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Die Lebenshilfewerk Neumünster GmbH unterhält in Neumünster an verschiedenen Standorten unterschiedliche Angebote und Einrichtungen zur Förderung und Betreuung von Menschen mit seelisch, körperlicher und geistiger Behinderung aller Altersstufen. Die vielfältigen Leistungen reichen von einer Werkstatt für behinderte Menschen mit Tagesförderstätte unter dem verlängerten Dach einer Werkstatt, Wohnstätten, Kindertagesstätten und einer Krippe bis&nbsp; zu ambulanten Angeboten wie Pädagogischer Frühförderung, Familienunterstützender Dienst sowie Sport- und Freizeitangeboten. Menschen aller Altersgruppen und unterschiedlichem Assistenzbedarf finden bei uns eine professionelle Begleitung, vielfältige Betreuungsangebote und kompetente Ansprechpartner*innen.

Die Teilnahme am Berufsleben und psychische/ seelische Erkrankungen sind kein Widerspruch. In der Medienwerkstatt, Am Neuen Kamp 2 in Neumünster begleiten wir die Menschen mit psychischen/ seelischen Erkrankungen Schritt für Schritt auf den individuellen Weg (zurück) in die Arbeitswelt und ermöglichen eine selbstbestimmte und selbstverantwortliche Teilhabe am Arbeitsleben (innerhalb oder außerhalb unserer Werkstätten). Hierfür bieten wir eine angemessene berufliche Bildung, Arbeit und Beschäftigung in unterschiedlichen Arbeitsfeldern an.

<h1>Fachkraft (m/w/d) für Arbeits- und Berufsförderung für unsere Medienwerkstatt</h1>

<ul>
	<li>​Vollzeit</li>
	<li>​unbefristet</li>
	<li>​Bewerbungsfrist: 04.07.2025</li>
	<li>Frühester Eintrittstermin:&nbsp;sofort</li>
</ul>

&nbsp;<h1>Deine MIssion</h1>Produktionsorientierte Aufgaben<ul><li>Gestaltungsprojekte nach Kundenvorgaben</li><li>Entwicklung und Bewerbung von Eigenprodukten</li><li>Auftragsbezogene Kundengespräche führen</li><li>Sicherstellung der Qualität und der Termintreue bei der Auftragsabwicklung</li><li>Verantwortung für Produktionsabläufe und eingesetzte Betriebsmittel</li><li>Einhaltung der Vorgaben zur Arbeitssicherheit</li><li>Qualitäts- und Endkontrolle</li></ul>Fachpädagogische Aufgaben<ul><li>Sicherstellung des Betreuungs- und Förderauftrages</li><li>Planen und Fortschreiben des Teilhabe- und Rehabilitationsverlaufes (SHiP-Verfahren)</li><li>Erkennen der Neigung und Eignung des Menschen mit Behinderung</li><li>Feststellen, welcher Teilhabe- und Rehabilitationsort geeignet ist</li><li>Bereitstellen von unterschiedlichen Arbeitsangeboten in Zusammenarbeit mit dem Menschen mit Behinderung</li><li>Befähigung als Bildungsbegleiter für Teilnehmer des Berufsbildungsbereichs</li><li>Sicherstellen der Aufsichtspflicht</li><li>Planen, durchführen, dokumentieren und bewerten von beruflichen Bildungsmaßnahmen</li><li>Beurteilen und dokumentieren von Arbeitsergebnissen und –fortschritten</li><li>Gestaltung von Arbeitsplätzen und Arbeitsabläufen unter Berücksichtigung von Art und Schwere der Behinderung</li><li>Mitwirkung bei der Gestaltung, sowie Durchführung eigener Arbeitsbegleitender Maßnahmen</li></ul><h1>Was Du mitbringst</h1><ul><li>Erfolgreicher Abschluss eines staatlich anerkannten Ausbildungsberufes im pädagogischen, gestalterischen, handwerklichen&nbsp;oder technischen Bereich</li><li>Freude an pädagogischer Arbeit im Umgang mit Menschen mit Behinderung</li><li>Hohe Verantwortungsbereitschaft, ausgeprägte Sozial- und Organisationskompetenz sowie Teamfähigkeit</li><li>Dienstleistungsorientierte Einstellung</li><li>wünschenswert ein Abschluss&nbsp;zur „Geprüfte Fachkraft zur Arbeits- und Berufsförderung in WfbM“</li><li>fachliche Kompetenz hinsichtlich der Vermittlung von Arbeitsanweisungen für Menschen mit Behinderung.&nbsp;</li><li>Flexibilität sowie Kommunikations- und Teamfähigkeit</li></ul><h1>WIR BIETEN</h1>Ein vielseitiges Aufgabengebiet mit fachlicher Verantwortung&nbsp;für Menschen mit geistiger, 
körperlicher und / oder psychischer Behinderung und / oder sozialen Verhaltensauffälligkeiten. 
Neben der anspruchsvollen Tätigkeit in einem professionellen Team und einem Angebot 
an internen und externen Fortbildungen bieten wir eine adäquate Vergütung nach dem Kirchlichen Tarifvertrag Diakonie (KTD) zzgl. Leistungen zur evangelischen Zusatzversorgungskasse (EZVK) sowie Jahressonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld).

&nbsp;


 
 
 <h4>
 &nbsp;
 Aus- und Weiterbildung
 </h4>
 
 
 
 
 
 <h4>
 &nbsp;
 Betriebliche Altersvorsorge
 </h4>
 
 
 
 
 
 
 
 <h4>
 &nbsp;
 Betriebsarzt
 </h4>
 
 
 
 
 
 <h4>
 &nbsp;
 Gute Verkehrsanbindung
 </h4>
 
 
 
 
 
 
 
 <h4>
 &nbsp;
 Mitarbeiterevents
 </h4>
 
 
 
 
 
 <h4>
 &nbsp;
 Urlaubs- und Weihnachtsgeld
 </h4>
 
 
 
 
 
 
 
 <h4>
 &nbsp;
 Vermögenswirksame Leistungen
 </h4>
 
 
 
 
 
 <h4>
 &nbsp;
 E-Bike-Leasing
 </h4>
 
 
 
 
 
 
 
 <h4>
 &nbsp;
 Tarifvertrag KTD
 </h4>
 
 
 
 
 
 <h4>
 &nbsp;
 Zuschuss zum Deutschland-Jobticket
 </h4>
 
 
 
 
 
 

 

<h3>Ansprechpartner</h3>

Lebenshilfewerk Neumünster GmbH 
Personalabteilung 
Rügenstraße 5 | 24539 Neumünster 
Telefon: (04321) 8703-0 
Telefax: (04321) 8703-70



Chancengleichheit zu verwirklichen ist uns ein besonderes Anliegen. Bewerbungen von Frauen und Migrant/innen und Menschen mit einer Schwerbehinderung sind ausdrücklich erwünscht. Schwerbehinderte Bewerber/innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Auf die Zusendung Ihrer aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen freuen wir uns.

Lebenshilfewerk Neumünster GmbH

Fachkraft (m/w/d) für Arbeits- und Berufsförderung für unsere Medienwerkstatt

Wir suchen laufend Kolleg*innen für unsere mobilen heilpädagogischen Teams an den Dienststandorten in Süderbrarup und Schuby. Wir bieten individuelle und flexible Arbeitszeitmodelle, in einem Umfang von 20-35 Wochenstunden, an. Die Einsatzorte verteilen sich auf Kindertagestätten und häusliche Frühförderung im Kreisgebiet.Aktuell werden besonders Fachkräfte für Einsätze in Kindertagesstätten des südlichen Kreisgebiets u.a. Amt Kropp-Stapelholm und Arensharde benötigt.Das Diakonische Werk des Ev.-Luth. Kirchenkreises Schleswig-Flensburg ist Träger verschiedenster sozialer und pädagogischer Angebote für Erwachsene und Kinder im Kirchenkreis mit 150 Mitarbeitenden.Unsere mobilen heilpädagogischen Bereiche kooperieren mit den unterschiedlichsten Trägern von Kindertagesstätten im Kreisgebiet Schleswig-Flensburg. Die Leistungen richten sich an Kinder von der Geburt bis zur Einschulung mit einer wesentlichen körperlichen, geistigen, seelischen oder mehrfachen Behinderung und Kinder, die von einer solchen wesentlichen Behinderung bedroht sind.Ziel unserer heilpädagogischen Arbeit ist es, den von uns betreuten Kinder eine ihrem Alter und ihrem Entwicklungsstand angemessene gesellschaftliche Teilhabe und die Entfaltung ihrer Persönlichkeit, unter Einbezug aller vorhandenen Ressourcen, zu ermöglichen.

<h1>Heilpädagogin / Fachkraft für Heilpädagogik und Frühförderung (m/w/d) für die Mobile Heilpädagogik</h1>

<ul>
	<li> Diakonisches Werk Standort Schuby / Kreisgebiet</li>
	<li> nächstmöglichen Zeitpunkt</li>
	<li> Teilzeit</li>
	<li> Vertragslaufzeit nach Vereinbarung</li>
</ul><h1>Gute Gründe, sich für uns zu entscheiden</h1><ul><li>30 Urlaubstage</li>Pro Jahr, bei einer 5-Tage Woche.<li>Arbeitsbefreiung am 24. und 31. Dezember</li>Freistellung bei Entgeltfortzahlung.<li>Automatische Gehaltserhöhungen</li>Im Tarifvertrag TV KB gibt es nach erfolgreichen Tarifverhandlungen und je nach Erfahrungsjahren Anpassungen in den Entgeltgruppen.<li>Sichere Gehaltszahlungen</li>Unsere Kirche plant langfristig und Gehaltszahlungen haben oberste Priorität. Auch in Krisenzeiten kommen Gehälter pünktlich und zuverlässig, das macht ein gutes Gefühl!<li>Gesundheitsförderung</li>Sport- und Fitnessangebote: 
Rabatte bei Partnern wie Well-Gym, cleverfit, Vitalien, Supcoach u.v.m.<li>Fahrrad/ E-Bike Zuschuss oder Zuschuss ÖPNV</li>Möglichkeit der Bezuschussung beim Erwerb eines (Elektro-)Fahrrads oder zum Jobticket ÖPNV.<li>Externe Beratung</li>Vertrauliche externe Unterstützung in allen Lebenslagen für mentales Wohlbefinden – Employee Assistance Program (EAP).<li>Sonderzahlungen</li>Zusätzliche Sonderzahlungen jedes Jahr im Juni in Höhe von 36% des Monatsentgelts und im November in Höhe von 50% des Monatsentgelts.</ul><ul><li>Eine Vergütung nach dem <a href="https://www.kirchenrecht-nordkirche.de/document/53462" target="_blank">Tarifvertrag für Kirchliche Beschäftigte in der Nordkirche (TV KB)</a></li><li>Ein wertschätzendes, motiviertes und aufgeschlossenes Team</li><li>Regelmäßige Teambesprechungen mit kollegialer Beratung und Supervision</li><li>Möglichkeit zu einer eigenverantwortlichen und flexiblen Arbeitsweise</li></ul><h1>Wen wir brauchen</h1>Kolleg*innen, die gerne mit hoher Eigenverantwortung und Flexibilität tätig sein können und wollen. 
Das heißt z. B.:<ul><li>Selbstständige Planung und Durchführung der Förderung entsprechend der Bedarfsermittlung unter Einbezug aller der Lebenswelt des Kindes zugehörigen Personen (Sorgeberechtigte, Erziehungsberechtigte, Interdisziplinäre Zusammenarbeit, weitere Bezugspersonen etc.)</li><li>Ausrichtung der Förderung nach dem individuellen Bedarf und unter Einbezug der jeweiligen Lebenssituation der von uns betreuten Kinder und deren Familien</li><li>Gestaltung von Förderangeboten, die alters- und entwicklungsspezifisch ausgerichtet sind</li><li>Stärkung von persönlichen Ressourcen der von uns betreuten Kinder und des sozialen Umfeldes sowie die gemeinsame Suche nach versteckten Potentialen</li><li>Aufbau einer professionellen und vertrauensvollen Beziehung als Basis für die heilpädagogische Arbeit mit den uns anvertrauten Kindern sowie den zugehörigen Systemen</li><li>Individuelle und passgenaue Angebote schaffen, die die Teilhabe des Kindes im Alltag in der Familie, in seinem häuslichen Umfeld sowie in&nbsp; der Kindertagesstätte unterstützen</li></ul><h1>Unsere Erwartungen</h1><ul><li>Staatliche Anerkennung als Heilpädagog*in, Frühförder*in (BA) (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Eine unterstützende, fördernde und wertschätzende Haltung im Umgang mit den Kindern und den Personensorgeberechtigten sowie deren Einbeziehung</li><li>Die Fähigkeit und die Bereitschaft sich auf unterschiedliche Teams in den Kindertagesstätten einzustellen</li><li>Die Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit beteiligten Fachdiensten (z. B. Fachdienst Soziales, Gesundheit, Jugend und Familie), medezinischen und therapeutischen Einrichtungen, Schulen etc.</li><li>Die Fähigkeit zum selbständigen, eigenverantwortlichen und flexiblen Arbeiten</li></ul><h1>Was sonst noch wichtig ist</h1>Bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Schwerbehinderte im Rahmen der gesetzlichen Möglichkeiten vorrangig berücksichtigt.Haben Sie Fragen zu der ausgeschriebenen Stelle? Dann freuen wir uns auf Ihren Anruf!Finden Sie die Stelle interessant? Möchten Sie bei uns arbeiten? 
Dann ran an den Computer und schreiben Sie los! Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) über unser Online-Portal.




Ihre Ansprechperson: 
Silke&nbsp;Sörensen 
Gesamtleitung Mobile Heilpädagogik 
Tel: 04641/9292-14



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Evangelische Kirche in Schleswig-Flensburg

Heilpädagogin / Fachkraft für Heilpädagogik und Frühförderung (m/w/d) für die Mobile Heilpädagogik

Unser Standort Schuby sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Umfang von 35 Wochenstunden eine engagierte Heilpädagogin (m/w/d) zur Unterstützung unserer Gruppenleitungen in der Heilpädagogischen Tagesstätte. 
&nbsp;<h1>Heilpädagogin / Heilpädagoge (m/w/d)</h1>

<ul>
	<li> Diakonisches Werk Standort Schuby</li>
	<li> nächstmöglichen Zeitpunkt</li>
	<li> Teilzeit</li>
	<li> unbefristet</li>
</ul><h1>Gute Gründe, sich für uns zu entscheiden</h1><ul><li>Arbeitsbefreiung am 24. und 31. Dezember</li>Freistellung bei Entgeltfortzahlung.<li>30 Urlaubstage</li>Pro Jahr, bei einer 5-Tage Woche.<li>Gesundheitsförderung</li>Sport- und Fitnessangebote: 
Rabatte bei Partnern wie Well-Gym, cleverfit, Vitalien, Supcoach u.v.m.<li>Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li>Wir streben langfristige Beschäftigungsverhältnisse mit gut geschulten und motivierten Mitarbeitenden an, die sich intern weiterentwickeln. Dafür bieten wir die Freistellung bei vollem Entgelt und voller Kostenübernahme bei von uns veranlassten Fort- und Weiterbildungen an. <li>Sonderzahlungen</li>Zusätzliche Sonderzahlungen jedes Jahr im Juni in Höhe von 36% des Monatsentgelts und im November in Höhe von 50% des Monatsentgelts.<li>corporate benefits</li>Mitarbeitendenrabatte: attraktive Angebote von starken Marken aus allen relevanten Lebensbereichen - zum Beispiel: Technik, Reisen, Mode, Wohnen u.v.m.</ul><ul><li>Eine Vergütung nach dem <a href="https://www.kirchenrecht-nordkirche.de/document/53462" target="_blank">Tarifvertrag für Kirchliche Beschäftigte in der Nordkirche (TV KB)</a></li><li>Ein motiviertes und kollegiales Team</li><li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Arbeitsumfeld</li><li>Die Möglichkeit, aktiv zur Entwicklung und Förderung der Kinder beizutragen</li></ul><h1>Wen wir brauchen</h1><ul><li>Unterstützung der Gruppenleitungen in der täglichen pädagogischen Arbeit</li><li>Mitwirkung bei der Planung und Durchführung von Förderangeboten für die Kinder</li><li>Anteilig Verantwortung für die Dokumentation der Entwicklungsfortschritte der Kinder</li><li>Durchführung von administrativen Aufgaben, einschließlich der elektronischen Erfassung von Daten</li><li>Anteilig Elterngespräche führen</li><li>Zusammenarbeit im Team und Austausch mit Fachkräften zur optimalen Förderung der Kinder</li></ul><h1>Unsere Erwartungen</h1><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Heilpädagogik oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Erfahrung in der Arbeit mit Kindern, idealerweise in einer heilpädagogischen Einrichtung</li><li>Teamfähigkeit, Empathie und eine positive Einstellung zur Arbeit mit Kindern</li><li>Gute organisatorische Fähigkeiten und sicherer Umgang mit digitalen Medien</li></ul><h1>Was sonst noch wichtig ist</h1>Bewerbungsfrist: 13.07.2025Bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Schwerbehinderte im Rahmen der gesetzlichen Möglichkeiten vorrangig berücksichtigt.Haben Sie Fragen zu der ausgeschriebenen Stelle? Dann freuen wir uns auf Ihren Anruf!Finden Sie die Stelle interessant? Möchten Sie bei uns arbeiten? 
Dann ran an den Computer und schreiben Sie los! Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) über unser Online-Portal.




Ihre Ansprechperson: 
Melanie&nbsp;Bode 
Leitung Heilpädagogische Tagesstätte 
Tel: 04621 99902-11



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Heilpädagogin / Heilpädagoge (m/w/d)

Du bist flexibel, arbeitest gerne mit Kindern und suchst eine Tätigkeit, die sich perfekt an dein Leben anpassen lässt? Dann haben wir die passende Aufgabe für dich!Wir suchen engagierte Vertretungskräfte (m/w/d) für unsere Evangelischen Kindertagesstätten im Kirchenkreis Schleswig-Flensburg.Du bestimmst selbst, in welchem Umkreis und wie viele Stunden du tätig sein möchtest. Das teilst du uns einfach in deiner Bewerbung mit. Deine Einsätze richten sich nach den Öffnungszeiten der jeweiligen Kita – und wir berücksichtigen deine Wünsche.Bitte beachte: Da die Vertretungseinsätze flexibel sind, können wir keine Festverträge für geringfügig Beschäftigte abschließen.Deine Vergütung richtet sich nach dem <a href="https://www.kirchenrecht-nordkirche.de/document/53462" target="_blank">Tarifvertrag für Kirchliche Beschäftigte in der Nordkirche (TV KB)</a> in der Eingruppierung KS 7 - Erzieher:in oder KS 5 - SPA plus monatlicher Zulage.

<h1>Vertretungskraft mit pädagogischer Ausbildung (m/w/d)</h1>

<ul>
	<li> Kindertagesstättenwerk des Ev.-Luth. Kirchenkreises Schleswig-Flensburg</li>
	<li> nächstmöglichen Termin</li>
	<li> Vollzeit, Teilzeit, geringfügige Beschäftigung</li>
	<li> Vertragslaufzeit nach Vereinbarung</li>
</ul><h1>Was wir bieten</h1><ul><li>Betriebsärztin/ Betriebsarzt</li>Um die Arbeitsbedingungen und den Gesundheitsschutz aller Mitarbeitenden zu optimieren.<li>eigenes Fortbildungsinstitut</li>mit Werkstattatelier für Reggiopädagogik<li>Externe Beratung</li>Vertrauliche externe Unterstützung in allen Lebenslagen für mentales Wohlbefinden – Employee Assistance Program (EAP).<li>Gesundheitsförderung</li>Sport- und Fitnessangebote: 
Rabatte bei Partnern wie Well-Gym, cleverfit, Vitalien, Supcoach u.v.m.<li>corporate benefits</li>Mitarbeitendenrabatte: attraktive Angebote von starken Marken aus allen relevanten Lebensbereichen - zum Beispiel: Technik, Reisen, Mode, Wohnen u.v.m.<li>Flexible Arbeitszeiten</li>Auf Grundlage einer Dienstvereinbarung kann die Arbeitszeit flexibel gestaltet werden, wodurch persönliche Flexibilität ermöglicht wird.</ul><h1>Wen wir brauchen</h1><ul><li>Du gestaltest die pädagogische Arbeit auf Grundlage des Konzepts unserer Einrichtung und arbeitest eng mit den anderen Mitarbeitenden der Gruppe und des Kita-Teams zusammen.</li><li>Du begleitest und förderst die Kinder in allen Bildungsbereichen und gehst auf die jeweiligen Entwicklungsstände der Kinder ein. Dabei berücksichtigst du ihre Stärken und unsere Ressourcen.</li><li>Du pflegst eine enge kollegiale Zusammenarbeit mit deinen Kolleg:innen, deiner Leitung und dem Kitawerk als Träger der Kindertagesstätte.</li></ul><h1>Unsere Erwartungen</h1><ul><li>Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher:in (m/w/d) oder Sozialpädagogische Assistent:in (m/w/d) oder eine gleichwertig anerkannte Ausbildung. Auch als Berufsanfänger:in bist du herzlich willkommen!</li><li>Du kannst dich flexibel und kurzfristig auf neue Vertretungssituationen einlassen</li><li>Du stellst dich schnell und engagiert auf die Gegebenheiten der Kitas ein</li><li>Ein wertschätzender und unterstützender Umgang mit den Kindern, Eltern und dem Team ist dir wichtig.</li><li>Du bist offen für die religionspädagogische Arbeit mit den Kindern.</li></ul><h1>Was sonst noch wichtig ist</h1>Bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Schwerbehinderte im Rahmen der gesetzlichen Möglichkeiten vorrangig berücksichtigt.Hast du Fragen zu der ausgeschriebenen Stelle? Dann freuen wir uns auf deinen Anruf!Findest du die Stelle interessant? Möchtest du bei uns arbeiten? 
Dann ran an den Computer und schreib' los! Wir freuen uns auf deine Bewerbung (Lebenslauf, Zeugnisse) über unser Online-Portal.




Ihre Ansprechperson: 
Doris&nbsp;Schwennsen 
Personalbearbeitung 
Tel: 0461/50309-29



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Kindertagesstättenwerk im Ev.-Luth. Kirchenkreis Schleswig-Flensburg

Trailer: Und jetzt du? #MehrAlsNurEinJob

Vertretungskraft mit pädagogischer Ausbildung (m/w/d)

Starte durch – ob als Call Center Agent oder motivierter Quereinsteiger! &nbsp;Du suchst einen Job mit Zukunft, Flexibilität und echtem Teamgeist? Dann komm zu uns als Call Center Agent im Inbound (all genders) – in Vollzeit oder Teilzeit. Egal ob erfahrener Call Center Agent oder Quereinsteiger – bei uns zählst du als Mensch und Talent. &nbsp; Wer wir sind &nbsp;Wir sind die aye Gruppe, ein erfolgreiches Communication-Center mit rund 1.300 Mitarbeitenden an 9 Standorten in Nord- und Westdeutschland sowie internationalen Niederlassungen. Seit 1999 unterstützen wir namhafte Kunden aus der Versicherungsbranche, Telekommunikation und Energieversorgung. Unser Fokus: exzellente Kundenberatung, moderne Arbeitsplätze, kontinuierliche Weiterbildung und echtes Miteinander. &nbsp;Wir suchen dich als Call Center Agent (all genders) in Vollzeit oder Teilzeit für unser Vertriebsprojekt in Flensburg! Quereinsteiger sind herzlich willkommen! &nbsp; Bei uns erhältst du als Call Center Agent: &nbsp;Ein Durchschnittsgehalt von 2.500€ Brutto bei Vollzeit&nbsp;Flexible Arbeitszeiten von Montag bis Freitag zwischen 09:00 und 21:00 Uhr &amp; maximal zwei Samstage im Monat in Vollzeit oder Teilzeit – auf Wunsch auch eine 4-Tage-Woche und weitere smarte Arbeitszeitmodelle nach Absprache &nbsp;Individuelles Onboarding und fortlaufende Weiterentwicklung durch Coaching und Trainingsangebote – so wirst du auch im Quereinstieg schnell fit im Job &nbsp;Lukrative Incentives wie (Sach-) Prämien für erfolgreiche Teams &nbsp;Offene Kommunikation und gute Aufstiegsmöglichkeiten – viele unserer Teamleiter haben hier als Quereinsteiger angefangen&nbsp;Feelgood-Management mit einladend gestalteten Arbeitsplätzen, Massagen, kostenfreien Getränken, Obst und vielem mehr &nbsp;Angebote zur Pausengestaltung, wie Relaxing-Zone und Spielkonsole&nbsp;Sommer- und Weihnachtsfeiern, Grillabende, Diversity-Day und legendäre Teamevents &nbsp;Eine Prämie für die Anwerbung neuer Kolleg:innen (500€ Brutto oder mehr) &nbsp;Corporate Benefits: Rabatte von bis zu 50 % auf Markenwaren und viele weitere Produkte  Deine Aufgaben als Call Center Agent in Vollzeit oder Teilzeit: &nbsp;Annahme eingehender Anrufe der Bestandskunden, die eine Kündigung Ihrer Verträge vorgenommen haben&nbsp;Individuelle Beratung, Betreuung und Durchführung der Kundengespräche &nbsp;Optimierung der bestehenden Bestandskundenverträge &nbsp;Beantwortung von Kundenanfragen zu Tarifen, Verträgen und Kündigungen &nbsp;Beratung von Kunden im Festnetzbereich auf Telekommunikationsprodukte oder -Dienstleistungen&nbsp;Dokumentation von Kundeninteraktionen und Aktualisierung von Kundendaten Dein Profil als Call Center Agent: &nbsp;Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C1) &nbsp;Kommunikationsstärke und Überzeugungskraft am Telefon &nbsp;Teamfähigkeit – unsere Mitarbeitenden freuen sich immer über neue Teamplayer! &nbsp;Angenehme Telefonstimme&nbsp;Die Fähigkeit, deine Kunden von den Produkten unseres Auftraggebers zu begeistern &nbsp;Der Wunsch, in Vollzeit oder Teilzeit zu arbeiten&nbsp;Sicherer Umgang mit dem PC und gängigen Office-Anwendungen ist von Vorteil&nbsp; Wir freuen uns auf dich! &nbsp;Sichere dir deinen Platz im Team als: Kundenberater (all genders) &nbsp;Call Center Agent (all genders) &nbsp;Quereinsteiger im Vertrieb (all genders) Wir freuen uns auf dich! &nbsp;Ob du als Quereinsteiger im Vertrieb neu durchstartest oder als Call Center Agent deine Karriere ausbaust – wir bieten dir die besten Chancen! &nbsp; &nbsp;<a href="mailto:bewerbung@carebyphone.de" target="_blank">bewerbung@carebyphone.de</a> &nbsp; 0461 50096333 &nbsp; &nbsp;Nach deiner Bewerbung: &nbsp;Telefoninterview &nbsp;Kennenlernbesuch vor Ort &nbsp;Starttermin nach Absprache &nbsp; Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Laura Kraile Recruitment Recruiter &nbsp;

carebyphone GmbH Flensburg

Call Center Agent (all genders)

WeVo – Ihr Partner für Tiefbau, Entsorgung, Kanalsanierung und Energie aus AbwasserWeVo ist ein traditionelles Unternehmen, das seit seiner Gründung im Jahr 1957 als führender Dienstleister in den Bereichen Tiefbau, Entsorgung, Kanalsanierung und der Nutzung von Energie aus Abwasser bekannt ist. Mit Sitz in Schleswig-Holstein und einer starken Präsenz in Hamburg stehen wir unseren Kunden als zuverlässiger Partner für komplexe infrastrukturelle Herausforderungen zur Seite. Wir bieten innovative und nachhaltige Lösungen, die höchste Effizienz und Umweltbewusstsein miteinander verbinden.Mit qualifizierten Mitarbeitern setzen wir auf moderne Technik und kontinuierliche Weiterbildung, um immer auf dem neuesten Stand der Branche zu bleiben. Durch unsere langjährige Erfahrung und unser technisches Know-how sind wir in der Lage, maßgeschneiderte Lösungen für jede Anforderung zu entwickeln – ob im privaten, gewerblichen oder öffentlichen Sektor.Unser Leistungsspektrum ist vielseitig: Vom klassischen Tiefbau über die fachgerechte Entsorgung von Abfällen bis hin zur Sanierung von Kanalsystemen bieten wir umfassende Dienstleistungen, die auf die individuellen Bedürfnisse unserer Kunden abgestimmt sind. Besonders stolz sind wir auf unsere Expertise in der Nutzung von Energie aus Abwasser. Durch innovative Verfahren tragen wir aktiv zur Reduzierung des Energieverbrauchs und zur Schonung natürlicher Ressourcen bei.Unsere Philosophie basiert auf drei wesentlichen Prinzipien: Kompetenz, Zuverlässigkeit und Innovation. Diese Werte leiten uns bei jedem Projekt und ermöglichen es uns, auch anspruchsvollste Aufträge erfolgreich umzusetzen. Wir legen großen Wert auf eine enge Zusammenarbeit mit unseren Kunden, um ihre Wünsche und Anforderungen bestmöglich zu verstehen und umzusetzen.Die Kombination aus jahrzehntelanger Erfahrung, modernster Technik und einem engagierten Team macht WeVo zu einem starken Partner in der Region. Wir sind stolz darauf, in Schleswig-Holstein und Hamburg einen wichtigen Beitrag zur nachhaltigen Infrastrukturentwicklung zu leisten und die Energiewende aktiv zu unterstützen.WeVo – Gemeinsam bewegen wir den Norden. Deine Aufgaben <ul><li>Wartung, Instandhaltung und Reparatur diverser Fahrzeuge und Baumaschinen des Betriebsfuhrparks in einer modernen Betriebswerkstatt.</li></ul> Deine Qualifikationen und Fähigkeiten <ul><li>Handwerkliches Geschick</li><li>Technisches Verständnis</li><li>Sorgfältige Arbeitsweise</li><li>Interesse als Mechaniker für Bau- und Landmaschinen neue herausfordernde Tätigkeiten zu übernehmen.</li><li>Bereitschaft und tägliche Motivation, sich in neue Fragestellungen und Themen einzuarbeiten.</li><li>Mindestens Führerschein Kl B</li><li>Belastbarkeit, Organisatorisches Geschick und Koordinationsfähigkeit.</li><li>Strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise.</li><li>Kollegialität, Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Integrität zeichnen Sie aus.</li><li>Tarifliche Gehaltsanpassung</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag.</li><li>Art der Stelle: Vollzeit</li><li>Gehalt: 18,00€ - 22,00€ pro Stunde</li><li>Erwartete Arbeitsstunden: 40 pro Woche</li></ul> Wir bieten <ul><li>Eine anspruchsvolle, interessante und besonders abwechslungsreiche Tätigkeit in einem sympathischen Team.</li><li>Wertschätzende Unternehmenskultur mit einem sicheren Arbeitsplatz.</li><li>Eine mitarbeiterorientierte Einarbeitung und individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.</li><li>30 Tage Urlaub p.a. in einer 5-Tage-Woche</li><li>24.12. und 31.12. als zusätzliche freie Tage.</li><li>Regelmäßige außergewöhnliche Team- und Firmenevents</li><li>Monatlich wechselnde Mitarbeiterrabatte von namenhaften Anbietern und corporate benefits</li><li>Leistungsorientiertes Bonussystem</li><li>Monatlicher Tankgutschein</li><li>Betriebliche Altersvorsorge oder VWL</li><li>Moderner Arbeitsplatz mit diversen Annehmlichkeiten</li><li>Spaß am Arbeitsplatz</li></ul> Verändere Deine Zukunft heute! Du möchtest Deine Fähigkeiten als Baumaschinen- und Lkw-Experte richtig einsetzen und weiterentwickeln? Du willst Teil eines Teams sein, das Dich schätzt und bei dem Du Verantwortung übernehmen kannst? Du kannst bei uns nicht nur reparieren und warten, sondern auch Deine Zukunft gestalten. Du hast Lust auf einen Job, der mehr bietet als nur Routine? Dann mach es – bewirb Dich bei uns und zeig, was in Dir steckt! Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Caroline Schirra HR Kortenfohr 18 24782 Büdelsodrf <a href="mailto:bewerbung@we-vo.de" target="_blank">bewerbung@we-vo.de</a> 04331580520 Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Caroline Schirra HR Kortenfohr 18 24782 Büdelsodrf <a href="mailto:bewerbung@we-vo.de" target="_blank">bewerbung@we-vo.de</a> 04331580520

Werner Vollert GmbH & Co. KG

WeVo Twisters Pausenspot

Willkommen bei WeVo ! | Imagefilm

Nutzfahrzeugmechaniker (m/w/d)

Starte deine Karriere als Werkstudent (all genders) im Bereich Controlling!&nbsp;&nbsp;Du studierst BWL oder einen vergleichbaren Studiengang? Du möchtest dein Wissen im Bereich Controlling und Datenanalyse praktisch anwenden? Dann werde Teil unseres Teams und unterstütze uns bei der Leistungsüberwachung, Report-Erstellung und Prozessoptimierung.&nbsp;Wer wir sind&nbsp;Wir sind die aye Gruppe, ein erfolgreiches Communication-Center mit rund 1.300 Mitarbeitenden an 9 Standorten in Nord- und Westdeutschland sowie internationalen Niederlassungen. Seit 1999 unterstützen wir namhafte Kunden aus der Versicherungsbranche, Telekommunikation und Energieversorgung. Unser Fokus: exzellente Kundenberatung, moderne Arbeitsplätze, kontinuierliche Weiterbildung und echtes Miteinander.&nbsp; Das bieten wir dir: <ul><li>Flexible Arbeitszeiten, die sich optimal mit deinem Studium vereinbaren lassen&nbsp;</li></ul><ul><li>Spannende Einblicke in die Controlling-Praxis eines dynamischen Unternehmens&nbsp;</li></ul><ul><li>Die Möglichkeit, wertvolle Praxiserfahrung im Bereich Datenanalyse und Unternehmenssteuerung zu sammeln&nbsp;&nbsp;</li></ul><ul><li>Ein motiviertes, professionelles Team, das dich bei deiner fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung unterstützt&nbsp;&nbsp;</li></ul><ul><li>Coole Teamevents &amp; Aktionstage&nbsp;</li></ul><ul><li>Flache Hierarchien &amp; moderne Arbeitsplätze&nbsp;</li></ul><ul><li>Bis zu 50 % Rabatt auf Markenprodukte (Corporate Benefits)&nbsp;</li></ul><ul><li>Feelgood-Management: Obst, Getränke, Massagen u.v.m.&nbsp;</li></ul> Das erwartet dich als Werkstudent im Controlling: <ul><li>Unterstützung bei der Erstellung regelmäßiger Reports und Analysen zur Überwachung von Key Performance Indicators (KPIs)&nbsp;</li></ul><ul><li>Mitarbeit bei der Planung operativer Zielwerte du Erstellung von Abweichungsanalysen&nbsp;</li></ul><ul><li>Datenaufbereitung und -analyse mit Excel und weiteren Tools im Controlling&nbsp;</li></ul><ul><li>Unterstützung bei der Optimierung interner Controlling-Prozesse&nbsp;</li></ul><ul><li>Mitwirkung an Sonderprojekten und Ad-hoc-Analysen&nbsp;</li></ul><ul><li>Enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Operations, Controlling und Backoffice zur effektiven Steuerung des laufenden Betriebs&nbsp;</li></ul> Das bringst du mit: <ul><li>Laufendes Studium der Betriebswirtschaftslehre (BWL) oder eines vergleichbaren Studiengangs mit Schwerpunkt Controlling, Finance oder Wirtschaftsinformatik&nbsp;</li></ul><ul><li>Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Interesse an der Arbeit mit Zahlen und KPIs&nbsp;</li></ul><ul><li>Sehr gute Excel-Kenntnisse, insbesondere im Umgang mit Pivot-Tabellen, Formeln und Diagrammen&nbsp;</li></ul><ul><li>Strukturierte, präzise Arbeitsweise und hohe Sorgfalt im Umgang mit Daten&nbsp;</li></ul><ul><li>Selbstständigkeit, Eigeninitiative und Teamfähigkeit&nbsp;</li></ul><ul><li>Idealerweise erste Erfahrungen mit Controlling-Tools oder BI-Systemen (optional)&nbsp;</li></ul> Dein nächster Schritt Mach den ersten Schritt in eine Karriere, die dich im Controlling weiterbringt und bewirb dich jetzt für deinen Job als Werkstudent (all genders) im Controlling. Bei uns lernst du alles über Prozessoptimierung und professionelles Arbeiten im digitalen Zeitalter.&nbsp;Bewirb dich direkt mit Lebenslauf und Zeugnissen bei uns.&nbsp; <a href="mailto:bewerbung@asf24.de" target="_blank">bewerbung@asf24.de</a>&nbsp; 0451 30 30 222&nbsp;Nach deiner Bewerbung:&nbsp;Telefoninterview&nbsp;Kennenlernbesuch vor Ort&nbsp;Kurzes Praktikum&nbsp;Wir freuen uns auf dich!&nbsp; Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Mandy Smets Recruitment Recruiter

asf GmbH Lübeck

Werkstudent Controlling (all genders)

Starte dein Duales Studium (all genders)&nbsp;&nbsp;Starte deine Karriere mit einem Dualen Studium Betriebswirtschaftslehre (BWL) bei der asf GmbH Lübeck in Kooperation mit der DHSH in Kiel.&nbsp;Innerhalb von 3 Jahren erwirbst du den anerkannten Bachelorabschluss im Bereich BWL mit dem Schwerpunkt Dienstleistungsmanagement – und gleichzeitig den Berufsabschluss Kaufmann (all genders) für Dialogmarketing.&nbsp;Wer wir sind&nbsp;Wir sind die aye Gruppe, ein erfolgreiches Communication-Center mit rund 1.300 Mitarbeitenden an 9 Standorten in Nord- und Westdeutschland sowie internationalen Niederlassungen. Seit 1999 unterstützen wir namhafte Kunden aus der Versicherungsbranche, Telekommunikation und Energieversorgung. Unser Fokus: exzellente Kundenberatung, moderne Arbeitsplätze, kontinuierliche Weiterbildung und echtes Miteinander.&nbsp; Das bieten wir dir: <ul><li>Eine praxisnahe, abwechslungsreiche Ausbildung&nbsp;</li></ul><ul><li>Spannende Projekte im Bereich Dialogmarketing mit Fokus auf Dienstleistungsmanagement&nbsp;</li></ul><ul><li>Vielfältige Unterstützung und individuelle Förderung während Studium und Ausbildung&nbsp;</li></ul><ul><li>Regelmäßige Weiterentwicklung &amp; Schulungen zu deinen fachlichen, methodischen und persönlichen Kompetenzen&nbsp;</li></ul><ul><li>Coole Teamevents &amp; Aktionstage&nbsp;</li></ul><ul><li>Flache Hierarchien &amp; moderne Arbeitsplätze&nbsp;</li></ul><ul><li>Bis zu 50 % Rabatt auf Markenprodukte (Corporate Benefits)&nbsp;</li></ul><ul><li>Feelgood-Management: Obst, Getränke, Massagen u.v.m.&nbsp;</li></ul> Das erwartet dich in deinem dualen Studium: In jedem Semester absolvierst du 10 Studienwochen an der DHSH in Kiel, in denen du dir fundierte Kenntnisse unter anderem in folgenden Bereichen aneignest:&nbsp;<ul><li>Allgemeine und branchenspezifische Betriebswirtschaftslehre (BWL)&nbsp;</li></ul><ul><li>Finanzierung und Controlling&nbsp;</li></ul><ul><li>Personalwirtschaft und Marketing&nbsp;</li></ul><ul><li>Wirtschaftsrecht und weitere relevante Themen&nbsp;</li></ul>Diese Theoriephasen wechseln sich mit Praxisphasen in unseren Projekten und Fachabteilungen ab, in denen du dein erlerntes Wissen unmittelbar anwenden und vertiefen kannst.&nbsp; Das bringst du mit: Für den Start ins Duale Studium solltest du folgende Qualifikationen und Eigenschaften mitbringen:&nbsp;<ul><li>Allgemeine Hochschulreife, fachgebundene Hochschulreife, Fachhochschulreife oder eine abgeschlossene Meisterprüfung&nbsp;</li></ul><ul><li>Eigenmotivation, schnelle Auffassungsgabe und hohe Lernbereitschaft&nbsp;</li></ul><ul><li>Zahlenaffinität sowie Interesse an wirtschaftlichen Zusammenhängen&nbsp;</li></ul><ul><li>Teamgeist und Spaß am Umgang mit Menschen&nbsp;</li></ul><ul><li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift&nbsp;</li></ul><ul><li>Motivation, Neues zu lernen – vor allem im Bereich Service- und Dienstleistungsmanagement&nbsp;</li></ul> Dein nächster Schritt Mach den ersten Schritt in eine kommunikative Karriere und bewirb dich jetzt für dein Duales Studium BWL (all genders). Bei uns lernst du alles über Kundenkontakt, effiziente Beratung und professionelles Arbeiten im digitalen Zeitalter.&nbsp;Bewirb dich direkt mit Lebenslauf und Zeugnissen bei uns.&nbsp; <a href="mailto:bewerbung@asf24.de" target="_blank">bewerbung@asf24.de</a>&nbsp; 0451 30 30 222&nbsp;Nach deiner Bewerbung:&nbsp;Telefoninterview&nbsp;Kennenlernbesuch vor Ort&nbsp;Kurzes Praktikum&nbsp;Wir freuen uns auf dich!&nbsp; Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Mandy Smets Recruitment Recruiter

Duales Studium BWL – Schwerpunkt Dienstleistungsmanagement (all genders)

Die DIAKO Nordfriesland gGmbH in Breklum sucht einenFacharzt (m/w/d) für unsere Psychiatrische Institutsambulanz und Tagesklinik Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit (50%) und im Rahmen einer unbefristeten Anstellung. Ihre Aufgaben: Eigenverantwortliche ambulante und teilstationäre Versorgung unserer Patient:innen mit akuten psychosomatischen und psychiatrischen Erkrankungen | Durchführung diagnostischer und therapeutischer Maßnahmen | Entwicklung von Nachsorgekonzepten unserer Patient:innen | Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen | Gestaltung und Weiterentwicklung des therapeutischen Angebotes Ihr Profil: Facharzt (m/w/d) für Psychiatrie und Psychotherapie oder Facharzt (m/w/d) für psychosomatische Medizin | Erfahrung im Umgang mit psychisch erkrankten Patient:innen | Ausgeprägte Kooperationsbereitschaft und Teamfähigkeit sowie ein hohes Engagement und Eigeninitiative | Einfühlungsvermögen und Beobachtungsgabe Wir bieten Ihnen: <ul><li>Die Arbeit in einem tollen Team mit flachen Hierarchien</li><li>Flexible Arbeitszeiten mit familienfreundlichen Arbeitsbedingungen</li><li>Vielfältige Weiterbildungsangebote</li><li>Die Vermittlung von Kinderbetreuungsplätzen</li><li>Fahrradleasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement mit gesundheitsförderlichen Angeboten</li><li>Vergütung nach KTD mit Sozialleistungen und betrieblicher Altersversorgung</li></ul> Und jetzt sind Sie dran! Weitere Auskünfte erteilt Ihnen: Herr Ricardo Escobar, Ltd. Facharzt für Psychiatrie und Psychotherapie, Tel.: 04671 408 3900 Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Bitte bewerben Sie sich über unser digitales Bewerbungsformular. Kennziffer: 25-067-06 Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Ricardo Escobar Jimenez Gammeltoft 8-15 25821 Breklum 04671 408 3900

DIAKO

20 Jahre FSJ in der DIAKO Flensburg

Revolution im Operationssaal

Facharzt (m/w/d) für unsere Psychiatrische Institutsambulanz und Tagesklinik

Queisser Pharma entwickelt, produziert und vertreibt als erfolgreiches mittelständisches Unternehmen mit international 800 Mitarbeitern freiverkäufliche Arzneimittel, Nahrungsergänzungsmittel und Medizinprodukte. Unsere Marken Doppelherz und Protefix nehmen führende Stellungen in ihren jeweiligen Märkten ein und werden über Apotheken sowie über Drogerie- und Verbrauchermärkte und den E-Commerce an den Endverbraucher im In- und Ausland vertrieben. Der Auslandsanteil beträgt hierbei 40 %. Im Inland werden darüber hinaus die Marken Stozzon, Litozin und Tiger Balm vertrieben. Ihre Aufgaben: <ul><li>Pflege, Weiterentwicklung und Überwachung des Qualitätsmanagements und der Dokumentation im Bereich Nahrungsergänzungsmittel</li><li>Enge Zusammenarbeit bezüglich Qualität und Lebensmittelsicherheit mit der Produktentwicklung</li><li>Projektarbeit z.B. zu den Themen HACCP, Allergene, Rohstoffe</li><li>Qualifizierung von Lieferanten, Durchführung und Bewertung von Lieferantenaudits im In- und Ausland</li><li>Vorbereitung und Durchführung von Zertifizierungsaudits und Behördeninspektionen</li><li>Bearbeitung von Kundenreklamationen</li><li>Erstellung, Prüfung und Freigabe von qualitätsmanagementspezifischen Dokumenten</li><li>Bereitstellung von Datensätzen für den Handel, u.a. LMIV relevante Daten</li><li>Prüfung der Konformitätserklärungen der Packmittel</li><li>Erstellung und Durchführung von Schulungen</li></ul> Ihr Profil: <ul><li>Abgeschlossenes Studium der Lebensmitteltechnologie, Ökotrophologie oder ein vergleichbares naturwissenschaftliches Studium</li><li>Erweiterte Kenntnisse und praktische Berufserfahrung im Bereich QM in der Lebensmittelindustrie sind von Vorteil</li><li>Sie verfügen über ein hohes Maß an Verantwortungs- und Qualitätsbewusstsein und haben eine strukturierte, selbständige und lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Bereitschaft zu Dienstreisen im In- und Ausland</li><li>Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie Microsoft-Office-Kenntnisse setzen wir voraus, SAP-Kenntnisse sind von Vorteil</li></ul>Wir legen Wert auf persönliche Eigenschaften wie Teamfähigkeit, Kommunikation, Einsatzfreude, interdisziplinäres Denken und Engagement. Wir bieten Ihnen: Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben in einem innovativen Arbeitsumfeld bei einem traditionsreichen Gesundheitsunternehmen, das mit seinen weltbekannten Marken wie Doppelherz und Protefix seit Jahrzehnten für Qualität und Gesundheit steht, mit der Möglichkeit, deine Ideen aktiv einzubringen und den Weg der Digitalisierung gemeinsam mit uns zu gehen.Zu den Benefits, die wir Ihnen anbieten können, zählen unter anderem flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, eine Kantine, frei zur Verfügung stehende Getränke und Obst sowie ein Zuschuss zum Jobticket. Darüber hinaus bieten wir Ihnen eine betriebliche Altersvorsorge, Förderung bei beruflichen Weiterbildungsmaßnahmen und eine Kinderbetreuungsmöglichkeit durch Kooperation mit einer ortsansässigen Kindertagesstätte. Sie fühlen sich in einem engagierten, stark wachsenden und international ausgerichteten mittelständischen Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen wohl? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Ansprechpartner für Bewerbung: Bewerbermanagement <a href="mailto:zentrale@queisser.de" target="_blank">zentrale@queisser.de</a> 0461 9996-0

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