field_remote_option

field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

Komm' in den hohen Norden und lass' dir frischen Wind um die Nase wehen!.Zur Verstärkung unserer DRK Pflegewohnanlage Käthe-Bernhardt-Haus in Husum freuen wir uns über Deine Unterstützung. Aufgaben <ul><li>Verantwortung, Leitung und Organisation in der Pflege auf dem Wohnbereich</li><li>Behandlung, Beratung und Betreuung unter Berücksichtigung des Pflegeleitbilds und Pflegekonzepts</li><li>Planung, Umsetzung und Evaluation von Arbeitsabläufen</li><li>AnsprechpartnerIn für BewohnerInnen, Angehörige und MitarbeiterInnen</li></ul> Dein Profil <ul><li>Examen in der Alten- oder Krankenpflege</li><li>Weiterbildung zur Leitung einer Pflegeeinheit wünschenswert</li><li>Erfahrung im Umgang mit demenziell erkrankten BewohnerInnen wünschenswert</li><li>Organisationstalent, Einsatzbereitschaft und sicheres Auftreten</li><li>Durchsetzungsvermögen und Konfliktfähigkeit</li></ul> Wir bieten <ul><li>30-Tage Urlaub</li><li>eine leistungsgerechte Vergütung nach dem DRK-Reformtarifvertrag</li><li>eine langfristig angelegte anspruchsvolle Tätigkeit mit dem nötigen Freiraum, um eigene Akzente zu setzen</li><li>ein freundliches Betriebsklima in einem motivierten und aufgeschlossenen Team</li><li>umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>eine individuelle Einarbeitung</li><li>attraktive Prämien für besondere Leistungen&nbsp;</li><li>Sonn- und Feiertagszuschläge</li><li>einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem Wohlfahrtsverband</li><li>attraktive und umfangreiche betriebliche Benefits (z.B. betriebliche Altersvorsorge VBL, E-Bike Leasing, vergünstigte Konditionen im regionalem Fitness-Studio etc.)</li></ul> Bewirb Dich jetzt Wir sind seit vielen Jahren in der Pflege tätig und bieten unseren Mitarbeitern ein anspruchsvolles Arbeitsumfeld sowie einen zukunftssicheren Arbeitsplatz. Ihre Zufriedenheit, ein vertrauensvolles Arbeitsumfeld liegen uns besonders am Herzen.Hast Du Interesse? Dann freuen wir uns über Deine Bewerbung unabhängig von Deiner kulturellen und sozialen Herkunft, sowie Alter und Religion. Weitere Informationen DRK Kreisverband Nordfriesland e.V., Personalabteilung, Industrie-Str. 9, 25813 Husum, 04841/9668-32Bitte reiche deine Bewerbungsunterlagen online auf <a href="http://www.drk-nordfriesland.de" target="_blank">www.drk-nordfriesland.de</a> ein.

DRK Kreisverband Nordfriesland e.V.

Wohnbereichsleitung (m,w,d)

Persönlich, verantwortlich, verbindlichWir sind ein Team mit einem gemeinsamen Ziel: kranke, alte oder hilfsbedürftige Menschen gut zu betreuen, über lange Zeit und mit der größten Sorgfalt. Unser Lebens- und Arbeitsmittelpunkt ist die professionelle und individuelle Pflege, die jeder von uns irgendwann einmal braucht. Dieser Aufgabe haben wir uns verschrieben – mit Herz und Hand.Familiär und fairWir wollen neue Team-Mitglieder nicht mit irgendwelchen Superlativen „ködern" – denn jeder Arbeitgeber verspricht gerne das Blaue vom Himmel, wenn es um die Mitarbeiter-Akquise geht. Wir überzeugen lieber mit Ehrlichkeit, Offenheit und einem Team, das zum Teil schon mehr als 20 Jahre zusammenarbeitet. Und das funktioniert nur, wenn alles stimmt. Auch die Chemie. Und da Papier bekanntlich sehr geduldig ist, legen wir größten Wert auf ein persönliches Gespräch. Dazu laden wir jeden Interessenten gerne zu uns nach Haselund ein. Deine Aufgaben: <ul><li>Beförderung der Gäste unserer Tagespflege</li><li>Mithilfe beim Ein- und Aussteigen der Gäste unserer Tagespflege</li><li>Arbeitszeiten flexibel, was kannst du uns anbieten bzw. was ist dein Wunsch?Wir fahren immer Montag bis Freitag, 07:30 Uhr - 9:30 Uhr / 10:00 Uhr und/oder 15:30 Uhr - 18:30 Uhr<ul><li>Bei Übernahme der geteilten Dienste kann ein Dienstwagen gestellt werden zum Fahren der Wegstrecke zwischen Wohnung und Arbeitsstätte</li><li>Bei Bedarf könnte in der Zwischenzeit noch ein Minijob bei unserem Verbundunternehmen De Kollunder durchgeführt werden (Fahren von Essen auf Rädern)</li></ul></li></ul> Anforderungen: <ul><li>Erfahrungen im Bereich der Personenbeförderung wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich</li><li>Führerschein der Klasse B</li><li>Empathie</li><li>Verantwortungsbewusstsein</li></ul> Das erwartet Dich bei uns: <ul><li>Eine Auswahl an Dienstkleidung wird gestellt</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>Arbeiten von Montag bis Freitag</li><li>Tolle, sympathische Kolleg*innen</li><li>Ein homogenes, empathisches Team</li><li>Mitarbeiter Benefits, Firmenevents etc.</li><li>familiäres Umfeld, wertschätzender Umgang</li><li>u.v.m.</li></ul> Interesse? Gern beantworten wir Dir auch Deine Fragen Sende uns doch bitte Deine Bewerbung inklusive eines Lebenslaufes mit Lichtbild. Wir behandeln jede Bewerbung vertraulich und garantieren eine 100%ige Beantwortung jeder Bewerbung. Gern darfst Du uns auch einfach anrufen und Deine Fragen stellen. Wir können auch einen Termin vereinbaren und dann nimmst Du die Unterlagen einfach direkt mit. Wir freuen uns darauf Dich kennenzulernen! Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Christer Carstensen Betriebswirt Löwenstedter Str. 18 25855 Haselund <a href="mailto:ccarstensen@apjc.de" target="_blank">ccarstensen@apjc.de</a> 04843-1224

Ambulante Pflegedienste Johannes Carstensen GmbH

Ambulante Pflegedienste Johannes Carstensen in Haselund

Tagespflege-Fahrer (m/w/d) in geringfügiger Beschäftigung (Minijob)

Sie sind ein Teamplayer mit Führungsqualtät. Dann suchen wir genau Sie. Zum nächstmöglich Termin suchen wir einen Personalleiter. Aufgaben <ul><li>Sie leiten die Personalabteilung mit den Schwerpunktbereichen Sachbearbeitung, Lohn und Gehalt, Personalentwicklung und Personalcontrolling</li><li>Sie sind verantwortlich für die Umsetzung einer langfristigen Personalstrategie um sicherzustellen das wir über ausreichend qualifiziertes Personal verfügen, um unsere Ziele zu erreichen</li><li>Sie beraten und unterstützen die Geschäftsleitung in strategischen und konzeptionellen Personalangelegenheiten</li><li>sie agieren als Sparringspartner für die Leitungskräfte in sämtlichen personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen.</li><li>Sie arbeiten konstruktiv und vertrauensvoll mit dem Betriebsrat zusammen.onalwesen in enger Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung</li></ul> Dein Profil <ul><li>abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Personalwesen oder vergleichbare Qualifikation</li><li>mehrjährige Berufserfahrung als Personalleitung, vorzugsweise im Bereich Pflege</li><li>fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Tarifrecht, sowie im Lohnsteuer und Sozialrecht</li><li>Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Teams</li><li>Fähigkeit, komplexe Personalprozesse zu organisieren und koordinieren</li><li>Durchsetzungsstärke, Verhandlungsgeschick sowie eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit</li><li>Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Betriebsräten</li></ul> Wir bieten <ul><li>eine langfristig angelegte anspruchsvolle Tätigkeit mit dem nötigen Freiraum, um eigene Akzente zu setzen</li><li>eine leistungsgerechte Vergütung nach dem DRK-Reformtarifvertrag</li><li>ein freundliches Betriebsklima in einem motivierten und aufgeschlossenen Team</li><li>umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>attraktive Prämien für besondere Leistungen&nbsp;</li><li>vermögenswirksame Leistungen</li><li>betriebliche Altersvorsorge&nbsp;VBL</li><li>attraktive und umfangreiche betriebliche Benefits</li><li>Mitarbeiterrabatte bei namenhaften Anbietern aus den Bereichen Mode, Elektronik etc.</li><li>30 Tage Urlaub</li></ul> Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Deine Bewerbung unabhängig von Deiner kulturellen und sozialen Herkunft, sowie Alter und Religion. Weitere Informationen DRK Kreisverband Nordfriesland e.V., Personalabteilung, Industrie-Str. 9, 25813 Husum, 04841/9668-32.Kontakt / AnsprechpartnerArbeitgeber: DRK Kreisverband Nordfriesland e. V. Husum Ansprechpartner: Personalabteilung

Personalleiter (m/w/d)

Zur Verstärkung in unseren stationären Einrichtungen suchen wir eine Pflegedienstleitung (m,w,d) in Vollzeit. Aufgaben <ul><li>Verantwortung, Leitung und Organisation der Pflege auf dem Wohnbereich</li><li>Behandlung, Beratung und Betreuung unter Berücksichtigung des Pflegeleitbilds und Pflegekonzepts</li><li>Planung, Umsetzung und Evaluation von Arbeitsabläufen</li><li>Umsetzung und Weiterentwicklung des pflegerischen Qualitätsmanagements</li><li>AnsprechpartnerIn für Kundinnen und Kunden, Angehörige und Mitarbeitende</li></ul> Dein Profil <ul><li>staatlich anerkannte/r Altenpfleger/in, Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in oder ein Studium im Bereich Pflegemanagement oder eine Weiterbildung zur verantwortlichen Pflegefachkraft SGB XI absolviert haben&nbsp;</li><li>Berufserfahrung als Pflegedienstleitung</li><li>du besitzt fachliche und ausgeprägte soziale Kompetenzen sowie Kommunikationsfähigkeit&nbsp;</li><li>Erfahrung im Umgang mit demenziell erkrankten BewohnerInnen wünschenswert</li><li>Mitarbeit im Schichtsystem</li><li>Flexibilität und selbstständige Arbeitsweise</li><li>sichere EDV-Kenntnisse</li><li>Zusatzqualifikation: Leitung einer Pflegeeinheit</li></ul> Wir bieten <ul><li>30 Tage Urlaub</li><li>eine leistungsgerechte Vergütung nach dem DRK-Reformtarifvertrag</li><li>eine langfristig angelegte anspruchsvolle Tätigkeit mit dem nötigen Freiraum, um eigene Akzente zu setzen</li><li>ein freundliches Betriebsklima in einem motivierten und aufgeschlossenen Team</li><li>umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>eine individuelle Einarbeitung</li><li>attraktive Prämien für besondere Leistungen&nbsp;</li><li>einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem Wohlfahrtsverband</li><li>attraktive und umfangreiche betriebliche Benefits (z. B. betriebliche Altersvorsorge VBL, E-Bike Leasing, vergünstigte Konditionen im regionalem Firness-Studio etc.)</li></ul> Bewirb Dich jetzt Wir sind seit vielen Jahren in der Pflege tätig und bieten unseren MitarbeiterInnen ein anspruchsvolles Arbeitsumfeld sowie einen zukunftssicheren Arbeitsplatz. Zufriedenheit und ein vertrauensvolles Arbeitsumfeld liegen uns besonders am Herzen.Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!Unabhängig von Deiner kulturellen und sozialen Herkunft, sowie Alter und Religion. Weitere Informationen DRK Kreisverband Nordfriesland e.V., Personalabteilung, Industrie-Str. 9, 25813 Husum, 04841/9668-32.

Pflegedienstleitung (m,w,d) im Käthe-Bernhardt-Haus

WIR SINDleistungsstark: 24.300 Patienten voll- und teilstationär und 65.000 ambulantvernetzt: über 2.900 Bett en im 6K-Klinikverbundkommunal: Gewinne werden zu 100% reinvestiertviele: rund 2.500 Beschäftigtewissenschaftsnah: Lehrkrankenhaus der CAU Kiel und der Universität Hamburgfamilienfreundlich: Teilzeitmodelle Ihre Aufgaben: Hauptaufgabe ist die Zusammenstellung und Planung einer optimalen Versorgungslösung auf Basis der Pflegediagnostik für den Patienten. Der Care Manager ist verantwortlich dafür, dass der Patient zielgerichtet und zeitnah alle notwendigen Leistungen erhält:<ul><li>Festlegung des Beratungs-/ Anleitungs- oder Schulungsbedarfs von Patienten/ Dependenzpflegenden als Grundlage der Gestaltung eines patientenorientierten Pflegesystems</li><li>Steuerung/ Lenkung diagnostischer Maßnahmen unter Einbeziehung des Patienten zur Beschleunigung der Prozessabläufe</li><li>Anleitungs- oder Schulungsbedarfs von Mitarbeitern zur Versorgung von ggf. neuen Pflegesituationen oder veränderten Rahmenbedingungen</li><li>Einbeziehung des Sozialdienstes oder ambulanter Pflegeanbieter zur Organisation des nachstationären Pflegesystems [u.v.m.]</li></ul> Hiermit bereichern Sie unser Team <ul><li>Gesundheits- und Krankenpfleger/-in und Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/-in mit mindestens zweijähriger Berufserfahrung</li><li>Zusatzweiterbildung/ Studium, Case-/ Prozessmanagement oder Nachweis einer entsprechenden Qualifizierungsmaßnahme ggf. Bereitschaft zu einer weiteren Qualifizierungsmaßnahme, Teilnahme an der Inhouse Schulung Care Management</li></ul> Wir bieten: <ul><li>Eine unbefristete Tätigkeit für 30,8 - 38,5 Std./wö.</li><li>Individuelles Einarbeitungskonzept und Personalentwicklung durch berufsbezogene FortbildungsmöglichkeitenBENEFITS</li></ul><ul><li>Vergütung nach TVöD</li><li>Teilzeitmodelle</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Sabbatical</li></ul>Weitere Vorteile:<ul><li>Firmenfitness (EGYM Wellpass)</li><li>Bikeleasing</li><li>jährliche Sonderzahlung</li><li>Jobticket/Deutschlandticket für 16,55 € mtl.</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>gute Verkehrsanbindungen an die Nord- und Ostsee sowie nach Hamburg und Kiel</li></ul> Bewerbung: Für nähere Informationen steht Ihnen die Pflegeleitung, Franziska Karow, unter der Tel.-Nr. 04321 405-4385 oder E-Mail <a href="mailto:franziska.karow@fek.de" target="_blank">franziska.karow@fek.de</a> gerne zur Verfügung.Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) erhalten bei uns die gleiche Chance.Bewerben Sie sich online über unsere Webseite <a href="http://www.fek.de" target="_blank">www.fek.de</a> oder schicken Sie Ihre Bewerbung bis zum 30.06.2025 per Post an:FEK- Friedrich-Ebert-Krankenhaus Neumünster GmbHPersonalabteilungFriesenstr. 11, 24534 Neumünsteroder per E-Mail an: <a href="mailto:bewerbung@fek.de" target="_blank">bewerbung@fek.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Martina Mester <a href="mailto:martina.mester@fek.de" target="_blank">martina.mester@fek.de</a> 04321/405-1104

FEK - Friedrich-Ebert-Krankenhaus Neumünster GmbH

FEK Friedrich-Ebert Krankenhaus Frauenklinik Imagefilm

Care Manager (m/w/d) für Unfall- und orthopädische Chirurgie sowie Neuro- und Wirbelsäulenchirurgie (D31/D32)

Zur Verstärkung unseres DRK Kreisverbandes in Husum freuen wir uns über Deine Unterstützung. Wir suchen einen kaufmännischen Mitarbeiter (m/w/d) in Teilzeit- oder auf Basis einer geringfügigen Beschäftigung. Aufgaben <ul><li>Stamm- und Bewohnerdatenpflege</li><li>Korrespondenz mit Versicherungsträgern, Behörden und Pflegekassen</li><li>monatliche Abrechnung der erbrachten Leistung in den stationären Einrichtungen</li><li>Bearbeitung aller Rechnungskürzungen im stationären Bereich</li><li>Überwachung offener Posten, Erstellung und Nachverfolgung von Mahnungen sowie Kontakt zu Kunden zur Klärung von Zahlungsrückständen</li><li>Kontenklärung: Analyse und Bereinigung von Differenzen auf Debitorenkonten</li><li>Einzug von Lastschriften: Erstellung und Überwachung von Lastschrifteinzügen</li><li>Rechtsverfolgung offener Posten: Zusammenarbeit mit externen Partnern wie Inkassounternehmen und Rechtsanwälten</li></ul> Dein Profil <ul><li>erfolgreicher Abschluss einer kaufmännischen Ausbildung, vorzugsweise Kauffrau im Gesundheitswesen</li><li>Berufserfahrung in der stationären Heimabrechnung sowie im Mahnwesen</li><li>sicherer Umgang mit MS Office (insbesondere Excel) und idealerweise Erfahrung mit der Buchhaltungssoftware „Addison“</li><li>selbstständiges Arbeiten, zielorientiertes Denken und Handeln sowie Teamfähigkeit</li><li>hohe Sozial- und Kommunikationskompetenz sowie ein serviceorientiertes Auftreten</li><li>strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise, Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit</li><li>Teamfähigkeit, Flexibilität und Einsatzbereitschaft</li></ul> Wir bieten <ul><li>ein freundliches Betriebsklima mit einem motivierten und aufgeschlossenen Team</li><li>eine individuelle Einarbeitung</li><li>flexible Arbeitszeiten</li><li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>eine leistungsgerechte Vergütung nach dem DRK-Reformtarifvertrag</li><li>attraktive und umfangreiche betriebliche Benefits (z.B. betriebliche Altersvorsorge VBL, vergünstigte Konditionen im regionalem Fitness-Studio, E-Bike Leasing, Ladestation für E-Autos, etc.)</li></ul> Bewirb Dich jetzt Passt zu dir?Dann freuen wir uns auf deine Online-Bewerbung. Gerne kommen wir vorab mit dir ins Gespräch.Unabhängig von Deiner kulturellen und sozialen Herkunft, sowie Alter und Religion. Weitere Informationen DRK Kreisverband Nordfriesland e.V., Personalabteilung, Industrie-Str. 9, 25813 Husum, 04841/9668-32.Bitte reiche deine Bewerbungsunterlagen online auf <a href="http://www.drk-nordfriesland.de" target="_blank">www.drk-nordfriesland.de</a> ein.

Kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d) für die stationäre Heimabrechnung und das Mahnwesen

Zur Verstärkung unserer DRK Pflegewohnanlage auf Pellworm freuen wir uns über Deine Unterstützung.Du arbeitest gerne flexibel und selbstständig? Dann bist Du in unserer Pflegewohnanlage auf Pellworm genau richtig. Aufgaben <ul><li>Durchführung grundpflegerischer Maßnahmen</li><li>fach- und sachgerechten Dokumentation</li><li>Durchführung von Prophylaxen</li><li>Durchführung der Tätigkeiten nach Hygienevorschriften</li><li>Mitwirkung bei der Qualitätssicherung</li><li>Durchführung von Behandlungspflege nach ärztlichen Verordnungen</li><li>Anleitung der Pflegekunden um eine selbstständige Lebensführung zu fördern und zu unterstützen</li><li>fachliche Zusammenarbeit mit den Fachärzten, sowie anderen Institutionen und Schnittstellen</li></ul> Dein Profil <ul><li>Examen in der Alten- und Krankenpflege</li><li>Bereitschaft zum Wochenenddienst und in den Abendstunden</li><li>eine umsichtige, selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise für die fachgerechte Durchführung der Pflegeprozesse</li><li>Empathie, Freundlichkeit und Wertschätzung gegenüber unseren Pflegekunden</li></ul> Wir bieten <ul><li>eine attraktive Vergütung nach dem DRK-Rahmentarifvertrag</li><li>attraktive Prämien für besondere Leistungen</li><li>mitarbeiterorientierte Dienstplanung</li><li>ein freundliches Betriebsklima mit einem motivierten und aufgeschlossenen Team</li><li>weitere Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens</li><li>attraktive und umfangreiche betriebliche Benefits</li></ul> Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Deine Bewerbung unabhängig von Deiner kulturellen und sozialen Herkunft, sowie Alter und Religion. Weitere Informationen DRK Kreisverband Nordfriesland e.V., Personalabteilung, Industrie-Str. 9, 25813 Husum, 04841/9668-32Bitte reiche deine Bewerbungsunterlagen online auf <a href="http://www.drk-nordfriesland.de" target="_blank">www.drk-nordfriesland.de</a> ein.

Pflegefachkraft (m/w/d) (Teilzeit/ geringfügige Beschäftigung) auf Pellworm

Zentral am Ostufer der Stadt Flensburg befinden sich die Gemeinden St. Johannis und St. Jürgen, die durch den malerischen Kapitänsgang verbunden sind, mit circa 5.000 Gemeindegliedern. 
Die beiden seit 20 Jahren kooperierenden Gemeinden schreiben zusammen jeweils 50% einer Gemeindesekretär:innenstelle zu jeweils 19,5 Stunden aus. Die Stelle kann von einer oder zwei Personen besetzt werden.

<h1>Sekretär (m/w/d) in St. Jürgen und St. Johannis</h1>

<ul>
	<li> Ev.-Luth. Kirchengemeinde St. Johannis (Flensburg), Ev.-Luth. Kirchengemeinde St. Jürgen (Flensburg)</li>
	<li> nächstmöglichen Zeitpunkt</li>
	<li> Vollzeit - 39 Stunden/ Woche, Teilzeit 19,5 Stunden/ Woche</li>
	<li> unbefristet</li>
</ul><h1>Gute Gründe, sich für uns zu entscheiden</h1><ul><li>Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li>Wir streben langfristige Beschäftigungsverhältnisse mit gut geschulten und motivierten Mitarbeitenden an, die sich intern weiterentwickeln. Dafür bieten wir die Freistellung bei vollem Entgelt und voller Kostenübernahme bei von uns veranlassten Fort- und Weiterbildungen an. <li>Externe Beratung</li>Vertrauliche externe Unterstützung in allen Lebenslagen für mentales Wohlbefinden – Employee Assistance Program (EAP).<li>Gute Verkehrsanbindung</li>Der Arbeitsort ist auch mit dem ÖPNV gut erreichbar, das spart Zeit und ist gut für unsere Umwelt.<li>corporate benefits</li>Mitarbeitendenrabatte: attraktive Angebote von starken Marken aus allen relevanten Lebensbereichen - zum Beispiel: Technik, Reisen, Mode, Wohnen u.v.m.<li>Arbeitsbefreiung am 24. und 31. Dezember</li>Freistellung bei Entgeltfortzahlung.<li>Bezahlung nach Entgeltgruppe K 6</li>Tarifvertrag für Kirchliche Beschäftigte in der Nordkirche: <a href="http://www.vkdn-nordkirche.de" target="_blank">TV KB</a><li>Fahrrad/ E-Bike Zuschuss oder Zuschuss ÖPNV</li>Möglichkeit der Bezuschussung beim Erwerb eines (Elektro-)Fahrrads oder zum Jobticket ÖPNV.<li>Gesundheitsförderung</li>Sport- und Fitnessangebote: 
Rabatte bei Partnern wie Well-Gym, cleverfit, Vitalien, Supcoach u.v.m.</ul><h1>Wen wir brauchen</h1>Sie sind Ansprechperson für die Gemeindeglieder/Besucher:innen unserer kooperierenden Gemeinden persönlich, per E-Mail oder telefonisch.Ihre Aufgaben sind:<ul><li>Ordnungsgemäße Vorbereitung aller Amtshandlungen (Urkunden, Eintragung im Kirchenbuch) und Abwicklung des kirchlichen Meldewesens</li><li>Unterstützung bei der Aktualisierung von Informationsmaterial u.a. in Schaukästen und auf der Website sowie Gestaltung des Gemeindebriefs (inkl. Endredaktion)</li><li>Verwaltungstätigkeiten im Finanz- und Rechnungswesen einschl. Führen der Bargeldkasse</li><li>Unterstützung der Kooperation der beiden Gemeinden</li><li>Zuarbeiten für die Pastorinnen</li><li>Mitwirkung bei der Organisation von Veranstaltungen</li><li>Pflege des Kalenders und Raumverwaltung</li><li>Assistenztätigkeiten für die Kirchengemeinderäte</li><li>Archiv-Pflege</li></ul><h1>Unsere Erwartungen</h1>Sie verfügen über:<ul><li>Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung; eine abgeschlossene Ausbildung im Verwaltungsbereich oder einschlägige Berufserfahrungen, die für diese Stelle qualifizieren</li><li>Eine selbstständige, zuverlässige Arbeitsweise, flexibles und sicheres Auftreten</li><li>Teamfähigkeit und Kommunikationsfähigkeit</li><li>Organisationstalent</li><li>Sehr gute MS-Office-Kenntnisse</li></ul>Sie sind:<ul><li>Empathisch, zugewandt verschiedensten Menschen gegenüber</li><li>IT-affin</li></ul>Sie übernehmen in Ihrem Aufgabenbereich Mitverantwortung für die glaubwürdige Erfüllung kirchlicher Aufgaben. Wir setzen daher voraus, dass Sie sich gegenüber der Evangelisch- Lutherischen Kirche in Norddeutschland loyal verhalten, die evangelische Identität des Landeskirchenamtes achten und in Ihrem beruflichen Handeln den Auftrag der Kirche vertreten und fördern.<h1>Was sonst noch wichtig ist</h1>Bewerbungsfrist: 27.06.2025Bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Schwerbehinderte im Rahmen der gesetzlichen Möglichkeiten vorrangig berücksichtigt.Haben Sie Fragen zu der ausgeschriebenen Stelle? Dann freuen wir uns auf Ihren Anruf!Finden Sie die Stelle interessant? Möchten Sie bei uns arbeiten? 
Dann ran an den Computer und schreiben Sie los! Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) über unser Online-Portal.




Ihre Ansprechperson: 
Kristina&nbsp;Fiedler 
Pastorin Ev.-Luth. Kirchengemeinde Flensburg St. Johannis 
Tel: +49 151 507 479 24



Teilen Sie diesen Job!
<a href></a> <a href></a> <a href></a> <a href></a> <a href></a> <a href></a>

Evangelische Kirche in Schleswig-Flensburg

Sekretär (m/w/d) in St. Jürgen und St. Johannis

Wir sind eine große fusionierte Kirchengemeinde, zu der die Friedhöfe in Böel, Boren, Loit, Norderbrarup, Süderbrarup und Ulsnis (Gesamtfläche der Friedhöfe ca. 7 ha) gehören. Es finden 130 – 150 Beerdigungen pro Jahr in unserer Kirchengemeinde statt. Unser Ziel ist es, die Friedhöfe in unserer Gemeinde mit Respekt und Sorgfalt zu betreuen und den Angehörigen einen würdevollen Ort des Gedenkens zu bieten.

<h1>Friedhofsgärtner (m/w/d)</h1>

<ul>
	<li> Ev.-Luth. Kirchengemeinde Süderbrarup</li>
	<li> nächstmöglichen Zeitpunkt</li>
	<li> Vollzeit - 39 Stunden/ Woche</li>
	<li> unbefristet</li>
</ul><h1>Gute Gründe, sich für uns zu entscheiden</h1><ul><li>Sonderzahlungen</li>Zusätzliche Sonderzahlungen jedes Jahr im Juni in Höhe von 36% des Monatsentgelts und im November in Höhe von 50% des Monatsentgelts.<li>Arbeitsbefreiung am 24. und 31. Dezember</li>Freistellung bei Entgeltfortzahlung.<li>Externe Beratung</li>Vertrauliche externe Unterstützung in allen Lebenslagen für mentales Wohlbefinden – Employee Assistance Program (EAP).<li>Gesundheitsförderung</li>Sport- und Fitnessangebote: 
Rabatte bei Partnern wie Well-Gym, cleverfit, Vitalien, Supcoach u.v.m.<li>corporate benefits</li>Mitarbeitendenrabatte: attraktive Angebote von starken Marken aus allen relevanten Lebensbereichen - zum Beispiel: Technik, Reisen, Mode, Wohnen u.v.m.<li>30 Urlaubstage</li>Pro Jahr, bei einer 5-Tage Woche.<li>Zusätzliche Altersversorgung</li>Zusätzliche Rente über eine Zusatzversorgungskasse (wie z.B. VBL, EZVK, KZVK) unter Zahlung eines Eigenanteils durch die Beschäftigten.<li>Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li>Wir streben langfristige Beschäftigungsverhältnisse mit gut geschulten und motivierten Mitarbeitenden an, die sich intern weiterentwickeln. Dafür bieten wir die Freistellung bei vollem Entgelt und voller Kostenübernahme bei von uns veranlassten Fort- und Weiterbildungen an. </ul><ul><li>Eine tariflichen Vergütung in der Entgeltgruppe K 5 nach dem <a href="http://www.kirchenrecht-nordkirche.de/document/53462" target="_blank">Tarifvertrag für Kirchliche Beschäftigte in der Nordkirche (TV KB)</a></li></ul><h1>Wen wir brauchen</h1><ul><li>Durchführung von gärtnerischen Arbeiten auf den Friedhöfen</li><li>Pflege und Gestaltung der Grünflächen, Grabstätten und Wege</li><li>Freundliche und kompetente Beratung von Angehörigen und Besuchern sowie Betreuung von Trauerfeiern in Abstimmung mit externen Dienstleistern</li><li>Wartung und Pflege der Maschinen und Geräte</li><li>Zusammenarbeit im Team mit Kolleg:innen und Unterstützung bei der Planung von Projekten</li><li>Perspektivisch Übernahme von Führungsaufgaben und Koordination der Arbeiten auf den verschiedenen Friedhöfen</li></ul><h1>Unsere Erwartungen</h1><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Gärtner (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Erfahrung in der Friedhofsgärtnerei ist von Vorteil</li><li>Eigeninitiative sowie Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit</li><li>Gute organisatorische Fähigkeiten und Kommunikationsstärke</li><li>Handwerkliches Geschick und technisches Verständnis für die Wartung von Maschinen</li><li>Körperliche Belastbarkeit und Freude an der Arbeit im Freien</li><li>Führerschein der Klasse B (idealerweise BE) und eigener Pkw (Aufwandsentschädigung: km-Pauschale)</li></ul><h1>Was sonst noch wichtig ist</h1>Bewerbungsfrist: 27.06.2025Bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Schwerbehinderte im Rahmen der gesetzlichen Möglichkeiten vorrangig berücksichtigt.Hast Du Fragen zu der ausgeschriebenen Stelle? Dann freuen wir uns auf Deinen Anruf! 
Findest Du die Stelle interessant? Möchtest Du bei uns arbeiten?Dann ran an den Computer und schreib los! Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) über unser Online-Portal.




Ihre Ansprechperson: 
Susanne&nbsp;Kriegshammer-Schmidt 
Gemeindesekretärin 
Tel: 04641-2271



Teilen Sie diesen Job!
<a href></a> <a href></a> <a href></a> <a href></a> <a href></a> <a href></a>

Friedhofsgärtner (m/w/d)

Wir haben noch einen Platz frei: Für unser schönes AWO Servicehaus in Ellerbek suchen wir für unsere Tagespflege mit ca. 19 Tagesgästen, gerne ab sofort&nbsp;Pflegehelfer in der Tagespflege unbefristet (m/w/d)In Teilzeit mit 20-30 StundenKlingt gut? Dann mal los! Aufgaben und Verantwortungsbereich <ul><li>Intensive Beziehungen mit langjährigen und neuen Tagesgästen und einem bunten Team</li><li>Planung und Umsetzung der Pflege und Betreuung</li><li>Mitgestaltung und Weiterentwicklung der pflegerischen Prozesse</li><li>Förderung der Zufriedenheit und Lebensqualität</li><li>Enge Zusammenarbeit mit den pflegenden Angehörigen und Bezugspersonen</li></ul> Voraussetzungen Zuallererst Ihre Persönlichkeit: Eine positive Einstellung zu der Arbeit mit Menschen, Herz, Empathie, Einfühlungsvermögen, Geduld, Zuverlässigkeit, Flexibilität und Offenheit.<ul><li>Sie haben eine Ausbildung zum Altenpfleger (m/w/d)</li><li>Es bereitet Ihnen Freude, unterschiedliche Lebenswelten älterer Menschen kennenzulernen</li><li>Erfahrungen und Begeisterung bei der Arbeit mit Menschen mit Demenz</li></ul> Wir bieten Ihnen <ul><li>Einen sinnstiftenden Arbeitsplatz, bei dem Sie sich für soziale Gerechtigkeit, Menschlichkeit und Solidarität einsetzen</li><li>Eine sichere Zukunft durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Einkommen mit Perspektive: Durch unsere Orientierung am TVöD profitieren Sie von tariflichen Erhöhungen und sicheren Gehaltsstrukturen</li><li>30 Tage Urlaub sowie Weihnachtsgeld und Sonderzahlungen</li><li>Eine betriebliche Altersvorsorge, die sich lohnt</li><li>einen Zuschuss zum Jobticket -auch als Deutschlandticket-, damit Sie entspannt und umweltfreundlich zur Arbeit kommen&nbsp;</li><li>Rabatte und richtig viele Vergünstigungen über Corporate Benefits</li><li>Fitness zum Firmentarif als wertvoller Ausgleich zur Arbeit, durch verschiedene Kooperationspartner</li><li>Fort- und Weiterbildungen: Wir fördern Ihre Karriere mit internen und externen individuellen Weiterbildungsangeboten&nbsp;</li><li>Ein gutes Miteinander - Wir legen Wert auf eine Atmosphäre, in der sich jede*r willkommen fühlt</li><li>Eine familienfreundliche und interessenorientierte Arbeitszeitgestaltung</li></ul> Das Handeln der AWO Schleswig-Holstein ist geprägt von unseren Werten Solidarität, Toleranz, Freiheit, Gleichheit und Gerechtigkeit. Wir leben Vielfalt und begrüßen daher ausdrücklich Bewerbungen aller Mitglieder der Gesellschaft.So, es ist Zeit sich kennenzulernen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.Kontakt:AWO Pflege Schleswig-Holstein gGmbH, Friederike Lange, Sibeliusweg 4, 24109 Kiel oder per E-Mail an:<a href="mailto:jobs@awo-sh.de" target="_blank">jobs@awo-sh.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Friederike Stolte Recruiting Referentin Recruiting Sibeliusweg 4 24109 Kiel <a href="mailto:friederike.stolte@awo-sh.de" target="_blank">friederike.stolte@awo-sh.de</a> 04315114505

2.095 Jobs in Am Hafen 1, 24376 Kappeln, Deutschland