Auszubildende für den Beruf der/des Verwaltungsfachangestellten (m/w/d)

• praktische Ausbildung innerhalb des Amtes Mittelholstein

• theoretische Ausbildung in der Berufsschule des BBZ Rendsburg (Blockunterricht)

• Zwischen- und Abschlussprüfung in der Verwaltungsakademie in Bordesholm

• interner Unterricht beim Kreis Rendsburg-Eckernförde

• Realschulabschluss oder gleichwertiger Schulabschluss

• mind. befriedigende Leistung in Deutsch (insbesondere Rechtschreibung, Zeichensetzung, Ausdrucksfähigkeit), Mathematik und Wirtschaft/Politik

• Interesse an rechtlichen, sozialen und wirtschaftlichen Problemstellungen

• Teamfähigkeit, Sorgfalt, Verantwortungsbewusstsein und Kontaktfreudigkeit

• EDV-Grundkenntnisse in den gängigen Office-Anwendungen

Die Ausbildungsdauer beträgt 3 Jahre, bei besonderen Leistungen kann die Ausbildungsdauer auf 2,5 Jahre verkürzt werden.

Ausbildungsvergütung:

Die Höhe der Ausbildungsvergütung richtet sich nach dem Tarifvertrag für Auszubildende des öffentlichen Dienstes (TVAöD), wobei hier nach Ausbildungsjahren unterschieden wird.

Diese beträgt zur Zeit:                                   

• 1.  Ausbildungsjahr:     1.218,26 € (brutto)       

• 2.  Ausbildungsjahr:     1.268,20 € (brutto)       

• 3.  Ausbildungsjahr:     1.314,02 € (brutto)       

Schriftlicher Teil

Nach Ablauf der Bewerbungsfrist, Sichtung der Bewerbungsunterlagen und einer Vorauswahl werden alle in Frage kommenden Bewerberinnen und Bewerber zu einem ca. einstündigen schriftlichen Einstellungstest eingeladen.

Dieser beinhaltet Aufgaben, die einen Zusammenhang mit der Ausbildung haben und für den Beruf der/des Verwaltungsfachangestellten wichtig sind. Es werden u.a. Themenbereiche wie Politik/Wirtschaft, Sprache, Rechnen, Geographie und Geschichte abgefragt.

Der Termin für den Einstellungstest ist geplant am 15.10.2024 (nachmittags).

Vorstellungsgespräch

Nach erfolgreicher Teilnahme am schriftlichen Einstellungstest findet an einem weiteren Termin, voraussichtlich in der 47. Kalenderwoche, ein Vorstellungsgespräch statt. In dem Gespräch wollen wir einen Eindruck von der Bewerberin und dem Bewerber erhalten.

Bewerbungsunterlagen:

• Bewerbungsschreiben

• Lebenslauf

• die letzten beiden Schulzeugnisse 

Diese Unterlagen sind erforderlich, sofern du

• schwerbehindert bist oder eine Gleichstellung anerkannt wurde:

  • eine Kopie des Ausweises bzw. der Anerkennung der Gleichstellung

Der Vorrang nach dem SGB IX und/oder dem Gleichstellungsgesetz bei gleicher Eignung, Leistung und Befähigung findet Berücksichtigung.

• Praktika, die im Zusammenhang mit der angestrebten Ausbildung stehen, absolviert hast:

  • Praktikumsbescheinigungen