Care Manager (m/w/d) mit Leitungsfunktion Fachbereich Unfall- und Neurochirurgie

•  Abgeschlossene dreijährige Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger; Pflegefachkraft; Altenpfleger(w/m/d)

• min. zweijährige Berufserfahrung

• Zertifikat CM Inhouse Schulung bzw. die Bereitschaft diese zu absolvieren

• Zusatzweiterbildung bzw. Bereitschaft, diese zu absolvieren: Studium, Leitung einer Pflegeinheit oder Nachweis einer entsprechenden Qualifizierungsmaßnahme

• Methodische Kompetenzen (analytisches Denkvermögen, Entscheidungs- und Organisationsfähigkeit)

• Interdisziplinäre und interprofessionelle Denk- und Handlungsansätze

• Stellenumfang mindestens 80 %

• Eigenverantwortliche, teamorientierte Arbeitsweise

• Lernbereitschaft und Motivation zur persönlichen Weiterentwicklung

• Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Flexibilität, kommunikativer und sozialer Kompetenz

• Aufgeschlossene Persönlichkeit mit Kreativität und Einfühlungsvermögen

BENEFITS

• Vergütung nach TVöD

• Betriebliches Gesundheitsmanagement

• Betriebliche Altersvorsorge

• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Weitere Vorteile:

• Firmenfitness (EGYM Wellpass)

• Bikeleasing

• jährliche Sonderzahlung

• Deutschlandticket für 16,55 €

• gute Verkehrsanbindungen an die Nord- und Ostsee sowie nach Hamburg und Kiel

• Eine Tätigkeit in Vollzeit

• Individuelles Einarbeitungskonzept und Personalentwicklung durch berufsbezogene Fortbildungsmöglichkeiten

In unserem Akutkrankenhaus mit dem Auftrag der Schwerpunktversorgung bieten wir Ihnen die Möglichkeit, Ihren Aufgabenbereich zu erweitern: Als Care Manager mit Leitungsaufgaben sind Sie unter anderem zuständig für die:

• Durchführung von Mitarbeiter-/Personalgesprächen in Abstimmung mit der Pflegeleitung

• Personalbedarfssteuerung

• Mitwirkung bei der Optimierung von Prozess- bzw. Arbeitsabläufen

• Mitverantwortlich für die Weiterentwicklung und Umsetzung der bereichsbezogenen Prozesse gemäß aktuellen Anforderungen

• Mitwirkung bei berufsgruppenübergreifenden Projekten zur kontinuierlichen Verbesserung der Prozesse

• Teilnahme an bereichsbezogen übergeordneten Gremien und Sitzungen

• Sicherstellung der Umsetzung des Pflegeprozesses

• Initiierung, Koordination und Durchführung der Fallsteuerung/Fallbesprechungen