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Wachstum, Fortschritt und gute Lebensbedingungen in Schleswig-Holstein, das ist unsere Mission - willkommen bei der Investitionsbank Schleswig-Holstein (IB.SH)! Als zentrales Förderinstitut unterstützen wir die Wirtschaft, den Wohnungs- und Städtebau, Kommunen, Arbeitsmarkt- und Bildungsmaßnahmen, Umwelt- und Energieprojekte sowie den Agrarbereich in Schleswig-Holstein. Und als Arbeitgeber? Da fördern wir Sie: Werden Sie Teil eines vielfältigen Teams aus rund 800 Menschen, die tagtäglich daran arbeiten, unser Bundesland ein Stückchen besser zu machen. Menschen mit Bodenhaftung, die vernetzt denken und vertrauensvoll zusammenarbeiten, um nicht die erstbeste, sondern die optimale Lösung zu finden. Das meinen wir, wenn wir sagen: Miteinander. Mehr erreichen. Für unser Land. Erleben Sie eine wertschätzende Atmosphäre, in der Sie als Mensch und Ihre individuelle Entwicklung im Fokus bleiben, und starten Sie an unserem Standort in Kiel als
Willkommen in unserem Team Finanzierung Firmenkunden! Unsere Stärke: individuelle Finanzierungsleistungen für unsere Hausbanken. Gemeinsam mit den Hausbanken kümmern wir uns um unsere Kund/innen (w/m/d) - vom gewerblichen Mittelstand über Existenzgründer/innen (m/w/d) und Freiberufler/innen (m/w/d) bis hin zu landwirtschaftlichen Betrieben. Zukünftig gemeinsam mit Ihnen!<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie haben eine bankfachliche Ausbildung, idealerweise mit entsprechender Weiterbildung, alternativ ein Studium mit entsprechendem Bank- oder Finanzbezug, abgeschlossen. </li> <li> Praktische Erfahrung im Firmenkundenkreditgeschäft setzen wir voraus. </li> <li> Fundiertes betriebswirtschaftliches Know-how (gerne auch rund um öffentliche Förderung) und Erfahrung in der Beurteilung der wirtschaftlichen Verhältnisse gewerblicher Kunden bringen Sie ebenfalls mit. </li> <li> Dabei sind Sie eine aufgeschlossene, energiegeladene und sympathische Person, die ebenso kommunikationsstark wie souverän auftritt, gerne eigenverantwortlich arbeitet und es schätzt, Teil eines kompetenten Teams zu sein, das nachhaltige Projekte in ganz Schleswig-Holstein und darüber hinaus fördert. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Von der Akquisition bis zur Bearbeitung - als Firmenkundenbetreuer/in (m/w/d) wissen Sie, wie wichtig vertrauensvolle Beziehungen sind. Entsprechend verlässlich betreuen Sie unsere Kund/innen (m/w/d) und Kooperationspartner/innen (m/w/d) rund um die Finanzierungsprogramme für Existenzgründungen und Festigung von KMU (Mittelstandskredit und Mikrokredit). </li> <li> Konkret prüfen Sie eingehende Kreditanfragen, erstellen entsprechende Anträge und treffen eigenständig fundierte Entscheidungen für das Mikro- und Mittelstandskreditgeschäft. </li> <li> Klar, dass Sie auch helfen, die Produkte Mittelstandskredit und Mikrokredit weiterzuentwickeln. </li> <li> Außerdem schätzen wir Ihre guten Ideen - daher übernehmen Sie auch Sonderaufgaben oder unterstützen in Projekten, mit denen wir unsere Bank zukunftsfest machen. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p> Ihre Motivation ist unser Erfolg, deshalb investieren wir in zufriedene Mitarbeitende und fördern ein freundliches und wertschätzendes Miteinander. Die gemeinsame Begeisterung und zum Beispiel unsere Zertifizierung als familienfreundliches Unternehmen sprechen für sich. Bei uns stehen Ihnen mit Weiterbildungen, Coaching, Netzwerkveranstaltungen und offener Feedbackkultur viele Türen offen. Das alles bei einer Vergütung, die überzeugt, plus vermögenswirksamen Leistungen, 30 Tage Urlaub/Jahr, Jobticketvergünstigung und viele weitere Angebote rund um Sport und Gesundheit, Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte für Versicherungs- und Bankprodukte und viele gemeinsame Team-Events. Setzen Sie mit uns auf Ihre Zukunft - willkommen im Team!
</p><br>Übrigens: Wir schreiben Vielfalt groß! Bei der IB.SH sind Menschen mit und ohne Behinderung, unterschiedlichen Alters und unterschiedlicher Herkunft, Identität, sexueller Orientierung, Weltanschauung, Religion und Nationalität gleichermaßen willkommen. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) berücksichtigen wir bei gleicher fachlicher und persönlicher Qualifikation bevorzugt.<br><br>Investitionsbank Schleswig-Holstein (IB.SH)
Zur Helling 5-6, 24143 Kiel
Www.ib-sh.de/karriere<br><br>Investitionsbank Schleswig-Holstein (IB.SH)

JOBS.sh

Firmenkundenbetreuer/in (w/m/d) mit Schwerpunkt Mikro- und Mittelstandskredit

Kiel macht sich auf den Weg. Die Landeshauptstadt Schleswig-Holsteins sucht Menschen mit Herzblut, Ideen und Expertise. Wir gehören zu den größten Arbeitgeberinnen und Ausbildungsbetrieben im Norden. Derzeit sind mehr als 6.000 Mitarbeiter*innen in 27 Ämtern, Referaten, Stabsstellen und Betrieben bei uns beschäftigt. Bei uns arbeiten Sie flexibel und familienfreundlich an spannenden Projekten - gern auch in Teilzeit oder mobil. Wir setzen auf engagierte Führungskräfteförderung, auf ein umfangreiches Gesundheitsprogramm, eine stadteigene Kita für Beschäftigte und ein umfassendes Fortbildungsprogramm für die persönliche Entwicklung. Wir sichern Sie ab: Zusätzliche Altersvorsorge, Förderung für Pendler*innen und eine Notfallbetreuung für Ihre Jüngsten in Randzeiten und bei Gremiensitzungen sind bei uns selbstverständlich. Kiel ist eine dynamische, weltoffene und stark wachsende Großstadt: Wohnen und arbeiten Sie am Meer - und genießen Sie Kiels hohe Lebensqualität durch die einmalige Lage an der Förde.
Wir sind ein engagiertes Team aus Landschaftsplaner*innen im Stadtplanungsamt und stehen für die Landschaftsplanung mit Landschaftsplan, grünordnerischen Fachbeiträgen und weiteren landschaftsplanerischen Konzepten. Wir wollen die Kieler urbane Natur und Landschaft voranbringen und arbeiten in enger Kooperation mit zahlreichen Kolleg*innen innerhalb der Verwaltung und darüber hinaus.<h2>Profil</h2><ul> <li> Studium. Abgeschlossenes technisch-ingenieurwissenschaftliches Hochschulstudium mit einer Regelstudienzeit von mindestens sechs Semestern (Bachelor oder FH-Diplom) in </li> <li> Landschaftsarchitektur, Freiraumplanung, Landschaftsökologie, Naturschutz </li> <li> Stadt-, Regionalplanung </li> <li> Oder Laufbahnbefähigung für das 1. Einstiegsamt der Laufbahngruppe       2, mit Studium in einer der genannten Fachrichtungen (früher: gehobener       technischer Dienst). </li> <li> Erfahrung. Mindestens drei  Jahre einschlägige Berufserfahrung auf Grundlage der geforderten Vor- und  Ausbildung sind erforderlich. Darüber hinaus  freuen wir uns auch über Bewerbungen, die noch nicht über die geforderte  Berufserfahrung auf Grundlage der Vor- und Ausbildung verfügen. In diesem Fall  erfolgt die Eingruppierung eine Entgeltgruppe niedriger. Das vollumfängliche  Aufgabengebiet kann übertragen werden, sobald die hierzu erforderliche  mindestens 3-jährige einschlägige Berufserfahrung auf Grundlage der geforderten  Vor- und Ausbildung erreicht und sich in der Tätigkeit erfolgreich bewährt  wurde. </li> <li> Fachlichkeit. Grundkenntnisse in der Anwendung von Fachprogrammen (CAD, GIS, ArcGIS) sind  erforderlich - oder die Bereitschaft, sich diese Kenntnisse kurzfristig  anzueignen </li> <li> Ein hohes Maß an  Konfliktfähigkeit zeichnet dich ebenso aus, wie eine gute Kommunikationsfähigkeit. Du bist innovativ und kannst dich gut auf neue Anforderungen einstellen. Du  interessierst dich für stadt- und freiraumplanerische Fragestellungen und willst  aktiv an der Entwicklung Kiels mitwirken. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Entwicklung  und Umsetzung freiraum- und landschaftsplanerischer Konzepte, inklusive  Projektleitung und Beteiligung an öffentlichen und behördlichen Gremien </li> <li> Erstellung  von Planungen und Fachbeiträgen mit unterschiedlichen Schwierigkeitsgraden,  inklusive Vorbereitung und Präsentation vor Gremien und Öffentlichkeit </li> <li> Durchführung  von Bestandsaufnahmen, Biotopkartierungen, Eingriffs- und  Ausgleichsbilanzierungen sowie Analysen und Fachgutachten im Rahmen der  Grünordnungsplanung </li> <li> Beteiligung  an Planungsverfahren wie Bebauungsplänen, städtebaulichen Projekten und  Baugenehmigungsverfahren, inklusive Stellungnahmen und Kostenkalkulationen </li> <li> Mitarbeit  an methodischen und verfahrensrechtlichen Grundlagen im Landschafts- und  Naturschutzrecht </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Flexibilität. Gleitzeit,  Teilzeitarbeit und Home-Office </li> <li> Vorsorge. Betriebliche  Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen </li> <li> Sicherheit. Sicherer  Arbeitsplatz auch in Krisen </li> <li> Nähe zum Meer. Da arbeiten, wo andere Urlaub machen </li> <li> Sinnstiftende Aufgabe. Aktive Mitarbeit an der Gestaltung einer lebenswerten Gegenwart und  Zukunft für alle Kieler*innen </li> </ul><br>Wir setzen uns aktiv für die Förderung von Frauen im Beruf ein und freuen uns besonders über ihre Bewerbungen. Gleiches gilt für Menschen mit Behinderungen - wir treffen angemessene Vorkehrungen, um die volle und wirksame Teilhabe am Berufsleben gleichberechtigt sicherzustellen. Auch Vielfalt ist uns ein großes Anliegen. Daher begrüßen wir Bewerbungen von Menschen verschiedenster Biografien. Ansprechpartner*innen zu diesen Themen finden Sie auf  <a href="http://www.kiel.de/grundsätze" target="_blank">www.kiel.de/grundsätze</a> .<br><br>Auch darüber hinaus stehen dir bei fachlichen Fragen  zur Stelle Ralf Lohse, Tel. 0431 901-3805 und Fabian Kumkar, Tel. 0431-901-1161  zur Verfügung.
Bei Fragen zum Auswahlverfahren hilft dir Katharina  Oriwall, Tel. 0431 901-4864 weiter.
Www.kiel.de/jobs<br><br>Landeshauptstadt Kiel

Landschaftsplaner*in

<h2>Profil</h2><ul> <li> Den Besitz der Fahrerlaubnis der Klasse B, C, CE </li> <li> Berufserfahrung als LKW-Fahrer (m/w/d) </li> <li> Teilnahme an Rufbereitschaft und Winterdienst </li> <li> Geschick im Umgang mit Publikum, sicheres Auftreten und Durchsetzungsvermögen </li> <li> Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten, u. a. auch an Wochenenden und Feiertagen </li> <li> Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und Einsatzbereitschaft </li> <li> Verantwortungsbewusstsein und ein ausgeprägtes Organisations- und Zeitmanagement </li> <li> Teamfähigkeit und selbstständiges Arbeiten </li> <li> Sicherer Umgang mit mobilen Arbeitsmitteln zur Auftragsentgegennahme </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Bedienen und Fahren einer Straßenkehrmaschine </li> <li> Erledigung von Straßenreinigungsarbeiten </li> <li> Fahrzeugpflege und -reinigung </li> <li> Allgemeine Tätigkeiten für den Baubetriebshof </li> <li> Winterdienst </li> <li> Rufbereitschaft </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p> Vergütung nach TVöD, Sonderzahlungen, betriebliche Altersvorsorge, 30+2 Tage Urlaub, qualifizierte  Einarbeitung und Fortbildungsmöglichkeiten, Zuschuss zum Deutschland-Job-Ticket, Corporate  Benefits, Bikeleasing, super Teamgeist... und vieles mehr.
</p><br><br><br>Bei Fragen können Sie sich gerne mit Herrn Sobotta oder Herrn Hansen unter der Rufnummer  04521/71815 in Verbindung setzen.
Städtische Betriebe Eutin
Holstenstraße 6
23701 Eutin<br><br>Städtische Betriebe Eutin

Kehrmaschinenfahrer für den Baubetriebshof Eutin (m/w/d)

<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Qualifikation als Meister/in (m/w/d) der Fachrichtung Garten- und Landschaftsbau  oder in einem vergleichbaren Berufsfeld </li> <li> Fundierte Fachkenntnisse in der Pflege und Unterhaltung von Grünanlagen und -flächen sowie  nachweisbare Erfahrung in der Personalführung </li> <li> Organisations- und Planungskompetenz sowie wirtschaftliches und lösungsorientiertes Denken </li> <li> Führerschein der Klassen B und BE </li> <li> Sicherer Umgang mit modernen mobilen Arbeitsmitteln und fundierte EDV-Kenntnisse </li> <li> Hohe körperliche Belastbarkeit, Teamfähigkeit, Flexibilität und Einsatzbereitschaft </li> <li> Bereitschaft zur Übernahme von Winterdienst-, Rufbereitschafts- und Wochenenddiensten </li> <li> Freundliches, sicheres Auftreten, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Geschick im Umgang  mit Bürger*innen </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Fachliche und disziplinarische Leitung des Sachbereichs Grünpflege mit Verantwortung für ein  Team von rund 12 Mitarbeitenden des Baubetriebshofes </li> <li> Sicherstellung reibungsloser Arbeitsabläufe durch vorausschauende, zweckmäßige und  wirtschaftliche Personal-, Fahrzeug- und Geräteplanung </li> <li> Planung, Organisation und Umsetzung von Dienstplänen für Winter-, Wochenend- und  Feiertagsdienste </li> <li> Verantwortung für die Koordination der Arbeitsprozesse in Straßen- und Wegebereichen,  Grünanlagen und auf Spielplätzen - einschließlich Mäh- und Schneidearbeiten </li> <li> Mitwirkung bei der Beschaffung von Maschinen, Geräten, Fahrzeugen und Werkstattausstattung; Bedarfsermittlung unter Berücksichtigung des Budgets </li> <li> Termin- und qualitätsgerechte Auftragsabwicklung </li> <li> Sicherstellung der Einhaltung von Arbeits- und Gesundheitsschutzvorschriften sowie Umsetzung  der Verkehrssicherungspflichten </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p> Vergütung nach TVöD, Sonderzahlungen, 30+2 Tage Urlaub, eine qualifizierte Einarbeitung und  Fortbildungsmöglichkeiten, betriebliche Altersvorsorge, Zuschuss zum Deutschland-Job-Ticket,  Corporate Benefits, Bikeleasing, super Teamgeist... und vieles mehr.
</p><br><br><br>Bei Fragen können Sie sich gerne mit Herrn Sobotta oder Herrn Hansen unter der Rufnummer  04521/71815 in Verbindung setzen.
Städtische Betriebe Eutin
Holstenstraße 6
23701 Eutin<br><br>Städtische Betriebe Eutin

Sachbereichsleitung Grünpflege (m/w/d) für den Baubetriebshof Eutin

<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung als Meister/in im Straßenbau (m/w/d) oder Techniker/in (m/w/d) in  einem artverwandten Beruf </li> <li> Mehrjährige, nachweisbare Erfahrung in der Führung und Motivation von Teams </li> <li> Ausgeprägte Organisations- und Planungskompetenz sowie wirtschaftliches Denken </li> <li> Entscheidungsfreude, Durchsetzungsvermögen und ein sicheres, bürgerorientiertes Auftreten </li> <li> Fundierte Kenntnisse im Umgang mit modernen Arbeits- und Einsatzmitteln sowie sicherer  Umgang mit EDV-Anwendungen und MS-Office-Produkten </li> <li> Führerschein der Klassen B, BE, C und CE </li> <li> Hohe körperliche Belastbarkeit, Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Teamfähigkeit </li> <li> Bereitschaft zur Übernahme von Winterdienst-, Rufbereitschafts- sowie Wochenenddiensten </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Fachliche und disziplinarische Leitung des Sachbereichs Straßen und Wege mit Verantwortung für  ein Team von rund 10 Mitarbeitenden des Baubetriebshofes </li> <li> Strategische und operative Planung, Kalkulation, Koordination und Überwachung aller Arbeiten im  Bereich Straßenunterhaltung, Straßenreinigung und Winterdienst </li> <li> Sicherstellung einer effizienten Einsatzplanung, inkl. Organisation und Abwicklung von  Dienstplänen für Winter-, Wochenend- und Feiertagsdienste </li> <li> Erstellung und Pflege digitaler Kosten-Leistungs-Rechnungen </li> <li> Mitwirkung bei der Beschaffung von Maschinen, Fahrzeugen, Geräten und Werkstattausstattung -  inklusive Bedarfsermittlung und Budgetplanung </li> <li> Organisation und Kontrolle der Arbeits- und Betriebsabläufe unter Berücksichtigung wechselnder  Prioritäten, inkl. aktiver Mitarbeit im Tagesgeschäft </li> <li> Gewährleistung von Arbeitssicherheit, Gesundheitsschutz und Einhaltung der  Verkehrssicherungspflichten </li> <li> Termingerechte Erledigung von Aufträgen in enger Abstimmung mit internen und externen  Beteiligten </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p> Vergütung nach TVöD, Sonderzahlungen, betriebliche Altersvorsorge, 30+2 Tage Urlaub, qualifizierte  Einarbeitung und Fortbildungsmöglichkeiten, Zuschuss zum Deutschland-Job-Ticket, Corporate  Benefits, Bikeleasing, super Teamgeist... und vieles mehr.
</p><br><br><br>Bei Fragen können Sie sich gerne mit Herrn Sobotta oder Herrn Hansen unter der Rufnummer  04521/71815 in Verbindung setzen.
Städtische Betriebe Eutin
Holstenstraße 6
23701 Eutin<br><br>Städtische Betriebe Eutin

Sachbereichsleitung Straßen- und Wege (m/w/d) für den Baubetriebshof Eutin

Die IT-Allianz Nord AöR ist ein kommunaler IT-Dienstleister in Schleswig-Holstein, der zum 01.07.2025 durch die Kreis Segeberg und Herzogtum Lauenburg gegründet wurde. Wir entwickeln mit einem Team aus etwa 50 Personen an den Standorten Bad Segeberg und Ratzeburg leistungsfähige IT-Lösungen und unterstützen unsere Trägerkommunen bei der Umsetzung der digitalen Transformation - effizient, sicher und serviceorientiert.<h2>Profil</h2><ul> <li> Eine einschlägige abgeschlossene Hochschulbildung (Bachelor/Diplom/Master), z. B. in der Fachrichtung Informatik oder </li> <li> Eine einschlägige Berufsausbildung (z. B. Fachinformatiker*in Fachrichtung Anwendungsentwicklung/Systemintegration, technische*r Systeminformatiker*in, IT-System-Kauffrau/-mann, IT-Systemelektroniker*in) und Berufserfahrung oder </li> <li> Eine vergleichbare Qualifikation </li> <li> Und darüber hinaus idealerweise </li> <li> Kenntnisse diverser Programmiersprachen, im Umgang mit regulären Ausdrücken (Regular Expressions) sowie MS SQL-Datenbanken </li> <li> Flexibilität sowie Innovationsfähigkeit </li> <li> Planungs- und Organisationsfähigkeit </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sicherstellung des laufenden IT-Verfahrensbetriebes, z. B. </li> <li> Übernahme und laufende Betreuung der getesteten und freigegebenen Infrastruktur </li> <li> Reduzierung/Vermeidung von Serviceunterbrechungen durch die Schaffung von Lösungen für Störungen mit unbekannter Ursache und durch proaktive Überwachung der Störungsmeldungen </li> <li> Überwachung der produktiven Systeme und Anwendungen sowie Reaktion auf Events auf Basis vorgegebener Handlungsanweisungen </li> <li> Sicherstellung, dass die erforderlichen IT-Services in einem Notfall innerhalb eines vereinbarten Zeitraums wieder bereitgestellt werden können </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Enge Zusammenarbeit mit engagierten Kommunen und Partnern in Schleswig-Holstein </li> <li> Attraktive Vergütung in Form eines festen Monatsgehalts nach Entgeltgruppe 10 TVöD und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li> Flexible Arbeitszeitmodelle bei einer wöchentlichen Arbeitszeit von 39 Stunden (Vollzeit), Heiligabend und Silvester dienstfrei und ein modernes Arbeitsumfeld </li> </ul><br><br><br><br><br>Kreis Segeberg

Systemadministrator*in (m/w/d)

<h2>Profil</h2><ul> <li> Eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur MTR -&gt; auch Berufs- oder Wiedereinsteiger sind herzlich willkommen und werden umsichtig mit viel Fachexpertise eingearbeitet </li> <li> Flexibilität, Teamfähigkeit </li> <li> Freude an der Arbeit mit Menschen </li> <li> Selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Durchführung von radiologischen Untersuchungen im digitalen Röntgen, CT und MRT </li> <li> Vorbereitung der Patient*innen auf die Untersuchungen sowie Betreuung während des gesamten Ablaufs </li> <li> Eigenständige Bedienung und Überwachung der bildgebenden Systeme inkl. Sicherstellung der Bildqualität </li> <li> Dokumentation der Untersuchungsergebnisse im digitalen System </li> <li> Einhaltung der strahlenschutzrechtlichen Vorschriften und Hygienerichtlinien </li> <li> Zusammenarbeit mit den ärztlichen Kolleg*innen bei der Planung und Durchführung von Untersuchungen </li> <li> Unterstützung bei der Organisation von Arbeitsabläufen und Terminmanagement in der Praxis </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Angenehme Arbeitsatmosphäre mit realistischer und patientenorientierter Terminplanung </li> <li> Intensive und individuelle Einarbeitung von fachlich versierten Kollegen </li> <li> Abwechslungsreicher Einsatz im digitalen Röntgen, am Mehrzeilen-CT und am 1,5 Tesla MRT Aera und 3 Tesla MRT Vida der Firma Siemens </li> <li> 38,5h- Woche, 30 Urlaubstage + zusätzlich frei an Weihnachten und Silvester </li> <li> Auf tariflichem Niveau verhandelbares Gehalt </li> <li> Jahressonderzahlung </li> <li> Keine Nacht- und Wochenenddienste (freiwillige Möglichkeit zum hoch vergüteten Zuverdienst am Samstagvormittag) </li> <li> Sachbezugskarte abhängig vom Arbeitszeitmodell </li> <li> Kostenloser Parkplatz oder unmittelbare Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel direkt vor der Tür </li> <li> Kostenlose Getränke &amp; Snacks nach Wunsch </li> <li> Jährliches Fortbildungsangebot mit vollständiger Übernahme durch die Praxis (inkl. Edumed Medical Training) </li> <li> Teilnahme am JobRad Angebot </li> <li> Kindergartenzuschuss möglich (steuerfrei via Gehaltsumwandlung) </li> <li> Familiäres Team mit Option der Mitorganisation und -gestaltung </li> </ul><br><br><br>Bei Fragen oder Interesse wenden Sie sich gern an:
Kathrin Korbella &amp; Dana Lehr
<a href="mailto:Bewerbung@roentgenpraxis-heegbarg.de" target="_blank">Bewerbung@roentgenpraxis-heegbarg.de</a>
Wir freuen uns auf ein persönliches Kennenlernen!
Www.roentgenpraxis-heegbarg.de<br><br>RÖNTGENPRAXIS Dr. Ralf Bechmann, Dr. Stefan Loeck, Dr. Maren Lorenzen, Dr. Robert Fresow

Medizinische*r Technologin*e für Radiologie (w/m/d)

Als eine lebendige und zukunftsorientierte Kommunalverwaltung mit rund 20.000 Einwohner*innen bieten die Stadt Schenefeld ein vielfältiges Aufgabenspektrum und engagierte Mitarbeitende, die sich mit Leidenschaft für die Belange unserer Bürger*innen einsetzen.
Die Freiwillige Feuerwehr ist leistungsfähig und mit moderner Technik ausgestattet. Es stehen 10 Feuerwehrfahrzeuge mit umfangreicher Technik und Beladung, darunter ein modernes Drehleiterfahrzeug, zur Verfügung. In der Freiwilligen Feuerwehr sind zurzeit 90 Mitglieder aktiv und es gibt eine engagierte Jugendfeuerwehr. Ein hauptamtlicher Gerätewart ist bereits im Einsatz. Die Gerätewarte unterstehen feuerwehrfachlich der Wehrführung der Freiwilligen Feuerwehr.<h2>Profil</h2><ul> <li> Eine abgeschlossene Berufsausbildung mit Berufserfahrung in einem technischen Beruf oder Handwerk, das für die Wahrnehmung des beschriebenen Aufgabengebietes geeignet ist (z.B. KFZ-Mechaniker, Mechatroniker, elektrotechnische Berufe o. ä.) </li> <li> Führerschein Klasse CE </li> <li> Mitgliedschaft oder Eintritt in der Freiwilligen Feuerwehr Schenefeld mit zur Verfügung stehen zum Einsatzdienst bereits in der Probezeit </li> <li> Uneingeschränkte Feuerwehrtauglichkeit und Atemschutztauglichkeit nach G 26.3 </li> <li> Gute Kenntnisse im Umgang mit dem PC und bei der Anwendung der MS-Office-Produkte </li> <li> Ein hohes Maß an zeitlicher Flexibilität, Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit </li> <li> Selbstständige und teamorientierte Arbeitsweise </li> <li> Zuverlässigkeit, Eigeninitiative, Eigenverantwortung und Selbstorganisation </li> <li> Wohnsitznahme in der Stadt Schenefeld oder ihren Nachbarorten spätestens nach Ablauf der Probezeit </li> <li> Die Bereitschaft zur zügigen Absolvierung folgender Qualifikationen (sofern nicht bereits vorhanden) und ständiger Weiterbildung: </li> <li> Feuerwehrgrundausbildung bis mindestens Truppmann und Truppführer </li> <li> Qualifikation als Feuerwehr-Gerätewart </li> <li> Technische Feuerwehrausbildung (Maschinist, Sprechfunk, Motorkettensäge - und Drehleitermaschinisten-Ausbildung) </li> <li> Feuerwehr-Atemschutzgerätewart </li> <li> Gruppen- und Zugführungausbildung an der Landesfeuerwehrschule SH in Harrislee </li> <li> Ggfs. Brandschutzbeauftragter </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Unterhaltung/Pflege der Geräte, Fahrzeuge und Einsatzschutzkleidung der FF Schenefeld </li> <li> Prüfung der technischen Geräte, Fahrzeuge und Beladungen </li> <li> Um- und Einbau von Gerätschaften </li> <li> Wartung und Prüfung der Atemschutzgeräte </li> <li> Wartung, Ein- und Umbauten und Reparaturen der Funk- und Alarmierungseinrichtung </li> <li> Allgemeine Verwaltungstätigkeiten im Bereich der Feuerwehr </li> <li> Mitwirkung bei der Pflege und Unterhaltung der Feuerwache einschl. der Außenanlage </li> <li> Mitwirkung beim vorbeugendem Brandschutz und in der Brandschutzerziehung </li> <li> Mitwirkung bei der Haushaltsplanung </li> <li> Erstellung der fachlichen Ausschreibung (Leistungsbeschreibungen) und Mitwirkung bei Vergabeverfahren </li> <li> Die Übertragung anderer/weiterer Aufgaben bleibt vorbehalten </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Eine Vergütung nach  Entgeltgruppe 7 TVöD </li> <li> Eine interessante, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit </li> <li> Die Mitarbeit in einem kollegialen und sympathischen Team </li> <li> 30 Tage Jahresurlaub plus 24. und 31.12. mit bezahlter Freistellung </li> <li> Eine betriebliche Altersvorsorge (VBL) </li> <li> Gute Fortbildungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Ein stark bezuschusstes Deutschlandticket </li> <li> Diverse zusätzliche freiwillige Arbeitgeberleistungen </li> <li> Chancengleichheit unabhängig vom Geschlecht, sexueller Identität, Alter, Herkunft, Religion oder Behinderung. Schwerbehinderte oder gleichgestellte Menschen werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. </li> </ul><br>Für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung oder Gleichstellung wird ein Nachweis benötigt.
Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens werden alle Unterlagen vernichtet.<br><br>Https://stadt - schenefeld.career.softgarden.de/
Stadt Schenefeld, Die Bürgermeisterin, Holstenplatz 3-5, 22869 Schenefeld
Im Fachdienst Öffentliche Sicherheit und Soziales, Frau Steinbügl (Tel.: 040 83037-157)
Im Sachgebiet Personalangelegenheiten, Frau Bilyeli (Tel.: 040 83037-179)<br><br>Stadt Schenefeld

Feuerwehrgerätewart*in

Die Wurzeln von KEMNA BAU gehen zurück auf das Jahr 1867. Seitdem steht der Name KEMNA für Qualität und Tradition in der Rohstoffgewinnung, der Baustoffherstellung sowie im Verkehrswegebau. Mit ihren  Niederlassungen und Tochtergesellschaften ist die KEMNA-Gruppe heute in den meisten deutschen Bundesländern vertreten und gehört mit ihren rund 2.100 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sowie über 70 Standorten zu den namhaften Bau-, Baustoff- und Rohstoffunternehmen der Branche.
Als Teil unseres Fachbereichs für das Integrierte Managementsystem unserer Hauptverwaltung suchen wir Sie als engagierten Sparringspartner (m/w/d) zur Beratung unserer Führungskräfte und operativen Einheiten in allen Belangen der ISO 9001. Unser Einzugsgebiet erstreckt sich dabei von der deutsch-dänischen Grenze über Nordrhein-Westfalen und Sachsen-Anhalt. Durch unsere drei Geschäftsbereiche (Rohstoffgewinnung, Asphaltproduktion und Verkehrswegebau) sind Abwechslung und spannende Aufgaben garantiert!<h2>Profil</h2><ul> <li> Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im oben genannten Aufgabengebiet in der Anwendung und Pflege der ISO 9001 in einer High-Level-Structure </li> <li> Interesse an den Schnittstellen zur ISO 45001 und 50001 </li> <li> Kenntnisse im Verkehrswegebau, in der Asphalt- und Gesteinskörnungsproduktion sind von Vorteil, jedoch nicht zwingend erforderlich </li> <li> Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen im nord- und mitteldeutschen Raum </li> <li> Sicheres Auftreten und Kommunikationsstärke sowie ausgeprägte Methoden- und Kommunikationskompetenz </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie betreuen unser Qualitätsmanagementsystem gemäß ISO 9001 unter Berücksichtigung der geltenden Gesetze und Normen sowie der Konzernvorgaben - dabei stehen Sie gerne im direkten Austausch mit unseren Kolleginnen und Kollegen unserer Niederlassungen und Zweigniederlassungen vor Ort </li> <li> Erstellung, Steuerung und Überwachung der QM-spezifischen Dokumente entsprechend den Anforderungen nach ISO 9001, Schnittstellen in der Auditplanung und Durchführung zum IMS, ISO 45001 und ISO 50001 </li> <li> Unterstützung bei der Koordination von in- und externen Audits (Planung, Vorbereitung, Durchführung, Dokumentation und Nachbereitung) nach ISO 9001, ISO 45001 und ISO 50001 sowie der Implementierung in das Integrierte Managementsystem (IMS) </li> <li> Schulung und Sensibilisierung unserer Kolleginnen und Kollegen (auch vor Ort) </li> <li> Organisation und Bereitstellung der Dokumentation für Mitarbeitende der KEMNA-Gruppe </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Abwechslungsreicher Arbeitsplatz in einem vielseitig aufgestellten Unternehmen (Roh- und Baustoffproduktion bis hin zum eigentlichen Verkehrswegebau), das in einer krisen- und zukunftssicheren Branche aktiv ist </li> <li> Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit einem attraktiven Vergütungspaket inklusive Dienstwagen (auch zur privaten Nutzung) </li> <li> 30 Tage Urlaub (zusätzlich sind der 24.12. und 31.12. arbeitsfreie Tage) </li> <li> Umfassende, qualifizierte Einarbeitung </li> <li> Große Bandbreite an individuellen Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Herausragende Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien sowie angenehme Arbeitsatmosphäre mit kurzen Entscheidungswegen </li> <li> Gute Verkehrsanbindung und firmeneigene Parkplätze sowie weitere soziale Leistungen </li> </ul><br><br><br>KEMNA BAU Andreae GmbH &amp; Co.  KG
Simon Ahrens, +49 (4101) 7005 - 75
Eggerstedter Weg 24, 25421 Pinneberg
Www.kemna.de
Online bewerben<br><br>KEMNA BAU Andreae GmbH &amp; Co. KG Hauptverwaltung

Qualitätsmanagementbeauftragter (m|w|d) im Bauwesen

<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie haben eine  Affinität zu Aufgaben rund um die Labor- und Geräteausrüstung ? Die Analytik überlassen Sie gerne anderen? Dann kommen Sie zu uns an Bord und gestalten Sie unser neues modernes Qualitätskontrolllabor mit! </li> <li> Sie haben eine Ausbildung als Chemisch-Technischer Assistent / CTA (m/w/d), Chemielaborant (m/w/d), Chemietechniker (m/w/d), Labortechniker (m/w/d), Biologisch-Technischer Assistent / BTA (m/w/d), Biologielaborant (m/w/d) oder ein Biotechnologie Studium oder eine Medizintechnik Ausbildung erfolgreich abgeschlossen </li> <li> Sie bringen Erfahrung in der Laborarbeit mit, gerne innerhalb der pharmazeutischen, biotechnologischen oder lebensmitteltechnischen Industrie </li> <li> Idealerweise haben Sie GMP-Kenntnisse sowie eine Affinität zu Geräten und Software und verfügen über praktische Kenntnisse in der Erstellung von Instandhaltungs- und Qualifizierungsdokumentation </li> <li> Sie sind eine engagierte, zuverlässige und selbstständig arbeitende Persönlichkeit </li> <li> Eine sehr sorgfältige und präzise Arbeitsweise zeichnet Sie aus </li> <li> Sie bringen die Fähigkeit zur Koordination von Arbeitsabläufen mit und berücksichtigen dabei übergreifende Zusammenhänge </li> <li> Zudem überzeugen Sie durch Teamfähigkeit, ausgeprägter Kommunikationsfähigkeit und Freude am Erfolg </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Eigenständige Planung, Koordination (intern/extern) und Durchführung der Instandhaltung, (Wartung, Reinigung, Kalibrierung) sowie regelmäßige Funktionsprüfungen, Qualifizierung der Laborausrüstung und Validierung computergestützter Systeme gemäß GMP </li> <li> Erstellung und Prüfung von Qualifizierungs-, Validierungs-, Instandhaltungs- und Reinigungsunterlagen, Arbeitsanweisungen sowie Kalibrierprotokollen für Ausrüstung </li> <li> Erstellung von GMP-Dokumenten (Abweichungen, Change-Control-Verfahren, CAPA und Risikoanalysen) </li> <li> Schnittstelle zu bereichsübergreifenden Einheiten (Herstellung, Technik, IT, Einkauf/Controlling, Qualitätssicherung, Logistik) und Mitwirkung in standortübergreifenden Teams zur Organisation/Optimierung der Labor-Infrastruktur und Prozesse </li> <li> Vorbereitung und Begleitung von Audits </li> <li> Durchführung von Schulungen (z.B. Wartung, Qualifizierung) </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Eine spannende, anspruchsvolle Tätigkeit in einem dynamischen Markt mit langfristiger Perspektive </li> <li> Flexible Arbeitszeitmodelle </li> <li> Leistungsgerechte Vergütung (inkl. Sonderzahlungen und Zuschläge) </li> <li> 30 Tage Urlaub </li> <li> Individuelle Mitarbeiterförderung und -qualifizierung </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge mit attraktivem Arbeitgeberanteil, Vermögenswirksame Leistung, Corporate Benefits </li> <li> Kostenlose Parkplätze, Zuschüsse zum öffentlichen Nahverkehr oder Business Bike, kostenfreie Getränke sowie einen Zuschuss zum Mittagessen </li> <li> Beihilfe von bis zu EUR 750,- bei einem Umzug ab 150 km an einen unserer Standorte </li> </ul><br><br><br>Jana Rüger
Richter BioLogics GmbH
Standort Dengelsberg
24796 Bovenau
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