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WERDE TEIL UNSERES TEAMS....Als&nbsp;Pädagogischer Mitarbeiter&nbsp;(m/w/d) im Nordsee-Internat St. Peter-Ording den nächsten Karriereschritt machen!Tauschen Sie Stadtluft gegen frischen Wind für Ideen und schlagen Sie gemeinsam mit uns neue Bildungswege ein! Werden Sie Teil eines engagierten und innovativen Teams an einem Ort, an dem Lernen und Leben am Meer stattfinden. Hier gestalten Sie nicht nur die Zukunft von 100 Schüler* innen und unserer Einrichtung, sondern auch Ihr eigenes Arbeitsumfeld - und zwar direkt an Deich und Strand.Das Nordsee-Internat wur­de 1951 ge­grün­det und ist ein ge­mein­nüt­zi­ger Ver­ein, der sich ganz­heit­lich und um­fas­send um al­le Be­lan­ge der Kin­der in Zu­sam­men­ar­beit mit den orts­an­säs­si­gen Schu­len wie der Utholm-Grundschule und der Nord­see­schu­le (Gym­na­si­um mit Ge­mein­schafts­schul­teil) küm­mert. Be­treu­te Frei­zeit, Haus­auf­ga­ben­be­treu­ung und spe­zi­el­le An­ge­bo­te für leis­tungs­schwä­che­re Schülerinnen sind u.a. Be­stand­teil des Kon­zepts. Auch Kin­der mit chro­ni­schen Er­kran­kun­gen wie Asth­ma oder Di­a­be­tes wer­den im Nord­see- In­ter­nat be­treut. Zur­zeit le­ben ca. 100 Schülerinnen der Jahr­gangs­stu­fen 5 - 13 in den drei Häusern(Deichhaus, Dünenhaus, Hei­de­haus) und der Primaner-WG. Das sind deine Aufgaben bei uns: <ul><li>Un­ter­stüt­zen von Kin­dern und Ju­gend­li­chen mit be­son­de­rem För­der­be­darf</li><li>Er­stel­len in­di­vi­du­el­ler Er­zie­hungs-&nbsp;und För­der­plä­ne</li><li>Durchführung und Umsetzung von Hilfeplangesprächen</li><li>Be­ra­ten und An­lei­ten von Be­trof­fe­nen und An­ge­hö­ri­gen</li><li>Planung und Organisation von Nachhilfe und Lernzeiten</li><li>Leis­ten von Ent­schei­dungs­hil­fe so­wie von Hil­fe zur Kon­flikt­be­wäl­ti­gung</li><li>Beo­bach­ten und För­dern der per­sön­li­chen Ent­wick­lung so­wie des so­zi­a­len Ver­hal­tens der zu be­treu­en­den Per­so­nen durch künst­le­ri­sche und sport­li­che Be­schäf­ti­gung die­ser</li><li>Un­ter­stüt­zung bei den Ver­rich­tun­gen des täg­li­chen Le­bens, wie ins­be­son­de­re der Kör­per­pfle­ge, der Ein­nah­me von Mahl­zei­ten so­wie bei der Wahr­neh­mung von Arzt­ter­mi­nen</li><li>Pla­nung und Ge­stal­tung des Frei­zeit­pro­gram­mes</li><li>Un­ter­stüt­zung un­se­rer Haus­spre­cher und Wei­ter­ent­wick­lung von Selbst­be­stim­mung und&nbsp;Empowerment&nbsp;un­se­rer Schü­ler und Schü­le­rin­nen</li></ul> Das bringst du mit: <ul><li>Spezifische Ausbildung oder Studium gem.&nbsp; KJVO (z.B. Pädagogik, Soziale Arbeit, Psychologie o.ä.)</li><li>Operative Erfahrung in der stationären, teilstationären und ambulanten Jugendhilfe sowie im Themenfeld Inobhutnahme</li><li>Fähigkeit, Veränderungsprozesse (Transformation) zu begleiten</li><li>Spaß an Menschen, ein gesundes Maß an Humor, Gelassenheit und Konsequenz</li><li>Fremdsprachenkenntnisse sind „Nice to have“ !</li></ul> Darauf dürfen Sie sich freuen: <ul><li>Unbefristeter, sicherer Arbeitsplatz in einer Region mit einer hohen Freizeitattraktivität</li><li>Ein spannendes Gehaltspaket</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Betriebliche Altersvorsorge sowie Gesundheitsmanagement mit Betriebsarzt, Kostenzuschuss für Arbeitsplatzbrillen, ergonomische Büromöbeln und vieles mehr</li><li>Vielseitige Fortbildungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten im Rahmen der strategischen&nbsp; Personalentwicklung</li><li>Kaffee, Tee &amp; Wasser – for free</li><li>Unterstützung bei der Wohnungssuche bzw. preisgünstige Mitarbeiterwohnung/ -WG direkt in SPO nach Verfügbarkeit</li><li>Mitarbeiter-Events (Sommergrillen, Weihnachtsfeiern, Ausflüge etc.)</li><li>Freiraum für eigenverantwortliches Arbeiten</li><li>Facettenreiches Aufgabengebiet mit einer innovativen Führungsmannschaft</li></ul> Klingt interessant? Dann schauen Sie doch gerne mal auf unserer Webseite vorbei: <a href="http://nordsee-internat.de/karriere" target="_blank">nordsee-internat.de/karriere</a>oder bewerben Sie sich direkt unter: <a href="mailto:bewerbung@nsi-spo.de" target="_blank">bewerbung@nsi-spo.de</a>Sollten Sie noch Fragen zur o.g. Position haben, dürfen Sie uns gerne unter der Rufnummer 04863 - 4711 1121 ansprechen. Sie erreichen uns auch über WhatsApp +49 (0) 174 62 37 086 Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Jara Gundelach Personalleitung Personalabteilung Pestalozzistraße 72 25826 St. Peter-Ording <a href="mailto:personal@nsi-spo.de" target="_blank">personal@nsi-spo.de</a> 04863 4711 1300 Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Jara Gundelach Personalleitung Personalabteilung Pestalozzistraße 72 25826 St. Peter-Ording <a href="mailto:personal@nsi-spo.de" target="_blank">personal@nsi-spo.de</a> 04863 4711 1300

Campus Nordsee e.V.

Pädagogischer Mitarbeiter (w/m/d) in Teil- oder Vollzeit

Pflegefachkraft (m/w/d)mit Zusatzqualifikation Praxisanleitungin Voll- oder Teilzeitfür unsere ambulanten und teilstationären Standorte in Kiel und Kronshagen zum nächstmöglichen Zeitpunkt gesucht. Ihre Aufgaben, u.a. <ul><li>Sicherung der Praxisausbildung der Auszubildenden im Standort;</li><li>Planung, Durchführung und Evaluation der praktischen Anleitung;</li><li>Planung und Koordination der Ausbildungsinhalte im Arbeitsbereich und des innerbetrieblichen Einsatzes der Auszubildenden;</li><li>Enge Begleitung der Auszubildenden: u.a. Transfer theoretischer Ausbildungsinhalte in die praktische Tätigkeit, Kontrolle der fachgerechten Umsetzung der gelernten Arbeitstätigkeiten, Durchführung von Reflexionsgesprächen und theoretischer Lerneinheiten;</li><li>Teilnahme an regelmäßigen Praxisanleitertreffen zum Austausch;</li><li>Prüfungsvorbereitung und Beurteilung der praktischen Leistung der Auszubildenden.</li></ul> Ihr Profil <ul><li>Ausbildung als Altenpfleger, Gesundheits- und (kinder)-krankenpfleger (m/w/d) oder ein gleichwertig anerkannter Abschluss;</li><li>Weiterbildung als Praxisanleiter (m/w/d);</li><li>Berufserfahrung in der Betreuung von Auszubildenden;</li><li>Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit;</li><li>Führerschein Klasse B;</li><li>christliches Menschenbild.</li></ul> Wir bieten <ul><li>Professionelle, moderne Arbeitsbedingungen mit technischer und digitaler Unterstützung;</li><li>Ein engagiertes und motiviertes Kollegium sowie wertschätzende Führung;</li><li>Ein interessantes, facettenreiches Arbeitsgebiet mit viel Gestaltungsspielraum;</li><li>Umfangreiche und vielseitige Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung;</li><li>Nachwuchs- und Führungskräfteentwicklung sowie Talentförderung;</li><li>Attraktive Vergütungsmöglichkeiten nach dem Kirchlichen Tarifvertrag Diakonie (KTD);</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld;</li><li>Eine betriebliche Altersvorsorge (bei unbefristeten Arbeitsverträgen);</li><li>30 Tage Urlaub im Jahr (bei einer 5 Tage Woche);</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle;</li><li>Familien- und Lebensphasenorientierung (z.B. Kindernotfallbetreuung, Ferienbetreuung. Wir sind mit dem Gütesiegel „Familienorientierung“ zertifiziert);</li><li>Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements (BGM)</li><li>Gemeinsame Feiern und Firmenevents.</li></ul> Sie interessieren sich für eine Position? Nicht warten … starten Sie jetzt.Wir beantworten Sehr gerne Fragen und können Ihnen weitere Informationen in einem persönlichen Gespräch näher bringen. Frau Christina Renner ist unter der Nummer 04321/ 2505 1278 erreichbar.Wir freuen uns über Ihre Bewerbungsunterlagen, gerne über unser Online-Bewerbungsformular auf <a href="https://www.lebensauftrag.de" target="_blank">https://www.lebensauftrag.de</a>, an die:Diakonisches Werk Altholstein GmbHBewerbungenAm Alten Kirchhof 1624534 Neumünster<a href="mailto:bewerbungen@diakonie-altholstein.de" target="_blank">bewerbungen@diakonie-altholstein.de</a><a href="http://www.diakonie-altholstein.de" target="_blank">www.diakonie-altholstein.de</a>Diese Stelle entspricht nicht ganz Ihren Vorstellungen? Dann schauen Sie gern auf unserem Online-Jobportal unter <a href="https://www.lebensauftrag.de" target="_blank">https://www.lebensauftrag.de</a> vorbei oder senden uns einfach Ihre Initiativbewerbung.

Diakonie Altholstein GmbH

Pflegefachkraft (m/w/d) mit Zusatzqualifikation Praxisanleitung

Das FiZ ist mit einer Fläche von mehr als 5.000 Quadratmetern und über 400 hochmodernen Fitnessgeräten sowie einem umfangreichen Kursangebot das&nbsp;größte Sportstudio in Kiel. Unser Verein hat über 10.000 Mitglieder und wir betreuen mit unseren Mitarbeitenden bis zu 1.500 Sportlerinnen und Sportler täglich.&nbsp;&nbsp; Dein Job: Trainingsbetreuung unserer Mitglieder &amp; Durchführung unserer Sportkurse <ul><li>Du leitest unsere Mitglieder an und sorgst für ein optimales Trainingserlebnis.</li><li>Für einzelne Mitglieder erstellst Du individuelle Trainingspläne.</li><li>Du hast die Aufsicht auf unserer Trainingsfläche.</li><li>Größere Gruppen unterrichtest Du in unseren Kursen, z.B. in unserem IronQube.</li><li>Du verfolgst neue Trends in der Fitnessbranche und bildest Dich regelmäßig fort.</li></ul> Dein Profil <ul><li>Eine passende Aus- bzw. Weiterbildung als Übungsleiter* im Fitnessbereich (mind. Fitnesstrainer B-Lizenz o.Ä.).</li><li>Power, Ausdauer und Motivationstalent.</li><li>Freude am selbstständigen Arbeiten und im Umgang mit unseren sportbegeisterten Mitgliedern.</li><li>Spaß an der Zusammenarbeit in einem Team.</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse.</li></ul> Deine Perspektive <ul><li>Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit viel Eigenverantwortung.</li><li>Jede Menge Gestaltungs- &amp;&nbsp;Entwicklungsspielraum.</li><li>Eine langfristig angelegte berufliche Perspektive.</li><li>Flache Hierarchien &amp;&nbsp;gute Stimmung.</li><li>Flexible Arbeitszeiten, die zu Deinem Leben passen.</li><li>Die Möglichkeit, Dich während der Arbeit auch gleichzeitig selbst sportlich auszutoben.</li><li>Eine Atmosphäre, die Dich jung hält.&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;</li></ul> Bewirb Dich jetzt! Du bist neugierig geworden? Dann melde Dich mit Informationen zu Dir und Deiner Motivation direkt bei Felix Hellmann. Alternativ nutze gerne unsere E-Mail-Adresse <a href="mailto:studioleitung@vfg-kiel.de" target="_blank">studioleitung@vfg-kiel.de</a> oder auch den persönlichen Kontakt hier bei uns im FiZ. Wir freuen uns auf Deine Initiative! Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Felix Hellmann Sport &amp; Fitness <a href="mailto:studioleitung@vfg-kiel.de" target="_blank">studioleitung@vfg-kiel.de</a> 0431 530 212 16 Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Felix Hellmann Sport &amp; Fitness <a href="mailto:studioleitung@vfg-kiel.de" target="_blank">studioleitung@vfg-kiel.de</a> 0431 530 212 16

Verein für Fitness und Gesundheitssport Kiel e.V.

Sport- und Gesundheitstrainer (m/w/d) auf Minijobbasis

Die Evangelische Familienbildungsstätte (FBS) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für ihr Programm in Neumünster eineKursleitung (m/w/d) für den Bereich Musikalische Frühförderungauf Honorarbasis. Ihre Aufgaben •	Durchführung von unterschiedlichen Eltern-Kind-Kursen im Bereich Musikalische Frühförderung für die Altersgruppe von 1 bis 6 Jahren•	Ausgestaltung einer anregenden, kreativen und wertschätzenden Kursatmosphäre•	flexibles Eingehen und Anleiten von Kursteilnehmer*innen Ihr Profil •	umfassende Kenntnisse im Bereich Musikpädagogik, gerne entsprechende Aus- oder Fortbildung•	Erfahrung in der Anleitung von Kursteilnehmer*innen•	Bereitschaft selbstständig, eigenverantwortlich, aber auch kooperativ im Team zu arbeiten Wir bieten • Professionelle, moderne Arbeitsbedingungen mit technischer und digitaler Unterstützung• Ein engagiertes und motiviertes Kollegium sowie wertschätzende Führung• Ein interessantes, facettenreiches Arbeitsgebiet mit viel Gestaltungsspielraum;• Attraktive Vergütungsmöglichkeiten nach unserer Hausvereinbarung, in Anlehnung an den KTD;• Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements (BGM)• Flexible Arbeitszeitmodelle• 30 Tage Urlaub im Jahr;• Familien- und Lebensphasenorientierung (zertifiziert mit dem Gütesiegel Familienorientierung);• Gemeinsame christliche Feiern und Firmenevents. Weitere Zusatzleistungen: <ul><li>Fortbildung / Weiterbildung</li><li>individuelle Arbeitszeitmodelle</li><li>Kinderbetreuungsbeihilfe</li><li>Berufsbekleidung</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>barrierefrei</li></ul> Sie interessieren sich für eine Position? Wir wünschen uns Mitarbeitende, die unsere diakonisch-kirchliche Arbeit mit eigenen Ideen fördern.Nähere Auskunft erteilt Ihnen gerne Fr. Popp, Tel.: 04321 – 2505 1325.Telefonische Auskünfte zum Bewerbungsverfahren erteilt Ihnen gerne Cindy Neumann unter der Tel.: 04321 / 2505 1262.Bei Interesse senden Sie bitte Ihre Bewerbungsunterlagen, gerne per E-Mail, an die:Diakonisches Werk Altholstein GmbHBewerbungenAm Alten Kirchhof 1624534 Neumünster<a href="mailto:bewerbungen@diakonie-altholstein.de" target="_blank">bewerbungen@diakonie-altholstein.de</a><a href="http://www.diakonie-altholstein.de" target="_blank">www.diakonie-altholstein.de</a>Diese Stelle entspricht nicht ganz Ihren Vorstellungen? Dann schauen Sie gern auf unserem Online-Jobportal unter <a href="https://www.diakonie-altholstein.de/de/jobs" target="_blank">https://www.diakonie-altholstein.de/de/jobs</a> vorbei oder senden uns einfach Ihre Initiativbewerbung.

Kursleitung (m/w/d) für den Bereich Musikalische Frühförderung in der Evangelischen Familienbildungsstätte

<h1> Teamleitung (m/w/d) im Fachdienst Sozialpädagogische Hilfen Kompass-Beratungszentrum</h1> Beim Kreis Dithmarschen ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Geschäftsbereich Familie, Soziales, Gesundheit, Fachdienst Sozialpädagogische Hilfen/Kompass-Beratungszentrum folgende Stelle zu besetzen: Teamleitung, Beratung und Teilhabeplanung nach dem SGB IX für Kinder von 0-6 Jahre Es handelt sich um eine unbefristete, grundsätzlich teilbare Vollzeitstelle, dotiert nach Entgeltgruppe S15 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst - Sozial- und Erziehungsdienst (TVöD-SuE). Aufgrund von Organisationsveränderungsprozessen, die sich aus den Anforderungen an die Ausgestaltung hin zur inklusiven Kinder- und Jugendhilfe im Rahmen der möglichen weiteren Umsetzung der Gesetzesreform des SGB VIII ergeben, können sich hinsichtlich des Stellenprofils noch Veränderungen ergeben.<h3> Das Aufgabenfeld umfasst folgende Schwerpunkte</h3><ul> <li> Leitung der Teilhabeplanerinnen in der Sozialen Teilhabe von 0-6 Jahre </li> <li> Konzepte zur inklusionsorientierten Lebensführung für Menschen mit Behinderung mit entwickeln </li> <li> als pädagogische Fachkraft im multiprofessionellen Kompass-Beratungszentrum zusammenarbeiten </li> <li> Familien mit Kindern mit Behinderung beraten und unterstützen, damit die Kinder selbstbestimmt die größtmögliche Teilhabe erreichen </li> <li> Teilhabebedarfe im Rahmen des ICF-orientierten Gesamt- und Teilhabeverfahrens ermitteln und Hilfeleistungen planen </li> <li> Ressourcen- und sozialraumorientiert arbeiten </li> <li> Zusammenarbeit mit den Regionalen Sozialen Diensten und dem Sachgebiet § 35a SGB VIII des Fachdienstes Sozialpädagogische Hilfen/Jugendamt und mit den Sozialzentren Nord und Süd des Fachdienstes Soziale Teilhabe </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li> Qualifikation als Diplom-Sozialarbeiter/in (m/w/d) bzw. Diplom-Sozialpädagoge/in (m/w/d) oder Diplom-Pädagoge/in (m/w/d) oder vergleichbare Studiengänge im sozialen Bereich </li> <li> sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache </li> <li> Fahrerlaubnis der Klasse B </li></ul> Wünschenswert ist zusätzlich:<ul> <li> Erfahrung in der Gesprächsführung </li> <li> berufliche Erfahrungen im Kontext der Leistungen für Menschen mit Behinderung </li> <li> Kenntnisse im Gesamt- und Teilhabeplanverfahren, insbesondere im Bereich der Bedarfsermittlung nach dem SGB IX </li> <li> möglichst Grundkenntnisse im Verwaltungs- und Sozialrecht </li> <li> Selbstständigkeit, Flexibilität, Entscheidungs- und Durchsetzungsvermögen </li> <li> ein hohes Maß an Serviceorientierung </li> <li> Flexibilität, persönliche Einsatzbereitschaft und Stressresistenz </li></ul><h3> Unser Angebot für Sie</h3><ul> <li> ein sehr vielseitiges, interessantes und innovatives Aufgabengebiet </li> <li> gezielte Weiterbildung </li> <li> ein hohes Maß an Eigenverantwortung </li> <li> ein familienfreundlicher Arbeitsplatz </li> <li> engagierte Teams </li> <li> ein arbeitsfreundliches Betriebsklima </li> <li> Betriebliches Gesundheitsmanagement, u.a. Teilnahme an EGYM Wellpass GmbH (ehemals Qualitrain) </li> <li> Firmenrabatte und Sonderkonditionen über "Corporate Benefits" bei vielen namhaften Anbietern </li> <li> flexible Arbeitszeiten </li> <li> Telearbeit </li></ul> Menschen mit Schwerbehinderung werden nach Maßgabe der gesetzlichen Vorgaben bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt. Wir stehen für interkulturelle Kompetenz und heißen Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund willkommen. Die Kreisverwaltung Dithmarschen ist ein familienfreundlicher Arbeitgeber und mit dem Zertifikat des auditsberufundfamilie ausgezeichnet worden. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wenn Sie die Aufgabenstellung anspricht und Sie über die notwendigen Kompetenzen verfügen, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 22.06.2025 über unser Bewerbungsportal: <a href="https://bewerbung.dithmarschen.de/Teamleitung-mwd-im-Fachdienst-Sozialpaedagogische-Hilfen-K-de-f988.html" target="_blank">https://bewerbung.dithmarschen.de/Teamleitung-mwd-im-Fachdienst-Sozialp…</a> Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich am 03.07.2025 statt. Wir möchten Sie darauf hinweisen, dass wir Nachrichten (Eingangsbestätigungen etc.) per E-Mail versenden. Wir bitten Sie daher, Ihren Posteingang sowie ggf. Ihren Spamordner regelmäßig einzusehen. Für Rückfragen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung: Jule Beeck Fachdienst Innerer Service - Personal 0481 / 97-1914 Björn Tschritter Fachdienstleitung 0481 / 97-1346 Der Landrat Fachdienst Innerer Service Stettiner Straße 30, 25746 Heide karriere.dithmarschen.de/willkommen-in-dithmarschen <a href="http://www.dithmarschen.de" target="_blank">www.dithmarschen.de</a>

Noch mehr Jobs aus der Region

Teamleitung (m/w/d) im Fachdienst Sozialpädagogische Hilfen - Kompass-Beratungszentrum

Am DRK-Standort Raisdorf bietet der DRK-Landesverband Schleswig-Holstein e. V. Kindern, Jugendlichen und jungen Erwachsenen mit Körper- und Mehrfachbehinderungen verschiedene Wohn-, Förder-, Arbeits- und Betreuungsangebote. Verstärke eines unserer Teams zum nächstmöglichen Zeitpunkt als<h1> Pädagogische Fachkraft/Erzieher (m/w/d) für Menschen mit Handicaps in Raisdorf</h1><h3> Dich erwartet ein Willkommensbonus von bis zu 2.000 €</h3> Starte in Voll- oder Teilzeit mit bis zu 38,5 Stunden/Woche. Die Stelle ist unbefristet zu besetzen. Die Teams am Standort Raisdorf Im Internat leben in 3 Wohngruppen bis zu 42 Schüler*innen, Auszubildende und Studierende, die dort in ihrem Alltag gefördert und begleitet werden. Im DRK-Christof-Husen-Haus leben und arbeiten 18 junge Erwachsene mit schweren körperlichen Einschränkungen. Für unsere Bewohnenden bieten wir ein interdisziplinär abgestimmtes Förder- und Hilfeangebot. DRK-Dat Lütthuus bietet ein Wohn- und Betreuungsangebot mit individueller Tagesstrukturierung und Förderung für 10 erwachsene Menschen mit schweren Körper- und Mehrfachbehinderungen. Im Norddeutsche Epilepsiezentrum für Kinder und Jugendliche betreuen wie ca. 600 Patient*innen pro Jahr, die wenige Tage oder Wochen bei uns sind. Als nicht-akut Klinik liegen unsere Schwerpunkte in der Diagnostik und Therapie pädiatrischer Epilepsiesyndrome. Weißt du schon, welches Team für Dich das Richtige ist? Wenn nicht, kannst du dich beim Kennenlernen informieren und nach dem Hospitieren entscheiden.<h2> Dein Tag bei uns</h2><ul> <li> Du förderst und betreust unsere Bewohnenden/Patienten (m/w/d) fürsorglich in ihrem Alltag – wenn Du einen Job suchst, bei dem Du Dankbarkeit, gute Laune und Fortschritt miterlebst, komm zu uns </li> <li> Grundpflegerische und teilweise spezielle behandlungspflegerische Tätigkeiten übernimmst du empathisch und respektvoll </li> <li> Du arbeitest im Schichtdienst und erhältst dafür Zulagen (Deine Wünsche werden bei der Planung mitberücksichtigt) </li> <li> Um die sorgfältige Dokumentation und das Berichtswesen kümmerst Du Dich ebenfalls </li> <li> Du gestaltest die gute Zusammenarbeit mit und triffst sinnvolle Absprachen mit den anderen Betreuungsteams </li></ul><h2> Das wünschen wir uns von Dir</h2><ul> <li> Du bist ausgebildete Heilerziehungspflegerin (m/w/d) oder Erzieherin (m/w/d) </li> <li> Idealerweise bringst Du Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit besonderem Hilfebedarf mit </li> <li> Im Team und mit unseren Bewohnenden/Patienten (m/w/d) agierst Du respektvoll und freundlich </li> <li> Du kannst Deine Abläufe und die Begleitung zum großen Teil selbständig und flexibel ausüben </li> <li> Wir möchten in Dich und Deine Fortbildung investieren - sag JA </li></ul><h2> Darauf kannst Du Dich freuen</h2><ul> <li> Viel Wertschätzung und Freude an der Arbeit sowie guter Stimmung im Team – übrigens kannst Du bei uns hospitieren, bevor Du Dich entscheidest </li> <li> Gemeinsame Veranstaltungen wie Sommer- und Weihnachtsfeier zur Förderung unseres guten Betriebsklimas </li> <li> Ein attraktives Gehalt (monatliches Bruttogehalt laut DRK-Haustarif plus Zulagen und Sonderzahlungen) sowie betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen – und ein Willkommensbonus von bis zu 2.000 € (bei Vollzeit, anteilig bei Teilzeit) </li> <li> Verschiedenste Benefits wie z. B. Bikeleasing, Jobticket und DRK-Mitarbeitendenvorteile </li> <li> Bezuschusstes Essen in unserer Kantine </li> <li> Betriebssport und weitere Maßnahmen des Gesundheitsmanagements, darunter die Möglichkeit zur freien Nutzung unseres Schwimmbades am Wochenende, auch mit der Familie </li> <li> Eine gut organisierte Einarbeitung mit einer festen Ansprechperson </li> <li> Regelmäßige interne und externe Weiterbildungen – und wenn Du Dich später beruflich verändern möchtest, bieten sich am Standort Raisdorf/beim DRK großartige Möglichkeiten </li> <li> Eine externe Mitarbeitendenberatung (EAP) für herausfordernde Lebenslagen, die Dir kostenlos zur Verfügung steht – wir sind für Dich da Rückholung im Krankheitsfall im In- und Ausland sowie eine Medical Hotline für Dich und Deine Familie; wir sind auch für Dich da, wenn es mal nicht rund läuft. </li></ul> Für Informationen vorab steht Dir Herr Thomas Rinke unter der Telefonnummer 04307 909-121 oder unter <a href="mailto:thomas.rinke@drk-sh.de" target="_blank">thomas.rinke@drk-sh.de</a> gerne zur Verfügung. Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Voraussetzung für ein Beschäftigungsverhältnis ist für nach 1970 Geborene der Immunitätsnachweis gegen Masern gemäß Infektionsschutzgesetz. Lerne den DRK-Landesverband Schleswig-Holstein e. V. am Standort Raisdorf als attraktiven Arbeitgeber auch im Internet unter DRK-Standort Raisdorf kennen. Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung über den Button „Bewerben“ oder unser Karriereportal <a href="http://www.drk-karriere.sh/" target="_blank">http://www.drk-karriere.sh/</a>.<h2> Kontakt</h2> Herr Thomas Rinke Telefonnummer 04307 909-121 <a href="mailto:thomas.rinke@drk-sh.de" target="_blank">thomas.rinke@drk-sh.de</a><h2> Einsatzort</h2> Schwentinental DRK-Landesverband Schleswig-Holstein e. V. DRK Standort Raisdorf 24223 Schwentinental karriere.drk-standort-raisdorf.de/start/arbeiten-am-standort-raisdorf.html

Pädagogische Fachkraft / Erzieher (m/w/d) für Menschen mit Handicaps in Raisdorf Vollzeit / Teilzeit

<h1> Pädagogische Fachkraft / Erzieher*in / Pflegefachkraft (d/w/m)</h1> Für unser herzliches Team des Wohnheimes Büsumer Straße 25 suchen wir eine Pädagogische Fachkraft oder Pflegefachkraft (d/w/m) in der Betreuung von Menschen mit Behinderungen. Die Teilzeitstelle umfasst 20-35 Wochenstunden und ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen. Was wir Ihnen bieten: <ul> <li> Attraktive Vergütung auf tariflicher Grundlage mit regelmäßiger Steigerung durch Stufenlaufzeiten </li> <li> 32 Tage Urlaub und zwei freie Tage am bzw. für den 24.12. und 31.12. </li> <li> Ein volles 13. Gehalt , geteilt in zwei jährliche Sonderzahlungen </li> <li> Die Übernahme von 66,6 % der Kosten einer betrieblichen Altersvorsorge </li> <li> Zeitzuschläge für Samstags-, Sonntags- und Feiertagsarbeit </li> <li> Zahlreiche bezahlte persönliche und fachliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten z. B. regelmäßige interne Gebärdensprachkurse </li> <li> E-Bike Leasing </li> <li> Rabatte bei über 800 Anbietern durch unser Corporate-Benefits-Programm </li> <li> Persönliche Planungssicherheit durch rechtzeitige Erstellung des Dienstplans im Team </li> <li> Eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre und modern ausgestattete Arbeitsplätze </li> </ul> Was Sie bei uns erwartet: Auf Sie wartet die Mitarbeit in einer der sechs Wohngruppen des Wohnheimes Büsumer Straße 25 . Das Wohnheim ist das Zuhause für insgesamt 48 mehrfachbehinderte hör- und sprachgeschädigte Erwachsene, die durch unser engagiertes Team qualifiziert begleitet und betreut werden. <ul> <li> Sie führen pädagogische und pflegerische Tätigkeiten in einer Wohngruppe mit bis zu 8 Bewohner*innen durch. </li> <li> Sie fördern die lebenspraktischen Kompetenzen der Bewohner*innen und unterstützen sie in ihrer persönlichen Entwicklung. </li> <li> Sie begleiten bei Einkäufen, Ausflügen, Ferienfreizeiten, Schwimmen, Reiten und vielem mehr. </li> <li> In der Zusammenarbeit mit Angehörigen, Institutionen und Kooperationspartnern gestalten Sie ein vertrauensvolles Netzwerk. </li> <li> Sie ermitteln den individuellen Hilfebedarf. </li> </ul> Was Sie mitbringen: <ul> <li> Eine abgeschlossene Ausbildung als Pädagogische Fachkraft (d/w/m) / Erzieher*in / Heilerziehungspfleger*in / Heilpädagog*in oder Pflegefachkraft (d/w/m) / Gesundheits- und Krankenpfleger*in / Altenpfleger*in oder eine ähnliche, als Fachkraft anerkannte, berufliche Qualifikation </li> <li> Einfühlungsvermögen für die Bedürfnisse, Fähigkeiten und Entwicklungsmöglichkeiten von mehrfachbehinderten Menschen </li> <li> Bereitschaft zum Schichtdienst (Früh- und Spätdienst) und zur Arbeit an einigen Wochenenden - bei entsprechendem Freizeitausgleich und Zuschlägen </li> <li> Interesse an individuellen Kommunikationsformen und gebärdensprachliche Kompetenzen bzw. die Bereitschaft, diese mit unserer Unterstützung zu erlernen </li> <li> Führerschein der Klasse B </li> </ul> Interessiert? Bewerben Sie sich direkt über den Online-Bewerben-Button ! Alternativ senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen gerne per E-Mail an: <a href="mailto:bewerbungen@stiftungsverbund.de" target="_blank">bewerbungen@stiftungsverbund.de</a> . Ihre Bewerbung richten Sie bitte an Frau Molch (Einrichtungsleitung): Herbert Feuchte Stiftungsverbund gemeinnützige GmbH Nadine Molch Kelters Drift 2 25746 Heide Haben Sie Fragen? Rufen Sie uns gerne an: 0 481-78 67 0 - 32 Wir freuen uns auf Sie! HFS | Herzlich. Menschlich. Engagiert.

Pädagogische Fachkraft / Erzieher*in / Pflegefachkraft (d/w/m)

Ganz im Norden, an der dänischen Grenze, finden Sie uns, den Kreis Schleswig-Flensburg. Kolleg*innen unterschiedlichster Professionen arbeiten gemeinsam für die Menschen in unserem Kreis. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie Ihre berufliche Zukunft mit uns zusammen. Verbinden Sie eine sinnstiftende Tätigkeit mit dem Leben in einer landschaftlich vielseitigen Region. Ob Schlei, Ostsee, abwechslungsreiches Binnenland oder Flensburger Förde: Hier finden Sie eine Heimat mit ehrlichem Charakter. Typisch norddeutsch eben. Wir suchen zum nächsten Schuljahr für die Schule am Markt (Süderbrarup) und die Peter-Härtling-Schule (Schleswig) – beides Förderzentren mit dem Schwerpunkt geistige Entwicklung – jeweils in Teilzeit<h1> Sozialpädagogische Mitarbeiter*innen für die Schulsozialarbeit im Fachdienst Schule und Sport</h1> Möchten Sie einen wichtigen Beitrag zur Unterstützung und Förderung unserer Schüler*innen leisten? Für unsere Förderschulen in Schleswig und Süderbrarup suchen wir jeweils eine*n empathische*n und motivierte*n Schulsozialarbeiter*in, der*die mit viel Engagement und Fachwissen das soziale Miteinander stärkt und individuelle Hilfestellungen bietet. Wenn Sie Freude daran haben, junge Menschen in ihrer Entwicklung zu begleiten und eine wertvolle Ansprechperson im Schulalltag zu sein, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!<h3> Das sind Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li> Schüler*innen, Eltern und Kolleg*innen beraten und Hilfsangebote zur Verfügung stellen </li> <li> schulspezifische Themen wie beispielsweise den Umgang mit Schüler*innen mit herausforderndem Verhalten oder den Umgang mit traumatisierten Schüler*innen sozialpädagogisch aufarbeiten und Hilfestellungen geben </li> <li> im Bereich Prävention tätig werden, ggf. Angebote und Projekte initiieren und/oder durchführen (Beziehungsarbeit zu den Schüler*innen leisten) </li> <li> in Konflikt- und Krisensituationen intervenieren, schlichten und zur Lösungsfindung beitragen </li> <li> an Projekten der Schule mitarbeiten </li> <li> an der Schulentwicklung mitwirken </li> <li> Netzwerkarbeit betreiben </li></ul> Nähere Informationen finden Sie in dem auf unserer Website veröffentlichten Anforderungsprofil.<h3> Das bringen Sie mit:</h3><ul> <li> eine der folgenden Qualifikationen: <ul> <li> Bachelor of Arts Soziale Arbeit bzw. Dipl.-Sozialpädagog*in oder Heilpädagog*in mit abgeschlossener Hochschulbildung, jeweils mit staatlicher Anerkennung (Bewerbende ohne staatliche Anerkennung kommen nur mit einschlägiger Berufserfahrung in Betracht) </li> <li> Fachhochschul-/Bachelor-/Masterstudium mit sozialwissenschaftlicher, pädagogischer oder psychologischer Ausrichtung mit gleichwertigen Fähigkeiten und mit entsprechenden Erfahrungen von Sozialarbeiter*innen bzw. Sozialpädagog*innen mit staatlicher Anerkennung (z. B. Studiengänge Pädagogik, Erziehungswissenschaften bzw. Kindheitspädagogik, Bildung und Erziehung im Kindesalter, Frühpädagogik, Sonderpädagogik, pädagogische Psychologie) </li> </ul> </li> <li> eine positive Einstellung gegenüber Menschen mit Behinderungen </li> <li> soziale Kompetenz, Engagement sowie Organisationsvermögen </li> <li> Fahrerlaubnis der Klasse B/Klasse 3 (alt), ggf. nachzuholen während der Probezeit </li></ul> Bei ausländischen Hochschulabschlüssen ist die Zeugnisbewertung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) beizufügen. Den Anforderungen dieser Stelle entsprechende Kenntnisse der deutschen Sprache setzen wir voraus. Wir weisen darauf hin, dass bei einer Einstellung ein erweitertes Führungszeugnis abgefordert wird.<h3> Das bieten wir Ihnen:</h3><ul> <li> einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit wichtigen Aufgaben für die Menschen und die Region bei einem guten Arbeitsklima </li> <li> flexible Arbeitszeiten ohne Kernzeiten für eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf in den meisten Tätigkeitsbereichen </li> <li> 30 Urlaubstage/Jahr bei einer 5-Tage-Woche und bis zu 4 Regenerations- und Umwandlungstage für Beschäftigte im Sozial- und Erziehungsdienst </li> <li> eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung bei der Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder </li> <li> eine jährliche Sonderzahlung </li> <li> eine Verdopplung des Arbeitgeberzuschusses im Rahmen der vermögenswirksamen Leistungen (nicht für verbeamtete Personen) </li> <li> moderne Arbeitsformen mit Mobilem Arbeiten und Desksharing (u. a. durch die Bereitstellung eines mobilen Endgerätes) </li> <li> gesundes Arbeiten durch die Angebote unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements: Massageangebote, Mitgliedschaft bei EGYM Wellpass u. v. m. </li> <li> Bike-Leasing im Rahmen der Entgeltumwandlung </li> <li> einen Mobilitätszuschuss in Höhe von 30,00 Euro für das Deutschland-Jobticket oder das Bike-Leasing </li> <li> verschiedene Mitarbeitenden-Events </li> <li> einen Dual Career Service zur Unterstützung bei der Stellensuche für den*die mitziehende*n Partner*in </li> <li> Unterstützung bei der Suche nach einem neuen Domizil bei einem etwaigen Umzug für diese Stelle </li> <li> kostenfreie Beratung bei Pflegebedürftigkeit von Angehörigen </li></ul> Arbeitszeit: Teilzeit (bis zu 25,00 Stunden/Woche); diese Stellen sind nicht teilbar, da es sich um Teilzeitstellen handelt, wobei wir bemüht sind, die dienstlichen und persönlichen Belange in Einklang zu bringen. Vergütung: Entgeltgruppe S 12 TVöD Dabei richtet sich die Eingruppierung neben der Tätigkeit nach der Qualifikation. Arbeitsbeginn: 8. September 2025 Befristung: unbefristet Sonstiges: Der Kreis Schleswig-Flensburg fördert als öffentlicher Arbeitgeber aktiv die Vielfalt der Belegschaft. Wir fühlen uns den Zielen des Gleichstellungsgesetzes Schleswig-Holstein verpflichtet und fordern deshalb insbesondere Frauen auf, sich zu bewerben. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund. Sind Sie interessiert? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen, die Sie uns bitte bis zum 9. Juni 2025 über das Onlineformular auf unserer Website zukommen lassen. Anhänge können Sie dort ebenfalls beifügen. In Ihrem Bewerbungsschreiben nehmen Sie bitte konkret Bezug auf das auf unserer Website veröffentlichte Anforderungsprofil. Für fachliche Fragen wenden Sie sich bitte an:<ul> <li> den Schulleiter der Schule am Markt in Süderbrarup, Herrn Harms, telefonisch unter 04641/986119-11 oder per E-Mail an <a href="mailto:schule-am-markt.suederbrarup@schule.landsh.de" target="_blank">schule-am-markt.suederbrarup@schule.landsh.de</a> </li> <li> den Schulleiter der Peter-Härtling-Schule in Schleswig, Herrn Brillert, telefonisch unter 04621/306099-9 oder per E-Mail an <a href="mailto:peter-haertling-schule.schleswig@schule.landsh.de" target="_blank">peter-haertling-schule.schleswig@schule.landsh.de</a> </li></ul> Die Vorstellungsgespräche sind für den 16. und 17. Juli 2025 geplant. Kreis Schleswig-Flensburg Der Landrat Zentrale Dienste – Personal Flensburger Str. 7 24837 Schleswig <a href="http://www.schleswig-flensburg.de/karriereportal" target="_blank">www.schleswig-flensburg.de/karriereportal</a>

Sozialpädagogische Mitarbeiter*innen für die Schulsozialarbeit im Fachdienst Schule und Sport

Die House of HR Familie wächst zusammen. Innerhalb unseres Powerhouses House of Healthcare GmbH verknüpfen sich die pluss Unternehmensgruppe, avanti GmbH und DOCSTR GmbH immer enger, um mehr Möglichkeiten und Chancen für jeden Einzelnen zu schaffen. Daher prüfen wir alle eingehenden Bewerbungen auf Vakanzen im gesamten Powerhouse.
Seit über 4 Jahrzehnten bietet die pluss-Gruppe innovative Lösungen für Arbeitgeber und Arbeitnehmer. Wir schaffen echte Partnerschaften zwischen Menschen und Unternehmen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Kaufmännische und/oder pädagogische Ausbildung ? Perfekte Grundlage! </li> <li> Erfahrung in Vertrieb, Kundenbetreuung oder Personal? Super, das ist ein pluss! </li> <li> Wenn Du unsere Werte und Normen teilst, bist Du bei uns richtig </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Mitarbeiterbetreuung - Du bist für unsere Mitarbeiter da </li> <li> Disposition - Du bringst Kunden und Mitarbeiter passgenau zusammen </li> <li> Vertrieb - Du möchtest Vielfalt für Deine Mitarbeiter und findest immer wieder neue Träger </li> </ul><h2>Wir bieten</h2> Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur die männliche Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter. Www.pluss.de
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