Personalreferent (m/w/d) - zunächst befristet bis zum 31.08.2022
in Schwerin
Ihre Aufgaben bei uns:
Verantwortung für die Betreuung und Beratung der Fach- und Führungskräfte im eigenverantworteten Betreuungsbereich in personal-, organisationsrelevanten sowie in arbeitsrechtlichen Angelegenheiten
situative Beratung der Führungskräfte zu Personalplanung, Personalführung, Disziplinarmaßnahmen sowie Personalentwicklung und Begleitung der Führungskräfte bei Mitarbeitergesprächen
Verantwortung für die Durchführung von Recruitingmaßnahmen inkl. Onboarding
Unterstützung bei der Organisation und Durchführung von Personalmarketingaktivitäten wie z. B. Berufsmessen
selbstständige Vorbereitung und Durchführung von personellen Einzelmaßnahmen gemäß BetrVG in Abstimmung mit den Führungskräften
Bearbeitung administrativer Aufgaben wie z. B. Reporting von HR-Kennzahlen, Aufbereitung von Daten für Audits bzw. für die Wirtschaftsprüfung, vorbereitende Maßnahmen zur Lohnabrechnung, Vertrags- und Bewerbermanagement, Werkskommunikation, betriebliche Altersvorsorge, etc.
Unterstützung bei der Sicherstellung der Prozesse im Rahmen des Performance- und Talentmanagements Mitwirkung bei der Entwicklung und Umsetzung von HR-Prozessen sowie HR-Projekten