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<p>Der Kreis Nordfriesland ist mit über 750 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern einer der größten Arbeitgeber in der Region und ist zuständig für ein sehr vielfältiges und abwechslungsreiches Aufgabenspektrum. Dieses umfasst neben den unterschiedlichen Aufgaben der allgemeinen Verwaltung zum Beispiel auch die Bereiche des Allgemeinen Sozialen Dienstes und des Betreuungsamtes.<br><br>Wir bieten im Rahmen eines Jahrespraktikums mehrere Stellen in den Bereichen des Allgemeinen Sozialen Dienstes, des Betreuungsamtes und der Eingliederungshilfe für erwachsene Menschen mit Behinderung als <strong>Weiterbildungsangebot zum Erwerb der Staatlichen Anerkennung / Anerkennungsjahr als Sozialarbeiterin bzw. Sozialarbeiter oder Sozialpädagogin bzw. Sozialpädagoge (m/w/d)</strong> zu unterschiedlichen Eintrittsterminen an.</p><br>Einsatzgebiete:<br><p><strong>Einsatzgebiet Allgemeiner Soziale Dienst:</strong><br>Der Allgemeine Soziale Dienst (ASD)/ Pflegekinderdienst (PKD) ist in Nordfriesland sozialräumlich organisiert und arbeitet nach dem Grundsatz der Ressourcenorientierung; er erarbeitet mit den Klientinnen und Klienten Ziele und unterstützt sie bei deren Erreichung. Der ASD/PKD ist bestrebt, alle Hilfen lebensweltnah und an den Bedarfen der Klientinnen und Klienten orientiert zu realisieren. Dabei arbeitet er mit allen relevanten Personen und Institutionen zusammen. Über die Arbeit im Einzelfall hinaus arbeitet der ASD/PKD fallunspezifisch, d.h. an Maßnahmen und Projekten zur Verbesserung der Lebenswelt der Klientinnen und Klienten, um so den individuellen Hilfebedarf zu reduzieren. Der ASD/PKD arbeitet im Team mit dem Freien Träger des Sozialraums zusammen. Auf Teamarbeit und Teamentwicklung wird im Kreis Nordfriesland großer Wert gelegt. Es besteht die Möglichkeit, die in diesem Zusammenhang stehende Verwaltungstätigkeit im Bereich der Wirtschaftlichen Jugendhilfe kennen zu lernen.<br></p><p><strong>Aufgaben im Allgemeinen Sozialen Dienst:</strong></p><ul><li><p>Beratung in Fragen der Partnerschaft, Trennung und Scheidung</p></li><li><p>Beratung in der Ausübung der Personensorge und Familiengerichtshilfe</p></li><li><p>Adoption und Stiefkindadoption</p></li><li><p>Vermittlung von geeigneten und qualifizierten Jugendhilfemaßnahme</p></li><li><p>Inobhutnahmen und Bereitschaftsdienst</p></li><li><p>Schutz für Kinder und Jugendliche bei körperlicher, seelischer und sexueller Misshandlung</p></li><li><p>Wahrnehmen des Wächteramtes</p></li><li><p>Jugendhilfe im Strafverfahren</p></li><li><p>Pflegekinderwesen</p></li></ul><p><br></p><p><strong>Einsatzgebiet Betreuungsamt:</strong><br>Eine rechtliche Betreuung wird eingerichtet, wenn Personen ihre Angelegenheiten ganz oder teilweise nicht oder nicht mehr selbstständig regeln können und es keine anderen geeigneten Hilfen gibt. Sie können vom Betreuungsgericht eine Betreuerin bzw. einen Betreuer an die Seite gestellt bekommen. Die hilfsbedürftige Person wird dann in diesen Bereichen, so genannten Aufgabenkreisen, von der Betreuerin bzw. vom Betreuer unterstützt. Soweit nötig, vertritt die Betreuerin bzw. der Betreuer die Person in diesen Bereichen auch.<br>Das Betreuungsamt unterstützt das Gericht bezüglich der Bedarfsermittlung und Betreuungsfindung für die Personen. Ziel ist es, für die Personen so viel Selbstständigkeit wie möglich zu erhalten. Darüber hinaus unterstützt es bestehende Betreuerinnen und Betreuer und trägt durch die Förderung von Betreuungsvereinen zu weiteren Betreuungsförderungen bei.<br></p><p><strong>Aufgaben im Betreuungsamt:</strong></p><ul><li><p>Erstellen von Stellungnahmen im Rahmen der Betreuungsgerichtshilfe in Verbindung mit sämtlichen Verwaltungstätigkeiten</p></li><li><p>Verstärktes Fokussieren auf die Vermittlung anderer Hilfen im Zuge des Subsidiaritätsprinzips entsprechend der Gesetzesnovellierung 2014</p></li><li><p>Suche und Benennung geeigneter Betreuungspersonen, auch in Zusammenarbeit mit den Betreuungsvereinen</p></li><li><p>Kontaktaufnahme und Beratung von Betreuungspersonen und Bevollmächtigten</p></li><li><p>Netzwerk-, Gremien- und Querschnittsarbeit</p></li><li><p>Öffentlichkeitsarbeit im Betreuungsrecht und zu Vorsorgeverfügungen, gemeinsam mit den nordfriesischen Betreuungsvereinen</p></li><li><p>Organisation und Durchführung in Vorführungs- und Unterbringungsangelegenheiten nach dem Betreuungsrecht</p></li><li><p>Teilnahme an Teamsitzungen, Arbeitskreisen, Fallbesprechungen, sowie Fortbildungen</p></li><li><p>Anwendung installierter IT- Betriebssysteme und des Fachprogramms</p></li></ul><p><strong>Einsatzgebiet Eingliederungshilfe für erwachsene Menschen mit Behinderungen</strong><br>Die Eingliederungshilfe Erwachsene ist im Kreis Nordfriesland sozialräumlich organisiert und arbeitet nach dem Grundsatz der Ressourcenorientierung. Die Hilfeplanerinnen erarbeiten im Rahmen der Bedarfsermittlung mit den Klientinnen und Klienten Ziele und führen das Gesamtplanverfahren und das Teilhabeplanverfahren gemeinsam mit den Fachkräften der Leistungserbringer und der Sachbearbeitung der Eingliederungshilfe Erwachsene durch. In kollegialen Fachberatungen arbeiten die Fachkräfte des Kreises mit den Fachkräften der Leistungserbringer eng zusammen. Es besteht die Möglichkeit, die in diesem Zusammenhang stehende Verwaltungstätigkeit im Bereich der Eingliederungshilfe Erwachsene kennen zu lernen.&nbsp;</p><p><strong>Aufgaben in der Hilfeplanung der Eingliederungshilfe Erwachsene:</strong><br></p><ul><li><p>Durchführung&nbsp; des Gesamt- und Teilhabeplanverfahrens für Menschen mit Behinderung für den Bereich der Leistungen der Eingliederungshilfe Erwachsenen nach den §§ 99 ff. SGB IX</p></li><li><p>Beteiligung an der sozialräumlichen Arbeit durch Erarbeitung von Sozialraumressourcen und Unterstützungssettings</p></li><li><p>Unterstützung beim Aufbau Fallunspezifischer Arbeit und fallübergreifender Arbeit im Sozialraum</p></li><li><p>Zusammenarbeit mit den Kolleginnen und Kollegen im Allgemeinen Sozialen Dienst des Fachbereiches Jugend, Familie und Bildung sowie mit den Kolleginnen und Kollegen im Betreuungsamt</p></li></ul><br>Wir erwarten:<br><ul><li><p>ein erfolgreich abgeschlossenes Studium Soziale Arbeit bzw. Sozialpädagogik</p></li><li><p>gute Sozialrechtskenntnisse</p></li><li><p>Einfühlungsvermögen und sehr hohe Kommunikationskompetenz</p></li><li><p>Kreativität und Flexibilität</p></li><li><p>Engagement, Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit</p></li><li><p>gute EDV-Kenntnisse</p></li><li><p>PKW- Führerschein</p></li></ul><br>Wir bieten:<br><ul><li><p>ein Anerkennungsjahr, das in allen Arbeitszeitvarianten von 50 % Teilzeit (Dauer: 2 Jahre) bis zu 100 % Vollzeit bei 39 Std./Woche (Dauer: 1 Jahr) durchgeführt werden kann</p></li><li><p>Entgelt nach dem Tarifvertrag für Praktikantinnen/Praktikanten des öffentlichen Dienstes (TVPöD)</p></li><li><p>einen vielseitigen Arbeitsplatz in einer innovativen und modernen Verwaltung mit persönlichen und beruflichen Weiterbildungsmöglichkeiten</p></li><li><p>Abwechslung zwischen Kundenkontakt, BackOffice und Außenterminen</p></li><li><p>Zusammenarbeit in einem motivierten Team mit interdisziplinärem Anschluss</p></li><li><p>ein innovatives, sozialräumlich orientiertes Arbeitsumfeld</p></li><li><p>flexible Arbeitszeiten (bezogen auf die BackOffice-Zeiten)</p></li><li><p>Vorzüge eines familienfreundlichen Betriebes mit guter Vereinbarkeit von Familie und Beruf</p></li><li><p>mitarbeiterorientiertes betriebliches Gesundheitsmanagement</p></li><li><p>enge Praktikumsbegleitung durch einen oder mehrere Mentorinnen und Mentoren</p></li><li><p>gute Fortbildungsmöglichkeiten</p></li></ul><br>Weitere Zusatzleistungen:<br><ul><li>Kantine</li><li>Fortbildung / Weiterbildung</li><li>individuelle Arbeitszeitmodelle</li><li>Parkplatz</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Betriebliche Gesundheitsförderung</li><li>Betriebsarzt</li><li>gute Verkehrsanbindung</li><li>barrierefrei</li></ul><br><br><p>Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt.<br><br>Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund werden ausdrücklich begrüßt.<br><br>Bewerbungen richten Sie bitte ausschließlich als&nbsp;Online-Bewerbung mit der Angabe Ihres Einsatzgebietes&nbsp;über das<a href="https://karriere.nordfriesland.de/bmr3n" target="_blank">&nbsp;Bewerbungsformular</a>&nbsp;an den Kreis Nordfriesland.</p><br>

Kreis Nordfriesland

Arbeiten beim Kreis Nordfriesland: Willkommen in der vielseitigen Welt der Verwaltung!

Weiterbildungsangebot zum Erwerb der Staatlichen Anerkennung / Anerkennungsjahr als Sozialarbeiter/in oder Sozialpädagog/in (m/w/d)

<h2>Profil</h2><ul> <li> Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als sozialpädagogische Assistentin bzw. sozialpädagogischer Assistent, ehemals staatlich anerkannte Kinderpflegerin bzw. Kinderpfleger </li> <li> Gute kommunikative Fähigkeiten sowie eine hohe Belastbarkeit und Einsatzbereitschaft </li> <li> Die Fähigkeit zum selbständigen Arbeiten sowie Durchsetzungsvermögen und Teamfähigkeit </li> <li> Eine ausgeprägte Denk- und Urteilsfähigkeit sowie Verhandlungsgeschick </li> <li> Freundlichkeit und Belastbarkeit im Publikumsverkehr </li> <li> Führerschein Klasse B sowie die Bereitschaft einen der schuleigenen Kleinbusse zu fahren </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Unterstützung der Schülerinnen und Schüler mit hohem Assistenzbedarf im Unterricht und in den Pausen </li> <li> Unterstützung der Schülerinnen und Schüler mit herausfordernden Verhaltensweisen im Schulalltag </li> <li> Teilnahme an Konferenzen und Besprechungen (Teamsitzungen, Schulveranstaltungen, Elternabenden, Klassenausflügen und Klassenfahrten) </li> <li> Begleitung der Schülerinnen und Schüler bei allen unterrichtlichen Aktivitäten </li> <li> Unterstützung in einer AG/OGS-Gruppe am Nachmittag </li> <li> Hilfestellung bzw. Unterstützung bei der Nahrungsaufnahme </li> <li> Pflegerische Tätigkeiten </li> <li> Busbegleitung </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Eine befristet für die Dauer der Elternzeit bis 25.06.2027 zu besetzende Stelle mit einer regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit von 26 Stunden, aufgrund von Ferienüberhangzeiten sind 30 Stunden während der Unterrichtszeit zu leisten. </li> <li> Entgelt nach S 4 TVöD-SuE sowie eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung (VBL) und eine jährliche Sonderzahlung </li> <li> Eine interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem attraktiven Arbeitsumfeld </li> <li> Einen sicheren und vielseitigen Arbeitsplatz in einer innovativen und modernen Verwaltung mit persönlichen und beruflichen Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li> Flexible Arbeitszeiten und die Vorzüge eines familienfreundlichen Betriebes mit guter Vereinbarkeit von Familie und Beruf </li> <li> Eine gute Zusammenarbeit in einem engagierten Team </li> <li> Sehr gute Fortbildungsmöglichkeiten </li> <li> Zahlreiche Angebote unseres Betrieblichen Gesundheitsmanagements </li> <li> Teambuildingevents und Betriebsausflüge </li> <li> Attraktive Zusatzleistungen wie z. B. Jobticket, Fahrradleasing, EGYM-Wellpass </li> <li> Neugierig geworden? Klicken Sie  hier , um mehr über den Kreis Nordfriesland als Arbeitgeber zu erfahren. </li> </ul><br>Personen mit Schwerbehinderung genießen bei vergleichbarer Eignung und Qualifikation Vorrang.
Wir schätzen die Vielfalt und interkulturelle Erfahrungen in unserem Team. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind daher bei uns ausdrücklich erwünscht.<br><br>Kreis Nordfriesland
Fachdienst Personal
Ralph Thomsen
Tel.:  04841 67-314<br><br>Kreis Nordfriesland

JOBS.sh

sozialpädagogische Assistentin bzw. sozialpädagogischer Assistent (26 Std/W) (m/w/d)

Das Kraftfahrt-Bundesamt (KBA) in Flensburg ist die Bundesbehörde rund um das Kraftfahrzeug und seine Nutzenden in Deutschland und in Europa. Es verarbeitet in seinen Zentralen Registern Informationen über Verkehrsteilnehmende und ihre Fahrzeuge, um inländischen und europäischen Behörden Entscheidungen zu ermöglichen sowie Bürgerinnen und Bürgern Auskünfte zu erteilen. Statistiken liefern für Politik, Wirtschaft, Forschung und die Öffentlichkeit vielfältige Erkenntnisse aus den Zentralen Registern und über den Straßengüterverkehr. Das KBA erteilt Typgenehmigungen für Fahrzeuge und Fahrzeugteile. Mit seiner fahrzeugtechnischen Kompetenz überwacht es die Märkte hinsichtlich der Standards von Produktsicherheit und Umweltschutz. Als moderne Verwaltung mit hoher Fachkompetenz bietet es vielseitige Arbeitsplätze.
Das Kraftfahrt-Bundesamt ist Teil eines 357.582 km² großen Karrierenetzwerks bestehend aus über 40 Behörden mit rund 24.000 Beschäftigten. Mehr unter  <a href="https://www.damit-alles-läuft.de" target="_blank">https://www.damit-alles-läuft.de</a><h2>Profil</h2><ul> <li> Das sollten Sie unbedingt mitbringen: </li> <li> Abgeschlossene Hochschulbildung (Bachelor/​FH-Diplom) - vorzugsweise mit (wirtschafts-)informatischem, statistischem bzw. mathematischem Schwerpunkt oder einer vergleichbaren Fachrichtung </li> <li> Oder </li> <li> Nachgewiesene gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen </li> <li> Das wäre wünschenswert: </li> <li> Sie besitzen Kenntnisse und Erfahrungen bei der statistischen Aufbereitung und Auswertung von Daten sowie der Entwicklung mit Anwendersoftware wie SPSS oder R sowie mit Tabellenkalkulationssoftware wie Excel. </li> <li> Sie haben Erfahrungen bei der Prozessmodellierung im IT-Umfeld, im Umgang mit Datenbanken sowie mit gängigen Werkzeugen der digitalen Zusammenarbeit (u. a. Confluence, Jira). </li> <li> Sie konnten erste Erfahrungen in der Durchführung von Primärdatenerhebungen machen. </li> <li> Sie überzeugen durch ihr Planungs- und Organisationsvermögen, Ihre gute Auffassungsgabe sowie durch Ihre analytische Denk- und Urteilsfähigkeit. </li> <li> Ihr Zeitmanagement ermöglicht es Ihnen, im Projektplan definierte Meilensteine pünktlich und mit angemessenem Aufwand zu erreichen. </li> <li> Sie verfügen über die erforderliche Belastbarkeit, Flexibilität und Lernfähigkeit. </li> <li> Sie verbinden Ihre selbständige und initiative Arbeitsweise mit einem klaren Verhandlungs-, Überzeugungs- und Durchsetzungsvermögen. </li> <li> Ihre Fähigkeit zur Zusammenarbeit, Kommunikation und Information aller Beteiligten ermöglicht Ihnen darüber hinaus die konstruktive Gestaltung von Konfliktlösungsprozessen. </li> <li> Ihre Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift sind mindestens dem Level C2 CEFR vergleichbar. </li> <li> Ihre Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind mindestens dem Level B2 CEFR vergleichbar. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Im Rahmen einer neuen Fahrleistungserhebung in Deutschland übernimmt das KBA die postalische Halterbefragung. Diese Primärerhebung generiert Daten, um die Politik bei fundierten Entscheidungen zur Verkehrsplanung, der Fahrleistung, der Bewertung von Klimagasemissionen und anderen Themenfeldern gezielt unterstützen zu können. Gleichzeitig hilft sie Wissenschaft und Wirtschaft bei der Verbesserung diverser verkehrsbezogener Modelle und wird auch im KBA eine direkte Anwendung erfahren. </li> <li> Aufbau und Betreuung des Datenerfassungsverfahrens, Umsetzung qualitätssichernder Maßnahmen und regelmäßige Prüfung der Stichprobenziehung, </li> <li> Abstimmung mit internen und externen Beteiligten (inkl. anderer Teilprojekte der Fahrleistungserhebung) zur Sicherstellung der Abläufe sowie </li> <li> Datenaufbereitung und Durchführung von Datenanalysen zur Qualitätskontrolle. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Eine interessante und abwechslungsreiche Beschäftigung in einer modernen Verwaltung nach den Bedingungen des öffentlichen Dienstes in der Entgeltgruppe 11 TVöD. </li> <li> Wir unterstützen die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und bieten unseren Beschäftigten individuelle Arbeitszeitmodelle und Home-Office-Möglichkeiten. </li> <li> Die Aus-, Fort- und Weiterbildung, auch während einer Elternzeit, erfolgt angepasst an die individuell festgestellten Rahmenbedingungen. </li> </ul><br>Von den Bewerbenden wird ein uneingeschränktes Einstehen gegen Diskriminierung und für Gleichstellung erwartet.
Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen nach Maßgabe des § 8 BGleiG bevorzugt berücksichtigt.
Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt eingestellt. Es wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.
Wir begrüßen die Bewerbung von Menschen aller Nationalitäten.
Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.<br><br>Für fachliche Fragen steht Ihnen Herr Zimmer, Tel.:  0461 316-1346  gerne zur Verfügung. Bei tariflichen Fragen melden Sie sich gerne bei Frau Asmussen, Tel.:  0461 316-1258 .<br><br>Kraftfahrt-Bundesamt (KBA)

Verfahrensbetreuerinnen / Verfahrensbetreuer (m/w/d) mit Aufgabenschwerpunkt (postalische) Halterbefragung

<p>Das Kraftfahrt-Bundesamt (KBA) in Flensburg ist die Bundesbehörde rund um das Kraftfahrzeug und seine Nutzenden in Deutschland und in Europa. Es verarbeitet in seinen Zentralen Registern Informationen über Verkehrsteilnehmende und ihre Fahrzeuge, um inländischen und europäischen Behörden Entscheidungen zu ermöglichen sowie Bürgerinnen und Bürgern Auskünfte zu erteilen. Statistiken liefern für Politik, Wirtschaft, Forschung und die Öffentlichkeit vielfältige Erkenntnisse aus den Zentralen Registern und über den Straßengüterverkehr. Das KBA erteilt Typgenehmigungen für Fahrzeuge und Fahrzeugteile. Mit seiner fahrzeugtechnischen Kompetenz überwacht es die Märkte hinsichtlich der Standards von Produktsicherheit und Umweltschutz. Als moderne Verwaltung mit hoher Fachkompetenz bietet es vielseitige Arbeitsplätze.</p>
<p>Das Kraftfahrt-Bundesamt ist Teil eines 357.582&nbsp;km² großen Karrierenetzwerks, bestehend aus über 40&nbsp;Behörden mit rund 24.000&nbsp;Beschäftigten. Mehr unter <a href="https://www.damit-alles-läuft.de" target="_blank">https://www.damit-alles-läuft.de</a></p>
<p>Das <strong>Kraftfahrt-Bundesamt</strong> sucht für einen <strong>Einsatz in der Abteilung „Zentrale Dienste</strong>“ zum nächst­möglichen Zeitpunkt, <strong>zunächst befristet für die Dauer von 2&nbsp;Jahren</strong>, eine/einen</p>
<h1>Druckerin / Drucker (m/w/d) bzw. Reproduktionstechnische Beschäftigte / Reproduktionstechnischen Beschäftigten (m/w/d)<br>für die Großdrucksysteme</h1>
<p>Der Dienstort ist Flensburg.<br>Referenzcode der Ausschreibung 20251414_9524</p><h3>Dafür brauchen wir Sie:</h3><ul><li>Ausführen zentraler Druckaufträge (Farbe und schwarz/weiß) an digital vernetzten Produktionsdruckern</li><li>Nachbearbeitung von Druck­erzeugnissen</li><li>Versandservice (u.&nbsp;a. Kuvertieren von Tagespost, Rückrufen, Statistiken)</li><li>Wartung und Pflege der Maschinen</li><li>Warenannahme/​Lagerverwaltung</li></ul><h3>Ihr Profil:</h3><h4>Das sollten Sie unbedingt mitbringen:</h4><p>Eine abgeschlossene Ausbildung zur Druckerin/​zum Drucker, Medien­gestalterin/​Mediengestalter, Repro­herstellerin/​Reprohersteller oder eine abgeschlossene Ausbildung in einem anderen reproduktionstechnischen Beruf</p><h4>Das wäre wünschenswert:</h4><ul><li>Sie besitzen körperliche Fähigkeiten zum Anheben und Tragen von Lasten.</li><li>Sie verfügen über die Berechtigung zum Führen von Flurförderzeugen (bzw. die Bereitschaft zum Erwerb).</li><li>Zeitmanagement und Arbeitsquantität sind wichtige Bestandteile Ihrer Arbeitsweise.</li><li>Sie besitzen eine gute Planungs- und Organisationsfähigkeit sowie Lern­fähigkeit.</li><li>Auf neue Situationen können Sie sich schnell und flexibel einstellen, sie sind belastbar und bleiben in Stress­situationen ruhig.</li><li>Die Fähigkeit, neue Sachverhalte und Zusammenhänge schnell, zutreffend und differenziert zu erfassen, ist Ihnen gegeben.</li><li>Sie besitzen ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein und ein gewisses Maß an Konfliktfähigkeit.</li><li>Sie verfügen über eine ausgeprägte Kommunikations-, Informations- und Kritikfähigkeit und Ihre Arbeitsweise ist geprägt durch Ihre Fähigkeit zur Zusammenarbeit.</li><li>Ihre Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift entsprechen mindestens dem Level B2&nbsp;CEFR.</li></ul><h3>Das bieten wir Ihnen:</h3><p>Eine interessante und abwechslungsreiche Beschäftigung in einer modernen Verwaltung nach den Bedingungen des öffentlichen Dienstes in der Entgeltgruppe 5&nbsp;TVöD.</p><p>Ihre Berufserfahrung wird im Rahmen der tariflichen Regelungen bei der Bemessung des Eingangsentgeltes berücksichtigt. Informationen zum TVöD finden Sie auf der Homepage des Bundesministeriums des Innern (<a href="https://www.bmi.bund.de" target="_blank">https://www.bmi.bund.de</a>) bzw. unter dem Link <a href="https://bezuegerechner.bva.bund.de" target="_blank">https://bezuegerechner.bva.bund.de</a>.</p><h4>Zusätzlich bieten wir:</h4><ul><li>transparente Bezüge und eine Jahressonderzahlung</li><li>regulär 30&nbsp;Tage Jahresurlaub (bei einer Fünf-Tage-Woche)</li><li>zusätzliche arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12.</li><li>flexible Arbeitszeitgestaltung (z. B. Teilzeit)</li><li>vielfältige Angebote für die Gesundheits­förderung und zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf bspw. durch unser Gesundheits­management oder unser Eltern-Kind-Büro</li><li>umfangreiche, individuell zugeschnittene Fortbildungsangebote</li><li>Teilnahmemöglichkeit am vielfältigen Angebot des Betriebssports</li><li>eine privatbetriebene Kantine am Dienstort Flensburg</li><li>Zahlung eines Arbeitgeberzuschusses zum Job‑​/Deutschlandticket</li><li>ggf. die Gewährung von Umzugs­kostenvergütung sowie Trennungsgeld nach den gesetzlichen Bestimmungen</li><li>zusätzliche betriebliche Altersvorsorge (VBL) für ein angemessenes Renten­niveau</li></ul><h3>Besondere Hinweise:</h3><p>Die Beschäftigung erfolgt zunächst im Rahmen eines auf zwei Jahre befristeten Arbeitsvertrages.<br>Entsprechende Leistungen vorausgesetzt, ist hiernach im Rahmen der haus­halterischen Möglichkeiten ggf. die Übernahme in das unbefristete Arbeitsverhältnis vorgesehen.</p><p>Die Stelle ist grundsätzlich für eine Teilzeitbeschäftigung geeignet.</p><p>Von den Bewerbenden wird ein uneingeschränktes Einstehen gegen Diskriminierung und für Gleichstellung erwartet.</p><p>Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen&nbsp;nach Maßgabe des §&nbsp;8&nbsp;BGleiG bevorzugt berücksichtigt.</p><p>Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt eingestellt. Es wird&nbsp;nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.</p><p>Wir begrüßen die Bewerbung von Menschen aller Nationalitäten.</p><p>Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.</p><h3>Fühlen Sie sich angesprochen?</h3><p>Dann bewerben Sie sich bitte <strong>bis zum 21.07.2025</strong> über das Elektronische Bewerbungs­verfahren (EBV) auf der Einstiegsseite:<br><a href="https://formular.as-mediendesign.de/link/c173f294-38571-415-e9d99e.html" target="_blank">https://www.bav.bund.de/Einstieg-EBV</a></p>
<p>Wählen Sie dort „Bewerbung mittels Referenzcode“ aus und geben Sie bitte im Verlauf Ihrer Bewerbung den <strong>Referenzcode 20251414_9524</strong>&nbsp;ein. Die Benutzerdokumentation finden Sie über den o.&nbsp;g. Link.</p>
<p>Bitte laden Sie im weiteren Verlauf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen <strong>(Lebenslauf, Berufsabschlussurkunde und ‑zeugnis, Schulabschlusszeugnis, Arbeitszeugnisse sowie ggf. Nachweis der Schwerbehinderung oder der Gleichstellung mit einem schwerbehinderten Menschen)</strong> als Anlage in Ihr Kandidatenprofil hoch.</p>
<p>Zusätzlich pflegen Sie bitte in Ihrem Kandidatenprofil unter „Anschreiben“ Ihr Motivationsschreiben im Freitextfeld ein.</p>
<p><strong>Bei ausländischen Bildungsabschlüssen</strong> bitten wir um Übersendung entsprechender Nachweise über die Gleichwertigkeit mit einem deutschen Abschluss. Nähere Informationen entnehmen Sie bitte der Internetseite der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) unter <a href="https://www.kmk.org/zab" target="_blank">https://www.kmk.org/zab</a> oder der <strong>ANABIN Datenbank</strong>.</p>
<p>Für Fragen im Zusammenhang mit dem Elektronischen Bewerbungsverfahren steht Ihnen die Bundesanstalt&nbsp;für Verwaltungsdienstleistungen unter der Rufnummer <a href="tel:+494941602240" target="_blank">04941&nbsp;602‑240</a> zur Verfügung.</p>
<p>Ansprechpersonen:</p>
<p>Für fachliche Fragen steht Ihnen Michael Kläden, Tel.: <a href="tel:+494613161240" target="_blank">0461&nbsp;316‑1240</a>, gerne zur Verfügung.<br>Bei tariflichen Fragen melden Sie sich gerne bei Nadja Rehders, Tel.: <a href="tel:+494613161044" target="_blank">0461&nbsp;316‑1044</a>.</p>
<p><a href="https://www.kba.de" target="_blank">https://www.kba.de</a> <a href="https://www.bav.bund.de" target="_blank">https://www.bav.bund.de</a></p>

Druckerin / Drucker (m/w/d) bzw. Reproduktionstechnische Beschäftigte / Reproduktionstechnischen Beschäftigten (m/w/d) für die Großdrucksysteme

Das Kraftfahrt-Bundesamt (KBA) in Flensburg ist die Bundesbehörde rund um das Kraftfahrzeug und seine Nutzenden in Deutschland und in Europa. Es verarbeitet in seinen Zentralen Registern Informationen über Verkehrsteilnehmende und ihre Fahrzeuge, um inländischen und europäischen Behörden Entscheidungen zu ermöglichen sowie Bürgerinnen und Bürgern Auskünfte zu erteilen. Statistiken liefern für Politik, Wirtschaft, Forschung und die Öffentlichkeit vielfältige Erkenntnisse aus den Zentralen Registern und über den Straßengüterverkehr. Das KBA erteilt Typgenehmigungen für Fahrzeuge und Fahrzeugteile. Mit seiner fahrzeugtechnischen Kompetenz überwacht es die Märkte hinsichtlich der Standards von Produktsicherheit und Umweltschutz. Als moderne Verwaltung mit hoher Fachkompetenz bietet es vielseitige Arbeitsplätze.
Das Kraftfahrt-Bundesamt ist Teil eines 357.582 km² großen Karrierenetzwerks, bestehend aus über 40 Behörden mit rund 24.000 Beschäftigten. Mehr unter  <a href="https://www.damit-alles-läuft.de" target="_blank">https://www.damit-alles-läuft.de</a><h2>Profil</h2><ul> <li> Das sollten Sie unbedingt mitbringen: </li> <li> Eine abgeschlossene Ausbildung zur Druckerin/​zum Drucker, Mediengestalterin/​Mediengestalter, Reproherstellerin/​Reprohersteller oder eine abgeschlossene Ausbildung in einem anderen reproduktionstechnischen Beruf </li> <li> Das wäre wünschenswert: </li> <li> Sie besitzen körperliche Fähigkeiten zum Anheben und Tragen von Lasten. </li> <li> Sie verfügen über die Berechtigung zum Führen von Flurförderzeugen (bzw. die Bereitschaft zum Erwerb). </li> <li> Zeitmanagement und Arbeitsquantität sind wichtige Bestandteile Ihrer Arbeitsweise. </li> <li> Sie besitzen eine gute Planungs- und Organisationsfähigkeit sowie Lernfähigkeit. </li> <li> Auf neue Situationen können Sie sich schnell und flexibel einstellen, sie sind belastbar und bleiben in Stresssituationen ruhig. </li> <li> Die Fähigkeit, neue Sachverhalte und Zusammenhänge schnell, zutreffend und differenziert zu erfassen, ist Ihnen gegeben. </li> <li> Sie besitzen ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein und ein gewisses Maß an Konfliktfähigkeit. </li> <li> Sie verfügen über eine ausgeprägte Kommunikations-, Informations- und Kritikfähigkeit und Ihre Arbeitsweise ist geprägt durch Ihre Fähigkeit zur Zusammenarbeit. </li> <li> Ihre Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift entsprechen mindestens dem Level B2 CEFR. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Ausführen zentraler Druckaufträge (Farbe und schwarz/weiß) an digital vernetzten Produktionsdruckern </li> <li> Nachbearbeitung von Druckerzeugnissen </li> <li> Versandservice (u. a. Kuvertieren von Tagespost, Rückrufen, Statistiken) </li> <li> Wartung und Pflege der Maschinen </li> <li> Warenannahme/​Lagerverwaltung </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Eine interessante und abwechslungsreiche Beschäftigung in einer modernen Verwaltung nach den Bedingungen des öffentlich en Dienstes in der Entgeltgruppe 5 TVöD. </li> <li> Transparente Bezüge und eine Jahressonderzahlung </li> <li> Regulär 30 Tage Jahresurlaub (bei einer Fünf-Tage-Woche) </li> <li> Zusätzliche arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12. </li> <li> Flexible Arbeitszeitgestaltung (z. B. Teilzeit) </li> <li> Vielfältige Angebote für die Gesundheitsförderung und zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf bspw. durch unser Gesundheitsmanagement oder unser Eltern-Kind-Büro </li> <li> Umfangreiche, individuell zugeschnittene Fortbildungsangebote </li> <li> Teilnahmemöglichkeit am vielfältigen Angebot des Betriebssports </li> <li> Eine privatbetriebene Kantine am Dienstort Flensburg </li> <li> Zahlung eines Arbeitgeberzuschusses zum Job-​/Deutschlandticket </li> <li> Ggf. die Gewährung von Umzugskostenvergütung sowie Trennungsgeld nach den gesetzlichen Bestimmungen </li> <li> Zusätzliche betriebliche Altersvorsorge (VBL) für ein angemessenes Rentenniveau </li> </ul><br>Von den Bewerbenden wird ein uneingeschränktes Einstehen gegen Diskriminierung und für Gleichstellung erwartet.
Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen nach Maßgabe des § 8 BGleiG bevorzugt berücksichtigt.
Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt eingestellt. Es wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.
Wir begrüßen die Bewerbung von Menschen aller Nationalitäten.
Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.<br><br>Ansprechpersonen:
Für fachliche Fragen steht Ihnen Michael Kläden, Tel.:  0461 316-1240 , gerne zur Verfügung.
Bei tariflichen Fragen melden Sie sich gerne bei Nadja Rehders, Tel.:  0461 316-1044 .
Https://<a href="http://www.kba.de" target="_blank">www.kba.de</a> <a href="https://www.bav.bund.de" target="_blank">https://www.bav.bund.de</a><br><br>Kraftfahrt-Bundesamt (KBA)

Queisser Pharma entwickelt, produziert und vertreibt als erfolgreiches mittelständisches Unternehmen mit international 800 Mitarbeitenden freiverkäufliche Arzneimittel, Nahrungsergänzungsmittel und Medizinprodukte. Unsere Marken Doppelherz und Protefix nehmen führende Stellungen in ihren jeweiligen Märkten ein und werden über Apotheken sowie über Drogerie- und Verbrauchermärkte und den E-Commerce an den Endverbraucher im In- und Ausland vertrieben. Der Auslandsanteil beträgt hierbei 40 %. Im Inland werden darüber hinaus die Marken Stozzon, Litozin und Tiger Balm vertrieben.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium, kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation </li> <li> Erste Berufserfahrung oder Praktika im Bereich Vertrieb, Category Management oder Tourenplanung sind von Vorteil </li> <li> Sehr gute Kenntnisse in Excel und PowerPoint; Erfahrung mit BI-Tools oder Geomarketing-Software (z. B. PTV, RegioGraph, Power BI) sind ein Plus </li> <li> Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise </li> <li> Sie kommunizieren sicher auf Deutsch und Englisch, sowohl mündlich als auch schriftlich </li> <li> Teamfähigkeit, Eigeninitiative und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> 1. Schwerpunkt Touren- und Gebietsplanung (ca. 50  %) </li> <li> Eigenständige Planung und Steuerung von Touren und Vertriebsgebieten für unseren Außendienst </li> <li> Ableitung datenbasierter Handlungsempfehlungen zur Effizienzsteigerung im Außendienst </li> <li> Erstellung regelmäßiger Reports und Dashboards zu Besuchsfrequenzen, Gebietsperformance und Potenzialanalysen </li> <li> Mitwirkung bei der strategischen Weiterentwicklung der Tourenplanung (z. B. durch Optimierungstools, Standardisierung, Automatisierung) </li> <li> Identifikation und Umsetzung von Prozessoptimierungen in Zusammenarbeit mit relevanten Schnittstellen </li> <li> 2. Unterstützung im Category Management (ca. 50 &nbsp;%) </li> <li> Mitarbeit bei der Sortimentsanalyse und -steuerung in enger Abstimmung mit den Category ManagerInnen </li> <li> Unterstützung bei Handelsprojekten, z. B. bei der Vorbereitung von Markt- und Wettbewerbsanalysen und Platzierungsstrategien </li> <li> Koordination von Projektschritten, Aufbereitung von Präsentationen und Betreuung von internen sowie externen Ansprechpartnern </li> <li> Pflege und Weiterentwicklung von produktbezogenen Planungs- und Analysevorlagen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p> Zu den Benefits, die wir Ihnen anbieten können, zählen unter anderem flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, eine Kantine, frei zur Verfügung stehende Getränke und Obst, ein Fitnessraum sowie ein Zuschuss zum Jobticket. Darüber hinaus bieten wir Ihnen eine betriebliche Altersvorsorge, Förderung bei beruflichen Weiterbildungsmaßnahmen und eine Kinderbetreuungsmöglichkeit durch Kooperation mit einer ortsansässigen Kindertagesstätte.
</p><br><br><br>Queisser Pharma GmbH &amp; Co. KG
Ihr Ansprechpartner aus der Personalabteilung ist: Jasmin Bruhn<br><br>Queisser Pharma GmbH &amp; Co. KG

Junior Specialist (m/w/d) Tourenplanung & Category Management

Küstennah, unweit der Metropolregion Hamburg, bezahlbar, liebens- und lebenswert liegt die Kreisstadt Heide mitten im schönen Dithmarschen. Mit rund 23.000 Einwohner*innen liegt Heide in unmittelbarer Nähe zur Nordseeküste und erfüllt als Einkaufs-, Dienstleistungs- und Versorgungszentrum der südlichen Westküste Schleswig-Holsteins eine wichtige strukturelle Funktion für die gesamte Region. Wir sind moderner Hochschul- und Dienstleistungsstandort, wir sind Handelsplatz und Mittelpunkt einer beliebten Ferienregion. Eine Stadt in Bewegung und eine, in der wir noch mehr bewegen wollen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Eine der folgenden Qualifikationen sollte vorliegen: </li> <li> Abgeschlossene Berufsausbildung zum*zur Verwaltungsfachangestellten </li> <li> Abgeschlossene Ausbildung zum*zur Verwaltungswirt*in </li> <li> Abgeschlossenes Studium des Studiengangs Bachelor of Arts - Allgemeine Verwaltung/Public Administration </li> <li> Abgeschlossener Angestelltenlehrgang I </li> <li> Fundierte Kenntnisse des allgemeinen Verwaltungsrechts und angrenzender Rechtsgebiete </li> <li> Flexibilität, schnelle Auffassungsgabe und Bereitschaft sich in neue Aufgabenfelder einzuarbeiten </li> <li> Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise </li> <li> Serviceorientierung </li> <li> Kommunikations- und Teamfähigkeit </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Als Springer*in übernehmen Sie befristet oder projektbezogen verschiedene administrative Tätigkeiten in den unterschiedlichen Fachdiensten der Stadtverwaltung. Dies kann unter anderem folgende Aufgaben umfassen: </li> <li> Unterstützung bei allgemeinen Verwaltungs- und Bürotätigkeiten </li> <li> Eigenständige Bearbeitung von Anträgen und Bescheiden </li> <li> Erstellung von Stellungnahmen, Vorlagen und Verwaltungsentscheidungen </li> <li> Mitarbeit in Projekten </li> <li> Unterstützung der Fachdienste in besonderen Zeiten (Vorbereitung der Wahlen, Organisation des Heider Marktfriedens, Entwicklung neuer Aufgabenfelder, Vakanzen etc.) </li> <li> Kennenlernen von verschiedenen "Stationen" im Rathaus und den Außenstellen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit mit wechselnden Einsatzorten innerhalb der Verwaltung </li> <li> Eine fundierte Einarbeitung in die jeweiligen Arbeitsbereiche </li> <li> Ein kollegiales Umfeld und wertschätzende Zusammenarbeit </li> <li> Attraktive Möglichkeiten zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf - z.B. kann bis zu 50% der Arbeit im Home-Office verrichtet werden </li> <li> Eine Einstellung und Eingruppierung bis zu der Besoldungsgruppe A 10 SHBesG / der Entgeltgruppe 8 TVöD </li> <li> Ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis in Vollzeit mit einer wöchentlichen Arbeits-zeit von derzeit 41,0 / 39,0 Stunden (grundsätzlich teilbar) </li> <li> Work-Life-Balance durch eine flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen der gleitenden Arbeitszeit bei einer 5-Tage-Woche </li> <li> Eine Urlaubsgewährung von 32 / 30 Tagen jährlich entsprechend der tariflichen Regelungen </li> <li> Alle im öffentlichen Dienst gewährten Sonderzahlungen, wie jährliches Leistungsentgelt, jährliche Sonderzuwendung o.ä. </li> <li> Eine betriebliche Altersvorsorge (VBL) </li> <li> Berufliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Betriebliches Gesundheitsmanagement, wie z.B. Firmenfitnessprogramm des Anbieters »EGYM Wellpass« </li> <li> Zuschuss zum Kauf eines Fahrrades </li> <li> Pool an modernen E-Dienstkraftfahrzeugen sowie E-Bikes </li> </ul><br>Die Stadt Heide verfügt über einen Frauenförderplan. Frauen werden bei gleicher Leistung, Befähigung und fachlicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Anerkannte Schwerbehinderte und Gleichgestellte sind bei gleicher Qualifikation nach Maßgabe der gesetzlichen Vorschriften bevorrechtigt. Wir würden uns freuen, wenn sich Fachkräfte mit Migrationshintergrund bewerben, da wir den Anteil an Beschäftigten mit multikultureller Kompetenz erhöhen möchten. Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir nur Bewerbungen berücksichtigen können, die den oben genannten Anforderungen entsprechen. Kosten im Zusammenhang mit der Bewerbung können nicht erstattet werden. Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich und senden Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Lebenslauf und allen relevanten Zeugnissen und Zertifikaten zu.<br><br>Für weitere Auskünfte steht Ihnen die Teamleiterin der Personalabteilung, Frau Inga Mumme, Tel: 0481/6850-120 gerne zur Verfügung.<br><br>Stadt Heide

87 Befristete Anstellung Jobs in Grevelingstieg, 25938 Nieblum, Deutschland