Personalreferent (m/w/d) - zunächst befristet bis zum 31.08.2022 in Schwerin

Stellenbeschreibung

Ihre Aufgaben bei uns:

  • Verantwortung für die Betreuung und Beratung der Fach- und Führungskräfte im eigenverantworteten Betreuungsbereich in personal-, organisationsrelevanten sowie in arbeitsrechtlichen Angelegenheiten
  • situative Beratung der Führungskräfte zu Personalplanung, Personalführung, Disziplinarmaßnahmen sowie Personalentwicklung und Begleitung der Führungskräfte bei Mitarbeitergesprächen
  • Verantwortung für die Durchführung von Recruitingmaßnahmen inkl. Onboarding
  • Unterstützung bei der Organisation und Durchführung von Personalmarketingaktivitäten wie z. B. Berufsmessen
  • selbstständige Vorbereitung und Durchführung von personellen Einzelmaßnahmen gemäß BetrVG in Abstimmung mit den Führungskräften
  • Bearbeitung administrativer Aufgaben wie z. B. Reporting von HR-Kennzahlen, Aufbereitung von Daten für Audits bzw. für die Wirtschaftsprüfung, vorbereitende Maßnahmen zur Lohnabrechnung, Vertrags- und Bewerbermanagement, Werkskommunikation, betriebliche Altersvorsorge, etc.
  • Unterstützung bei der Sicherstellung der Prozesse im Rahmen des Performance- und Talentmanagements Mitwirkung bei der Entwicklung und Umsetzung von HR-Prozessen sowie HR-Projekten