Erzieher/in (m/w/d)

• Betreuung und Erziehung von Jugendlichen einschl. unbegleiteten minderjähren Ausländerinnen und Ausländern im Rahmen der HzE gem. § 34 SGB VIII über Tag und Nacht

• Aufnahme und Entlassung im Rahmen der HzE

• Aufnahme und Entlassung bei Inobhutnahmen

• Zusammenarbeit mit ASD, Schulen, Polizeibehörden

• Elternarbeit

• Beteiligung an der Hilfeplanung

• Erstellung von Erziehungsplänen

• Anfertigung von Entwicklungsberichten

• Freizeitgestaltung

• Verwaltung der Handgeldkasse und der Taschengeldkasse

• Fahrgeldauszahlung und -überwachung

• Beschaffungen im Rahmen der Betreuung

• eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum staatlich anerkannten Erzieher/in,

• Kenntnisse im SGB VIII,

• Kontaktstärke und Einfühlungsvermögen/Kommunikative Kompetenz, Teamfähigkeit, Konfliktfähigkeit / Fähigkeit zur Problemlösung, Flexibilität,

• der Führerschein der Klasse B,

• Einsatz im Bereitschaftsdienst (22:00-6:00 Uhr) in einem Umfang von 6-8 Diensten im Monat,

• Einsatz an Sonn- und Feiertagen,

• körperliche Eignung für die auszuübende Tätigkeit,

• Nachweis über eine Masernschutzimpfung bzw. eine entsprechende Immunität bzw. eine medizinische Kontraindikation.

Für die Wahrnehmung der Tätigkeit sollten Sie über

• Erfahrung im Umgang mit jungen Menschen,

• Kenntnisse in Microsoft Office,

• Englischkenntnisse,

• Kenntnisse in Gesprächsführung

• und über eine Bereitschaft zum Außendienst verfügen

sowie wünschenswerterweise

• Berufserfahrung in einer stationären Einrichtung,

• Methodenkompetenz in Kollegialer Beratung,

• Kenntnisse des Fachkonzeptes Ressourcen-, Lösungs- und Sozialraumorientierung nach „LüttringHaus“

• und Kenntnisse im systemischen Ansatz besitzen.

• eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeiten auch in Teilzeitmodellen und Homeoffice,

• umfangreiche interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten,

• vielfältige Angebote unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements (und Angebote zur Gesundheitsförderung),

• Unterstützung bei der Kinderbetreuung (Kindernotfallbetreuung),

• Zuschuss zum NAH.SH-Jobticket,

• Zuschuss zum Kauf oder Leasing eines Fahrrads,

• E-Fahrzeuge für Dienstreisen,

• überdachte Fahrradstellplätze und kostenlose Parkplätze in unmittelbarer Nähe,

• attraktive Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes (Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen),

• 30 Tage Urlaub im Jahr.