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<h3>Verwaltungsfachangestellte (m,w,d)</h3>Sie gestalten mit! Starten Sie Ihre Ausbildung bei der Gemeinde Altenholz ab 1. August 2026. &nbsp;Gemeinde Altenholz <a href="http://www.altenholz.de" target="_blank">www.altenholz.de</a> &nbsp;

Gemeinde Altenholz

Ausbildung: Verwaltungsfachangestellte (m,w,d)

Wir suchen SieHilfe (m/w/d)für Spülküche und leichte Vorbereitungsarbeiten für die Küchein Teilzeit oder Vollzeit ab sofortmit Deutschkenntnissen und FührerscheinBewerbungen bitte telefonisch oder per E-MailKieler Straße 1 - 25485 Bilsen-QuickbornTelefon: 04106 / 61020E-Mail: <a href="mailto:info@waldfrieden.com" target="_blank">info@waldfrieden.com</a>

Jagdhaus Waldfrieden Siegmund Baierle

Küchenhilfe (m/w/d)

Vielen Dank für Ihr Interesse an einer Mitarbeit im Amt Büsum-Wesselburen. &nbsp;Das Amt Büsum-Wesselburen hat ein breit gefächertes Aufgabenspektrum. Durch Ausbildung in einer Vielzahl von Berufsfeldern wird sichergestellt, dass kontinuierlich qualifiziertes Fachpersonal vorhanden ist.Sind darüber hinaus Einstellungen beabsichtigt, gibt es hier für den jeweiligen Arbeitsplatz konkrete Stellenausschreibungen. &nbsp;Das Amt Büsum-Wesselburen sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt<h3>eine Erzieherin / einen Erzieher oder eine Heilerziehungspflegerin / einen Heilerziehungspfleger oder eine sozialpädagogische Assistentin/ einen sozialpädagogischen Assistenten &nbsp;</h3>für den „Watt´n Kindergarten und Familienzentrum“ in Süderdeich.EINSATZORT: 25764 Süderdeich ARBEITSZEIT: Teilzeit VERTRAGSART: Festanstellung BEWERBUNGSFRIST BIS ZUM: 2025-08-31 &nbsp;In unserer Einrichtung werden derzeit 80 Kinder im Alter von 1 bis 6 Jahren in fünf verschiedenen Gruppen betreut. Zwei Krippengruppen mit je 10 Kindern unter 3 Jahren, eine altersgemischte Gruppe von 1 Jahr bis 6 Jahren und zwei Regelgruppen mit je 20 Kindern im Alter von 3 bis 6 Jahren. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt.AUFGABEN/TÄTIGKEITEN: Zu den Aufgaben der Fachkraft gehören:<ul><li>Gruppendienst in einer altersgemischten Gruppe (wird neu eröffnet)</li><li>Teilnahme an den regelmäßigen Watttagen</li><li>Teilnahme an Dienstbesprechungen</li><li>Planung und Umsetzung tagesstrukturierter Aufgaben</li><li>Aktive Umsetzung und Weiterentwicklung des gesamten Konzepts</li><li>Zusammenarbeit mit dem Team und den Sorgeberechtigten</li></ul>Unterstützung und Mitwirkung bei Aktionen und Projekten in unserer Einrichtung VORAUSSETZUNGEN:<ul><li>eine Ausbildung als staatlich anerkannter Erzieher oder gleichwertige Ausbildung (m/w/d)</li><li>eine belastbare, engagierte Persönlichkeit mit sicherem Auftreten, sozialer Kompetenz, Teamfähigkeit und Organisationstalent</li><li>ein hohes Maß an Flexibilität</li><li>Verantwortungsbewusste und engagierte Arbeitsweise</li><li>Ausgeprägte Fach- und Sozialkompetenz</li><li>Kreativität und Freude an der Arbeit</li><li>Wertschätzung und Einfühlungsvermögen im Umgang mit Menschen DAS BIETEN WIR:</li><li>ein unbefristeter Arbeitsplatz mit 30,00 Stunden wöchentlich</li><li>eine Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst – Sozial- und Erziehungsdienst bis EG S 08a</li><li>ein flexibles und motiviertes Team</li><li>Hansefit Mitgliedschaft (Firmenfitness)</li><li>Bikeleasing&nbsp;</li><li>evtl. Zuschuss zum Bahnticket &nbsp;</li></ul>Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, senden Sie bitte Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen bis zum 31. August 2025 an: das Amt Büsum-WesselburenDer Amtsvorsteher, Fachbereich IKaiser-Wilhelm-Platz25761 Büsum oder an <a href="mailto:personalabteilung@amt-buesum-wesselburen.de" target="_blank">personalabteilung@amt-buesum-wesselburen.de</a> *KONTAKT FÜR BEWERBER: Frau Christiane Stolzenberg &nbsp; 04833/1574 Bei Fragen zum Stellenprofil wenden Sie sich gerne an die Leitung des Watt´n Kindergartens und Familienzentrums Frau Christiane Stolzenberg: 04833/1574. <a href="http://www.kindergarten-suederdeich.de/" target="_blank">www.kindergarten-suederdeich.de</a> Für Informationen zur Bewerbung, zum Tarifrecht und Ablauf des Bewerbungsverfahrens, wenden Sie sich bitte an das Personalamt der Gemeinde Büsum, Frau Rahn (04834/909-232). * Wenn Sie die Bewerbung per Mail versenden, achten Sie bitte darauf, die Bewerbungsunterlagen als eine PDF-Datei zu schicken. &nbsp;

Gemeinde Büsum Rathaus

Erzieherin / Erzieher / Heilerziehungspflegerin / Heilerziehungspfleger / sozialpädagogische Assistentin/ sozialpädagogischen Assistenten (m/w/d)

Für unsere Mutter-/Vater-Kind-Einrichtung und Jugendhilfe in Satrup suchen wir Verstärkung für unser Team. In unserer Einrichtung können belastete Mütter oder Väter mit ihren Kindern zur Ruhe kommen und Frauen vor und auch nach der Geburt professionelle Unterstützung erhalten. Wir leisten hier Alltagshilfe und unterstützen die Mütter und Väter, in allen Phasen des Zusammenlebens mit ihrem Kind.&nbsp;In unseren Jugendhilfe-Einrichtungen bieten wir Mädchen und Jungen ein Zuhause. Ziel ist es, den jungen Menschen den Weg in ein eigenverantwortliches Leben zu ebnen. Für unsere&nbsp;familiären Jugendhilfeeinrichtung&nbsp;suchen wir Verstärkung für unsere Teams.&nbsp;Bereichere unsere Einrichtung mit Deinen Erfahrungen, Kompetenzen und Ideen. Wir freuen uns auf Dich!&nbsp;SterniPark sucht&nbsp;Pädagogische Fachkräfte für Jugendhilfe und Wohngruppen&nbsp;(m/w/d)&nbsp;in&nbsp;Voll- und Teilzeit&nbsp;in SatrupDeine AufgabenDu...<ul><li>unterstützt die Leitung der Einrichtung und stellst die Einhaltung der Qualitätsstandards und des pädagogischen Konzeptes in allen Bereichen sicher</li><li>arbeitest proaktiv und wertschätzend mit den Eltern, den Kindern, dem pädagogischen Bezugssystem und den Mitarbeiter*innen zusammen</li><li>Du stehst den Jugendlichen bei den alltäglich anfallenden Aufgaben zur Seite und hilfst ihnen einen gefestigten und strukturierten Alltag zu finden</li><li>sorgst für eine liebevolle Begleitung, Betreuung und Förderung der Eltern und Kindern</li><li>bist eine vertrauensvolle und empathische Bezugspersonen für die Bewohner</li><li>stehst den Familien bei den alltäglich anfallenden Aufgaben zur Seite und hilfst ihnen, einen gefestigten und strukturierten Alltag zu finden und begleitest sie in die Selbstständigkeit</li><li>koordinierst und dokumentierst die Hilfen und stellst eine reibungslose Administration sicher&nbsp;</li><li>bringst gerne eigene Ideen bei der Gestaltung des Alltags ein</li><li>pflegst eine wertschätzende Kommunikation&nbsp;</li><li>hast Freude an der Zusammenarbeit und dem Austausch in einem interdisziplinären Team und einem breiten Helfersystem</li></ul>Dein ProfilDu...<ul><li>hast ein abgeschlossenes Studium in Sozialpädagogik/ Sozialer Arbeit, eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher/in, Heilpädagog/in oder eine vergleichbare pädagogische Qualifikation (bspw. B.A. Kindheitspädagogik oder B.A. Erziehungswissenschaft)</li><li>besitzt eine unterstützende, wertschätzende Haltung gegenüber den Familien und Mitarbeitern sowie ein Verständnis für kooperative Zusammenarbeit mit den Behörden</li><li>die eine hohe Sensibilität für traumatisierte und belastete Kinder und Jugendliche besitzt&nbsp;</li><li>hast erste Erfahrungen und Spaß an administrativen Tätigkeiten</li><li>bringst Empathie und Sensibilität bei Fragen des Kindeswohls und Kinderschutzes mit</li><li>bringst Bereitschaft zum Schichtdienst und zur Wochenendarbeit mit</li><li>bist teamfähig und arbeitest eigenverantwortlich&nbsp;</li></ul>Unser Angebot<ul><li>Unbefristete Arbeitsverträge&nbsp;und Vergütung nach&nbsp;Tarif.</li><li>Zahlreiche Zusatzleistungen wie das&nbsp;Premium-Deutschlandticket für 13,50€&nbsp;monatlich oder E-Bike-Leasing, Mitarbeiterrabatte, betriebliche Altersvorsorge und jährliche Sonderzuwendungen.</li><li>Krippen- und Kindergartenplätze zu Mitarbeiterkonditionen in Langballig.</li><li>Arbeit nach einem&nbsp;progressiven pädagogischen Konzept.</li><li>Ein Arbeitsumfeld in familiären Häusern mit liebevoll gestalteter Einrichtung.</li><li>Regelmäßige interne und externe Weiterbildungen, kollegialer Austausch zur Fallberatung.</li></ul>Du findest Dich in der Stellenbeschreibung wieder? Dann freuen wir uns auf Deine vollständige Bewerbung via E-Mail an&nbsp;<a href="mailto:bewerbung@sternipark.de" target="_blank">bewerbung@sternipark.de</a>. Weitere Informationen und Stellenangebote findest Du auf unserer Homepage unter&nbsp;<a href="https://www.sternipark.de/" target="_blank">www.sternipark.de</a>.Für Rückfragen steht unsere Personalabteilung unter der Telefonnummer 04633/95295-63 gerne zur Verfügung.SterniPark Personalabteilung Baakenallee 35 20457 Hamburg <a href="mailto:bewerbung@sternipark.de" target="_blank">bewerbung@sternipark.de</a> <a href="http://www.sternipark.de/" target="_blank">www.sternipark.de</a>

SterniPark GmbH

Pädagogische Fachkräfte für Jugendhilfe und Wohngruppen (m/w/d) in Satrup 

Bringe deine Fähigkeiten in der Energiebranche ein! Die&nbsp;team energie&nbsp;ist ein wichtiger Teil der team Gruppe und sorgt dafür, dass Menschen und Unternehmen im gesamten norddeutschen Raum bestens mit Ökostrom, Erdgas, Heizöl, Schmierstoffen, Tankstellen und Elektromobilität - versorgt sind. Über 770 Mitarbeitende arbeiten täglich daran, Wohnräume warm, Unternehmen produktiv und Mobilität nachhaltig zu gestalten.&nbsp;Vertriebsmitarbeiter(m/w/d) im Innendienst Standort HamburgWerde Teil unseres dynamischen Teams in Hamburg und übernehme Verantwortung im aktiven Vertrieb von Mineralölprodukten. Du hast direkten Einfluss auf den Erfolg und des Unternehmens, indem du eigenständig Angebote erstellst und Vertragsverhandlungen führst.Deine Aufgaben:<ul><li>Aktiver telefonischer Vertrieb von Mineralölprodukten und Dienstleistungen, sowohl für Gewerbe- als auch Privatkunden</li><li>Erstellung von Angeboten sowie eigenständige Führung von Vertragsverhandlungen mit potenziellen und bestehenden Kunden</li><li>Überwachung von Forderungen sowie Durchführung von Mahnverfahren per Telefon</li><li>Koordination, Avisierung und Überwachung von Lieferterminen,&nbsp;um bestehende Liefervereinbarungen zuverlässig umzusetzen</li><li>Reklamationsbearbeitung&nbsp;inkl. Schriftverkehr</li><li>Unterstützung der Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Außendienst in der Vorbereitung und Angebotserstellung</li></ul>Dein Profil:<ul><li>Abgeschlossene kfm. Ausbildung</li><li>Spaß an einer Vertriebstätigkeit sowie Affinität, Kundenbedürfnisse zu erkennen</li><li>Kenntnisse im Umgang mit Warenwirtschaftssystemen, insbesondere gevis, sind von Vorteil&nbsp;</li><li>Gutes Zahlenverständnis und analytisches Denkvermögen</li><li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten sowie ein sicheres und kundenorientiertes Auftreten</li><li>Engagement sowie hohe Motivation und Leistungsbereitschaft</li><li>Teamfähigkeit und Flexibilität&nbsp;&nbsp;</li></ul>Wir bieten:<ul><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Betriebliche Altersvorsorge&nbsp;</li><li>Rabatte bei vielen Marken über Corporate Benefits</li><li>Job-Bike-Leasing&nbsp;</li><li>Fortbildungen zur eigenen Kompetenzstärkung&nbsp;&nbsp;</li><li>Eigenverantwortliches Arbeiten</li><li>Bereichs- und Firmenevents&nbsp;</li></ul>Beginn: Zum nächstmöglichen Zeitpunkt Arbeitszeit: Vollzeit Arbeitsort: Pollhornweg 17, 21107 Hamburg&nbsp;&nbsp; Befristung: UnbefristetWir freuen uns über Deine Bewerbung im PDF-Format unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins.Deine&nbsp;Ansprechperson&nbsp;ist&nbsp;Frauke Grgic, Telefon&nbsp;040 89959-3405.

team Gruppe

Vertriebsmitarbeiter(m/w/d) im Innendienst

Die&nbsp;team baucenter GmbH &amp; Co. KG&nbsp;ist ein wichtiges Familienmitglied in der team Gruppe, in der insgesamt rund 5000 Mitarbeitende an 440 Standorten tätig sind. Gemeinsam deckt die team Gruppe wichtige Grundbedürfnisse der Menschen ab: Ernährung, Wohn- und Lebensräume sowie Energie. Die team baucenter bieten Baustoffe und Baufachmärkte mit einem breit gefächerten Sortiment für Handwerker:innen, Bauunternehmer:innen sowie private Bauprojekte. Von Schleswig-Holstein bis nach Nordrhein-Westfalen stehen mehr als 850 Mitarbeitende mit Erfahrung und Fachkompetenz den Kund:innen zur Seite.Projektmanager (m/w/d) Geschäftsentwicklung&nbsp;Standort Flensburg oder HamburgDeine Aufgaben:<ul><li>Selbstständige Planung, Steuerung und Umsetzung strategischer Projekte&nbsp;</li><li>Entwicklung und Umsetzung neuer Geschäftsideen sowie Identifikation von Wachstums- und Optimierungspotenzialen</li><li>Analyse und Weiterentwicklung von Prozessen in Zusammenarbeit mit Fachbereichen (z. B. Vertrieb, Logistik, Einkauf)</li><li>Erstellung von Business Cases, Entscheidungsvorlagen und Präsentationen für das Management</li><li>Begleitung von Transformations- und Digitalisierungsinitiativen</li><li>Durchführung von Markt-, Wettbewerbs- und Potenzialanalysen</li></ul>Dein Profil:<ul><li>Abgeschlossenes Studium oder Berufsausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung in den Bereichen Wirtschaft, Bauwesen. Alternativ besitzt du eine vergleichbare Qualifikation.&nbsp;</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Projektmanagement, in der Geschäftsentwicklung oder im strategischen Umfeld – idealerweise in der Bau- oder Baustoffbranche</li><li>Ausgeprägte Fähigkeit, komplexe Themen eigenständig zu strukturieren, Projekte umzusetzen und bereichsübergreifend zu steuern</li><li>Unternehmerisches Denken sowie ein gutes Gespür für Markt- und Geschäftsentwicklungen</li><li>Analytische Stärke, konzeptionelles Denken und eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Kommunikations- und Durchsetzungsstärke auf allen Ebenen sowie sicheres Auftreten</li><li>Sehr gute Kenntnisse in MS Office (insbesondere MS365); Erfahrung mit Projektmanagement-Tools von Vorteil</li><li>Reisebereitschaft (bei standortübergreifenden Projekten) von Vorteil</li></ul>Wir bieten:<ul><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Ein Mitarbeiter:innen-Restaurant</li><li>Betriebliche Altersversorgung</li><li>Ein neues, modernes Büro</li><li>Rabatte bei vielen Marken über Corporate Benefits</li><li>Fortbildungen zur eigenen Kompetenzstärkung und Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li><li>Eigenverantwortliches Arbeiten</li><li>Bereichs- und Firmenevents</li><li>Anteiliges mobiles Arbeiten</li></ul>Wir freuen uns über deine Bewerbung im PDF-Format unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins.&nbsp;Deine&nbsp;Ansprechperson&nbsp;ist&nbsp;Sebastian&nbsp;Steindorf,&nbsp;Telefon&nbsp;+49 163 8696697.Bitte bewirb dich über unser Jobportal auf&nbsp;karriere.team.de.Stellennummer: 2025_423

Projektmanager (m/w/d) Geschäftsentwicklung

Du möchtest die Verwaltung von morgen mitgestalten? Dann bist du bei uns genau richtig!Das Amt Kirchspielslandgemeinden Eider bietet zum 01. August 2026 mehrere attraktive&nbsp; Ausbildungsplätze zur / zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) in der Kommunalverwaltung an. Ende der Bewerbungsfrist ist der 25. September 2025. Habt ihr Interesse? Wir feuen uns... auf aufgeweckte Persönlichkeiten, die Freude an einer Ausbildung in einer Kommunalverwaltung haben. Wir erwarten von dir... u.a. einen mittlerern Bildungsabschluss (Realschulabschluss) mit guten Leistungen (insbesondere in den Fächern Deutsch, Mathematik und Wirtschaft/Politik)Wie bieten dir... &nbsp;<ul><li>eine Ausbildung in allen Bereichen unserer öffentlichen Verwaltung</li><li>erfahrene Praxisanleiter/innen an deiner Seite&nbsp;</li><li>eine abwechslungsreiche und wertvolle Arbeit für unsere Gemeinschaft</li><li>eine tarifliche Ausbildungsvergütung in Höhe von derzeit 1.293,26 € im 1. Ausbildungsjahr bis zu 1.389,02 € im 3. Ausbildungsjahr</li><li>Weihnachtsgeld und eine Abschlussprämie</li><li>30 Tage Urlaub im Jahr</li><li>eine flexible Arbeitszeitgestaltung außerhalb unserer Öffnungszeiten</li><li>ein aktives betriebliches Gesundheitsmanagement, z. B. durch die Förderung des Firmenfitnessprogramms EGYM Wellpass,&nbsp;gemeinschaftliche Aktivitäten (Bowling, Stadtlauf, Aktivitätschallenge, Gesundheitstage, Fahrrad-Rallye, gemeinsames Kochen u.a.)</li><li>einen Auto-Stellplatz an den Verwaltungsgebäuden</li></ul>Die vollständige Stellenausschreibung findest du auf unserem Stellenportal unter <a href="http://www.amt-eider.de" target="_blank">www.amt-eider.de/Stellenausschreibungen</a> Interesse geweckt? Bewirb dich jetzt! Ansprechpartnerin: Frau Britta Jensen Geschäftsbereich Innere Verwaltung Kirchspielsschreiber-Schmidt-Str. 1 25779 Hennstedt&nbsp; <a href="mailto:britta.jensen@amt-eider.de" target="_blank">britta.jensen@amt-eider.de</a> 04836-99058 &nbsp;

Amt Kirchspielslandgemeinden Eider

Lust auf Amt? Plätze Ausbildung 2026 Verwaltungsfachangestellte/r (m/w/d)

<h2>Mitarbeiter Controlling / Finanzen (m/w/d)</h2>in Teilzeit, ab sofort, unbefristet<h2>Gemeinsam stark: Ihr Team und Aufgaben</h2>•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Team: Sie werden Teil unseres sympathischen, kollegialen und kleinen Teams am Standort Itzehoe •&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Verantwortung: Sie sind für das finanz- und leistungswirtschaftliche Controlling der Gesellschaft zuständig •&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Sparringpartner*in: Sie unterstützen die Führungskräfte aktiv und auf Augenhöhe in Entscheidungsprozessen mittels Reports und Analysen und vernetzen sich mit den Ressortverantwortlichen •&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Abschlüsse: Sie arbeiten bei der Erstellung und Kommentierung von Monatsabschlüssen und Trendschätzungen sowie Forecasts mit •&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Planung: Sie wirken bei der Mehrjahresplanung mit und arbeiten eng mit der kaufmännischen Leitung, der Geschäftsführung und den Ressortverantwortlichen zusammen •&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Kalkulationen: Sie führen Nachkalkulationen durch und monitoren die internen Verrechnungssätze •&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Wirtschaftlichkeitsbewertung: Sie bewerten die Wirtschaftlichkeit von Investitionsvorhaben •&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Aktive Mitgestaltung: Sie bringen sich mit Ihrer Kreativität und Ihren Ideen ein, um unsere Planungs- und Steuerungsinstrumente kontinuierlich zu verbessern<h2>Ideale Ergänzung: Das bringen Sie mit</h2>•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Ausbildung: Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine kaufmännische Ausbildung und bestenfalls Berufserfahrung •&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Berufserfahrung: Bewerbungen von Berufseinsteiger*innen im Bereich Controlling sind willkommen •&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;IT-Skills: Gute Microsoft Office-Kenntnisse (vorzugsweise Excel und Power Point). SAP-Kenntnisse sind von Vorteil •&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Persönlichkeit: Zahlenaffinität, ein ausgeprägtes kaufmännisches Verständnis, eine zielorientierte und selbstständige Arbeitsweise sowie Sorgfalt und Zuverlässigkeit •&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Auftreten: Souveränes Auftreten, proaktives und eigenständiges Handeln, Kommunikationsstärke •&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Motivation: Neugier und Lust, sich in die Recyclingbranche einzuarbeiten und die Unternehmenswelt aktiv mitzugestalten<h2>Das erwartet Sie: Unsere Benefits</h2>•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Volles Paket: Ein unbefristeter Arbeitsvertrag, eine attraktive Vergütung (erfolgt in Anlehnung an TVöD-E) sowie ein Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung •&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Work-Life-Balance: Geregelte und flexible Arbeitszeiten (20h/Woche), es sind auch feste Arbeitszeiten möglich bspw. 8-12 Uhr oder eine 4 Tage-Woche •&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Onboarding: Mit unserer Onboarding-App unterstützen wir Sie, sich von Beginn an bestmöglich ins Team und in unsere Abläufe einzufinden, relevante Bereiche des Unternehmens und auch die Menschen dahinter kennenzulernen •&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Familienfreundliches Umfeld: Dank unserer Online-Nachhilfe für schulpflichtige Kinder von Mitarbeitenden und dem Familienservice benefitatwork unterstützen wir Sie in jeder Lebenssituation •&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Vergünstigungen: Rabatte bei über 1.500 Onlineshops bei unserem Business-Partner Corporate Benefits (z.B. Zalando, adidas, Expedia, SIXT) •&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Empfehlung lohnt sich: Sie holen neue Kolleg*innen an Board? Wir belohnen Sie mit einer attraktiven Prämie •&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Fahrrad-Leasing: Für den Weg zur Arbeit, den Ausflug ins Grüne, die mehrtägige Fahrradreise oder den Transport mit einem Lastenrad können Sie sich Ihr eigenes JobRad leasen •&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Weiterbildung: Vielseitige individuelle und praxisorientierte Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung •&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Miteinander: Persönliches Miteinander und Kommunikation auf Augenhöhe •&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Wertschätzung: Feedback ist uns wichtig. Wir bieten mehr als nur das jährliche Mitarbeitergespräch mit Ihrer Führungskraft an •&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Nachhaltiges Arbeitsumfeld: ALBA steht für Nachhaltigkeit und eine innovative Atmosphäre, die Raum für Ideen und Feedback bietet. Wir laden Sie als Rohstoffretter ein, einen wichtigen Beitrag zu einer sauberen Zukunft zu leisten<h2>Abfalllogistik Steinburg GmbH</h2>Störfischerstr. 4 25524 ItzehoeAnsprechpartnerin: Yvone Jungk E-Mail: <a href="mailto:karriere@alba.info" target="_blank">karriere@alba.info</a>

Abfalllogistik Steinburg GmbH

Mitarbeiter Controlling / Finanzen (m/w/d)

Wir suchen ab 01.09.2025 in Vollzeit&nbsp;<h3>Kaufmann (w/m/d)&nbsp;</h3>für unsere Mitarbeiter/-Transportplanung, Bestellungen &amp; Kommunikation!&nbsp;Erfahrung, selbstst. &amp; verantwortungsvolles Arbeiten, techn. Verständnis &amp; Organisationstalent gewünscht!&nbsp;*Matthias Ehlers Werkzeugmaschinen*&nbsp; Nikolaus-Otto-Str. 21 22946 Trittau&nbsp;Bitte Bewerbung an: <a href="mailto:office@ehlers-wzm.de" target="_blank">office@ehlers-wzm.de</a>&nbsp; <a href="https://www.ehlers-wzm.de/" target="_blank">www.ehlers-wzm.de</a>

Matthias Ehlers Werkzeugmaschinen

Kaufmann (w/m/d)

Das Diakonische Werk Altholstein ist als großer Wohlfahrtsverband in der Region zwischen Kiel und Hamburg präsent. Mit über 1.400 Mitarbeiter*innen in den Geschäftsbereichen „Arbeit und Bildung“, „Soziales“, „Familie“ und „Pflege“ verfügt die Diakonie Altholstein ein breites, differenziertes Angebot in der Beratung, Bildung, Begleitung und Betreuung für Menschen in unterschiedlichen Lebenssituationen. Wir suchen&nbsp;zum 01. Oktober 2025&nbsp;einePädagogische Betreuung (m/w/d) - Integration in den ersten Arbeitsmarkt&nbsp;- Bad Bramstedtfür Menschen mit und ohne Flucht-/MigrationshintergrundVollzeit, zunächst befristet bis zum 31. Dezember 2026, Entfristung wird angestrebtIhre Aufgaben:<ul><li>Begleitung und Anleitung der Teilnehmer*innen während ihrer Tätigkeit in den Arbeitsprojekten in Form von Gruppen- und Einzelbetreuung</li><li>Heranführung an den 1. Arbeitsmarkt (sprachliche und kulturelle Anforderungen und Voraussetzungen des Arbeitens in Deutschland)&nbsp;</li><li>Unterstützung bei der beruflichen Orientierung und ggf. Unterstützung bei Bewerbungserstellung</li><li>Erarbeitung sozialintegrativer Hilfsangebote, u. a. in Kooperation mit dem Beratungs- und Fördernetzwerk der Diakonie-Altholstein&nbsp;</li><li>Krisenintervention innerhalb der Maßnahmezeiten</li><li>Arbeits- und alltagsbezogene Sprachförderung&nbsp;</li><li>Kulturelle, arbeitsmarktbezogene Sensibilisierung&nbsp;</li><li>Dokumentation aller pädagogischen Beratungsgespräche und Maßnahmen in der Datenbank Step Nova</li><li>Berichtswesen und Evaluation</li><li>Kontinuierliche Zusammenarbeit und Abstimmung mit den auftraggebenden Institutionen</li><li>Kontinuierliche Zusammenarbeit mit den Fachanleiter*innen des Einsatzortes</li><li>Aktive Teilnahme an Teilnehmer*innen-/ Mitarbeiter*innen-Teamsitzungen&nbsp;</li></ul>Ihr Profil:<ul><li>Kommunikationsstärke</li><li>Lösungsorientierung und Eigen-/ Strukturierung</li><li>Empathie, Beratungskompetenz und Erfahrung mit der Klientel</li><li>Sichere EDV-Kenntnisse</li><li>Gerne didaktische Kompetenzen bez. auf Spracherwerb/ -förderung</li><li>Gerne Sprachkenntnisse aus dem arabischen und/ oder slawischen Raum</li><li>Führerschein Klasse B wünschenswert</li></ul>Wir bieten:<ul><li>Modernes Arbeitsumfeld mit technischer und digitaler Unterstützung</li><li>Arbeiten mit Herz&nbsp;in einem engagierten Team, in dem Spaß, ein positives Arbeitsumfeld und viel Gestaltungsspielraum geboten werden</li><li>Wertschätzende Unternehmenskultur&nbsp;mit offener Führung</li><li>Attraktive Vergütung in Anlehnung an den Kirchlichen Tarifvertrag Diakonie (KTD)</li><li>30 Tage Urlaub&nbsp;im Jahr für Ihre Erholung</li><li>Finanzielle Vorteile wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle für eine optimale Work-Life-Balance</li><li>Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge</li><li>Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote für Ihre Karriere&nbsp;</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM) für Ihr Wohlbefinden und JobRad für aktives, nachhaltiges Pendeln</li><li>Familienfreundliche Arbeitsbedingungen (ausgezeichnet mit dem Gütesiegel Familienorientierung)</li><li>Nachwuchs- und Führungskräfteentwicklung</li><li>Teamgeist und Gemeinschaft durch gemeinsame Feiern und Veranstaltungen</li><li>Digitale Vorteile mit unserer eigenen Mitarbeiter*innen-App für interne Kommunikation, News und Services</li><li>Corporate Benefits mit exklusiven Rabatten und Sonderkonditionen bei zahlreichen Partner*innen&nbsp;</li></ul> &nbsp;Bei Fragen zur ausgeschriebenen Stelle ist Inken Engel, Fachbereichsleitung Arbeit und Bildung, gern für Sie da -&nbsp;Tel. 04321 2505 2735

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