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Die Mürwiker GmbH betreibt Werkstätten und unterhält Wohnangebote für Menschen mit Behinderung in Flensburg, Harrislee, Handewitt, Niebüll, Schafflund und Munkbrarup.Wir suchen für unser Gemeinschaftswohnen Elfriede-Pahnke-Haus in Niebüll ab 01.02.2026 unbefristet und in Vollzeit eine&nbsp;Pädagogische oder Pflege-Fachkraft&nbsp;(m/w/d) für die Begleitung von Menschen mit hohem AssistenzbedarfDu bist Erzieher*in, Heilerziehungspfleger*in, Sozialpädagog*in, Ergotherapeut*in, Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder Altenpfleger*in. Mit Deiner empathischen und wertschätzenden Art gehst Du offen und objektiv auf Deine Mitmenschen zu. Du hast Freude an der Arbeit mit Menschen, keine Berührungsängste und möchtest in einem multiprofessionellen Team arbeiten.&nbsp;Zu Deinen Aufgaben gehören die pädagogische und ggf. pflegerische An- und Begleitung der Bewohner*innen in den Lebensbereichen entsprechend ihrem individuellen Assistenzbedarf. Gemeinsam mit den Bewohner*innen erarbeitest Du Teilhabeziele und Maßnahmen zur Erreichung selbiger. Du gestaltest den Tagesablauf und die Unterstützung entlang der Bedarfe und Bedürfnisse der Bewohner*innen und übernimmst die Dokumentation dieser Dienstleistung. Dich erwartet eine abwechslungsreiche Tätigkeit. Dabei verlierst Du nicht den Überblick und bist in der Lage, auch in unübersichtlichen Situationen unaufgeregt das Ziel zu erreichen. Humor und kreatives Handwerkszeug für organisatorische und zwischenmenschliche Herausforderungen hast Du im Gepäck.&nbsp;Du erhältst eine Bezahlung nach Haustarif, ein 13. Monatsgehalt, gegebenenfalls Kinderzuschläge, Zulagen, Altersvorsorge (VBLU), Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Krankenversicherung, Berufsunfähigkeitsversicherung, 30 Tage Urlaub und ein umfangreiches Angebot an Aktivitäten aus unserem betrieblichen Gesundheitsmanagement.&nbsp;Für Fragen rufe gern Ute Christiansen unter der Telefonnummer 0461 50306-223 an. Deine Bewerbung richte bitte, gern digital, unter Angabe der Referenznummer B-2025-127 bis zum 11.01.2026 an&nbsp;<a href="mailto:bewerbung@muerwiker-gruppe.de" target="_blank">bewerbung@muerwiker-gruppe.de</a>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;oder anDie Mürwiker GmbH Wiebke Büchel Raiffeisenstr. 13 24941 Flensburg

Die Mürwiker GmbH

Tausche Job gegen Erfahrung - Aktionstag 2019 - Hochschule Flensburg

Produktion bei den Mürwikern: Fieser Friese

Dein neuer Job mit Sinn (1)

"Ein superschöner Beruf": Arbeiten in unserer Tagesförderstätte Harkmoor

Pädagogische oder Pflege-Fachkraft (m/w/d) für die Begleitung von Menschen mit hohem Assistenzbedarf B-2025-127

StellenausschreibungDie Stadt Niebüll sucht zum nächstmöglichen Termin eine*n eine engagierte und zuverlässigeBetriebsleiter*in (m/w/d)für das Schul- und Bildungszentrum. Es erwartet Sie eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche Tätigkeit in einem lebendigen Bildungsumfeld.Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle mit einer durchschnittlichen regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit von 39,00 Stunden.Zum Aufgabenbereich gehören insbesondere folgende Tätigkeiten:Leitungs- und organisatorische Aufgaben<ul><li>Führung von zwei Mitarbeitenden</li><li>Erstellung von Arbeits- und Dienstplänen sowie Urlaubsplanung</li><li>Durchführung von Mitarbeitendengesprächen&nbsp;</li><li>Optimierung von Arbeitsabläufen und Erteilung von Arbeitsanweisungen</li><li>Mittelanmeldungen sowie Bewirtschaftung der Haushaltsmittel für zugewiesene Haushaltsstellen</li><li>Einweisung von Fremdfirmen in die Örtlichkeiten, Überwachung und ggf. Abnahme der Arbeiten</li><li>Einholung von Angeboten für freihändige Vergaben und Vergabe von Kleinreparaturen</li><li>Sicherstellung der Dokumentation und Pflege technischer Unterlagen, z. B.: Wartungspläne, Betriebsanleitungen</li><li>Materialbestellungen (Reinigungsmittel, Verschleißteile, Befeuerungsmaterial)</li><li>Meldung von Schadenfällen an Polizei und Verwaltung</li></ul>Bedienung und Steuerung technischer Anlagen&nbsp;Regeltechnik für die Heizungsanlage einstellen<ul><li>Einstellung und Überwachung der Regeltechnik für die Heizungsanlage</li><li>Bedienung der Brandmeldeanlage, Notbeleuchtung und Störmeldeanlagen, inkl.:</li><li>Durchführung von Funktionskontrollen</li><li>Dokumentation und Behebung von Störungen</li><li>Fortschreibung der Anlagenbeschreibungen</li><li>Bedienung, Reinigung und Durchführung kleiner Reparaturen an der Holzhackschnitzelanlage</li><li>Erfassung und Bewertung von Verbrauchsdaten sowie eigenständige Fehlersuche</li><li>Integration von Zählern in die Gebäudeleittechnik</li></ul>Allgemeine Hausmeisterarbeiten<ul><li>Durchführung von Kontroll- und Schließgängen</li><li>Unterstützung beim Auf- und Abbau von Sonderveranstaltungen</li><li>Durchführung des Winterdienstes</li></ul>Sie bringen mit:<ul><li>Eine einschlägige, mindestens dreijährige abgeschlossene handwerkliche oder technische Berufsausbildung, z. B.:&nbsp;</li><li>staatlich geprüfte Technikerin / staatlich geprüfter Techniker (w/m/d) in der Fachrichtung Elektrotechnik</li><li>Mechatroniker*in&nbsp;</li><li>Elektrotechnik*in für Energie- und Gebäudetechnik&nbsp;</li><li>Anlagenmechaniker*in für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik</li><li>Industriemechaniker*in</li><li>oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Bereitschaft zum Einsatz auch an Sonn- und Feiertagen, bei Bedarf</li><li>Bereitschaft zur Teilnahme am Wochenend- und Winterdienst einschließlich Rufbereitschaft</li><li>Gültige Fahrerlaubnis der Klassen B und BE</li><li>Wohnort in Niebüll oder der näheren Umgebung (Erreichbarkeit des Schul- und Bildungszentrums innerhalb von max. 20 Minuten) spätestens zum Zeitpunkt der Einstellung</li></ul>Wünschenswert:Folgende Qualifikationen sind nicht zwingend erforderlich, jedoch von Vorteil:<ul><li>Mehrjährige praktische Tätigkeit in einem oder mehreren der genannten Berufsfelder</li><li>Erste oder ausgeprägte Führungserfahrung</li><li>Sehr gutes technisches Allgemeinverständnis</li><li>Gute Anwenderkenntnisse der IT-Standardanwendungen (MS-Office)</li><li>Fundierte Kenntnisse mit technischen Anlagen, insbesondere Heizungs-, Brandmelde- und Regeltechnik</li><li>Kenntnisse in der Bewirtschaftung kommunaler Haushaltsmittel</li><li>Selbstständige, zuverlässige und körperlich belastbare Arbeitsweise</li><li>Teamfähigkeit, Durchsetzungsvermögen und Flexibilität</li><li>Einfühlungsvermögen und sicheres Auftreten im Umgang mit allen am Schulleben Beteiligten und weiteren Nutzer*innen</li></ul>Unser Angebot an Sie:&nbsp;Ein vielseitiges, verantwortungsvolles und interessantes Aufgabengebiet<ul><li>Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit</li><li>Eine Vergütung gemäß TVöD/VKA bis zur Entgeltgruppe 8&nbsp;</li><li>30 Tage Erholungsurlaub bei einer 5-Tage-Woche sowie eine Jahressonderzahlung</li><li>Vermögenswirksame Leistungen und eine attraktive betriebliche Altersvorsorge (VBL)</li><li>EGYM-Wellpass</li><li>E-Bike-Leasing&nbsp;oder Jobticket</li></ul>Wie Sie uns erreichen können:Bei Fragen zum Aufgabengebiet steht Ihnen Hauke Petersen, Betriebsleiter&nbsp;im Schul- und Bildungszentrum der Stadt Niebüll, unter der Telefonnummer 0160/91267155 zur Verfügung.Allgemeine Auskünfte zur Stellenausschreibung erteilt Ihnen Carmen Kühl, Amt Südtondern, Sachgebiet Personal/Organisation, unter der Telefonnummer 04661/601-137.Ihre Bewerbungsunterlagen:Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen, bestehend aus:<ul><li>einem Bewerbungsschreiben</li><li>einem tabellarischen Lebenslauf</li><li>Zeugnissen und Nachweisen zu den genannten Anforderungen</li><li>einer Auflistung Ihrer Fort- und Weiterbildungen</li><li>dem Nachweis der gültigen Führerscheinklasse B und BE</li></ul>bis zum 09.01.2026direkt über das Online Stellenportal des Amtes Südtondernoder per Post an das&nbsp;Amt SüdtondernFachbereich 1Sachgebiet Personal/OrganisationStichwort: Bewerbung „Techniker*in (m/w/d) Stadt Niebüll“Marktstraße 1225899 Niebüll&nbsp;Bei Angabe einer Mailadresse erfolgt die Kommunikation zum Verfahren per Mail.Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!Hinweise:Die Vorgaben des Sozialgesetzbuches Neuntes Buch (SGB IX), des Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetzes (AGG) und des Gesetzes zur Gleichstellung der Frauen im öffentlichen Dienst (GstG) werden berücksichtigt.Bitte beachten Sie, dass die eingereichten Unterlagen aus Kostengründen nicht zurückgeschickt werden. Verzichten Sie daher bitte auf das Einreichen von Schnellheftern oder Bewerbungsmappen und reichen Sie keine Originale ein. Sollten Sie eine Rücksendung Ihrer eingereichten Unterlagen wünschen, legen Sie Ihrer Bewerbung bitte einen ausreichend frankierten und an Sie adressierten Rückumschlag bei.Des Weiteren wird darauf hingewiesen, dass Kosten im Zusammenhang mit der Bewerbung bzw. Reisekosten zu Vorstellungs- / Auswahlgesprächen nicht erstattet werden.

Amt Südtondern

Betriebsleiter*in (m/w/d) für das Schul- und Bildungszentrum in Niebüll

Die Gemeinde Leck sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkteine*n Hausmeister*in (m/w/d)für das Rathaus.Es handelt sich um eine unbefristete Teilzeitstelle mit einer durchschnittlichen regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit bis zu 20,0 Stunden.Zum Aufgabengebiet gehören insbesondere folgende Tätigkeiten:<ul><li>Betreuung des Gebäudes</li><li>Durchführung kleinerer Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten</li><li>Vorbereitung von Räumlichkeiten für Veranstaltungen (z. B. Bestuhlung)</li><li>Pflege der Außenanlagen des Rathauses</li><li>Aufbau der Technik für Sitzungen und Viedeokonferenzen</li><li>Bedienung technischer Anlagen, insbesondere im Elektro- und Heizungsbereich</li><li>Botentätigkeiten</li><li>Grünpflege sowie Winterdienst am Rathaus (Treppen und Rampe)</li><li>tägliche Reinigung der ZOB-Gebäude</li></ul>Sie bringen mit:<ul><li>gültige Fahrerlaubnis der Klasse B wünschenswert wäre BE&nbsp;</li><li>Bereitschaft zum Einsatz bei Bedarf auch an Sonn- und Feiertagen</li><li>Bereitschaft zur Teilnahme am Wochenend- und Winterdienst einschließlich Rufbereitschaft</li><li>Wohnort in der Gemeinde Leck oder der näheren Umgebung (Erreichbarkeit der Arbeitsstätte innerhalb von max. 20 Minuten) spätestens zum Zeitpunkt der Einstellung</li></ul>Wünschenswert:Folgende Qualifikationen sind nicht zwingend erforderlich, jedoch von Vorteil:<ul><li>eine dreijährige abgeschlossene handwerkliche oder technische Berufsausbildung oder berufliche Erfahrungen in den genannten Tätigkeitsfeldern</li><li>eine zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise</li><li>Belastbarkeit, Flexibilität, Teamfähigkeit</li><li>freundliches und serviceorientiertes Auftreten</li><li>praktische Berufserfahrungen als Hausmeister*in</li></ul>Unser Angebot an Sie:<ul><li>ein vielseitiges, verantwortungsvolles und interessantes Aufgabengebiet</li><li>ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Teilzeit</li><li>Eine vergütung gemäß TVöD/VKA bis zur Entgeltgruppe 5&nbsp;</li><li>30 Tage Erholungsurlaub bei einer 5-Tage-Woche</li><li>eine attraktive betriebliche Altersversorgung durch die Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL)</li><li>jährliche Jahressonderzahlung</li><li>vermögenswirksame Leistungen</li><li>EGYM-Wellpass</li><li>E-Bike-Leasing&nbsp;oder Jobticket</li></ul>Wie Sie uns erreichen können:Bei Fragen zum Aufgabengebiet steht Ihnen gerne Herr Deidert, Bürgermeister der Gemeinde Leck, unter der Telefonnummer 04662 / 8181 zur Verfügung.Allgemeine Auskünfte zur Stellenausschreibung erteilt Ihnen Frau Kühl, Amt Südtondern, Sachgebiet Personal/Organisation, unter der Telefonnummer 04661/601-137.Ihre Bewerbungsunterlagen:Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen, bestehend aus:<ul><li>einem Bewerbungsschreiben</li><li>einem tabellarischen Lebenslauf</li><li>Zeugnissen und Nachweisen zu den genannten Anforderungen</li><li>einer Auflistung Ihrer Fort- und Weiterbildungen</li><li>dem Nachweis der gültigen Führerscheinklasse B und BE</li></ul>bis zum 12.01.2026direkt über das Online Stellenportal des Amtes Südtondernoder per Post an das&nbsp;Amt SüdtondernFachbereich 1Sachgebiet Personal/OrganisationStichwort: Bewerbung „Hausmeister*in (m/w/d) Gemeinde Leck“Marktstraße 1225899 NiebüllBei Angabe einer Mailadresse erfolgt die Kommunikation zum Verfahren per Mail.Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!Hinweise:Die Vorgaben des Sozialgesetzbuches Neuntes Buch (SGB IX), des Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetzes (AGG) und des Gesetzes zur Gleichstellung der Frauen im öffentlichen Dienst (GstG) werden berücksichtigt.Bitte beachten Sie, dass die eingereichten Unterlagen aus Kostengründen nicht zurückgeschickt werden. Verzichten Sie daher bitte auf das Einreichen von Schnellheftern oder Bewerbungsmappen und reichen Sie keine Originale ein. Sollten Sie eine Rücksendung Ihrer eingereichten Unterlagen wünschen, legen Sie Ihrer Bewerbung bitte einen ausreichend frankierten und an Sie adressierten Rückumschlag bei.Des Weiteren wird darauf hingewiesen, dass Kosten im Zusammenhang mit der Bewerbung bzw. Reisekosten zu Vorstellungs- / Auswahlgesprächen nicht erstattet werden.

Hausmeister*in (m/w/d) für das Rathaus in Leck

Zur Verstärkung unseres Verkaufsteams suchen wir einen Gebrauchtwagenverkäufer (m/w/d), der mit echter Begeisterung für Automobile, ausgeprägter Beratungskompetenz und sicherem Auftreten überzeugt – und bestenfalls bereits über Erfahrung im Gebrauchtwagenverkauf verfügt. Deine Aufgaben:<ul><li>Fachkundige Beratung und Betreuung unserer Gebrauchtwagenkunden – von der Bedarfsermittlung bis zum Vertragsabschluss</li><li>Professionelle Präsentation und Pflege unseres Fahrzeugbestands, sowohl vor Ort als auch in den Online-Portalen</li><li>Erstellung präziser Angebote, Kalkulationen und Finanzierungsmodelle</li><li>Sicheres Bewerten und Inzahlungnahmen von Gebrauchtfahrzeugen</li><li>Enge Zusammenarbeit mit Verkauf, Disposition und Service, um reibungslose Abläufe sicherzustellen</li></ul> Das bringst Du mit:&nbsp;<ul><li>Kaufmännische Berufserfahrung, bevorzugt mit Freude und Erfahrung am Gebrauchtwagenverkauf</li><li>Überzeugende Kommunikations- und Beratungskompetenz sowie Abschlussstärke</li><li>Seriöses Auftreten, ausgeprägte Kundenorientierung und Begeisterung für den Automobilhandel</li><li>Sicherer Umgang mit EDV-Systemen (z. B. MS Office, DMS-Systeme)</li><li>Führerschein Klasse B</li></ul> Das haben wir Dir zu bieten:<ul><li>Eine verantwortungsvolle Aufgabe mit viel Gestaltungsspielraum</li><li>Ein motiviertes Team und ein wertschätzendes Arbeitsumfeld</li><li>Attraktive Verdienstmöglichkeiten und Weiterentwicklungschancen</li><li>Moderne Arbeitsplätze und hochwertige Produkte</li></ul> Wenn Du den Gebrauchtwagenhandel liebst und Deine Erfahrung gezielt einbringen möchtest, freuen wir uns auf Deine Bewerbung per PDF an <a href="mailto:bewerbung@azf-gruppe.de" target="_blank">bewerbung@azf-gruppe.de</a>. Ansprechpartner für Bewerbungen: Timo Friedrichsen Personalabteilung Liebigstraße 3, 5, 8, 10 24941 Flensburg&nbsp; <a href="mailto:timo.friedrichsen@azf-gruppe.de" target="_blank">timo.friedrichsen@azf-gruppe.de</a> 0461-90205-170 &nbsp;

AZF-GRUPPE

AZF Unternehmensgruppe

AZF - Mobilität bei uns erleben

Gebrauchtwagenverkäufer (m/w/d)

Der Anziehungspunkt Hohenwestedt ist ein gemeinnütziges Arbeitsprojekt der Arbeit und Beschäftigung Diakonie Altholstein GmbH. In Kooperation mit dem Jobcenter Kr. RD-ECK stellen wir Arbeitsgelegenheiten in verschiedenen Qualifikationsbereichen für Menschen zur Verfügung, die länger nicht im Berufsleben standen. Gleichzeitig bieten wir eine günstige Einkaufsmöglichkeit für Menschen in schwierigen wirtschaftlichen Situationen und tragen durch die Wiederverwendung von gespendeten Waren zur Nachhaltigkeit im Warenwirtschaftskreislauf bei. Für denAnziehungspunkt Hohenwestedtsuchen wir zum 01. Februar 2026 eine*nMitarbeiter*in/ Anleiter*in (m/w/d) im Bereich Fahrdienst/ Lager&nbsp;Vollzeit, befristet bis zum 31.01.2027, Entfristung wird angestrebtIhre Aufgaben:<ul><li>Planung, Organisation und Umsetzung des Abhol- und Lieferservices sowie der Spendenbearbeitung</li><li>Besichtigungs-, Abholungs- und Auslieferungsfahrten von Spenden in Spender*innen-Haushalten sowie weitere den Anziehungspunkt betreffende Fahrten</li><li>Be- und Entladung, De-/ Montagearbeiten</li><li>Bearbeitung und Aus-/ Sortierung von Spenden</li><li>Lagerhaltung</li><li>Kund*innen- und Spender*innen-Kommunikation (persönlich, telefonisch, digital)</li><li>Protokollführung (Fahrtenbuch, Überprüfung der Fahrzeuge auf Verkehrssicherheit), Reinigung der Kfz</li><li>Anleitung von Teilnehmer*innen der Arbeitsprojekte mit entsprechenden Dokumentationsarbeiten</li><li>Unterstützung und Vertretung der Koordination in fachlichen und organisatorischen Belangen, die den Anziehungspunkt und die Arbeitsprojekte betreffen</li><li>Teilnahme an Teamsitzungen und Durchführung von Teilnehmer*innen-Teamsitzungen</li></ul>Ihr Profil:<ul><li>Fahrerlaubnis/ Führerschein Klasse B/ alt 3</li><li>Handwerkliches Geschick</li><li>Interesse an Nachhaltigkeit</li><li>Erfahrung in der Arbeit mit dem Klientel</li><li>Belastbarkeit und körperliche Fitness</li><li>PC- und Dokumentationskenntnisse</li><li>AdA-Schein wünschenswert</li></ul>Wir bieten:<ul><li>Modernes Arbeitsumfeld mit technischer und digitaler Unterstützung</li><li>Arbeiten mit Herz&nbsp;in einem engagierten Team, in dem Spaß, ein positives Arbeitsumfeld und viel Gestaltungsspielraum geboten werden</li><li>Wertschätzende Unternehmenskultur&nbsp;mit offener Führung</li><li>Attraktive Vergütung nach dem Kirchlichen Tarifvertrag Diakonie (KTD)</li><li>30 Tage Urlaub&nbsp;im Jahr für Ihre Erholung</li><li>Finanzielle Vorteile wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle für eine optimale Work-Life-Balance</li><li>Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge</li><li>Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote für Ihre Karriere&nbsp;</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM) für Ihr Wohlbefinden und JobRad für aktives, nachhaltiges Pendeln</li><li>Familienfreundliche Arbeitsbedingungen (ausgezeichnet mit dem Gütesiegel Familienorientierung)</li><li>Nachwuchs- und Führungskräfteentwicklung</li><li>Teamgeist und Gemeinschaft durch gemeinsame Feiern und Veranstaltungen</li><li>Digitale Vorteile mit unserer eigenen Mitarbeiter*innen-App für interne Kommunikation, News und Services</li><li>Corporate Benefits mit exklusiven Rabatten und Sonderkonditionen bei zahlreichen Partner*innen</li></ul>Bei Fragen zur ausgeschriebenen Stelle ist Inken Engel, Fachbereichsleitung, gern für Sie da - Tel. 04321 2505 2735

Diakonie Altholstein GmbH

Mitarbeiter*in/ Anleiter*in (m/w/d) im Bereich Fahrdienst/ Lager - Anziehungspunkt Hohenwestedt

<h2>Ausbildung zum Industriekaufmann (m/w/d)</h2><h2>Ausbildung zum Kaufmann / zur Kauffrau für Büromanagement (m/w/d)</h2>📍 Standort: Hanerau Hademarschen 📅 Ausbildungsstart: 01.08.2026 ⏳ Dauer: 3 Jahre 🏫 Berufsschule: Blockunterricht im BBZ Rendsburg oder RBZ Wirtschaft Kiel<h3>Dein Ausbildungsbetrieb</h3>Die H. O. Schlüter GmbH mit Sitz in Hanerau Hademarschen ist seit über 60 Jahren im Metallbau tätig. Mit rund 100 Mitarbeitenden setzen wir anspruchsvolle Bauprojekte im Bereich Fenster, Türen und Fassaden aus Aluminium und Stahl um – von der Planung über die Fertigung bis zur Montage.Als Azubi im Büromanagement durchläufst du bei uns alle kaufmännischen Abteilungen und bekommst einen umfassenden Einblick in die betrieblichen Abläufe.<h3>Das erwartet dich in deiner Ausbildung</h3><ul><li>Du arbeitest vom ersten Tag an im Tagesgeschäft mit und lernst unter anderem:</li><li>In der Finanz- und Rechnungswesenabteilung: Einblicke in Finanz- und Anlagenbuchhaltung, Kostenrechnung sowie Jahresabschlussanalyse</li><li>In der Auftragsbearbeitung: Erstellen und Verwalten von Angeboten, Aufträgen und Rechnungen</li><li>In der Kalkulation: Vorbereitung von Angeboten für Ausschreibungen öffentlicher Auftraggeber</li><li>Im Einkauf: Prozesse der Materialwirtschaft und Umgang mit unserem Warenwirtschaftssystem</li><li>Im After-Sales-Service: Erstellung von Revisionsunterlagen, Verwaltung von Wartungsverträgen und Organisation von Serviceeinsätzen</li><li>Zusätzlich verbringst du vier Wochen in unserer Fertigung und auf der Baustelle, um unsere technischen Abläufe kennenzulernen und die Zusammenhänge besser zu verstehen.</li></ul><h3>Das bringst du mit</h3><ul><li>Einen guten Realschulabschluss</li><li>Organisationstalent und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Teamgeist und Kommunikationsfähigkeit</li><li>Freude am Umgang mit Zahlen und digitalen Tools</li></ul><h3>Praktikum vorab</h3>Vor Ausbildungsbeginn absolvierst du ein ein- bis zweiwöchiges Praktikum bei uns – zum gegenseitigen Kennenlernen und als Einstieg in den Berufsalltag.<h3>Das bieten wir dir</h3><ul><li>Moderner Ausbildungsplatz in einem wachsenden Unternehmen</li><li>Engagiertes Team mit festen Ansprechpartnern in jeder Abteilung</li><li>Überdurchschnittliche Vergütung und attraktive Sozialleistungen</li><li>Gesundheitsvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Zuschüsse zur Altersvorsorge</li><li>Tankgutschein und Fahrtkostenzuschuss</li><li>30 Tage Urlaub, Weihnachts- und Urlaubsgeld</li><li>Kostenloser Fitnessraum auf dem Firmengelände</li><li>Sommerfest, Weihnachtsfeier und weitere Teamevents</li><li>Gute Chancen auf Übernahme und Weiterentwicklung nach der Ausbildung</li></ul><h3>Jetzt bewerben</h3>Sende uns deine Bewerbungsunterlagen mit Lebenslauf und letztem Zeugnis per E-Mail oder Post:H. O. Schlüter GmbH z. Hd. Frau Kathrin Paulsen Olden-Hop 13–19 25557 Hanerau Hademarschen 📧 <a href="mailto:bewerbung-mbh@ho-schlueter.de" target="_blank">bewerbung-mbh@ho-schlueter.de</a> 📞 04872 9692 0

H.O. Schlüter GmbH

"Vertell mol wat" zu Gast bei H.O. Schlüter in Hanerau-Hademarschen

 Recruitingvideo Arbeitsvorbereiter

Ausbildung zum Industriekaufmann (m/w/d)

Das Familienunternehmen VOSS wurde 1961 gegründet und vertreibt seitdem erfolgreich Zeitschriften, Tabakwaren,&nbsp;Bücher und Gastronomiebedarf. Für die Bahnhofsbuchhandlung in Niebüll suchen wir Mitarbeiter (m/w/d) Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben <ul><li>Beratung unserer Kunden</li><li>Kassiertätigkeiten</li><li>Lottoannahme und -bearbeitung</li><li>Essens- und Kaffeezubereitung im Bistrobereich</li><li>Warenbearbeitung und Lagerpflege</li><li>Umsetzung der Warenpräsentation</li></ul> Ihre Qualifikation <ul><li>Sie verfügen idealerweise über Berufserfahrung als Verkäufer/in</li><li>Ein gepflegtes Aussehen verbunden mit sicherem Auftreten</li><li>Belastbarkeit und Einsatzbereitschaft</li><li>Vorkenntnisse für Lotto wären ideal, können aber auch geschult werden.</li><li>Flexibilität</li><li>Teamfähigkeit</li><li>Serviceorientiert</li><li>Freude am Umgang mit Menschen</li></ul> Ihre Zukunft <ul><li>Ein ganzjähriger Arbeitsplatz in einem motivierten und freundlichen Team</li><li>Individuelle Einarbeitung je nach Kenntnisstand</li><li>Vollzeit, Teilzeit, Aushilfe</li><li>Arbeitszeiten zwischen 3:00 und 20:30 in wechselnder Schicht</li><li>Pünktliche Gehaltszahlung, Sonn- und Feiertagszuschläge</li><li>Geregelter Überstundenausgleich</li><li>Vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten im gesamten Voss-Unternehmen</li></ul> Das klingt für Sie spannend? Dann bewerben Sie sich. Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Roger Hoffmann Personal Tinnumer Str. 11 25980 Sylt <a href="mailto:karriere@vosssylt.de" target="_blank">karriere@vosssylt.de</a> 046519868294

Voss GmbH & Co.KG

Verkäufer Verkäuferin (m/w/d) Bahnhofsbuchhandlung Niebüll

Willkommen im einwohnerstärksten Kreis Schleswig-Holsteins. Mit rund 1.400 Beschäftigten engagieren wir uns in unterschiedlichen Fachgebieten für das Wohl von ca. 325.000 Menschen - individuell, freundlich und verbindlich.Die Abteilung Ordnungswidrigkeiten ist für die Feststellung und Ahndung von straßenverkehrsrechtlichen Ordnungswidrigkeiten zuständig. Das Team Verkehrsüberwachung ist Teil dieser Abteilung und besteht aus insgesamt 5 Mitarbeiter*innen, einer davon als Teamleiter. Die Kolleg*innen vom Team Verkehrsüberwachung führen Geschwindigkeitsmessteam im 3-er Schichtsystem mit Hilfe von stationären, mobilen und semimobilen Geschwindigkeitsüberwachungsanlagen durch und betreuen die stationären Geschwindigkeitsmessanlagen sowie eine Rotlichtüberwachungsanlage. Auf Sie freuen sich 4 Kollegen, die sich durch ein hohes Maß an Verlässlichkeit, Kollegialität und Engagement auszeichnen.&nbsp;<h2>Darauf können Sie sich freuen:</h2><ul><li>Eine unbefristete Vollzeitstelle – gerne bieten wir Ihnen aber auch eine Teilzeitbeschäftigung mit mind. 25 Wochenstunden an. Im Rahmen unserer organisatorischen Möglichkeiten und der dienstlichen Erfordernisse (z.B. Schichtdienst) berücksichtigen wir dabei so weit wie möglich ihre persönlichen Arbeitszeitwünsche. Sie übernehmen ein sehr vielseitiges und abwechslungsreiches Aufgabengebiet, das nach entsprechender Einarbeitung weitgehend eigenverantwortlich ausgeführt werden kann. &nbsp;</li><li>Attraktive Vergütung und Vorteile – Bei Erfüllung der tarifrechtlichen Voraussetzungen profitieren Sie von einer wettbewerbsfähigen Vergütung bis EG 6 TVöD. Zusätzlich erhalten Sie eine tarifliche Jahressonderzahlung, ein jährliches Leistungsentgelt und die Möglichkeit einer betrieblichen Altersvorsorge. &nbsp;</li><li>Zusammenarbeit im Team – Sie arbeiten in einem motivierten und offenen Team und treffen auf engagierte Kolleg*innen in der gesamten Facheinheit. Es erwartet Sie eine offene und kollegiale Zusammenarbeit. &nbsp;</li><li>Weiterbildung und Gesundheit – Bei uns haben Sie Zugang zu einer breiten Palette interner und externer Fortbildungen. Wir bieten Ihnen Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten in betriebswirtschaftlichen und rechtlichen Angelegenheiten. Unser betriebliches Gesundheitsmanagement bietet vielfältige Angebote und Förderung Ihres Wohlbefindens. &nbsp;</li><li>Fitness und Mobilität – &nbsp;Werden Sie Teil unserer proaktiven Fahrradkultur und profitieren Sie von einer Auswahl an Betriebssportmöglichkeiten. Zusätzlich bieten wir eine Partnerschaft mit EGYM Wellpass und Arbeitgeberzuschüsse zum Jobticket und Fahrradleasing an.</li></ul>Unser Stellenangebot ist darauf ausgerichtet, Ihre individuellen Anforderungen weitestgehend zu erfüllen und Ihnen die Möglichkeit zu bieten, Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen.<h2>Das sind Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Aufbau, Betreuung und Überwachung mobiler, semimobiler und ortsfester Geschwindigkeits- und Rotlichtüberwachungsanlagen</li><li>Durchführung von mobilen Geschwindigkeitsmessungen in Zusammenarbeit mit der Polizei</li><li>Überwachung des ruhenden Verkehrs und Übergabe festgestellter Verstöße an die OWi-Sachbearbeitung</li><li>Fachlich fundierte, deeskalierende Kommunikation mit Verkehrsteilnehmern und Beschwerdeführern</li><li>Wahrnehmung von Gerichtsterminen als Zeuge und Verfassen von Stellungnahmen im Einzelfall</li></ul><h2>Das bringen Sie mit:</h2><ul><li>Eine abgeschlossene technische oder handwerkliche Ausbildung bzw. einschlägige Erfahrung im Umgang mit Messtechnik</li><li>Wünschenswert sind Kenntnisse in der Einrichtung und Bedienung von Messstellen</li><li>Idealerweise liegen Kenntnisse über aktuelle Rechtsprechungen im Verkehrsbereich vor</li><li>Sicherer Umgang mit digitalen Geräten und MS Office</li><li>Kommunikationsstärke, Konfliktlösungskompetenz und deeskalierendes Verhalten</li><li>Selbstständige, sorgfältige Arbeitsweise, Teamfähigkeit und Einsatzbereitschaft, auch an Wochenenden oder nachts</li><li>Führerschein Klasse BE und körperliche Fitness</li></ul><h2>Neugierig geworden?</h2>Dann sind wir schon gespannt auf Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen, die Sie bitte bis zum 11.01.2026&nbsp;im Internet unter Aktuelle Stellenangebote über unser Online-Bewerberportal einstellen.&nbsp; Wir begrüßen Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei ansonsten gleicher Eignung bevorzugt.Für Rückfragen zum Aufgabengebiet und zu den Anforderungen des Arbeitsplatzes stehen Ihnen gern Herr Lars Lübbe, unter Telefon 04121 4092-46 zur Verfügung.Ihr Ansprechpartner zum laufenden Auswahlverfahren ist Herr Jens Matthias Voß, Telefon 04121 4502-1159.&nbsp;Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Kreis Pinneberg

unser Kreis - und Du mittendrin 

Mitarbeiter*In im Team Verkehrsüberwachung

Das Amt Eiderstedt sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einenTiefbauingenieur / eine Tiefbauingenieurin (w/d/m). Verstärken Sie unser Küstenteam – Ihre Ingenieurkunst schützt Menschen und mehr.&nbsp;(unbefristet, Voll- oder Teilzeit, EG 11 TVöD, hybrides Arbeiten möglich) &nbsp;Ihre Aufgaben umfassen insbesondere:&nbsp;<ul><li>den Entwurf, Bau und die Unterhaltung von Verkehrsflächen und Straßenbeleuchtung,</li><li>den Bau und die Unterhaltung von Abwasserbeseitigungsanlagen, Kanalisation und Pumpstationen,</li><li>Tätigkeiten im Deich- und Hochwasserschutz (Regionaldeich),</li><li>die Begleitung der Vergabeverfahren zu den o. g. Tätigkeitsfeldern insbesondere die Erstellung von Leistungsverzeichnissen und die fachliche Beurteilung beim Abschluss von Ingenieurverträgen,</li><li>die Wahrnehmung der Aufgaben des Gewässerschutzbeauftragten,</li><li>die Zusammenarbeit mit den Bauhöfen und</li><li>die Tätigkeit im Katastrophenstab St. Peter-Ording.&nbsp;</li></ul>Das bieten wir Ihnen:&nbsp;<ul><li>einen sicheren und attraktiven Arbeitsplatz in einer Region, in der andere Urlaub machen,</li><li>Flexibilität und Work-Life-Balance – durch die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub im Jahr und zwei zusätzliche freie Tage am 24. und 31.12.,</li><li>ein wertschätzendes Arbeitsklima, in dem Sie Ihre Impulse einbringen können,</li><li>Weiterbildung und Gesundheit – durch unser betriebliches Gesundheitsmanagement und vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten,</li><li>eine attraktive betriebliche Altersversorgung,</li><li>Fahrradleasing mit Arbeitgeberzuschuss und</li><li>bei entsprechenden Voraussetzungen ist auch die Gewährung einer Fachkräftezulage möglich.</li></ul>Ihr ProfilAbschluss:&nbsp;<ul><li>erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor / Dip. Ing. (FH)) der Fachrichtung Bauingenieurwesen mit der Vertiefung Straßen-/Tiefbau oder Wasser- / Siedlungswasserwirtschaft oder vergleichbare Kenntnisse und Fähigkeiten weitere Voraussetzungen: Berufserfahrung:</li><li>mehrjährige Berufserfahrung&nbsp;</li></ul>Fachliche Anforderungen:&nbsp;<ul><li>fundierte Fach- und Rechtskenntnisse in den Bereichen: Straßenbau, Wasserwirtschaft und Vergabe.&nbsp;</li></ul>Persönliche und technische Fähigkeiten:&nbsp;<ul><li>Kenntnisse in IT und gängiger Software (CAD, GIS, LV-Erstellung etc.),</li><li>gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. Sprachniveau C1),</li><li>Kommunikations- und Verhandlungsgeschick,</li><li>Belastbarkeit in Krisensituationen,</li><li>Bereitschaft zur Teilnahme an Terminen auch außerhalb der regulären Arbeitszeit,</li><li>Führerschein der Klasse B.&nbsp;</li></ul>Sie erfüllen unsere erstgenannte Formalqualifikation? In unserer weiteren Profilbeschreibung finden Sie eine Vielzahl an relevanten Kompetenzen für die ausgeschriebene Position. Zögern Sie nicht, sich zu bewerben, auch wenn Sie nicht alle weiteren Anforderungen zu 100 % erfüllen. Wir sind überzeugt, dass man vieles lernen kann – und begleiten Sie gerne dabei!Jetzt sind Sie dran. Bewerben Sie sich noch heute und werden Sie Teil unseres Teams! Senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bitte bis zum 13. Januar 2026 per E-Mail (im PDF-Format) an <a href="mailto:beschaeftigung@amt-eiderstedt.de" target="_blank">beschaeftigung@amt-eiderstedt.de</a>.&nbsp;Die Auswahlgespräche finden voraussichtlich am 29. Januar 2026 statt.&nbsp;Für Fragen zum Aufgabengebiet steht Ihnen Frau Schmidt (Tel.: 04862/1000-210) zur Verfügung. Allgemeine Fragen zum Stellenbesetzungsverfahren werden gerne von Frau Ibs (Tel.: 04862/1000-446) und Frau Matz (Tel.: 04862/1000-441) beantwortet.&nbsp;Bei gleichwertiger Qualifikation werden Frauen im Rahmen der gesetzlichen Möglichkeiten vorrangig eingestellt. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden gemäß dem Sozialgesetzbuch IX bei entsprechender fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.&nbsp;Garding, den 9. Dezember 2025Amt Eiderstedt - Der Amtsdirektor –

Amt Eiderstedt

Tiefbauingenieur/-in (w/d/m)

<h2>Saison-Friedhofsarbeitnehmer (m/w/d) gesucht</h2>für den Bereich: GrabpflegeAb dem 01.03.2026 bis zum 30.11.2026, Teilzeit (15 Wochenstunden), gärtnerische Kenntnisse erforderlich. &nbsp;Die Vergütung erfolgt nach dem TV KB. Es erwartet Sie ein tolles Team. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.Bitte schriftlich bis spätestens 15.01.2026 an:Ev.-Luth. Kirchengemeinde Erlöserkirche Henstedt – Friedhofsverwaltung – Götzberger Str. 13, 24558 Henstedt-UlzburgAnsprechpartnerin: Frau Ruge, Tel. 04193 / 93444 E-Mail: <a>friedhofsverwaltung@kirche-henstedt.de</a>

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