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<p><strong>WERDEN SIE TEIL UNSERER GEMEINSCHAFT IHRE KARRIERE BEIM SBV</strong></p><p>Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine</p><h1>Teamassistenz Technik (m/w/d)</h1><p>in Vollzeit als Elternzeitvertretung bis vorauss. 07/2027</p><p>Wir betreiben und entwickeln in Flensburg einen bedarfsgerechten Wohnraum, der preiswert ist und ein liebenswertes Zuhause bietet. Für einen sicheren Gebäudebetrieb sowie das Bestands- und Baumanagement unterstützen Sie unsere technische Abteilung:</p><h2>IHRE TÄGLICHEN SPANNENDEN AUFGABEN IM SBV:</h2><p>•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Unterstützen bei administrativen Tätigkeiten<br>•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Erstellen von Verträgen, Schriftstücken und Protokollen<br>•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Mitwirken bei der Kosten- und Terminverfolgung<br>•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Mitwirken bei Ausschreibung, Vergabe und Abrechnung<br>•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Datenpflege von Betreiber- und Baudokumentationen</p><h2>DAS BRINGEN SIE MIT:</h2><p>•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Ausbildung im technischen oder kaufmännischen Bereich<br>•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Sichere EDV-Kenntnisse in MS-Office<br>•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Verbindliches, freundliches und offenes Auftreten<br>•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Strukturierte, prozess- und ergebnisorientierte<br>•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Arbeitsweise<br>•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Berufliche Lern- und Weiterbildungsbereitschaft<br>•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke&nbsp;</p><h2>AUF DIESE VORTEILE DÜRFEN SIE SICH FREUEN:</h2><p>•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Attraktives Gehalt gemäß Tarifvertrag<br>•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Urlaubsgeld und 13. Gehalt<br>•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Nutzung der Dienstfahrzeuge aus der Firmenflotte für<br>•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;dienstliche Fahrten<br>•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Handy auch zur Privatnutzung<br>•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Zuschuss vermögenswirksame Leistungen<br>•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;37-Stunden-Woche mit Gleitzeit und Servicezeiten<br>•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Großzügige Urlaubsregelung und Sonderurlaubsregelung<br>•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Wir investieren in Ihre Fort- und Weiterbildung<br>•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Jobticket<br>•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Starke und sichere betriebliche Altersversorgung<br>•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Gesundheitsfördernde Maßnahmen, z.B. vergünstigte Mitgliedschaft Fitness-Studio<br>•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Mitgliedschaft in der Genossenschaft mit all ihren Vorzügen<br>•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Sonderkonditionen in unserer Spareinrichtung<br>•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;E-Bike Leasing<br>•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Firmenevents (Betriebsfahrt und saisonale Feiern)<br>•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;u.v.m</p><p>Lust auf spannende Aufgaben, ein herzliches und familiäres Team und einen Arbeitgeber mit regionaler Verantwortung?</p><p>Laden Sie Ihre Bewerbung über unser Bewerberportal auf unserer Homepage hoch! Willkommen in einer lebendigen und wertschätzenden Branche!</p><p>Wir melden uns umgehend bei Ihnen – versprochen! <strong>Bewerbungsschluss ist der 13. Oktober 2025.</strong></p><h2>Sie haben noch Fragen?</h2><p>Dann schreiben Sie uns gerne eine Nachricht an <a href="mailto:bewerbung@sbv-flensburg.de" target="_blank">bewerbung@sbv-flensburg.de</a></p><h1>Selbsthilfe-Bauverein eG Flensburg</h1><p><a href="http://www.sbv-flensburg.de/stellen" target="_blank">www.sbv-flensburg.de/stellen</a></p>

SBV Selbsthilfe-Bauverein eG Flensburg

SBV Selbsthilfe Bauverein eG Flensburg

Teamassistenz Technik (m/w/d)

<p>„Aus Liebe zur Region“ ist der zentrale Leitgedanke für unsere Arbeit mit und für die Menschen in Elmshorn und der Region. Seit mehr als 100 Jahren versorgen wir die Menschen hier mit Energie und Wasser und bauen jetzt die Sparte Telekommunikation erfolgreich aus. Darüber hinaus engagieren wir uns an vielen weiteren Stellen für die Lebensqualität in unserer Heimat und betreiben mit dem Badepark eine der größten Sport- und Freizeiteinrichtungen in Elmshorn.</p><h1><strong>Ausbildung zum Industriekaufmann* (für das Ausbildungsjahr 2026)</strong></h1><h2>Das Berufsbild</h2><p>Industriekaufleute befassen sich mit kaufmännischen Aufgaben in allen Unternehmensbereichen wie beispielsweise Einkauf, Materialwirtschaft, Personalwesen, Finanz- und Rechnungswesen, Marketing und Vertrieb. Dabei unterstützen die Industriekaufleute die Unternehmensprozesse von der Auftragsanbahnung bis hin zum Kundenservice.</p><h2>Das Anforderungsprofil</h2><ul><li>Fachhochschul- oder Hochschulreife mit guten Leistungen besonders in den Hauptfächern Deutsch und Mathematik</li><li>Interesse und Verständnis für kaufmännische Vorgänge</li><li>Freude im Umgang mit Menschen</li><li>Selbstständiges und zielorientiertes Arbeiten</li><li>Gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen</li></ul><h2>Der Ausbildungsablauf</h2><p>Im Rahmen der Ausbildung zum Industriekaufmann* erhalten die Auszubildenden u. a. Einblick in die Funktionsbereiche Einkauf, Finanzen, Vertrieb, Personal und Kundenservice. Im Weiteren werden sie mit den Daten- und Informationsverarbeitungs- sowie Auftrags- und Rechnungsbearbeitungsprogrammen und unserer Produktpalette vertraut gemacht. Die theoretische Ausbildung erfolgt wahlweise an der Beruflichen Schule des Kreises Pinneberg in Pinneberg oder am Regionalen Berufsbildungszentrum des Kreises Steinburg in Itzehoe. Dabei umfasst der Berufsschulunterricht als Schwerpunkte die Fächer allgemeine sowie spezielle Wirtschaftslehre, Rechnungswesen und Informationsverarbeitung. Die Ausbildung dauert in der Regel 2 ½ Jahre. Sie kann bei sehr guten Leistungen auf zwei Jahre verkürzt werden.</p><h2>Deine Weiterbildungsmöglichkeiten</h2><ul><li>Bilanzbuchhalter* IHK</li><li>Industriefachwirt* IHK</li><li>Handelsfachwirt* IHK</li><li>Betriebswirt* IHK</li><li>Energiefachwirt* IHK</li><li>Bachelor of Science* in Betriebswirtschaftslehre bspw. FH Nordakademie</li></ul><h2>Deine Vorteile</h2><p>Unsere Auszubildenden freuen sich über eine tarifliche Vergütung nach dem TVAöD, eine Jahressonderzahlung, eine betriebliche Altersversorgung und 30 Tage Urlaub. Darüber hinaus bieten wir als attraktiver Arbeitgeber viele zusätzliche Leistungen und Vergünstigungen. Bei uns lernst du von qualifizierten Experten, weshalb unsere Auszubildenden schon mehrfach als Beste ihres Ausbildungsjahrgangs ausgezeichnet wurden.</p><h2>Du möchtest unser Team verstärken?</h2><p>Wir freuen uns auf deine Bewerbung über unser Bewerber-Managementsystem. Der Arbeitsplatz ist in Abhängigkeit von der Behinderung für den Einsatz schwerbehinderten Mitmenschen geeignet.</p><p>*Geschlechtsneutral - Alle Bezeichnungen wenden sich an Bewerber jeglichen Geschlechts.</p><p>Stadtwerke Elmshorn, Abteilung Personal/Organisation<br>Westerstraße 50-54, 25336 Elmshorn, T 04121 645 0<br><a href="http://www.stadtwerke-elmshorn.de/" target="_blank"><strong>stadtwerke-elmshorn.de</strong></a></p>

Stadtwerke Elmshorn

Ausbildung zum Industriekaufmann* (für das Ausbildungsjahr 2026)

<p><strong>Starte durch – ob als Call Center Agent oder motivierter Quereinsteiger!</strong></p><p>Du suchst einen Job mit Zukunft, Flexibilität und echtem Teamgeist? Dann komm zu uns als <strong>Kundenberater im Vertrieb (m/w/d)</strong> – in Vollzeit oder Teilzeit. Egal ob erfahrener <strong>Call Center Agent oder Quereinsteiger</strong> – bei uns zählst du als Mensch und Talent.</p><p><strong>Moin!</strong></p><p>Wir, die aye media marketing gruppe, sind eines der führenden inhabergeführten Communication-Center in Deutschland – menschlich geprägt, leistungsstark und werteorientiert.​&nbsp;</p><p>Mit flachen Hierarchien, gelebter Vielfalt und einem proaktiven Serviceverständnis schaffen wir echte Kundennähe und nachhaltige Lösungen – in Deutschland und darüber hinaus. ​</p><p>​Denn wir sind überzeugt: Wachstum beginnt am Ende der Komfortzone. Genau deshalb bleiben wir in Bewegung – offen für Veränderung, bereit für neue Wege​.</p><p><strong>Wir suchen dich als Call Center Agent (m/w/d) / Teilzeit / Vollzeit für unser Vertriebsprojekt in Kiel! Quereinsteiger sind herzlich willkommen!</strong></p><p><strong>Bei uns erhältst du als Call Center Agent:</strong></p><ul><li>Ein Durchschnittsgehalt von 2.900€ bei Vollzeit</li><li>Flexible Arbeitszeiten von Montag bis Freitag zwischen 09:00 und 20:00 Uhr &amp; einen Samstag im Monat zwischen 10:00 und 14:00 Uhr in Vollzeit oder Teilzeit – auf Wunsch auch eine 4-Tage-Woche und weitere smarte Arbeitszeitmodelle nach Absprache</li><li>Individuelles Onboarding und fortlaufende Weiterentwicklung durch Coaching und Trainingsangebote – so wirst du auch im Quereinstieg schnell fit im Job</li><li>Lukrative Incentives wie (Sach-) Prämien für erfolgreiche Teams</li><li>Offene Kommunikation und hervorragende Aufstiegsmöglichkeiten</li><li>Feelgood-Management mit einladend gestalteten Arbeitsplätzen, Massagen, kostenfreien Getränken, Obst und vielem mehr</li><li>Angebote zur Pausengestaltung, wie Relaxing-Zone, Spielkonsole und Sportmöglichkeiten</li><li>Sommer- und Weihnachtsfeiern, Grillabende, Diversity-Day und legendäre Teamevents</li><li>Großartige Prämien für die Anwerbung neuer Kolleg:innen (500€ Brutto oder mehr)</li><li>Corporate Benefits: Rabatte von bis zu 50 % auf Markenwaren und viele weitere Produkte</li></ul><p><strong>Deine Aufgaben als Call Center Agent in Vollzeit oder Teilzeit:</strong></p><ul><li>Individuelle Beratung, Betreuung und Durchführung der Kundengespräche</li><li>Optimierung der bestehenden Bestandskundenverträge</li><li>Angebot neuer Produkte</li><li>Sicherstellung der Kundenzufriedenheit und der Qualitätsanforderungen des Auftraggebers</li><li>Dokumentation der Gesprächsergebnisse mittels EDV</li></ul><p><strong>Dein Profil als Call Center Agent:</strong></p><ul><li>Wünschenswert, aber kein Muss: Erfahrung im Vertrieb, im Call Center oder in einer vergleichbaren Position – Quereinsteiger sind ausdrücklich erwünscht!</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C1)<br>&nbsp;</li><li>Kommunikationsstärke und Überzeugungskraft am Telefon</li><li>Teamfähigkeit – unsere Mitarbeitenden freuen sich immer über neue Teamplayer!</li><li>Angenehme Telefonstimme und eine gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift</li><li>Die Fähigkeit, deine Kunden von den Produkten unseres Auftraggebers zu begeistern</li><li>Der Wunsch, in Vollzeit oder Teilzeit zu arbeiten</li></ul><p><br><strong>Sichere dir deinen Platz im Team als:</strong></p><ul><li><strong>Kundenberater (m/w/d)</strong></li><li><strong>Call Center Agent (m/w/d)</strong></li><li><strong>Quereinsteiger im Vertrieb (m/w/d)</strong></li></ul><p><strong>Wir freuen uns auf dich!</strong></p><p>Ob du als <strong>Quereinsteiger im Vertrieb</strong> neu durchstartest oder als <strong>Call Center Agent</strong> deine Karriere ausbaust – wir bieten dir die besten Chancen!</p><p><a href="mailto:bewerbung@asf-kiel.de" target="_blank"><strong>bewerbung@asf-kiel.de</strong></a><br><strong>0431 22 036 833</strong></p><p><strong>Nach deiner Bewerbung:</strong></p><ol><li>Telefoninterview</li><li>Kennenlernbesuch vor Ort</li><li>Starttermin nach Absprache</li></ol>

asf GmbH Kiel

Call Center Agent im Vertrieb (m/w/d)

<p>Baue mit uns auf deine Zukunft! Die team baucenter GmbH &amp; Co. KG ist Teil der team Gruppe mit über 5000 Mitarbeitenden an 440 Standorten. Unsere über 850 Expert:innen sind in unseren ca. 45 Baucentern im gesamten norddeutschen Raum für unsere Kunden da. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt insgesamt drei:</p><p><i><strong>Mitarbeiter (m/w/d) im Preis- und Margenmanagement</strong></i></p><p><i>Standort Flensburg</i></p><p><strong>Werde Teil eines Teams, das Preise strategisch gestaltet.</strong><br>Das Preis- und Margenmanagement sichert margenstarke Preise</p><p>und treibt die Transformation unserer Preisprozesse voran.</p><p>Deine Aufgaben:</p><ul><li>Pflege und Aktualisierung der Verkaufspreise auf Basis aktueller Einkaufs-, Markt- und Lieferantenpreise</li><li>Umsetzung vorgegebener Preisstrategien und -listen unter Sicherstellung von Preisuntergrenzen und Margenvorgaben</li><li>Durchführung von Preisänderungen im Rahmen von Aktionen, Sortimentsanpassungen, Lieferantenvereinbarungen und Marktveränderungen</li><li>Enge Zusammenarbeit mit Pricing Manager und Pricing Analyst zur Umsetzung datenbasierter Preisentscheidungen&nbsp;</li><li>Kontrolle und Korrektur fehlerhafter Preis- oder Konditionsdaten</li><li>Mitarbeit an Preisprojekten wie der Optimierung der Preisstruktur, Entwicklung von Zielpreismodellen sowie Automatisierungen und Prozessverbesserungen</li><li>Unterstützung bei der Einführung neuer Tools und Systeme im Preis- und Margenmanagement</li></ul><p>Dein Profil:</p><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation&nbsp;</li><li>Erfahrung im Bereich Preispflege, Kalkulation oder im Baustoffhandel von Vorteil&nbsp;</li><li>Sicherer Umgang mit MS365 (insbesondere Excel) und ERP-Systemen, idealerweise Gevis ERP&nbsp;</li><li>Hohe Zahlenaffinität, Genauigkeit und strukturierte Arbeitsweise&nbsp;</li><li>Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Verantwortungsbewusstsein&nbsp;</li></ul><p>Wir bieten:</p><ul><li>Modern ausgestatteter Arbeitsplatz</li><li>Flexible Arbeitszeiten&nbsp;</li><li>Homeoffice-Option</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Betriebliche Altersversorgung</li><li>Urlaubsgeld</li><li>Job-Bike-Leasing</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Mitarbeiter:innen-Rabatte in den baucentern</li><li>Rabatte bei vielen Marken über Corporate Benefits</li><li>Fortbildungen zur eigenen Kompetenzstärkung</li><li>Eigenverantwortliches Arbeiten</li><li>Bereichs- und Firmenevents</li></ul>Beginn:&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;Zum nächstmöglichen Termin&nbsp;Arbeitszeit:&nbsp; &nbsp;Vollzeit (39 Stunden)Arbeitsort:&nbsp; &nbsp; &nbsp;Marie-Curie-Ring 2, 24941 FlensburgBefristung:&nbsp; &nbsp; &nbsp;Unbefristet<p>Wir freuen uns über deine Bewerbung im PDF-Format unter Angabe</p><p>deiner Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins.</p><p>Deine&nbsp;Ansprechperson&nbsp;ist&nbsp;Paul Pfaff,</p><p>Telefon&nbsp;+49 (170) 6639 165</p><p>Stellennummer: 2025_458_1</p>

team Gruppe

Mitarbeiter (m/w/d) im Preis- und Margenmanagement Flensburg

<p><strong>Die Lebenshilfewerk Neumünster GmbH unterstützt Menschen mit Handicap darin, ein zufriedenes und selbstbestimmtes Leben in der Gesellschaft zu führen. Unsere Assistenzleistungen reichen von einer Werkstatt für behinderte Menschen mit angegliederter Tagesförderstätte, Wohnstätten, Kitas und Krippe für Kinder mit und ohne Behinderung bis hin zu ambulanten Angeboten wie Assistenz beim eigenständigen Wohnen, einem Pflegedienst, Pädagogischer Frühförderung, Familienunterstützendem Dienst sowie Sport und Freizeitaktivitäten. </strong></p>

<p><strong>Der Mensch und seine Bedürfnisse stehen bei uns im Mittelpunkt.</strong></p>

<p>Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte <br></p>

<h1>Bereichsleitung (m/w/d) für unsere Wohnangebote mit Assistenz</h1>

<ul>
	<li><i>​</i>Vollzeit&nbsp; &nbsp;<i>​</i>unbefristet</li>
	<li><br>
	Bewerbungsfrist: 31.10.2025</li>
	<li>Frühester Eintrittstermin:&nbsp;01.01.2026</li>
</ul>

<h1>Deine Mission:</h1><ul><li>Gesamtverantwortung und fachliche Leitung der Wohnangebote mit Assistenz</li><li>Operative Steuerung der Wohnhäuser sowie unserer ambulanten Wohnangebote</li><li>Sicherstellung der Teilhabe durch Assistenz in allen Wohn- und Unterstützungsangeboten durch effiziente Gestaltung der Ressourcen und Abläufe</li><li>Verantwortung und Planung des bereichsbezogenen Budget-, Ressourcen- und Qualitätsmanagements </li><li>Personalführung entsprechend der im Unternehmen geltenden Standards</li><li>Personalstruktur gemäß der Stellenpläne sicherstellen</li><li>enge Zusammenarbeit mit Geschäftsführung, Personalmanagement, dem Bereich Pädagogik, weiteren unternehmensinternen Stab- und Schnittstellen sowie Leistungsträgern</li><li>Verantwortung für die Organisation und Weiterentwicklung aller Wohnangebote</li><li>Mitwirkung bei der Entwicklung der Gesamtstrategie des Unternehmens</li></ul><h1>Was Du mitbringst:</h1><ul><li>Abgeschlossenen Studium in Sozialpädogogik, Pflegewissenschaft, Sozialer Arbeit oder vergleichbar; idealerweise mit Zusatzqualifikation Einrichtungsleitung/ Sozialmanagement</li><li>Erfahrung in der Leitung sozialer/ pädagogischer Einrichtungen, idealerweise in der Eingliederungshilfe bzw. Wohnassistenz für Menschen mit Behinderung</li><li>Führungserfahrung sowie ausgeprägte kommunikative und organisatorische Fähigkeiten</li><li>Idealerweise Kenntnisse im kirchlichen Tarifvertrag (KTD) oder vergleichbarer Tarifwelten</li><li>Empathische und wertschätzende Haltung, Offenheit für inklusives Arbeiten</li></ul><h1>Wir bieten:</h1>
<ul><li>Eine verantwortungsvolle Position mit großem Gestaltungs- und Entwicklungsspielraum</li><li>Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Eine adäquate Vergütung nach dem Kirchlichen Tarifvertrag Diakonie (KTD) zzgl. Leistungen zur betrieblichen Altersversorgung über die&nbsp;Evangelische Zusatzversorgungskasse (EZVK) sowie Sonderentgelte (Urlaubs- und Weihnachtsgeld)</li><li>Betriebsurlaubstage an Brückentagen</li></ul><p>Bitte wenden Sie sich bei Fragen zur Ausschreibung an Cornelia Kramer,&nbsp; Bereichsleitung BAT und kommissarische Leitung WAA, unter Tel. 04321-8703 21.</p>

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                &nbsp;
                Fort- und Weiterbildung
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                Betriebliche Altersversorgung
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                Bike-Leasing
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                &nbsp;
                Firmenlaptop
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            <h4>
                &nbsp;
                Firmenhandy
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                Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten
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                Kantine
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                Parkplatz
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                Tarifvertrag KTD
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            <h4>
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                Sonderentgelte
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            <h4>
                &nbsp;
                Vermögenswirksame Leistungen
            </h4>
            
        
        
    
        
            <h4>
                &nbsp;
                Zuschuss zum Deutschland-Jobticket
            </h4>
            
        
        
            
        
    
        
            <h4>
                &nbsp;
                Barrierefreiheit
            </h4>
            
        
        
    
        
            <h4>
                &nbsp;
                Sport- und Fitnessangebote
            </h4>
            
        
        
            
        
    



Sie wollen sich gern einbringen und mit uns viel bewegen? Dann bewerben Sie sich und kommen mit uns ins Gespräch!

&nbsp;<br>

<h3><strong>Ansprechpartner*in</strong></h3>

<p>Lebenshilfewerk Neumünster GmbH</p>

<p>Service PersonalManagement</p>

<p>Rügenstrasse 5 | 24539 Neumünster</p>

<p>E-Mail: <a href="mailto:personalabteilung@lebenshilfe-werk-nms.de" target="_blank">personalabteilung@lebenshilfe-werk-nms.de</a> </p>

<p>Ergänzende Informationen finden Sie hier:</p>

<p><a href="https://lhw-nms.dvinci-hr.com/de/jobs" target="_blank">https://lhw-nms.dvinci-hr.com/de/jobs</a></p>

<p>Auf die Zusendung Ihrer aussagekräftigen&nbsp;Bewerbungsunterlagen freuen wir uns.</p>

Lebenshilfewerk Neumünster GmbH

Bereichsleitung (m/w/d) für unsere Wohnangebote mit Assistenz

<p>Die<strong> Tourismus Marketing Service Büsum GmbH</strong> (TMS) ist die Destinationsmarketingorganisation im Nordsee-Heilbad Büsum mit folgenden (Haupt-) Aufgaben: Markenbildung und -führung, Neukundengewinnung, Vertrieb, Imagebildung, Schaffung von Synergien durch Kooperationen, Gästeservice mit Veranstaltungen und Tourist-Information.</p><h2>Ausbildung zur Kauffrau / zum Kaufmann für Tourismus und Freizeit</h2><p>Kaufleute für Tourismus und Freizeit beraten und informieren Kunden über touristische Leistungen und Attraktionen. Sie organisieren Veranstaltungen und setzen Verkaufs- und Marketingkonzepte zur Förderung des regionalen Tourismus um.</p><ul><li>entwickeln, vermitteln und verkaufen touristische Produkte und Dienstleistungen</li><li>koordinieren regionale und lokale touristische Angebote nach Kundenwünschen</li><li>informieren zielgruppenspezifisch über touristische Leistungen und Attraktionen, auch in einer Fremdsprache</li><li>beraten und betreuen Kunden, bieten Serviceleistungen an</li><li>inszenieren Aktionen und führen Veranstaltungen durch</li><li>wirken bei der Entwicklung von Marketingmaßnahmen mit und setzen diese um</li><li>gewährleisten Servicequalität und beachten Umweltstandards</li><li>wenden Informations- und Kommunikationssysteme an</li><li>wirken bei der Sicherstellung der Funktionsfähigkeit von technischen Anlagen und Einrichtungen mit<br>&nbsp;</li></ul><p><strong>KONTAKT FÜR BEWERBER:</strong><br>Sven Kalbfleisch &nbsp;<br>04834-909-142</p><p><strong>Tourismus Marketing Service Büsum GmbH</strong><br>Südstrand 11<br>25761 Büsum<br><a href="mailto:bewerbung@buesum.de" target="_blank">bewerbung@buesum.de</a></p>

Tourismus Marketing Service Büsum GmbH

Ausbildung zur Kauffrau / zum Kaufmann für Tourismus und Freizeit (m/w/d)

<p>Die&nbsp;<strong>MAKRO Handels-GmbH u. Co. KG</strong>&nbsp;ist seit 125 Jahren ein mittelständisches Familienunternehmen mit mittlerweile 50 Mitarbeitern in Itzehoe. Unser Portfolio umfasst den Stahlhandel, die Stahlbearbeitung mittels Brenn- und Laserschneidtechnik sowie stahlaffine Werkzeuge, Arbeitsschutz und Betriebseinrichtungen.</p><p><br>Deine Aufgaben:<br>&nbsp;</p><p>•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Eigenverantwortliche Debitorenbuchhaltung inkl. Mahnwesen</p><p>•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Eigenverantwortliche Kreditorenbuchhaltung inkl. Rechnungsworkflow</p><p>•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Organisation &amp; Durchführung des Zahlungswesens, sowie des Forderungsmanagements</p><p>•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Bearbeitung von Bankkontoauszügen</p><p>•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Ansprechpartner für buchhalterische Anliegen für Debitoren, Kreditoren &amp; Kollegen</p><p>•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Allgemeine Verwaltungstätigkeiten</p><p>•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Vorbereitende Jahresabschlussarbeiten</p><p><br>Dein Profil:<br>&nbsp;</p><p>•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum/zur Steuerfachangestellten oder vergleichb. kfm. Ausbildung</p><p>•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Finanzbuchhaltung wünschenswert</p><p>•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Routinierte Anwendung von MS-Office</p><p>•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Kommunikative &amp; selbstständige Arbeitsweise</p><p><br>Was wir bieten:<br>&nbsp;</p><p>•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Weiterbildungsmöglichkeiten</p><p>•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Attraktive Arbeitszeiten</p><p>•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Ein gutes Arbeitsklima</p><p>•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Kurze Entscheidungswege</p><p>•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Anspruchsvolle Aufgaben und ein vielfältiges Umfeld</p><p>•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Ein familiäres Miteinander im aufgeschlossenen MAKRO-Team</p><p><br>Bewirb Dich jetzt!<br>&nbsp;</p><p>Sende uns Deine Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung per E-Mail&nbsp;an&nbsp;<a href="mailto:karriere@makro-handel.de" target="_blank">karriere@makro-handel.de</a></p><p><br><br>Ansprechpartner für Bewerbung:<br>Herr Henning Krohn</p><p>04821 689-10</p><p><a href="mailto:henning.krohn@makro-handel.de" target="_blank">henning.krohn@makro-handel.de</a><br>&nbsp;</p>

MAKRO Handels GmbH u. Co. KG

MAKRO Handel GmbH u. Co. KG- Firmenpräsentation 2016

Mitarbeiter:in in der Finanzbuchhaltung (m/w/d)

<h2>Deine Aufgaben:</h2><p>Als Vertriebsassistenz unterstützt du unser Vertriebsteam bei allen administrativen und organisatorischen Aufgaben und trägst maßgeblich zum reibungslosen Ablauf unserer Vertriebs- und Projektprozesse bei.</p><ul><li><strong>Zuarbeit bei der Projektumsetzung:&nbsp;</strong>Unterstützung bei der organisatorischen und administrativen Begleitung laufender Projekte</li><li><strong>Vertrags- und Dokumentenverwaltung:&nbsp;</strong>Erstellung, Prüfung, Ablage und Nachverfolgung von Verträgen und vertriebsrelevanten Dokumenten</li><li><strong>Allgemeine Unterstützung:&nbsp;</strong>Enge Zusammenarbeit mit dem Vertriebsteam sowie Fachabteilungen der Partnerunternehmen</li><li><strong>Terminkoordination:&nbsp;</strong>Planung und Abstimmung von internen und externen Terminen sowie Kalenderpflege</li><li><strong>Organisatorische Aufgaben:&nbsp;</strong>Vorbereitung und Nachbereitung von Meetings, inklusive Protokollführung</li><li><strong>Dokumentation:&nbsp;</strong>Pflege von CRM und Projektmanagement-Systemen und Vertriebsunterlagen</li><li><strong>Bestellungen &amp; Materialverwaltung:&nbsp;</strong>Koordination von Bestellungen für das Vertriebsteam (z. B. Werbematerialien, Präsentationsunterlagen)</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><p><strong>Dein Profil:</strong></p><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Erste Berufserfahrung in einer Assistenz- oder Vertriebsposition wünschenswert</li><li>Organisationsgeschick, strukturierte Arbeitsweise und hohe Eigeninitiative</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise Erfahrung mit CRM oder Projektmanagement Software</li><li>Freundliches, professionelles Auftreten und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Einen sicheren Arbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen</li><li>Abwechslungsreiche Aufgaben mit Gestaltungsspielraum</li><li>Flache Hierarchien und ein kollegiales Arbeitsumfeld</li><li>Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li><li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>E-Bike-Leasing für umweltbewusste Mobilität</li><li>Wellpass-Mitgliedschaft zur Förderung von Gesundheit und Fitness</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2><p>Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftige Bewerbung inkl. Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin per E-Mail an: <a href="mailto:bewerbung@routingenergy.de" target="_blank">bewerbung@routingenergy.de</a>.</p>

Routing Energy GmbH & Co. KG

Vertriebsassistenz (m/w/d) 

<p><strong>Gemeinsam den Wind der Veränderung nutzen!</strong><br><br>Zum nächstmöglichen Termin suchen wir an unserem Standort in Husum&nbsp;unbefristet und in Teilzeit <strong>eine Assistenz (m/w/d) für unseren Geschäftsführer.</strong></p><h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li>Engagierte Unterstützung der Geschäftsführung bei allen administrativen und organisatorischen Aufgaben, insbesondere bei der</li><li>Bearbeitung von E-Mails, Korrespondenz und Anrufen sowie sorgfältige Verwaltung der Terminplanungen der Geschäftsführung&nbsp;</li><li>Betreuung von Besuchern und Geschäftspartnern</li><li>inhaltliche Vor- und Nachbereitung von Besprechungen inkl. dazugehöriger Aufgabenverteilung</li></ul><p><strong>Dein Profil</strong></p><ul><li>erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung</li><li>idealerweise Erfahrung in vergleichbaren Positionen und einem lebhaften Umfeld</li><li>hervorragende organisatorische Fähigkeiten und eine ausgeprägte Selbstständigkeit</li><li>starke Kommunikationsfähigkeiten, sowohl schriftlich als auch mündlich</li><li>versierter Umgang mit den MS Office-Anwendungen (Word, Excel, PowerPoint, Outlook)</li></ul><p><strong>Wir bieten dir unter anderem</strong></p><ul><li>spannende und vielfältige Aufgaben, die dich herausfordern</li><li>ein kollegiales Miteinander in einer offenen Unternehmenskultur</li><li>attraktive Rahmenbedingungen und zahlreiche Benefits</li><li>einen großen Gestaltungsspielraum im eigenen Arbeitsumfeld</li></ul><p><strong>Haben wir dich neugierig gemacht?</strong><br><strong>Dann lass uns gemeinsam den Norden elektrisieren!&nbsp;</strong></p><p><br>Wir sind ein Team von über 60 Mitarbeitenden im hohen Norden Schleswig-Holsteins (Nordfriesland). Als unabhängiger Dienstleister übernehmen wir die Projektentwicklung, den IT-Support, die kaufmännische und technische Betriebsführung, sowie die Geschäftsführung von Wind- und Solarparks.<br>Wir freuen uns auf Deine Bewerbungsunterlagen.</p>

Cimbergy GmbH & Co. KG

Assistenz (m/w/d) der Geschäftsführung am Standort Husum

<p><strong>Du bist ein:e Teamplayer:in und findest es großartig, die Großen von morgen auf ihren ersten Schritten ins Leben pädagogisch zu begleiten? Dann haben wir genau die richtige Stelle für dich!</strong></p><p>Unsere Ev. Kita Ulsnis sucht dich als Sozialpädagogische:r Assistent:in oder Erzieher:in (m/w/d). Du arbeitest in Teilzeit und unbefristet. Los geht's zum nächstmöglichen Zeitpunkt.<br></p><p>Deine Stelle hat einen Umfang von 28,9 Wochenstunden mit derzeitigem Einsatz als Zweitkraft im Bauraum. Deine Arbeitszeit deckt die gesamten Öffnungszeiten unserer Kita von 07:00 bis 15:00 Uhr ab.</p><p>Unsere Ev. Kita Ulsnis ist aktuell eine fünfgruppige Einrichtung. Es werden dort ca. 68 Kinder von 11 Mitarbeitern in zwei Kindergartengruppen, einer altersgemischten Gruppe und zwei Krippengruppe betreut.</p><p>Die Vergütung richtet sich nach dem <a href="https://www.kirchenrecht-nordkirche.de/document/53462" target="_blank">Tarifvertrag für Kirchliche Beschäftigte in der Nordkirche (TV KB)</a>&nbsp; in der Eingruppierung KS 5 (SPA) oder KS 7 (Erzieher:in) plus monatlicher Zulage bei einer 28,9-Stunden-Woche.</p><h1>Sozialpädagogische:r Assistent:in oder Erzieher:in (m/w/d) in der Ev. Kita Ulsnis</h1>

<ul>
	<li> Ev. Kita Ulsnis</li>
	<li> nächstmöglicher Zeitpunkt</li>
	<li> Teilzeit</li>
	<li> unbefristet</li>
</ul><h1>Was wir bieten</h1><ul><li>Sonderzahlungen</li><p>Zusätzliche Sonderzahlungen jedes Jahr im Juni in Höhe von 36% des Monatsentgelts und im November in Höhe von 50% des Monatsentgelts.</p><li>Arbeitsbefreiung am 24. und 31. Dezember</li><p>Freistellung bei Entgeltfortzahlung.</p><li>Regenerationstage</li><p>Zusätzlich bis zu zwei freie Tage zur persönlichen Regeneration.</p><li>Betriebsärztin/ Betriebsarzt</li><p>Um die Arbeitsbedingungen und den Gesundheitsschutz aller Mitarbeitenden zu optimieren.</p><li>eigenes Fortbildungsinstitut</li><p>mit Werkstattatelier für Reggiopädagogik</p><li>Externe Beratung</li><p>Vertrauliche externe Unterstützung in allen Lebenslagen für mentales Wohlbefinden – Employee Assistance Program (EAP).</p><li>Gesundheitsförderung</li><p>Sport- und Fitnessangebote:<br>
Rabatte bei Partnern wie Well-Gym, cleverfit, Vitalien, Supcoach u.v.m.</p><li>corporate benefits</li><p>Mitarbeitendenrabatte: attraktive Angebote von starken Marken aus allen relevanten Lebensbereichen - zum Beispiel: Technik, Reisen, Mode, Wohnen u.v.m.</p><li>Sonderurlaub - Ereignisbezogen</li><p>Arbeitsbefreiung in besonderen Fällen und zusätzliche Urlaubstage für langjährige Mitarbeitende.</p><li>Wahl zwischen  Fahrrad und Jobticket</li><p>Möglichkeit der Bezuschussung beim Erwerb eines (Elektro-)Fahrrads oder zum Jobticket für den ÖPNV.</p><li>30 Urlaubstage</li><p>Pro Jahr, bei einer 5-Tage Woche.</p><li>Automatische Gehaltserhöhungen</li><p>Im Tarifvertrag TV KB gibt es nach erfolgreichen Tarifverhandlungen und je nach Erfahrungsjahren Anpassungen in den Entgeltgruppen.</p><li>Zusätzliche Altersversorgung</li><p>Zusätzliche Rente über eine Zusatzversorgungskasse (wie z.B. VBL, EZVK, KZVK) unter Zahlung eines Eigenanteils durch die Beschäftigten.</p><li>&gt; Weiterentwicklung</li><p>Wir streben langfristige Beschäftigungsverhältnisse mit gut geschulten und motivierten Mitarbeitenden an, die sich intern weiterentwickeln. Dafür bieten wir die Freistellung bei vollem Entgelt und voller Kostenübernahme bei von uns veranlassten Fort- und Weiterbildungen an. </p></ul><h1>Wen wir brauchen</h1><ul><li>Du gestaltest die pädagogische Arbeit auf Grundlage des Konzepts unserer Einrichtung und arbeitest eng mit den anderen Mitarbeitenden der Gruppe und des Kita-Teams zusammen.</li><li>Du begleitest und förderst die Kinder in allen Bildungsbereichen und gehst auf die jeweiligen Entwicklungsstände der Kinder ein. Dabei berücksichtigst du ihre Stärken und unsere Ressourcen.</li><li>Du pflegst eine enge kollegiale Zusammenarbeit mit deinen Kollegen und Kolleginnen, deiner Leitung und dem Kitawerk als Träger der Kindertagesstätte.</li></ul><h1>Unsere Erwartungen</h1><ul><li>Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung als Sozialpädagogische:r Assistent:in oder Erzieher:in (m/w/d) oder eine gleichwertig anerkannte Ausbildung. Auch als Berufsanfänger:in bist du herzlich willkommen!</li><li>Bei ausländischen Berufsabschlüssen ist die Gleichwertigkeitsbescheinigung der Zentrale für ausländisches Bildungswesen (ZAB) erforderlich.</li><li>Ein wertschätzender und unterstützender Umgang mit den Kindern, Eltern und dem Team ist dir wichtig.</li><li>Du bist offen für die religionspädagogische Arbeit mit den Kindern.</li><li>Du brennst für die zukunftsorientierte Kitaarbeit.</li></ul><h1>Was sonst noch wichtig ist</h1><p>Bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Schwerbehinderte im Rahmen der gesetzlichen Möglichkeiten vorrangig berücksichtigt.</p><p>Hast du Fragen zu der ausgeschriebenen Stelle? Dann freuen wir uns auf deinen Anruf!</p><p>Findest du die Stelle interessant? Möchtest du bei uns arbeiten?<br> Dann ran an den Computer und schreib' los! Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) über unser Online-Portal.</p>




<strong>Ihre Ansprechperson:</strong><br>
Christin&nbsp;Thomsen<br>
Personalbearbeitung<br>
Tel: +49 461 50309-33



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