>Arbeiten in einem motivierten Team</li><li>Attraktive Benefits wie Bike-Leasing, betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen u.v.m.</li></ul> Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung!Ansprechpartnerin: Frau Eike Kristin Stolley<a href="https://wiedemann-technik.de" target="_blank">eike.stolley@wiedemann-technik.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Eike Kristin Stolley Personal Siemensstraße 16-18 25813 Husum <a href="mailto:e.stolley@wiedemann-technik.de" target="_blank">e.stolley@wiedemann-technik.de</a> +49 (0) 4841 778-54

Wiedemann GmbH

Monteur/Montagehelfer (m/w/d)

Wir haben noch einen Platz frei: Für unser ambulantes Servicehaus „Bocksberg“ mit 24 Tagespflegeplätzen suchen wir zum nächstmöglichen Termin Sie als&nbsp;stellv. Pflegedienstleitung unbefristet (m/w/d)in Voll-oder Teilzeit&nbsp;Klingt gut? Dann mal los! Aufgaben und Verantwortungsbereich Faccettenreich Ihre Aufgaben:<ul><li>Als engagierte stellvertretende Leitung des Bereichs Pflege steuern Sie stellvertretend die fachliche, organisatorische und personelle Führung der verschiedenen Wohnbereiche.</li><li>Mit Ihrem Organisationsgeschick übernehmen Sie bei Abwesenheit der Pflegedienstleitung die Erstellung sowie Kontrolle der Dienstpläne und unterstützen im Tagesgeschäft bei selbiger.</li><li>Unter dem Gesichtspunkt der fachlichen Weiterentwicklung Ihrer Mitarbeitern helfen Sie bei der Planung dieser auf Basis der jeweiligen Qualifikationen und persönlichen Eignung</li><li>Sie unterstützen die nachhaltige Pflegequalität und die Dokumentation nach MD-QPR in enger Zusammenarbeit mit der PDL, Bewohnern, Angehörigen, Pflegeteam sowie übergreifenden Fachbereichen sicher zu stellen.</li><li>Sie stehen Ihren Mitarbeitern sowie den Bewohnern als Ansprechpartner vertretungsweise zur Verfügung, um auf individuelle Bedürfnisse einzugehen</li><li>Sie kümmern sich im Alltag mit Herz und Verstand um die individuelle Grund- und Behandlungspflege der Bewohner und erkennen die Bedürfnisse</li></ul> Voraussetzungen Zuallererst Ihre Persönlichkeit: Eine positive Einstellung zu der Arbeit mit Menschen, Herz, Empathie, Einfühlungsvermögen, Geduld, Zuverlässigkeit, Flexibilität und Offenheit.<ul><li>Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung in den Bereichen Altenpflege, Gesundheits- &amp; Krankenpflege oder Gesundheits- &amp; Kinderkrankenpflege und Berufserfahrung im stationären Bereich</li><li>Gute kommunikative Fähigkeiten und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Pluspunkte sammeln Sie mit einem abgeschlossenen Studium im Bereich Pflege oder die Anerkennung zur Pflegedienstleitung nach §71 SGB XI</li><li>Wir bieten Ihnen alternativ die Möglichkeit einer internen finanzierten Qualifizierung und unterstützen Sie dabei, in Ihrer Aufgabe zu wachsen</li><li>Umfangreiche&nbsp; Kenntnisse im Bereich des Qualitätsmanagements sind von Vorteil</li><li>Mit Ihrer Kommunikationsfähigkeit und Sozialkompetenz überzeugen Sie nicht nur uns, sondern auch die Mitarbeiter von Ihren Fähigkeiten</li></ul> Wir bieten Ihnen <ul><li>Einen sinnstiftenden Arbeitsplatz, bei dem Sie sich für soziale Gerechtigkeit, Menschlichkeit und Solidarität einsetzen</li><li>Eine sichere Zukunft durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Einkommen mit Perspektive: Durch unsere Orientierung am TVöD profitieren Sie von tariflichen Erhöhungen und sicheren Gehaltsstrukturen</li><li>30 Tage Urlaub sowie Weihnachtsgeld und Sonderzahlungen</li><li>Eine betriebliche Altersvorsorge, die sich lohnt</li><li>einen Zuschuss zum Jobticket -auch als Deutschlandticket-, damit Sie entspannt und umweltfreundlich zur Arbeit kommen&nbsp;</li><li>Rabatte und richtig viele Vergünstigungen über Corporate Benefits</li><li>Fitness zum Firmentarif als wertvoller Ausgleich zur Arbeit, durch verschiedene Kooperationspartner</li><li>Fort- und Weiterbildungen: Wir fördern Ihre Karriere mit internen und externen individuellen Weiterbildungsangeboten&nbsp;</li><li>Ein gutes Miteinander - Wir legen Wert auf eine Atmosphäre, in der sich jede*r willkommen fühlt</li><li>Eine familienfreundliche und interessenorientierte Arbeitszeitgestaltung</li></ul> Das Handeln der AWO Schleswig-Holstein ist geprägt von unseren Werten Solidarität, Toleranz, Freiheit, Gleichheit und Gerechtigkeit. Wir leben Vielfalt und begrüßen daher ausdrücklich Bewerbungen aller Mitglieder der Gesellschaft.So, es ist Zeit sich kennenzulernen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.Kontakt:AWO Pflege Schleswig-Holstein gGmbH, Friederike Stolte, Sibeliusweg 4, 24109 Kiel oder per E-Mail an:<a href="mailto:jobs@awo-sh.de" target="_blank">jobs@awo-sh.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Friederike Stolte Recruiting Referentin Recruiting Sibeliusweg 4 24109 Kiel <a href="mailto:friederike.stolte@awo-sh.de" target="_blank">friederike.stolte@awo-sh.de</a> 04315114505

AWO Pflege Schleswig-Holstein gGmbH

100 Menschen. 100 Jahre Engagement. Weil jeder einzelne Mensch es wert ist! ❤️

AWO Servicehaus Suchsdorf-zuerst kommt der Mensch

AWO Servicehaus Eckernförde-zuerst kommt der Mensch

stellv. Pflegedienstleiter *in (m/w/d)

Wir sind seit über 35 Jahren ein verlässlicher Partner für Erd- und Tiefbauarbeiten jeglicher Art. Deine Aufgaben: -&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Sichere Bedienung des Baggers und unterstützende Tätigkeiten auf der Baustelle-&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Herstellen von Baugruben und Kanalgräben-&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Kabel- und Rohrverlegung-&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Arbeiten im Straßenbau-&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Eigenverantwortliches und selbstständiges Arbeiten Dein Profil: -&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Berufserfahrung als Baugeräteführer im Straßen- und Tiefbau-&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit-&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Technisches Verständnis-&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Durchführung der Wartung und Pflege der Baugeräte-&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Führerschein Klasse B, (BE) wünschenswert-&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Motivation, jeden Tag etwas Neues zu lernen Wir bieten: -&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Festanstellung in einem zukunftsorientierten Unternehmen-&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Saison-Kurzarbeitergeld (Schlechtwettergeld)-&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Tarifliche Zusatzrente SOKA-BAU-&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; vermögenswirksame Leistungen-&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Arbeitsmedizinische Vorsorgeuntersuchungen-&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; 30 Tage Urlaub-&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Urlaubs- und Weihnachtsgeld-&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Einen modernen Baumaschinen- und Gerätepark-&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Fahrradleasing-&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Familiäres Betriebsklima-&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Persönliches Miteinander Bewirb dich jetzt! Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Henrik Jacobsen Geschäftsführung Hohe Koppel 8 25842 Langenhorn <a href="mailto:info@hm-jacobsen.de" target="_blank">info@hm-jacobsen.de</a> 04672 7723308

H & M Jacobsen Tiefbau GmbH & Co.KG

Baggerfahrer (m/w/d)

Wir sind seit über 35 Jahren ein verlässlicher Partner für Erd- und Tiefbauarbeiten jeglicher Art. Deine Aufgaben: -&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Herstellen von Baugruben und Kanalgräben-&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Kabel- und Rohrverlegung-&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Pflasterarbeiten-&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Arbeiten im Straßen- und Erdbau-&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Führen von Baumaschinen und Geräten-&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Eigenverantwortliches und selbstständiges Arbeiten Dein Profil: -&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Abgeschlossene Ausbildung zum Straßenbauer (m/w/d), Facharbeiter im Tiefbau (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung bevorzugt, aber keine Voraussetzung-&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Berufserfahrung im Straßen- und Tiefbau wünschenswert-&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Handwerkliches Geschick und Spaß bei der Arbeit-&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Motivation, jeden Tag etwas Neues zu lernen-&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Führerschein Klasse B, (BE) wünschenswert-&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit Wir bieten: -&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Festanstellung in einem zukunftsorientierten Unternehmen-&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Saison-Kurzarbeitergeld (Schlechtwettergeld)-&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Tarifliche Zusatzrente SOKA-BAU-&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; vermögenswirksame Leistungen-&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Arbeitsmedizinische Vorsorgeuntersuchungen-&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; 30 Tage Urlaub-&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Urlaubs- und Weihnachtsgeld-&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Einen modernen Baumaschinen- und Gerätepark-&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Fahrradleasing-&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Familiäres Betriebsklima-&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Persönliches Miteinander Bewirb dich jetzt! Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Henrik Jacobsen Geschäftsführung Hohe Koppel 8 25842 Langenhorn <a href="mailto:info@hm-jacobsen.de" target="_blank">info@hm-jacobsen.de</a> 04672 7723308

Tiefbaufacharbeiter (m/w/d)

Wir haben noch einen Platz frei: Aktuell suchen wir für unser idyllisches Servicehaus an der Stör in Neumünster einePflegefachkraft stationär (m/w/d)Für Tätigkeiten außerhalb der Pflege im Spätdienst, in Teilzeit mit 15 Stunden.Klingt gut? Dann mal los! Aufgaben und Verantwortungsbereich Kernaufgabe ist Mitgestaltung und Optimierung von Pflegekonzepten und Arbeitsprozessen:<ul><li>Eigenverantwortliche Planung und Durchführung der pflegerischen Versorgung unserer Kund*innen.</li><li>Enge Zusammenarbeit mit unserem interdisziplinären Team zur Sicherstellung einer ganzheitlichen Betreuung.</li><li>Förderung der Lebensqualität unserer Bewohner*innen durch kreative und individuelle Maßnahmen.</li><li>Dokumentation und Evaluation der Pflegeleistungen nach aktuellen Standards</li></ul> Voraussetzungen Zuallererst Ihre Persönlichkeit: Eine positive Einstellung zu der Arbeit mit Menschen, Herz, Empathie, Einfühlungsvermögen, Geduld, Zuverlässigkeit, Flexibilität und Offenheit.<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Altenpfleger*in oder Gesundheits- und Krankenpfleger*in</li><li>Freude an eigenverantwortlichem Arbeiten und der Gestaltung neuer Wege in der Pflege.</li><li>Kreativität und Interesse an der Entwicklung individueller Betreuungsansätze.</li><li>Es bereitet Ihnen Freude, unterschiedliche Lebenswelten älterer Menschen kennenzulernen</li></ul> Wir bieten Ihnen <ul><li>Einen sinnstiftenden Arbeitsplatz, bei dem Sie sich für soziale Gerechtigkeit, Menschlichkeit und Solidarität einsetzen</li><li>Eine sichere Zukunft durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Einkommen mit Perspektive: Durch unsere Orientierung am TVöD profitieren Sie von tariflichen Erhöhungen und sicheren Gehaltsstrukturen</li><li>30 Tage Urlaub sowie Weihnachtsgeld und Sonderzahlungen</li><li>Eine betriebliche Altersvorsorge, die sich lohnt</li><li>einen Zuschuss zum Jobticket -auch als Deutschlandticket-, damit Sie entspannt und umweltfreundlich zur Arbeit kommen&nbsp;</li><li>Rabatte und richtig viele Vergünstigungen über Corporate Benefits</li><li>Fitness zum Firmentarif als wertvoller Ausgleich zur Arbeit, durch verschiedene Kooperationspartner</li><li>Fort- und Weiterbildungen: Wir fördern Ihre Karriere mit internen und externen individuellen Weiterbildungsangeboten&nbsp;</li><li>Ein gutes Miteinander - Wir legen Wert auf eine Atmosphäre, in der sich jede*r willkommen fühlt</li><li>Eine familienfreundliche und interessenorientierte Arbeitszeitgestaltung</li></ul> Das Handeln der AWO Schleswig-Holstein ist geprägt von unseren Werten Solidarität, Toleranz, Freiheit, Gleichheit und Gerechtigkeit. Wir leben Vielfalt und begrüßen daher ausdrücklich Bewerbungen aller Mitglieder der Gesellschaft.So, es ist Zeit sich kennenzulernen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.Kontakt:AWO Pflege Schleswig-Holstein gGmbH, Friederike Stolte, Sibeliusweg 4, 24109 Kiel oder per E-Mail an:<a href="mailto:jobs@awo-sh.de" target="_blank">jobs@awo-sh.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Friederike Stolte Recruiting Referentin Recruiting Sibeliusweg 4 24109 Kiel <a href="mailto:friederike.stolte@awo-sh.de" target="_blank">friederike.stolte@awo-sh.de</a> 04315114505

Pflegefachkraft stationär (m/w/d)

Wir für alle – weil uns Gesundheit wichtig istWir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Fachdienst Gesundheit eine*nÄrztin*Arzt in Weiterbildung zur*zum Fachärztin*Facharzt für Öffentliches GesundheitswesenSie suchen eine erfüllende Tätigkeit in einem motivierten Team? Bei uns im Gesundheitsamt erwartet Sie nicht nur ein spannendes Arbeitsumfeld, sondern auch eine hervorragende kollegiale Zusammenarbeit. Unsere Mitarbeiter*innen unterstützen sich gegenseitig und teilen die Freunde an unserer gemeinsamen Arbeit. Ein respektvolles Miteinander und ein daraus resultierendes tolles Arbeitsklima prägen unseren Alltag und tragen maßgeblich zu unseren Erfolgen bei. Sie nehmen im Gesundheitsamt essentielle Tätigkeiten zum Wohle aller Menschen wahr und können dies im Laufe Ihrer Berufsbahn durch unsere Rahmenbedingungen stets gut mit Ihrem Privatleben in Einklang bringen. Werden Sie Teil unseres engagierten Teams und gestalten Sie mit uns die Gesundheitsversorgung unserer Stadt.Die Beschäftigung erfolgt unbefristet in Vollzeit (39 bzw. 41 Wochenstunden) mit der Entgeltgruppe 14/15 TVöD/VKA&nbsp;zzgl.&nbsp;aller tarifrechtlich möglichen Zulagen (Fachkräftezulage, Arbeitsmarktzulage&nbsp;und&nbsp;tarifliche Zulage) Eine Verbeamtung ist auf dieser Stelle möglich. Falls Sie dies anstreben, sprechen Sie uns bitte an Für die Weiterbildung zur Fachärztin/ zum Facharzt für Öffentliches Gesundheitswesen werden Sie von uns bezahlt freigestellt. Dies beinhaltet ein Programm über 36 Monate mit Weiterbildungsblöcken an der Akademie für Öffentliches Gesundheitswesen, Praxiszeiten in unserem Gesundheitsamt und einen 6-monatigen Praxisanteil in einer psychiatrischen Klinik. Ihre zukünftigen Aufgaben: <ul><li>Amtsärztliche und vertrauensärztliche Untersuchungen und Begutachtungen im Erwachsenen-, Kinder- und Jugendärztlichen Bereich inklusive Schuleingangsuntersuchungen</li><li>Leichen- und Friedhofswesen, inclusive 2. Leichenschau</li><li>Infektionshygiene (Aufgaben nach dem Infektionsschutzgesetz),incl. Tuberkuloseüberwachung</li><li>Aufgaben der Ortshygiene und umweltbezogener Gesundheitsschutz, inclusive Trink- und Badewasserüberwachung</li><li>Gesundheitsberichterstattung, Prävention und Gesundheitsförderung inklusive Impfungen und Impfberatung</li><li>Ärztliche Tätigkeiten im Sozialpsychiatrischen Dienst</li><li>Krisenmanagement und Risikokommunikation</li><li>Gremienarbeit</li><li>Öffentlichkeitsarbeit</li><li>Bürgerberatung</li></ul> Ihr Profil: <ul><li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes Medizinstudium und bringen mindestens 24 Monate Berufserfahrung als Ärztin*Arzt mit. alternativ&nbsp;verfügen Sie über die Befähigung für die Laufbahngruppe 2 der Fachrichtung Gesundheit und Soziale Dienste für Ärztinnen*Ärzte</li><li>Führungserfahrung und Motivationsfähigkeit sind von Vorteil</li><li>Ausgeprägtes und rasches Entscheidungsvermögen</li><li>Ein hohes Maß an Verantwortungsbereitschaft</li><li>Engagiertes und selbstständiges Arbeiten</li><li>Anwenderkenntnisse in MS Office (Outlook, Word, Excel und PowerPoint)</li><li>Besitz des Führerscheins der Klasse B</li></ul> Kommen Sie in unsere Mitte! Wir schätzen unsere Mitarbeitenden, darum bieten wir Ihnen: utzung von flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice-Modellen Eine sinnstiftende Tätigkeit für eine lebenswerte Stadt Umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot Mitarbeitendenberatung – kostenfrei, anonym, jederzeit (OTHEB) Übernahme von Erfahrungsstufen aus gleichwertigen Bereichen otfallbetreuung für Kinder icheres Arbeitsverhältnis im öffentlichen Dienst Teilnahme am Fitnessprogramm „EGYM Wellpass“ Erreichbarkeit mit dem ÖPNV sowie Zuschuss zum Deutschlandticket Regelmäßige Gesundheits- und SportangeboteDie Besetzung der Stelle mit Teilzeitkräften ist möglich, sofern ein gemeinsames anforderungsgerechtes Arbeitszeitmodell gefunden wird. Ein Wunsch nach Teilzeitbeschäftigung sollte bereits in der Bewerbung aufgeführt werden. Bewerbende mit Teilzeitwunsch ermutigen wir, mit uns Kontakt aufzunehmen und durch mögliche alternative Arbeitsmodelle (flexible Arbeitszeit und mobile Arbeitsformen) gemeinsame Überlegungen für die ausgeschriebene Stelle zu entwickeln.Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Haben Sie Fragen? Frau Dr. Barth, als Fachdienstleitung (Tel. 04321 - 942 2815), erteilt Ihnen gern weitere Informationen zu dieser Stellenausschreibung.Bei Rückfragen zum Stand der Ausschreibung kontaktieren uns gerne in der Zeit von 08:30 Uhr - 13:00 Uhr unter der Telefonnummer 04321 942 - 2450 oder -2466.Haben wir Ihr Interesse geweckt?Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen, die Sie uns bitte&nbsp; über unser <a href="https://karriere.neumuenster.de/de/jobposting/4ca21cf9703cff6b4476e7135fce8919a4296a3f0/apply?ref=homepage" target="_blank">Bewerbungsformular</a> zukommen lassen.

Stadt Neumünster

Ärztin*Arzt in Weiterbildung zur*zum Fachärztin*Facharzt für Öffentliches Gesundheitswesen

Zufriedene Kunden sind das Ergebnis guter Mitarbeiter. Daher arbeiten wir bei Jöhnk jeden Tag daran, ein Umfeld zu schaffen, in dem jeder sein Bestes geben kann. Werde auch Du Teil eines leistungsstarken Familienunternehmens. Für unser Team suchen wir neue Kolleg/innen:Feinwerkmechaniker/in / Metallbauer/in (m/w/d) Deine Aufgaben Dein vielschichtiges Tätigkeitsgebiet umfasst:<ul><li>Umbauten / Anbauten an Baumaschinen</li><li>Anlagenbau</li><li>Steuerung &amp; Automatisierung&nbsp;</li><li>Rohrleitungsbau</li><li>Edelstahlbau</li><li>Metallbau</li></ul> Das bringst Du mit <ul><li>abgeschlossene Berufsausbildung</li><li>eigenverantwortliche, selbständige und kundenorientierte Arbeitsweise</li><li>Teamfähigkeit, Belastbarkeit &amp; Motivation </li></ul> Wir bieten Dir: <ul><li>Moderne Technik</li><li>Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem tollen Team</li><li>Arbeiten in einem familiären Umfeld</li><li>Unbefristeter, sicherer Arbeitsplatz mit Zukunftsperspektive</li><li>Attraktive Vergütung und faire Entlohnung Deiner Zeit</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Betriebliche Altersvorsorge </li></ul> Wir freuen uns auf Dich! Werde auch Du Teil eines leistungsstarken Familienunternehmens! Schicke uns deine Bewerbung per E-Mail oder rufe uns direkt an! &nbsp; Jöhnk Landmaschinen &amp; Dienstleistungs GmbH &amp; Co. KGThorge JensenSatruper Str. 1824860 BöklundTel. 04623 18 53 0 <a href="mailto:bewerbung@joehnk-boeklund.de" target="_blank">bewerbung@joehnk-boeklund.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Carolin Jensen Satruper Str. 18 24860 Böklund 04623 / 18 53 14

Jöhnk Landmaschinen & Dienstleistungs GmbH & Co.KG

Feinwerkmechaniker/in / Metallbauer/in / Industriemechaniker/ in (m/w/d)

Wir für alle – gemeinsam viel bewegenWir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Fachdienst Familien- und Jugendhilfe Sozialarbeiter*innen in der BezirkssozialarbeitDie Beschäftigung erfolgt unbefristet in Teilzeit oder Vollzeit (19,5 bis 39 Wochenstunden) mit der Entgeltgruppe S 14 TVöD/SuE.Der Fachdienst Familien- und Jugendhilfe bietet Beratung und Unterstützung für junge Menschen bis zur Vollendung des 21. Lebensjahres und deren Familien in Fragen der Erziehung, bei Trennung und Scheidung der Eltern, in krisenhaften Lebenssituationen sowie bei Fragen zum Kindesunterhalt und Sorgerecht an. Ihm gehören die Abteilungen der Bezirkssozialarbeit, des Pflegekinderdienstes, der kultursensiblen Jugendhilfe, der Intervention und Prävention/Jugendgerichtshilfe, Unterhalt, Amtsvormundschaften, der Wirtschaftlichen Jugendhilfe und die Jugendberufsagentur an. Das erwartet Sie: <ul><li>Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit hohem Gestaltungs-, Handlungs,- und Entscheidungsspielraum</li><li>Ein Team, dass sich auf Sie freut, sich gegenseitig bei der Arbeit unterstützt und eng mit den Familien sowie den Akteuren im Sozialraum zusammenarbeitet</li><li>Ein Neuausrichtungsprozess, an dem Sie mitgestalten und sich aktiv beteiligen können</li><li>Kinderschutz nach dem Modell des Instituts Lüttringhaus</li><li>Eine strukturierte und umfassende Einarbeitung</li><li>Regelmäßige Supervision und Teamentwicklung</li><li>Nutzung von Dienstfahrzeugen und Dienstfahrrädern bei Außenterminen</li><li>Jährliches Leistungsentgelt und „Weihnachtsgeld“ sowie betrieblicher Altersvorsorge (VBL)</li></ul> Ihre zukünftigen Aufgaben: Jugendhilfe/Erziehungshilfe<ul><li>Erkennen und Bewerten (auch komplexer) zwischenmenschlicher Beziehungen</li><li>Beratung junger Menschen und Sorgeberechtigter</li><li>Vermittlung von Unterstützungsmaßnahmen</li><li>Anamneseerstellung und Einleitung von Hilfen zur Erziehung</li><li>Casemanagement und Hilfeplanung der eingeleiteten Hilfen</li><li>Kriseninterventionen inkl. Inobhutnahmen</li><li>Wechselnde Rufbereitschaft auch außerhalb der regulären Arbeitszeiten</li></ul>Familiengerichtshilfe, Trennungs- und Scheidungsberatung<ul><li>Mitwirkung in Verfahren vor den Familiengerichten</li><li>Allgemeine Beratung Personensorgeberechtigter</li><li>Vermittlung in strittigen Sorgerechts- und Umgangsfragen</li><li>Erstellen von Stellungnahmen für das Familiengericht</li><li>Teilnahme an Anhörungsterminen vor dem Amtsgericht oder dem OLG</li><li>Durchführung oder Vermittlung von Begleitetem Umgang</li></ul>Sonstiges<ul><li>Psychosoziale Beratung junger Erwachsener</li><li>Erstellen von Stellungnahmen für andere Fachdienste</li><li>Fallübergreifende und Vernetzung Kooperation mit anderen Institutionen</li></ul> Ihr Profil: <ul><li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium mit staatlicher Anerkennung als Sozialpädadog*in bzw. Sozialarbeiter*in</li><li>Alternativ erfüllen Sie die folgenden zwei Kriterien:<ul><li>Abgeschlossenes Studium als Dipl.-Pädagog*in bzw. vergleichbares Studium mit sozialwissenschaftlicher, pädagogischer oder psychologischer Ausrichtung (z.B. Bildung und Erziehung im Kindesalter, Kindheitspädagogik oder vergleichbar)</li><li>Mindestens einjährige einschlägige Berufserfahrung im Arbeitsfeld der Kinder- und Jugendhilfe</li></ul></li><li>Erfahrungen in der Sozialen Arbeit sind wünschenswert</li><li>Der Besitz der Führerschein Klasse B ist wünschenswert</li><li>Hohes Verantwortungsbewusstsein, Belastbarkeit und Einfühlungsvermögen</li><li>Klare Kommunikation, insbesondere bei konfliktreichen Gesprächen</li></ul> Kommen Sie in unsere Mitte! Wir schätzen unsere Mitarbeitenden! Deshalb bieten wir Ihnen:utzung von flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice-ModellenEine sinnstiftende Tätigkeit für eine lebenswerte StadtUmfangreiches Fort- und WeiterbildungsangebotMitarbeitendenberatung – kostenfrei, anonym, jederzeit (OTHEB)Übernahme von Erfahrungsstufen aus gleichwertigen Bereichenotfallbetreuung für Kindericheres Arbeitsverhältnis im öffentlichen DienstTeilnahme am Fitnessprogramm „EGym/Wellpass“Erreichbarkeit mit dem ÖPNV sowie Zuschuss zum DeutschlandticketRegelmäßige Gesundheits- und SportangeboteDie Stadt Neumünster wurde als&nbsp;<a href="https://focusbusiness.de/arbeitgeber/suche/oeffentliche-verwaltung/deutschland" target="_blank">"Top Nationaler Arbeitgeber 2024"</a>&nbsp;von Focus ausgezeichnet.Die Besetzung der Stelle mit Teilzeitkräften ist möglich, sofern ein gemeinsames anforderungsgerechtes Arbeitszeitmodell gefunden wird. Ein Wunsch nach Teilzeitbeschäftigung sollte bereits in der Bewerbung aufgeführt werden. Bewerbende mit Teilzeitwunsch ermutigen wir, mit uns Kontakt aufzunehmen und durch mögliche alternative Arbeitsmodelle (flexible Arbeitszeit und mobile Arbeitsformen) gemeinsame Überlegungen für die ausgeschriebene Stelle zu entwickeln.Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.Haben Sie Fragen?Herr Schröder, aus dem Fachdienst Familien- und Jugendhilfe (Tel. 04321 - 942 2537), erteilt Ihnen gern weitere Informationen zu dieser Stellenausschreibung.Bei Rückfragen zum Stand der Ausschreibung kontaktieren Sie uns gerne in der Zeit von 08:30 Uhr - 13:00 Uhr unter der Telefonnummer 04321 942 - 2450 oder -2466.Gerne bieten wir Ihnen die Möglichkeit, einen Schnuppertag bei uns zu absolvieren. Melden Sie sich hierfür bitte bei Herrn Schröder (Tel. 04321 - 942 2537).Haben wir Ihr Interesse geweckt?Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen, die Sie uns bitte bis zum über unser <a href="https://karriere.neumuenster.de/de/jobposting/ec0cb04003393e091e24ef0627310b441a6cfa340/apply?ref=homepage" target="_blank">Bewerbungsformular</a> zukommen lassen.Wir bitten Sie, von schriftlichen Bewerbungen abzusehen und weisen darauf hin, dass diese nicht zurückgeschickt werden. Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Schröder 04321 942 2537

Sozialarbeiter*innen in der Bezirkssozialarbeit

Als Familienunternehmen in zweiter Generation fühlen wir uns unseren Mitarbeitern verbunden. Und das geht über ein bloßes Arbeitsverhältnis hinaus.Für uns zählen bodenständige Werte, die hier oben im Norden typisch sind: nicht lang schnacken, ordentlich anpacken – und sich dann gemeinsam über das Geschaffte freuen. Und das geht am besten, wenn von Anfang an ein familiäres Verhältnis innerhalb des Unternehmens herrscht. Was springt für Dich raus? Deine Qualifikation: • abgeschlossene Ausbildung oder Quereinsteiger • Zuverlässigkeit und Bock mit anzupacken • TeamplayerOhne unsere Mitarbeiter geht nichts! Deshalb&nbsp;bieten wir Ihnen&nbsp;eine ganze Reihe von Vorzügen und Leistungen, die weit über eine faire Vergütung hinausgehen.<ul><li>Bezahlung nach Tarif Bauhauptgewerbe</li><li>Gleitzeitkonto</li><li>Urlaubs- und&nbsp;Weihnachtsgeld</li><li>Saison-Kurzarbeitergeld (Schlechtwettergeld)</li><li>Tarifliche Zusatzrente „SOKA-BAU“</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Übernahme von Fahrtkosten beim Einsatz auf Inseln</li><li>Persönliche Schutzausrüstung/Arbeitskleidung&nbsp;</li><li>Einsatz von modernen Baumaschinen und Fahrzeugen</li><li>Unterstützung bei Behördenangelegenheiten</li><li>Arbeitsmedizinische Vorsorgeuntersuchungen</li><li>Familiäres Betriebsklima, flache Hierarchien</li><li>Firmenfeiern</li><li>Kindergartenzuschuss</li><li>Immer ein offenes Ohr</li></ul> Deine Qualifikationen: Sven Vogt Bau – das ist nicht irgendein Bauunternehmen. Das sind wir: Lars und Sandra Vogt. Gemeinsam mit unserem Geschäftsführer im Rohrleitungsbau, Hans-Harro Nissen, führen wir die Sven Vogt Unternehmensgruppe bereits in zweiter Generation seit über 30 Jahren. Und sind stolz darauf, ein verlässlicher Partner im Norden für gewerbliche und private Kunden zu sein.&nbsp;&nbsp;Bauen ist unser Herzblut und wurde uns praktisch in die Wiege gelegt. Schon deshalb sprechen wir nicht nur von familiärem Miteinander im Unternehmen, sondern leben es auch jeden Tag. Was wir gemeinsam anpacken, wird mehr als „fertig“ – es wird richtig gut. Das ist der Anspruch an uns selbst und an die Arbeit, die wir bei unseren Kunden abliefern. Ansonsten verlieren wir –&nbsp;ganz norddeutsch – lieber nicht allzu viele Worte.Die Familie Vogt und das ganze Team freuen sich darauf, bei Ihrem Projekt ordentlich mitanzupacken! Deine Vorteile, wenn Du ein Teils unseres Teams wirst: Ohne unsere Mitarbeiter geht nichts! Deshalb&nbsp;bieten wir Ihnen&nbsp;eine ganze Reihe von Vorzügen und Leistungen, die weit über eine faire Vergütung hinausgehen.<ul><li>Bezahlung nach Tarif Bauhauptgewerbe</li><li>Gleitzeitkonto</li><li>Urlaubs- und&nbsp;Weihnachtsgeld</li><li>Saison-Kurzarbeitergeld (Schlechtwettergeld)</li><li>Tarifliche Zusatzrente „SOKA-BAU“</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Übernahme von Fahrtkosten beim Einsatz auf Inseln</li><li>Persönliche Schutzausrüstung/Arbeitskleidung&nbsp;</li><li>Einsatz von modernen Baumaschinen und Fahrzeugen</li><li>Unterstützung bei Behördenangelegenheiten</li><li>Arbeitsmedizinische Vorsorgeuntersuchungen</li><li>Familiäres Betriebsklima, flache Hierarchien</li><li>Firmenfeiern</li><li>Kindergartenzuschuss</li><li>Immer ein offenes Ohr</li></ul> Hast Du Bock mit "Anzupacken"? Eine vertrauliche Behandlung Deiner Bewerbung ist selbstverständlich. Meld Dich bei uns: Telefon: 04661 5431 • 0162 1080812 Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Lars Vogt Ansprechpartner <a href="mailto:bewerbung@svenvogtbau.de" target="_blank">bewerbung@svenvogtbau.de</a> 046615431

1.421 Festanstellung Jobs in Bernard-Liening-Straße 10a, 24376 Kappeln, Deutschland