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Wenn ein kurzes „Moin“ für dich eine vollständige Begrüßung ist, dann bist du bei uns richtig! Wir bevorzugen Online-Bewerbungen - das geht einfach, ist umweltschonend und für dich und uns der schnellste Weg zum Erfolg. Alle Anlagen, wie Lebenslauf und Anschreiben, können bequem im PDF-Format hochgeladen werden. Bewirb dich jetzt!Durchstarter (m/w/d) im Gesundheitswesen gesucht!Wir sind.....ein erfolgreiches mittelständiges Unternehmen im Gesundheitswesen. Wir versorgen mit mehr als 320 Mitarbeitern und über 80 Jahren Erfahrung unsere Kunden mit medizinischen Hilfsmitteln. Als Mitglied der Auxilium-Gruppe sind wir Teil des größten deutschen Komplettanbieters in der Versorgung von Patienten aus den Bereichen Homecare, Medizin-, Orthopädie- und Orthopädieschuh- sowie Rehatechnik und mit Produkten des Sanitätsfachhandels in Norddeutschland.<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Du suchst nach einer Aufgabe mit Sinn? Die findest du garantiert in einer unserer Fachabteilungen z.B. in der Kundenbetreuung, Sachbearbeitung oder der Fachberatung.</li><li>In unseren Innendiensten bearbeitest du Aufträge, Rezepte und Rechnungsunterlagen.</li><li>Du kommunizierst mit Krankenkassen, Kund:innen und externen Dienstleistern.</li><li>Die Fachberatung unserer Kundschaft findet in unseren Sanitätshäusern, Reha- Mobilitätscentern oder im Außendienst statt.</li><li>Der fachliche Austausch mit Kolleginnen und Kollegen ist Bestandteil deiner Tätigkeit bei uns.</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Du bringst eine kaufmännische oder medizinische Ausbildung mit bzw. hast bereits Berufserfahrung in der Gesundheitsbranche sammeln können.</li><li>Du interessierst dich für das Gesundheitswesen und hast Spaß daran, dich mit neuen Themen auseinanderzusetzen.</li><li>Du glaubst auch, dass man gemeinsam mehr erreicht und Teamwork ist dir wichtig? Dann bist du bei uns richtig.</li><li>MS Office ist kein Fremdwort für dich und idealerweise kennst du dich im Umgang mit CRM-Systemen aus.</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Guter Start! – Wir begleiten den optimalen Einstieg in deine neue Aufgabe durch eine intensive Einarbeitung, Fachschulungen und regelmäßige Feedbackgespräche. Selbstverständlich unterstützen wir dich auch nach erfolgreicher Einarbeitung in deiner beruflichen Entwicklung.</li><li>Gesundheitsbonus – Von der Sehhilfe, über verordnete Massagen bis zur Zahnreinigung fördern wir deine Gesundheit mit bis zu 900 € im Jahr. Wöchentlich frisches Obst und Gemüse gibt es bei uns natürlich auch.</li><li>In Bewegung - Profitiere von der Bezuschussung zum Jobrad-Leasing. Ob für den Weg zur Arbeit oder deine Freizeitgestaltung, nutze die Möglichkeit umweltbewusst und aktiv unterwegs zu sein.</li><li>Vorgesorgt – Deine Zukunft ist uns wichtig! Deswegen erhältst du einen Arbeitgeberzuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen und zur betrieblichen Altersvorsorge.</li><li>Familien-Unterstützung – Wir übernehmen für die Betreuung in der KiTa bis zu 100 € mtl. pro Kind. Wenn deine Betreuungsmöglichkeit einmal ausfällt, ist (demnächst) das Arbeiten in unserem Eltern-Kind-Büro möglich.</li><li>Dütt &amp; Dat – 30 Tage Urlaub (5-Tage-Basis), Firmenevents, Rabatte mit unseren Corporate Benefits und leckere Kaffeespezialitäten versüßen dir den Arbeitsalltag.</li><li>Mitgedacht &amp; mitgemacht – Du kennst jemanden, der genauso gut zu uns passt wie du? Perfekt. Du vermittelst den Kontakt und nach Abschluss eines Arbeitsvertrags erwartet dich eine Prämie bis zu 2.000 € (Mitarbeitende werben Mitarbeitende)</li><li>Unterwegs – Du möchtest im Außendienst durchstarten? Natürlich kannst du deinen Dienstwagen auch für private Zwecke nutzen.&nbsp;</li><li>Work-Life-Balance – Für mehr Flexibilität ist Mobiles Arbeiten nach der Einarbeitung in verschiedenen Fachabteilungen möglich. Mit der entsprechenden Hard- und Software kannst du nach Abstimmung vom heimischen Schreib- (oder Gartentisch) zum Teamerfolg beitragen.</li><li>Sanistar-Academy - In der Sanistar-Academy lernst du das 1x1 des Sanitätshaus sowie alle wichtigen Versorgungen theoretisch kennen. Praktisch lernst du von unseren Expert:innen im Sanitätshaus, worauf es ankommt.&nbsp;</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung - vorzugsweise per eMail (als PDF-Datei) an: <a href="mailto:bewerbung@thiesmedicenter.deoder" target="_blank">bewerbung@thiesmedicenter.deoder</a> online unter <a href="http://www.thiesmedicenter.de/jobs/" target="_blank">www.thiesmedicenter.de/jobs/</a>.Ansprechpartnerin für Bewerbung:Frau Melanie von DollenPersonalmanagementGasstraße 44-46 25524 Itzehoe<a href="mailto:bewerbung@thiesmedicenter.de" target="_blank">bewerbung@thiesmedicenter.de</a>04821-8888 2222

ThiesMediCenter GmbH

Durchstarter (m/w/d) im Gesundheitswesen gesucht!

Der Sozialverband Deutschland ist ein gemeinnütziger Verein mit über 180.000 Mitgliedern im Landesverband Schleswig-Holstein. Der SoVD ist in sozialen Beratungs- sowie Betreuungsfragen aktiv. In 16 Beratungszentren und dem eigenen Erholungszentrum in Büsum sind über 170 Mitarbeiter*innen beschäftigt und unterstützen die Mitglieder in Fragen des Sozialrechts. Sie helfen bei der Antragsstellung und Durchsetzung von Ansprüchen gegenüber den Behörden – vor allem in der Renten-, Kranken-, Unfall-, und Pflegeversicherung sowie in allen Angelegenheiten des Schwerbehindertenrechts. &nbsp;Zur Unterstützung unseres Sozialberatungszentrums in Rendsburg suchen wir zum 01.01.2026 einen motivierten Sozialberater (m/w/d). &nbsp;Unser Angebot: ◼Wir bieten eine krisensichere unbefristete Anstellung in Vollzeit (38,5 Wochenstunden) am Standort Rendsburg ◼Wir zahlen eine leistungsgerechte Vergütung nach dem Haustarifvertrag SoVD-Verdi (2.854 € bis 3.924 € brutto, je nach Vorerfahrung) ◼Wir bieten ein freundliches, kollegiales Arbeitsumfeld mit modernen Arbeitsformen ◼Wir sorgen mit 6 Wochen Urlaub für Ihre Erholung ◼Wir gewähren jährliche Sonderzuwendungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) ◼Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung ◼Zuschuss zum Jobticket / Deutschlandticket ◼Möglichkeit zum Bike-LeasingIhre Aufgaben:◼Sie beraten und vertreten unsere Mitglieder in deren sozialrechtlichen Angelegenheiten ◼Sie bearbeiten Anträge und Leistungsfälle ◼Sie führen selbständig Antrags- und Widerspruchsverfahren bis zur Einleitung des Klageverfahrens durch ◼Sie arbeiten eng mit der Leitung des Sozialberatungszentrums zusammenIhr Profil: ◼Sie konnten bereits erste Erfahrungen in der Rechts- oder Sozialberatung sammeln und verfügen über eine relevante Ausbildung in diesem Bereich ◼Sie können komplexe Zusammenhänge verständlich und einfach erklären ◼Sie können sich schnell in Rechtsthemen einarbeiten ◼Sie haben ein sicheres und verbindliches Auftreten und bringen Empathie mit ◼Sie beherrschen den sicheren Umgang mit MS Office- Anwendungen ◼Sie bringen die Bereitschaft für interne Weiter-bildungen im Bereich des Sozialrechts mit, um unsere Mitglieder vollumfänglich beraten zu können

SoVD - Sozialverband Deutschland, Landesverband Schlewig-Holst. e.V.

Sozialberater (m/w/d) für das Sozialberatungszentrum in Rendsburg

Der Sozialverband Deutschland ist ein gemeinnütziger Verein mit über 180.000 Mitgliedern im Landesverband Schleswig-Holstein. Der SoVD ist in sozialen Beratungs- sowie Betreuungsfragen aktiv. In 16 Beratungszentren und dem eigenen Erholungszentrum in Büsum sind über 170 Mitarbeiter*innen beschäftigt und unterstützen die Mitglieder in Fragen des Sozialrechts. Sie helfen bei der Antragsstellung und Durchsetzung von Ansprüchen gegenüber den Behörden – vor allem in der Renten-, Kranken-, Unfall-, und Pflegeversicherung sowie in allen Angelegenheiten des Schwerbehindertenrechts.<h2>Unser Angebot:</h2><ul><li>Wir bieten eine unbefristete Anstellung in Vollzeit (38,5 Wochenstunden) am Standort Rendsburg</li><li>Wir zahlen eine leistungsgerechte Vergütung nach dem Haustarifvertrag SoVD-Verdi (ca. 2.446 € bis 2.788 €, je nach Vorerfahrung)</li><li>Wir bieten ein freundliches, kollegiales Arbeitsumfeld mit modernen Arbeitsformen</li><li>Wir sorgen mit 6 Wochen Erholungsurlaub für Ihre Entspannung</li><li>Wir gewähren jährliche Sonderzuwendungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld)</li><li>Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung</li><li>Zuschuss zum Jobticket/Deutschlandticket</li><li>Möglichkeit zum Bike-Leasing</li></ul><h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Sie führen Bürotätigkeiten aus, die im Zusammenhang mit der sozialrechtlichen Beratung anfallen und unterstützen die Sozialberater*innen und Leitung des Sozialberatungszentrums durch Bearbeiten der Eingangspost, Vorbereitung von Schriftsätzen, Führen von Korrespondenz mit Mitgliedern und Verfahrensgegnern, Fristberechnung und -überwachung, Bearbeitung von Wiedervorlagen</li><li>Unterstützung bei administrativen Aufgaben</li><li>Sie sind erste/erster Ansprechpartner*in am Telefon und am Empfang für die Mitglieder</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich, optimal im Rechtsbereich oder verfügen über vergleichbare Qualifikationen</li><li>Sie besitzen Organisations- und Koordinationstalent, bringen eine sorgfältige Arbeitsweise mit, arbeiten gern im Team und sind belastbar und flexibel</li><li>Sie haben ein sicheres und freundliches Auftreten im Kontakt mit Ihren Gesprächspartner*innen und bringen Empathie mit</li><li>Sie beherrschen den sicheren Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen</li></ul>Für Rückfragen stehen Ihnen Frau Pusch und Frau Kohlmorgen unter 0431-659594-34 / -33 zur Verfügung.Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Bewerbung, unter Angabe der Referenznummer 061-2025 und Zeitpunkt Ihrer Verfügbarkeit, ausschließlich in PDF-Dateien an: <a href="mailto:bewerbungen@sovd-sh.de" target="_blank">bewerbungen@sovd-sh.de</a>

Sachbearbeiter (m/w/d) für das Sozialberatungszentrum in Rendsburg

Willkommen im kleinsten und einwohnerstärksten Kreis Schleswig-Holsteins. Mit rund 1.400 Beschäftigten engagieren wir uns in unterschiedlichen Fachgebieten für das Wohl von ca. 323.000 Menschen – individuell, freundlich und verbindlich. &nbsp; Die Raboisenschule in Elmshorn ist ein Förderzentrum mit dem Schwerpunkt Geistige Entwicklung (offene Ganztagsschule). An ihr werden Schüler*innen im Alter von 6 – 18 Jahren unterrichtet. Auf Sie freut sich ein eingespieltes Team mit unterschiedlichen Professionen. Darauf können Sie sich freuen &nbsp;Zwei unbefristete Teilzeitstelle mit 30-32 Wochenstunden –&nbsp; Zusätzlich übernehmen Sie ein sehr vielseitiges und abwechslungsreiches Aufgabengebiet, das nach entsprechender Einarbeitung in Zusammenarbeit mit den Lehrkräften ausgeführt werden kann.Attraktive Vergütung und Vorteile – Bei Erfüllung der tarifrechtlichen Voraussetzungen profitieren Sie von einer wettbewerbsfähigen Vergütung bis EG S 4 Tarifvertrages für den Sozial- und Erziehungsdienst. Zusätzlich erhalten Sie eine tarifliche Jahressonderzahlung, ein jährliches Leistungsentgelt und die Möglichkeit einer betrieblichen Altersvorsorge.Zusammenarbeit im Team – Sie arbeiten in einem motivierten und offenen Team und treffen auf engagierte Kolleg*innen in dem gesamten Fachdienst. Es erwartet Sie eine offene und kollegiale Zusammenarbeit.&nbsp;Flexibilität und Work-Life-Balance – Wir fördern Ihre Work-Life-Balance. Darüber hinaus bieten Ihnen jährlich 30 Urlaubstage Zeit für Ihre Erholung und persönliche Interessen und zusätzlich 32 Ausgleichstage pro Jahr, dadurch sind alle jeweiligen Schulferien abgedecktWeiterbildung und Gesundheit - Bei uns haben Sie Zugang zu einer breiten Palette interner und externer Fortbildungen. Unser betriebliches Gesundheitsmanagement bietet vielfältige Angebote und Förderung Ihres Wohlbefindens.Fitness und Mobilität –&nbsp; Werden Sie Teil unserer proaktiven Fahrradkultur und profitieren Sie von einer Auswahl an Betriebssportmöglichkeiten. Zusätzlich bieten wir eine Partnerschaft mit EGYM Wellpass und Arbeitgeberzuschüsse zum&nbsp;Jobticket &nbsp;und Fahrradleasing an.Unser Stellenangebot ist darauf ausgerichtet, Ihre individuellen Anforderungen weitestgehend zu erfüllen und Ihnen die Möglichkeit zu bieten, Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen. Das sind Ihre Aufgaben &nbsp;Unterstützung der Lehrkräfte im Unterricht und Übernahme von Gruppenarbeit und Einzelförderung mit den Schüler*innen unter AnleitungAufsichten während der SchulzeitPflege der UnterrichtsmaterialienTeilnahme an Elternabenden, Gesamtkonferenzen, Teambesprechungen sowie außerschulischem Unterricht und KlassenfahrtenFörderpflege der Schüler*innenVor- und Nachbereitung der UnterrichtszeitenGelegentliche Busbegleitung der Schüler*innen Das bringen Sie mit &nbsp;Eine Ausbildung als Sozialpädagogische*r Assistent*in, als Kinderpfleger*in, Kinderkrankenpfleger*in, Heilerziehungspfleger*in oder alternativ als Erzieher*in oder eine vergleichbare AusbildungErfahrung im Umgang mit Schüler*innen mit Förderschwerpunkten in den Bereichen „geistige Entwicklung“, „körperliche Entwicklung“, „Sehen“ und „Hören“Hohe Aufgeschlossenheit im Miteinander, vor allem ein zugewandter- und respektvoller Umgang mit den Schüler*innen mit Förderbedarf und deren ElternBereitschaft zur vertrauensvollen Zusammenarbeit mit der Schulleitung, der Teamleitung, den weiteren sozialpädagogischen Assistenten und dem gesamten KollegiumEine gute Kommunikations- und Konfliktlösungsfähigkeit Neugierig geworden? &nbsp;&nbsp; Was ist noch wichtig? &nbsp; An der Raboisenschule ist es wichtig, dass Sie Ihren Urlaub als auch die Ausgleichstage in den jeweiligen Schulferien nehmen. An der Raboisenschule ist es so, dass die Vergütung der zu Leistenden regelmäßigen Arbeitszeit, über das volle Beschäftigungsjahr in Höhe von 10,5 Monaten erfolgt. &nbsp; Neugierig geworden? &nbsp; Dann sind wir schon gespannt auf Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen, die Sie bitte bis zum 14.10.2025 im Internet unter <a href="https://karriere.kreis-pinneberg.de/Stellenangebote/Aktuelle+Stellenangebote.html" target="_blank">Aktuelle Stellenangebote</a> über unser Online-Bewerberportal einstellen.&nbsp; Wir begrüßen Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei ansonsten gleicher Eignung bevorzugt. Für Rückfragen zum Aufgabengebiet und zu den Anforderungen des Arbeitsplatzes steht Ihnen gern die Teamleitung, Frau Brita Mehrens, unter Telefon (04121) 491 6911 zur Verfügung. Ihr Ansprechpartner zum laufenden Auswahlverfahren ist Herr Matthias Voß, Telefon (04121) 4502 1291. &nbsp; &nbsp;Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ansprechpartner für Bewerbung: Matthias Voß Personal und Organisation Recruiter Kurt-Wagener-Straße 11 25337 Elmshorn&nbsp; <a href="mailto:b.krappel@kreis-pinneberg.de" target="_blank">j.voss@kreis-pinneberg.de</a> 0412145021159 &nbsp;

Kreis Pinneberg

unser Kreis - und Du mittendrin 

Sozialpädagogische*r Assistent*in an der Raboisenschule

Wir&nbsp;suchenab&nbsp;sofort&nbsp;unbefristet&nbsp;für&nbsp;das&nbsp;Vorzimmer&nbsp;eine/n<h2>Sachbearbeiter/in&nbsp;(m/w/d)</h2>in&nbsp;Teilzeitmit&nbsp;25&nbsp;Wochenstunden.<h3>Das&nbsp;Aufgabengebiet&nbsp;umfasstim&nbsp;Wesentlichen:</h3><ul><li>Allgemeine&nbsp;Vorzimmertätigkeiten</li><li>Redaktion&nbsp;für&nbsp;das&nbsp;Bekanntmachungsblatt&nbsp;des&nbsp;Amtes</li><li>Organisation&nbsp;von&nbsp;Veranstaltungen&nbsp;für&nbsp;die&nbsp;Gemeinden&nbsp;und&nbsp;Schulverbände</li><li>Herrichten&nbsp;der&nbsp;Sitzungsräume</li><li>Beschaffungswesen/Bestellungen&nbsp;und&nbsp;Verwaltung&nbsp;des&nbsp;Büromaterials</li><li>Weiterbearbeitung&nbsp;der&nbsp;Sitzungseinladungen&nbsp;und&nbsp;Niederschriften&nbsp;für die&nbsp;Vertretungskörperschaften und Fachausschüsse</li><li>Telefondienst&nbsp;und&nbsp;Erteilung&nbsp;von&nbsp;Auskünften</li><li>Erledigung&nbsp;des&nbsp;Schriftverkehrs&nbsp;für&nbsp;die&nbsp;Verwaltungsleitung&nbsp;und&nbsp;sonstige&nbsp;Schreibtätigkeiten</li><li>Bedarfsvertretung&nbsp;für&nbsp;die&nbsp;Sitzungsbegleitung&nbsp;der&nbsp;zu&nbsp;betreuenden&nbsp;Fachausschüsse Eine Veränderung des Aufgabengebietes bleibt vorbehalten.</li></ul><h3>Sie&nbsp;bringen&nbsp;mit:</h3><ul><li>Abgeschlossene&nbsp;Berufsausbildung&nbsp;in&nbsp;einem&nbsp;kaufmännischen&nbsp;oder&nbsp;verwaltenden&nbsp;Beruf</li><li>Praktische&nbsp;Erfahrung&nbsp;in&nbsp;der&nbsp;Sekretariatsarbeit</li><li>Sehr&nbsp;gute&nbsp;Kenntnisse&nbsp;in&nbsp;MS&nbsp;Office</li><li>Bereitschaft,&nbsp;sich&nbsp;in&nbsp;spezifische&nbsp;Verwaltungsprogramme&nbsp;einzuarbeiten</li><li>Organisationsgeschick,&nbsp;Zuverlässigkeit&nbsp;und&nbsp;Belastbarkeit</li><li>Flexibilität&nbsp;und&nbsp;Teamfähigkeit</li><li>Fähigkeit&nbsp;zum&nbsp;selbständigen&nbsp;Arbeiten</li><li>Gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen sowie ein freundliches und sicheres Auftreten</li><li>Fahrerlaubnis&nbsp;der&nbsp;KlasseB</li><li>Bereitschaft&nbsp;auch&nbsp;am&nbsp;Nachmittag&nbsp;Dienstzu&nbsp;leisten&nbsp;u.&nbsp;a.&nbsp;donnerstags&nbsp;(ganztägige&nbsp;Öffnungszeit bis 17 Uhr)</li></ul>Im&nbsp;Vorzimmerarbeiten&nbsp;zwei&nbsp;Beschäftigte,&nbsp;die&nbsp;gründliche&nbsp;Einarbeitung&nbsp;durch&nbsp;eine&nbsp;erfahrene Mitarbeiterin ist gewährleistet.<h3>Unser&nbsp;Angebot:</h3><ul><li>Vergütung&nbsp;nach&nbsp;Entgeltgruppe&nbsp;7&nbsp;TVöD</li><li>unbefristete&nbsp;Anstellung</li><li>krisensicheren&nbsp;Arbeitsplatz</li><li>30&nbsp;Tage&nbsp;Urlaub</li><li>24.12.&nbsp;und&nbsp;31.12.&nbsp;sind&nbsp;arbeitsfreie&nbsp;Tage</li><li>technisch&nbsp;modern&nbsp;ausgestatteten&nbsp;Arbeitsplatz</li><li>betriebliche&nbsp;Altersvorsorge&nbsp;(VBL)</li><li>Jahressonderzahlung</li><li>jährliches&nbsp;Leistungsentgelt</li></ul> &nbsp;<ul><li>Fortbildungsangebote</li><li>Mobilitätszuschuss&nbsp;für&nbsp;den&nbsp;Kauf&nbsp;eines&nbsp;Fahrrades/E-Bikes&nbsp;oder&nbsp;eines&nbsp;ÖPNV-Tickets</li><li>Arbeitsplatz&nbsp;in&nbsp;unmittelbarer&nbsp;Nähe&nbsp;eines&nbsp;Bahnhaltepunktes&nbsp;der&nbsp;Linie&nbsp;Kiel&nbsp;–&nbsp;Eckernförde</li><li>Kostenlose&nbsp;Parkmöglichkeiten&nbsp;währendder&nbsp;Dienstzeit</li><li>Kostenfreie&nbsp;Auswahl&nbsp;an&nbsp;Getränken&nbsp;und&nbsp;Obst</li><li>Betriebliche&nbsp;Gesundheitsförderungsmaßnahmen</li><li>Employee&nbsp;Assistance&nbsp;Program(EAP)</li><li>Betriebsveranstaltungen</li><li>Abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit in einem offenen und freundlich zugewandten Arbeitsklima</li></ul><h3>Haben Sie Fragen?</h3>Fragen zum Arbeitsgebiet beantwortet Ihnen gerne Herr Bahr, Tel.: 04346/91- 204 und zum Arbeitsvertrag Frau Schwauna, Tel.: 04346/91 - 212.&nbsp;<h3>Interesse geweckt?</h3>Dann bewerben Sie sich bis zum 10.10..2025 online über unser Stellenportal <a href="https://amt-daenischer-wohld.ris-portal.de/" target="_blank">https://amt-daenischer-wohld.ris-portal.de/</a> &nbsp;mit einer aussagekräftigen Bewerbung.Kommen Sie zu uns – wir freuen uns!Amt Dänischer Wohld Der Amtsdirektor

Amt Dänischer Wohld

Sachbearbeiter/in (m/w/d) für das Vorzimmer in Teilzeit

Bringe deine Fähigkeiten in der Energiebranche ein! Die&nbsp;team energie&nbsp;ist ein wichtiger Teil der team Gruppe und sorgt dafür, dass Menschen und Unternehmen im gesamten norddeutschen Raum bestens mit Ökostrom, Erdgas, Heizöl, Schmierstoffen, Tankstellen und Elektromobilität - versorgt sind. Über 770 Mitarbeitende arbeiten täglich daran, Wohnräume warm, Unternehmen produktiv und Mobilität nachhaltig zu gestalten.&nbsp;Werde Teil unseres dynamischen Teams in Kiel und übernehme Verantwortung im aktiven Vertrieb von Mineralölprodukten. Du hast direkten Einfluss auf den Erfolg und des Unternehmens, indem du eigenständig Angebote erstellst und Vertragsverhandlungen führst.Deine Aufgaben:<ul><li>Aktiver telefonischer Vertrieb von Mineralölprodukten und Dienstleistungen, sowohl für Gewerbe- als auch Privatkunden</li><li>Erstellung von Angeboten sowie eigenständige Führung von Vertragsverhandlungen mit potenziellen und bestehenden &nbsp; &nbsp; &nbsp;Kunden</li><li>Überwachung von Forderungen sowie Durchführung von Mahnverfahren per Telefon</li><li>Reklamationsbearbeitung&nbsp;inkl. Schriftverkehr</li></ul>Dein Profil:<ul><li>Abgeschlossene kfm. Ausbildung</li><li>Idealerweise: Mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb</li><li>Gutes Zahlenverständnis und analytisches Denkvermögen</li><li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten sowie ein sicheres und kundenorientiertes Auftreten</li><li>Engagement sowie hohe Motivation und Leistungsbereitschaft</li><li>Teamfähigkeit und Flexibilität</li><li>Wenn du für den Vertrieb brennst, dann bist du bei uns genau richtig!</li></ul>Wir bieten:<ul><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Betriebliche Altersvorsorge&nbsp;</li><li>Rabatte bei vielen Marken über Corporate Benefits</li><li>Job-Bike-Leasing&nbsp;</li><li>Fortbildungen zur eigenen Kompetenzstärkung &nbsp;</li><li>Eigenverantwortliches Arbeiten</li><li>Bereichs- und Firmenevents&nbsp;</li><li>Ein modernes Arbeitsumfeld</li><li>Ein großartiges Team ohne Konkurrenzdruck, sondern mit echter Zusammenarbeit auf Augenhöhe</li></ul>Beginn: Zum nächstmöglichen ZeitpunktArbeitszeit: VollzeitArbeitsort: Boelckestr. 100, 24159 Kiel&nbsp;Befristung: UnbefristetWir freuen uns über Deine Bewerbung im PDF-Format unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins.Deine&nbsp;Ansprechperson&nbsp;ist&nbsp;Ernst-Martin Radmer, Telefon&nbsp;0431 64857 3056.

team Gruppe

Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Innendienst 

<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Bedienung und Führung von Grader und Raupe im Straßen- und Tiefbau</li><li>Wartung und Pflege unsere Geräte zur Sicherstellung des ordnungsgemäßen Zustandes</li><li>Unterstützung bei allgemeinen Tätigkeiten auf der Baustelle</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>eine abgeschlossene Ausbildung zum Baugeräteführer oder ähnliche Qualifikationen&nbsp;</li><li>wir stellen auch geeignete Quereinsteiger mit Baugeräte-Erfahrungen ein</li><li>Erfahrung mit GPS- und Tachymeter-Steuerung</li><li>Kenntnisse in Laser- und 3D-Steuerung</li><li>Führerschein Klasse 3 bzw. B und den LKW-Führerschein Klasse C</li><li>Motivation, Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Mobilität.</li><li>eine selbstständige, sorgfältige und teamorientierte Arbeitsweise&nbsp;</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>umfassende Schulungen - Ausbildung und Einarbeitung in die Geräte mithilfe unserer internen Vermesser</li><li>einen sicheren und unbefristeten Arbeitsplatz</li><li>Weihnachtsgeld, zusätzliches Urlaubsgeld und Prämien</li><li>Ausstattung mit hochwertiger Arbeitskleidung und Werkzeugen</li><li>eigener Fuhrpark</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>soziale Leistungen wie Altersvorsorge, Firmenfitness und Fahrradleasing</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>

SAW Schleswiger Asphaltsplitt-Werke GmbH & Co. KG

GRADERFAHRER / RAUPENFAHRER / BAUGERÄTEFÜHRER (m/w/d)

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zu sofort oder später in Voll- oder TeilzeitMitarbeiter/-in in der Hauswirtschaft als Haus- und KüchenhilfeIhre Aufgaben:Im Bereich Reinigung<ul><li>Durchführung der Reinigung entsprechend dem hausüblichen festgelegten Standard (bauseitige Aussatattung wie WCs, Waschbecken, Duschwannen, Einrichtungsgegenstände, Fußböden Hartfußböden sowie Textilböden)</li><li>Durchführung außerordentlicher Reinigungsarbeiten z.B. Fleckentfernung</li></ul>Im Bereich Küche<ul><li>Warenannahme und Zuordnung</li><li>Umgang, Pflege und Wartung der bzw. mit Maschinen und Geräten</li><li>Sachgerechtes Anrichten der Speisen</li><li>Mitwirkung bei der sachgerechten Lagerhaltung von Verbrauchsgütern</li></ul>Im Bereich Wäscherei<ul><li>Umgang mit den Maschinen und den Geräten</li><li>Durchführung der Reinigung entsprechend dem hausüblichen festgelegten Standard (Waschmaschinen, Trockner, Wäschewagen)</li></ul>Wir bieten:<ul><li>Gute Bezahlung</li><li>ein engagiertes, freundliches Team</li><li>5 Min zu Fuß zum Bahnhof</li></ul>Bewerbungen bitte über den "Jetzt bewerben" Button in dieser Anzeige.

Forsthaus GmbH Bad Oldesloe

Mitarbeiter/-in in der Hauswirtschaft / Haus- und Küchenhilfe

<a href="https://nvl.de/de" target="_blank"></a>


<h3>Crew-Mitglieder gesucht</h3>
<h2>Kommen Sie an Bord!</h2>
&nbsp;

Schiffbau voller Leidenschaft, hochspezialisierte Marineschiffe, Innovation und Teamwork: Dafür steht die NVL. Wir sind eine privat geführte, unabhängige Werftengruppe mit vier renommierten Werftstandorten in Norddeutschland und internationalen Standorten mit mehr als 1.700 hochqualifizierten Mitarbeitenden. Unseren Kunden bieten wir maßgeschneiderte, intelligente und kosteneffiziente Schiffbaulösungen sowie umfangreiche Services und unterstützen damit die Einsatzbereitschaft der Deutschen Marine und von Navies weltweit. Kommen Sie an Bord!&nbsp;<a href="https://www.nvl.de/" target="_blank">www.nvl.de</a>

<h3>DAS BIETEN WIR IHNEN</h3>





















Für unseren Standort in Hamburg suchen wir eine*n:

<h1>Koordinator (m/w/d) Project Management Office (PMO)</h1>
<h5>Ihr Posten in unserer Crew</h5>
<ul>
<li>Als PMO-Koordinator im Project Management Office des Bereichs Projekte National/ International unterstützen Sie die Leitung PMO sowie das gesamte PMO-Team in koordinativen und organisatorischen Aufgaben, von Assistenztätigkeiten bis zur operativen Unterstützung bei der Organisation von Projekt-Events.</li>
<li>Sie übernehmen die Terminorganisation im PMO inkl. Protokollführung und Nachverfolgung von Action Items und verteilen Informationen im PMO.</li>
<li>Ihnen obliegt die Pflege des PMO Confluence Bereichs "NVL PMO" und des PMO-Aufgabenmanagement-Tools Jira sowie die Koordination der Erstellung von Wissensbausteinen PMO in Abstimmung mit den PMO-Mitarbeitenden.</li>
<li>Sie übernehmen die organisatorische Mitarbeiterbetreuung (z.B. Teambuilding-Events, Weiterbildungen, Workshops) und Onboarding neuer Mitarbeitender.</li>
<li>Auch die Koordination projektübergreifender Anteile bei der Organisation von Meilenstein-Events (z.B. Brennstart, Kiellegung, Taufe) und ggf. operative Unterstützung bei Events und bei der Organisation von Probefahrten (in Abstimmung mit Projektleitungen und Fertigung) zählen zu Ihren Aufgaben.</li>
<li>Darüber hinaus übernehmen Sie weitere organisatorische Tätigkeiten, wie die Koordination von Bestellungen, Reisen, Ausstattung etc. für das PMO Team.</li>
</ul>
Wir bei der NVL setzen auf eine sturmerprobte Crew, in der sich jeder auf jeden verlassen kann. Deshalb fördern wir ein Arbeitsumfeld, das zum Bleiben einlädt, und bieten Ankermöglichkeiten wie spannende Entwicklungschancen in weiterführenden Aufgaben innerhalb der gesamten NVL. Natürlich begleiten wir Sie auf Ihrem Weg bei uns mit gezielten Personalentwicklungsmaßnahmen, von denen wir Ihnen gerne im persönlichen Gespräch erzählen.


<h5>Das haben Sie im Gepäck</h5>
<ul>
<li>Ein abgeschlossener anerkannter Ausbildungsberuf wie z.B. Bürofachfrau/-mann und eine zusätzliche anerkannte Fachausbildung wie z.B. Office- oder Projektmanagement</li>
<li>Idealerweise Erfahrungen in einer vergleichbaren Position in der Schiffbauindustrie/maritimen Branche</li>
<li>Erfahrungen in der Organisation von kleinen bis mittelgroßen Projekten</li>
<li>Sehr gutes Organisations- und Zeitmanagement</li>
<li>Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch</li>
<li>Sicherer Umgang mit MS Office (Word, Excel, Outlook)</li>
<li>Strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise</li>
<li>Teamfähigkeit und Serviceorientierung</li>
<li>Hohe Auffassungsgabe, selbstständiges Arbeiten, sowie das Arbeiten im Team</li>
<li>Fähigkeit, Aufgaben zu priorisieren und Probleme zu lösen</li>
<li>Lösungsorientiertes Denken</li>
<li>Kreativität und Neugier</li>
<li>Bereitschaft zu nationalen Reisen (10%)</li>
</ul>
Wünschenswert:
<ul>
<li>Erfahrungen mit Projektmanagement- und Kollaborations-Tools wie z.B. Confluence, Jira</li>
<li>Hohe Schreib- und Sprachkompetenz</li>
</ul>
Sie möchten mit uns einen neuen Kurs einschlagen? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung, in der Sie uns auch Ihre Gehaltsvorstellung und Ihren gewünschten Eintrittstermin mitteilen.
 Für weitere Informationen wenden Sie sich gerne an NVL B.V. &amp; Co. KG Personalabteilung Julia Kronhardt Tel.: +49 421 6604 5776 E-Mail: <a href="mailto:Karriere@nvl.de" target="_blank">Karriere@nvl.de</a>
<a href="https://jobportal.nvl.de/defence/viewAusschreibung/2025-218.html" target="_blank">Jetzt bewerben</a>


<h3>Hinweis für Personaldienstleister</h3>
 

Wir weisen ausdrücklich darauf hin, dass die unaufgeforderte Übersendung von Kandidatenprofilen durch Personaldienst­leister oder Personalvermittlungen ohne vorherige schriftliche Beauftragung durch unsere Personalabteilung keine Grund­lage für einen Honoraranspruch darstellt. Ein konkludenter Vertrag oder ein Vergütungsanspruch – etwa durch Sichtung, Speicherung oder Verarbeitung der Unterlagen – wird hierdurch nicht begründet, selbst wenn es zu einem späteren Zeitpunkt zu einem Beschäftigungsverhältnis kommen sollte.
Sollten Sie Interesse an einer Zusammenarbeit haben, wenden Sie sich bitte vorab mit einem konkreten Vorschlag an unsere Personalabteilung. Um eine einheitliche und effiziente Bearbeitung sicherzustellen, senden Sie sämtliche Anfragen bitte ausschließlich an folgende zentrale E-Mail-Adresse: <a href="mailto:karriere@nvl.de" target="_blank">karriere@nvl.de</a>.
Eine Zusammenarbeit erfolgt ausschließlich auf Grundlage einer individuellen schriftlichen Vereinbarung.
Vielen Dank für Ihr Verständnis.





<h4>The DNA of Shipbuilding</h4>



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Koordinator (m/w/d) Project Management Office (PMO)

Bringe deine Fähigkeiten in der Energiebranche ein! Die team energie ist ein wichtiger Teil der team Gruppe und sorgt dafür, dass Menschen und Unternehmen im gesamten norddeutschen Raum bestens mit Strom, Erdgas, Heizöl, Schmierstoffen, AdBlue, Kraftstoffen, Tankstellen sowie Elektromobilität versorgt sind. Über 800 Mitarbeitende arbeiten täglich daran, Wohnräume warm, Unternehmen produktiv und Mobilität nachhaltig zu gestalten.&nbsp;Als Verkaufsleiter Business to Farmer (B2F)&nbsp;(m/w/d) bist du das Bindeglied zwischen unseren Energieprodukten und der Landwirtschaft. Du betreust persönlich unsere wichtigsten Agrarkunden, arbeitest eng mit unserer Agrarsparte und der DLG zusammen und baust starke, partnerschaftliche Beziehungen im landwirtschaftlichen Umfeld auf. In dieser Rolle gestaltest du die Vertriebsstrategie für unsere Produkte – von Kraftstoffen über Schmierstoffe bis hin zu AdBlue – speziell für den Agrarsektor und entwickelst das Geschäft in diesem zentralen Kundensegment weiter.Deine Aufgaben:<ul><li>Du betreust unsere wichtigsten landwirtschaftlichen Großkunden persönlich – werthaltig, umsatzstark und partnerschaftlich im Rahmen eines modernen Agrarvertriebs.</li><li>Du entwickelst gezielte Cross-Selling-Strategien für unsere Energieprodukte im Agrarsektor (z. B. Kraftstoffe, Schmierstoffe, AdBlue) – mit dem Ziel langfristiger Kundenbindung.</li><li>Du arbeitest eng mit unserer Agrarsparte und der Muttergesellschaft DLG zusammen – u. a. beim Erfahrungsaustausch und bei strategischen Themen im Agrar- und Energieumfeld.</li><li>Du verantwortest das Schnittstellenmanagement bei Messen, Fachveranstaltungen und Events im landwirtschaftlichen Umfeld.</li><li>Du entwickelst zielgerichtete Konzepte zur Kundengewinnung und Kundenbindung – speziell auf landwirtschaftliche Betriebe und ihre Bedürfnisse zugeschnitten.</li><li>Disziplinarische Leitung und Steuerung des fachlich spezialisierten Außendienst-Teams</li><li>Du führst dein Vertriebsteam im B2F-Bereich und entwickelst die Zusammenarbeit mit dem Agrarhandel kontinuierlich weiter.</li></ul>Dein Profil:<ul><li>Du hast fundierte Berufserfahrung im Agrarbereich oder im Landhandel, idealerweise mit Bezug zu Energie- oder Mineralölprodukten.</li><li>Du bringst umfassende Kenntnisse der Landwirtschaft und der Anforderungen landwirtschaftlicher Betriebe mit – von Betriebsabläufen bis Entscheidungszyklen.</li><li>Du bist kommunikationsstark, überzeugst mit einem verbindlichen Auftreten und kannst vertrauensvolle Kundenbeziehungen nachhaltig aufbauen.</li><li>Du verfügst über Erfahrung im Vertrieb, idealerweise im Außendienst mit direktem Kundenkontakt im Agrarsektor.</li><li>Du hast Freude daran, mit Landwirt:innen auf Augenhöhe zu arbeiten und individuelle Lösungen mit echtem Mehrwert anzubieten.</li><li>Du verfügst über eine landwirtschaftliche, kaufmännische oder technische Ausbildung – gerne ergänzt durch ein Studium oder eine vergleichbare Weiterbildung im Agrarumfeld.</li></ul>Wir bieten:<ul><li>Du hast fundierte Berufserfahrung im Agrarbereich oder im Landhandel, idealerweise mit Bezug zu Energie- oder Mineralölprodukten.</li><li>Du bringst umfassende Kenntnisse der Landwirtschaft und der Anforderungen landwirtschaftlicher Betriebe mit – von Betriebsabläufen bis Entscheidungszyklen.</li><li>Du bist kommunikationsstark, überzeugst mit einem verbindlichen Auftreten und kannst vertrauensvolle Kundenbeziehungen nachhaltig aufbauen.</li><li>Du verfügst über Erfahrung im Vertrieb, idealerweise im Außendienst mit direktem Kundenkontakt im Agrarsektor.</li><li>Du hast Freude daran, mit Landwirt:innen auf Augenhöhe zu arbeiten und individuelle Lösungen mit echtem Mehrwert anzubieten.</li><li>Du verfügst über eine landwirtschaftliche, kaufmännische oder technische Ausbildung – gerne ergänzt durch ein Studium oder eine vergleichbare Weiterbildung im Agrarumfeld.</li></ul>Beginn: Zum nächstmöglichen ZeitpunktArbeitszeit: Vollzeit&nbsp;Arbeitsort: Harburger Schloßstraße 24, 21079 Hamburg&nbsp;Deine&nbsp;Ansprechperson&nbsp;ist&nbsp;Frank Prade, Telefon&nbsp;040 899 59 3250.

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