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Ob Straßen, Brücken, Windparks oder Wohnhäuser – bevor gebaut werden kann, prüfen wir den Boden. Seit über 50 Jahren sorgen wir dafür, dass jedes Projekt sicher steht.&nbsp;Wenn du einen Job suchst, bei dem du draußen arbeitest, im Team anpackst und Maschinen bedienst, dann bist du bei uns richtig.DEIN PROFILDu …<ul><li>hast einen Führerschein der Klasse B</li><li>bist körperlich belastbar und möchtest mit anpacken</li><li>arbeitest gerne mit großen und kleinen Maschinen in der freien Natur</li><li>arbeitest gerne im Team</li><li>übernachtest auch mal außerhalb von Zuhause</li><li>sprichst deutsch</li><li>hast im Idealfall auch einen Führerschein der Klasse BE / C / CE</li></ul>DEINE AUFGABEN<ul><li>Unterstützung unseres Trupps bei Baugrunduntersuchungen</li><li>Arbeiten mit modernen Bohr- und Rammgeräten</li><li>Vorbereitung, Aufbau und Pflege der Arbeitsgeräte</li><li>Mitarbeit auf abwechslungsreichen Baustellen</li></ul>WIR BIETEN<ul><li>Angenehmes Betriebsklima mit flachen Hierarchien und "kurzen Wegen"</li><li>Attraktive Vergütung, Urlaubsgeld, 30 Tage Jahresurlaub</li><li>Gemeinsame Teamaktivitäten und Veranstaltungen</li><li>Aufstiegschancen zum Truppführer</li><li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Umfangreiche Sozialleistungen und Gesundheitsmanagement</li><li>Arbeitskleidung</li></ul>BEWIRD DICH JETZT! - WERBE EIN TEIL UNSERES TEAMS. &nbsp;Deine Bewerbung sende bitte per Mail mit Angabe deines frühesten Eintrittstermins an: <a href="mailto:bewerbung@neumann-baugrund.de" target="_blank">bewerbung@neumann-baugrund.de</a>Dipl.-Ing. Peter Neumann Baugrunduntersuchung GmbH &amp; Co. KGMarienthaler Str. 6&nbsp; 24340 Eckernförde Für Rückfragen steht dir Frau Reimers gern zur Verfügung. Frau Carin Reimers - Assistenz der Geschäftsführung - <a href="mailto:c.reimers@neumann-baugrund.de" target="_blank">c.reimers@neumann-baugrund.de</a> 04351 7136 18

Dipl.-Ing. Peter Neumann Baugrunduntersuchung GmbH & Co. KG

Warum ich hier immer wieder anfangen würde | Neumann Baugrund

Helfer Tiefbau - Quereinsteiger (m/w/d)

Die Ostangler Brandgilde kann auf eine lange Tradition zurückblicken und ist gleichzeitig ein modernes, innovatives, europäisches Versicherungsunternehmen, das seinen Mitgliedern vom Rundum-Schutz bis zur Spezialisierung alles zu bieten hat.Wir existieren bereits seit 1788 und haben somit schon so manche Krise miterlebt und überwunden. Wenn Sie also ein mittelständisches, nachhaltiges Unternehmen mit Zukunftsperspektive suchen, sind Sie hier richtig.Auch in schwierigen Situationen geben wir alles für unsere Mitglieder – und dafür suchen wir engagierte Kolleg*innen. Ihr Trainingsplan <ul><li>Bearbeitung aller Geschäftsvorfälle im täglichen Kundengeschäft.</li><li>Ansprechpartner*in für unsere Kund*innen durch allumfassende Beratung und Betreuung.</li><li>Selbständige Terminierung und Wahrnehmung der Gespräche mit unseren Vertriebspartner*innen.</li><li>Support bei der Angebotserstellung und First-Level-Telefonie.</li><li>Besuch von Messen.</li></ul> Ihr Trainingslevel <ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung – wünschenswert aus dem Versicherungsumfeld.</li><li>Ausgeprägte Kundenorientierung.</li><li>Erste Erfahrungen in der privaten Sachversicherung.</li><li>Werte für ein vertrauensvolles Miteinander als Teamplayer.</li><li>Sehr gute Kenntnisse in Word, Excel und PowerPoint.</li></ul> Unsere Benefits <ul><li>Kein Großkonzern: WIr sind zwar kein Familienunternehmen im traditionellen Sinne, aber durchaus in der Mentalität.</li><li>Flexible Standorte: In der Region um Mühldorf am Inn, Regensburg und Neunkirchen am Sand.</li><li>Zusätzliche Gehälter: Bei uns gibt es sowohl Urlaubs- als auch Weihnachtsgeld.</li><li>Vorgesorgt: Wie bieten Ihnen eine betriebliche Altersvorsorge.</li><li>30 + 2 Tage Urlaub: An Heiligabend und Silvester dürfen Sie mit Abwesenheit glänzen.</li><li>Rabatte: Angebote für Mitarbeiter*innen bei vielen teilnehmenden Firmen.</li></ul> Weitere Zusatzleistungen: <ul><li>Fortbildung / Weiterbildung</li><li>individuelle Arbeitszeitmodelle</li><li>Firmenwagen</li><li>Mitarbeiterevents</li><li>Telefonkostenzuschuss</li><li>Belegschaftsrabatt</li><li>Parkplatz</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Betriebliche Gesundheitsförderung</li><li>Betriebsarzt</li><li>gute Verkehrsanbindung</li><li>Hunde erlaubt</li></ul> Interessiert? Bitte lassen Sie uns Ihren Lebenslauf zukommen; wir nehmen direkt mit Ihnen Kontakt auf, um über eine mögliche Zusammenarbeit zu sprechen.Ostangler Brandgilde VVaGJens-Uwe RohwerFlensburger Straße 524376 Kappeln<a href="mailto:jens-uwe.rohwer@oab.de" target="_blank">jens-uwe.rohwer@oab.de</a><a href="https://www.ostangler.de" target="_blank">www.ostangler.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Jens-Uwe Rohwer Vorstandsvorsitzender Flensburger Str. 5 24376 Kappeln <a href="mailto:jens-uwe.rohwer@oab.de" target="_blank">jens-uwe.rohwer@oab.de</a>

Ostangler Brandgilde VVaG

Mitarbeiter/in für den Versicherungsvertrieb mit Karriereplan zur GmbH-Geschäftsführung (m/w/d)

<h3 id="headline-21">Über uns</h3>
In den vergangenen Jahrzehnten ist die Firma&nbsp;Stenzel Feinwerktechnik GmbH&nbsp;mit Sitz in Tornesch, Schleswig-Holstein, zu einem leistungsfähigen Zulieferer für feinmechanische Komponenten aus den Bereichen Lasertechnik, Medizin, Wehrtechnik und Maschinenbau herangewachsen. Durch unseren hochmodernen Maschinenpark sind wir in der Lage sehr komplexe Aufgabenstellungen wirtschaftlich und in höchster Präzision zu realisieren.

Mitarbeiter Qualitätssicherung (m⁠/⁠w⁠/⁠d)




<h2 id="headline-22">Aufgaben:</h2>

<ul>
 	<li>Anfertigen von Messprogrammen auf den 3D-Koordinatenmessmaschinen der Firma Zeiss</li>
 	<li>Überwachung von kalibrierfähigen Prüfmitteln</li>
 	<li>Erstellen von Erstmusterprüfberichten</li>
</ul>


<h2 id="headline-27">Wir suchen:</h2>

<ul>
 	<li>eine/n engagierte/n und erfahrenen Qualitätsprüfer/in, gerne auch eine Zerspanungsfachkraft mit Affinität zur Qualitätsprüfung</li>
 	<li>eigenverantwortliches Arbeiten zur Sicherstellung des reibungslosen Fertigungsprozesses</li>
</ul>
<h3>Wir erwarten:</h3>
<ul>
 	<li>Flexibilität</li>
 	<li>Teamfähigkeit</li>
 	<li>Sorgsamer Umgang mit Mensch und Maschine</li>
 	<li>Sicherstellen eines reibungslosen Produktionsablaufs</li>
</ul>


<h2 id="headline-32">Wir bieten:</h2>

<ul>
 	<li>das Arbeitsumfeld eines hochmodernen und innovationsstarken Fertigungsbetriebes</li>
 	<li>überdurchschnittliches Gehalt</li>
 	<li>enge Zusammenarbeit mit Geschäftsführung und den einzelnen Produktionsabteilungen</li>
 	<li>30 Tage Urlaub</li>
 	<li>Urlaubsgeld</li>
 	<li>Weihnachtsgeld</li>
 	<li>gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
 	<li>angenehmes, kollegiales Umfeld in einem jungen Team (u.a. monatliches Grillen)</li>
</ul>


<h2 id="headline-37">Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</h2>
Wir bitten um aussagekräftige Bewerbungsunterlagen per&nbsp;<a href="mailto:f.delin@sfwt.de" target="_blank">Mail</a>&nbsp;oder persönlich.

Stenzel Feinwerktechnik GmbH
Hypatia Straße 4
25436 Tornesch
<a href="mailto:f.delin@sfwt.de" target="_blank">f.delin@sfwt.de</a>

<a href="https://www.stenzel-feinwerktechnik.de/Startseite/" target="_blank">www.stenzel-feinwerktechnik.de</a>

Mitarbeiter Qualitätssicherung (m/w/d)

<h3 id="headline-21">Über uns</h3>
In den vergangenen Jahrzehnten ist die Firma&nbsp;Stenzel Feinwerktechnik GmbH&nbsp;mit Sitz in Tornesch, Schleswig-Holstein, zu einem leistungsfähigen Zulieferer für feinmechanische Komponenten aus den Bereichen Lasertechnik, Medizin, Wehrtechnik und Maschinenbau herangewachsen.
Durch unseren hochmodernen Maschinenpark sind wir in der Lage sehr komplexe Aufgabenstellungen wirtschaftlich und in höchster Präzision zu realisieren.

Mitarbeiter Arbeitsvorbereitung (m⁠/⁠w⁠/⁠d)




<h2 id="headline-22">Aufgaben:</h2>

<ul>
 	<li>Arbeitspläne anlegen</li>
 	<li>Material einkaufen</li>
 	<li>Aufträge anlegen</li>
 	<li>Kundenkontakt</li>
</ul>


<h2 id="headline-27">Wir suchen:</h2>

<ul>
 	<li>Arbeitsvorbereiter oder in vergleichbarer Position mit Berufserfahrung</li>
 	<li>Quereinsteiger aus der Produktion, gerne auch mit Meistertitel/ Techniker</li>
 	<li>eine strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise</li>
 	<li>sicherer Umgang mit MS Office</li>
</ul>
<h3>Wir erwarten:</h3>
<ul>
 	<li>Flexibilität</li>
 	<li>Teamfähigkeit</li>
 	<li>Eigeninitiative</li>
 	<li>Optimierung bestehender Prozesse</li>
</ul>


<h2 id="headline-32">Wir bieten:</h2>

<ul>
 	<li>das Arbeitsumfeld eines hochmodernen und innovationsstarken Fertigungsbetriebes</li>
 	<li>überdurchschnittliches Gehalt</li>
 	<li>enge Zusammenarbeit mit Geschäftsführung und den einzelnen Produktionsabteilungen</li>
 	<li>30 Tage Urlaub</li>
 	<li>Urlaubsgeld</li>
 	<li>Weihnachtsgeld</li>
 	<li>gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
 	<li>angenehmes, kollegiales Umfeld in einem jungen Team (u.a. monatliches Grillen)</li>
</ul>


<h2 id="headline-37">Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</h2>
Wir bitten um aussagekräftige Bewerbungsunterlagen per&nbsp;<a href="mailto:f.delin@sfwt.de" target="_blank">Mail</a>&nbsp;oder persönlich.

Stenzel Feinwerktechnik GmbH
Hypatia Straße 4
25436 Tornesch
<a href="mailto:f.delin@sfwt.de" target="_blank">f.delin@sfwt.de</a>

<a href="https://www.stenzel-feinwerktechnik.de/Startseite/" target="_blank">www.stenzel-feinwerktechnik.de</a>

Mitarbeiter Arbeitsvorbereitung (m/w/d)

<h4>Wir suchen eine/n Sachbearbeiter/in in der Abrechnung (m/w/d) für unser Team in 24983 Handewitt.</h4>Als dänisches Transport- und Logistikunternehmen mit exzellenten Referenzen und einer starken Marktposition bieten wir Dir eine spannende Möglichkeit, Teil unseres expandierenden Unternehmens zu werden. Nutz Deine Chance und wachs mit uns in einem innovativen und zukunftsorientierten Umfeld.Die E3 Spedition ist ein familiengeführtes, wirtschaftliches stabiles Unternehmen, in dem soziale Verantwortung großgeschrieben wird. Gegründet wurde es im Jahr 1962 von A.C. Jørgensen. Der heutige geschäftsführende Inhaber ist Per Jørgensen, Sohn des Firmengründers. Wir brennen für innovative Logistik- und Transportlösungen mit dem Bestreben, die Anforderungen unserer Kunden zu erfüllen und diese auf die für alle Parteien bestmögliche Weise zufriedenzustellen. Unsere Firmenzentrale befindet sich im dänischen Padborg. Darüber hinaus haben wir vier Niederlassungen in Deutschland. Wir verfügen über Lagergebäude, eine topmoderne Lkw-Flotte und hochmotivierte Mitarbeiter, die alle nach unserem Motto „We move it all“ arbeiten.<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Erstellung von Rechnungen und Gutschriften</li><li>Buchen von Eingangsbelegen und Rechnungen</li><li>Eingehende Lieferscheine/Frachtbriefe auf Vollständigkeit prüfen</li><li>Korrespondenz mit Kunden, Unternehmern und internen Stellen</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung</li><li>Erste Berufserfahrung im kaufmännischen Bereich wünschenswert</li><li>Organisationstalent und Teamfähigkeit zeichnen Dich aus</li><li>Hohe Einsatzbereitschaft und ein ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein</li><li>Selbstständigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Kreativität sind Deine Stärken</li><li>Deine Einstellung ist stets positiv</li><li>Fremdsprachenkenntnisse, insbesondere Englisch oder slawische Sprachen, sowie gute EDV-Kenntnisse sind von Vorteil</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>30 Tage Urlaub für ausreichend Erholung</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten - finanzielle Unterstützung für themenrelevante Weiterbildungen</li><li>Ein tolles Team - Du bist teil eines eingespielten Teams</li><li>Moderner Arbeitsplatz und Arbeitsausstattung</li><li>BAV und Fahrtkostenzuschuss</li><li>Mitarbeiterevents, für gutes Teambuilding</li><li>Parkplätze und eine gute Anbindung an die A7</li><li>Zukunft-orientiertes Unternehmen</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>Dann bewirb Dich jetzt und werde Teil unseres jungen und motivierten Teams und trage maßgeblich zu unserem Erfolg bei! Wir freuen uns über Deine schriftliche Bewerbung. Ansprechpartner für Bewerbung: Personalabteilung <a href="mailto:jobs.handewitt@e3spedition.com" target="_blank">jobs.handewitt@e3spedition.com</a>

E3 Spedition-Transport GmbH

E3 Spedition Deutsch

Sachbearbeiter/in Abrechnung (m/w/d) 

Wir suchen eine/n Sachbearbeiter/in der Palettenabteilung (m/w/d) für unser Team in 24983 Handewitt.Als dänisches Transport- und Logistikunternehmen mit exzellenten Referenzen und einer starken Marktposition bieten wir Dir eine spannende Möglichkeit, Teil unseres expandierenden Unternehmens zu werden. Nutz Deine Chance und wachs mit uns in einem innovativen und zukunftsorientierten Umfeld.Die E3 Spedition ist ein familiengeführtes, wirtschaftliches stabiles Unternehmen, in dem soziale Verantwortung großgeschrieben wird. Gegründet wurde es im Jahr 1962 von A.C. Jørgensen. Der heutige geschäftsführende Inhaber ist Per Jørgensen, Sohn des Firmengründers. Wir brennen für innovative Logistik- und Transportlösungen mit dem Bestreben, die Anforderungen unserer Kunden zu erfüllen und diese auf die für alle Parteien bestmögliche Weise zufriedenzustellen. Unsere Firmenzentrale befindet sich im dänischen Padborg. Darüber hinaus haben wir vier Niederlassungen in Deutschland. Wir verfügen über Lagergebäude, eine topmoderne Lkw-Flotte und hochmotivierte Mitarbeiter, die alle nach unserem Motto „We move it all“ arbeiten.<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Verwaltung und Organisation von Palettenbewegungen innerhalb des Unternehmens</li><li>Kontrolle, Pflege und Dokumentation der Palettenbestände</li><li>Koordination und Abstimmung mit der Disposition und weiteren internen Abteilungen</li><li>Kommunikation mit Kunden und Partnern bezüglich Palettentransaktionen</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung</li><li>Erfahrung im Logistikbereich, idealerweise mit Palettenmanagement wünschenswert</li><li>Organisationstalent und Teamfähigkeit zeichnen Dich aus</li><li>Hohe Einsatzbereitschaft und ein ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein</li><li>Selbstständigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Kreativität sind Deine Stärken</li><li>Deine Einstellung ist stets positiv</li><li>Fremdsprachenkenntnisse, insbesondere Englisch oder slawische Sprachen, sowie gute EDV-Kenntnisse sind von Vorteil</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>30 Tage Urlaub für ausreichend Erholung</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten - finanzielle Unterstützung für themenrelevante Weiterbildungen</li><li>Ein tolles Team - Du bist teil eines eingespielten Teams</li><li>Moderner Arbeitsplatz und Arbeitsausstattung</li><li>BAV und Fahrtkostenzuschuss</li><li>Mitarbeiterevents, für gutes Teambuilding</li><li>Parkplätze und eine gute Anbindung an die A7</li><li>Zukunft-orientiertes Unternehmen</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>Dann bewirb Dich jetzt und werde Teil unseres jungen und motivierten Teams und trage maßgeblich zu unserem Erfolg bei! Wir freuen uns über Deine schriftliche Bewerbung. Ansprechpartner für Bewerbung: Personalabteilung <a href="mailto:jobs.handewitt@e3spedition.com" target="_blank">jobs.handewitt@e3spedition.com</a> &nbsp;

Sachbearbeiter/in Palettenabteilung (m/w/d)

Innovatives Arbeiten trifft Verantwortung – Deine Chance, Kultur und Organisation mitzugestaltenDu hast bereits erste Erfahrung mit Führungsverantwortung gemacht? Du entwickelst eine gewisse Leidenschaft für alle Themen rund um die Mitarbeitenden, Organisationsentwicklung und Unternehmenskultur?&nbsp;Dann werde Teil unseres Teams!An unseren Standorten in Husum oder im Friedrich-Wilhelm-Lübke-Koog suchen wir zum nächstmöglichen Termin eineLeitung (m/w/d) für unseren Geschäftsbereich Unternehmensentwicklung und -kulturAls Geschäftsbereichsleitung für Unternehmensentwicklung und Kultur übernimmst Du Verantwortung für die Weiterentwicklung unseres Unternehmens. Du prägst die Kultur des gesamten Unternehmens mit, setzt strategische Initiativen um und stellst gleichzeitig ein reibungsloses Tagesgeschäft in deinem Team sicher. Dein Geschäftsbereich ist ein zentraler, strategisch ausgerichteter Bereich, der die Fachbereiche Personal, interne Kommunikation, Marketing, Büroorganisation sowie Gebäude- und Fuhrparkmanagement, Assistenz der Geschäftsführung und Ausbildung umfasst.Deine primären Verantwortlichkeiten:<ul><li>Führung und Entwicklung eines engagierten Teams&nbsp;</li><li>Verantwortung für die Organisation des Tagesgeschäfts in allen zugehörigen Fachbereichen&nbsp;</li><li>Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen für reibungslose Abläufe in den Fachbereichen</li><li>Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen für unsere Organisationsstruktur</li><li>Kosten- und Budgetverantwortung für den gesamten Geschäftsbereich&nbsp;</li><li>Förderung und Weiterentwicklung der Unternehmenskultur – unser Leitbild und unsere Werte leben und erlebbar machen</li><li>Förderung der Zusammenarbeit im Unternehmen durch regelmäßige Abstimmung mit den anderen Geschäftsbereichen&nbsp;</li></ul>Dein Profil:<ul><li>Du hast Lust zu gestalten!</li><li>Du hast ein abgeschlossenes Studium oder eine fundierte Aus- und Weiterbildung kombiniert mit relevanter Führungserfahrung</li><li>Du hast Erfahrung mit der Leitung von Teams und der eigenverantwortlichen Verwaltung von Budgets</li><li>Du arbeitest gerne im Team!</li></ul>Wir bieten Dir unter anderem:<ul><li>Einen facettenreichen Job&nbsp;</li><li>Ein dynamisches Umfeld mit viel Entscheidungsfreiheit&nbsp;</li><li>Ein motiviertes Team, das gemeinsam Werte lebt und Innovation vorantreibt&nbsp;</li><li>Flexibilität&nbsp;</li><li>Moderne Arbeitsumgebung und technische Ausstattung&nbsp;</li><li>Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li></ul>Haben wir Dich neugierig gemacht?Dann lass uns gemeinsam den Norden elektrisieren!&nbsp; Wir sind ein Team von über 60 Mitarbeitenden im hohen Norden Schleswig-Holsteins (Nordfriesland). Als unabhängiger Dienstleister übernehmen wir die Projektentwicklung, den IT-Support, die kaufmännische und technische Betriebsführung, sowie die Geschäftsführung von Wind- und Solarparks.Wir freuen uns auf Deine Bewerbungsunterlagen.

Cimbergy GmbH & Co. KG

Leitung (m/w/d) für unseren Geschäftsbereich Unternehmensentwicklung und -kultur

Als einer der führenden Holz- und Baustoffhändler in Norddeutschland steht das Haupthoff Baufachzentrum seit über 60 Jahren für hochwertige Produkte und einen zuverlässigen Service. Als klassischer Vollsortimentler bieten wir unseren Kunden ein holistisches Spektrum, von Hoch- und Tiefbaustoffen, über Holz, Holzwerkstoffe, Dämmung und Bedachung bis hin zu Bauelementen, Bodenbelägen, Fliesen sowie zahlreiche Artikel aus dem Fachmarkt. Abgerundet wird das Spektrum durch ein umfangreiches Angebot an Dienstleistungen. Zu diesen zählen neben unserer professionellen Beratung durch Mitarbeiter/innen des Innen- und Außendienstes, unter anderem ein zuverlässiger, flexibler Lieferservice durch den hauseigenen Fuhrpark, ein 24/7 Bestellservice durch den Haupthoff Online Shop sowie die Fertigung von individuellen Plattenzuschnitten.Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir ab dem 01.08.2026 eine/n Auszubildene/n für den Bereich Büromanagement. Das erwartet Dich bei uns &nbsp;Du kannst dich auf eine abwechslungsreiche Ausbildung in unserer Verwaltung freuen und wirst zum echten Allrounder in kaufmännischen Themen sowie in Sachen OrganisationDu erlangst umfangreiche Kenntnisse in der Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung sowie in der Finanz- und AnlagenbuchhaltungDu erlernst die Grundlagen der TelefonetiketteDu bereitest Meetings und Kundenveranstaltungen vorDu erlangst umfangreiche Kenntnisse zur Steuerung und Kontrolle von kaufmännischen Tätigkeiten Das bringst Du mit &nbsp;Du hast erfolgreich Deine Mittlere Reife oder Dein (Fach-)Abitur erlangtDu bringst eine hohe Affinität für wirtschaftliche Zusammenhänge mit und arbeitest gerne mit ZahlenDu bist zuverlässig und hast auch in stressigen Momenten alles im GriffDich zeichnet eine strukturierte, sorgfältige und eigenverantwortliche Arbeitsweise ausDu kommunizierst gerne und hast Freude am Umgang mit hochmodernen EDV-SystemenDu bist ein Teamplayer Das bieten wir Dir &nbsp;Wertschätzendes Arbeitsumfeld sowie zahlreiche Möglichkeiten der fachlichen und persönlichen EntwicklungAngebote für Sport und GesundheitSozialleistungen wie BAV, VWL sowie eine private UnfallversicherungAttraktive Vergütung, inkl. PersonalrabatteFamilienunternehmen mit flacher Hierarchie und „offener Tür“ zur Geschäftsführung &nbsp;Interessiert? Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben und Lebenslauf) via <a href="mailto:bewerbung@haupthoff.de" target="_blank">bewerbung@haupthoff.de</a>.Hast Du noch Fragen zu Deinen zukünftigen Tätigkeiten?Für Rückfragen steht Dir Herr Lampe unter der nachstehenden Telefonnummer zur Verfügung: 04821 / 175215 &nbsp;

Egon Haupthoff GmbH & Co. KG

Ausbildung im Bereich Büromanagament  (m/w/d)

Als einer der führenden Holz- und Baustoffhändler in Norddeutschland steht das Haupthoff Baufachzentrum seit über 60 Jahren für hochwertige Produkte und einen zuverlässigen Service. Als klassischer Vollsortimenter bieten wir unseren Kunden ein holistisches Spektrum, von Hoch- und Tiefbaustoffen, über Holz, Holzwerkstoffe, Dämmung und Bedachung bis hin zu Bauelementen, Bodenbelägen, Fliesen sowie zahlreiche Artikel aus dem Fachmarkt. Abgerundet wird das Spektrum durch ein umfangreiches Angebot an Dienstleistungen. Zu diesen zählen neben unserer professionellen Beratung durch Mitarbeiter/innen des Innen- und Außendienstes, unter anderem ein zuverlässiger, flexibler Lieferservice durch den hauseigenen Fuhrpark, ein 24/7 Bestellservice durch den Haupthoff Online Shop sowie die Fertigung von individuellen Plattenzuschnitten.Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir ab dem 01.08.2026 eine/n Auszubildene/n für den Bereich Lagerlogistik. Das erwartet Dich bei uns &nbsp;Du erledigst die Warenannahme und -prüfungDu wirst zum Experten für unser Lagersortiment und sorgst dafür, dass die bestellte Ware am richtigen Platz gelagert wirdDu bearbeitest Kundenaufträge, kommissionierst und verpackst Waren zu Ladeeinheiten und übernimmst Verantwortung für die VersandabwicklungDu kontrollierst regelmäßig den Warenbestand und prüfst die QualitätDu bedienst und übernimmst Verantwortung für die Wartung von Transportgeräten Das bringst Du mit &nbsp;Du hast erfolgreich Deine Mittlere Reife erlangtDu bist zuverlässig und hast auch in stressigen Momenten alles im GriffDich zeichnet eine strukturierte, sorgfältige und eigenverantwortliche Arbeitsweise ausDu bist ein Teamplayer Das bieten wir Dir &nbsp;Wertschätzendes Arbeitsumfeld sowie zahlreiche Möglichkeiten der fachlichen und persönlichen EntwicklungAngebote für Sport und GesundheitSozialleistungen wie BAV, VWL sowie eine private UnfallversicherungAttraktive Vergütung, inkl. PersonalrabatteProfessionelle Arbeitskleidung und modernste ArbeitsmittelFamilienunternehmen mit flacher Hierarchie und „offener Tür“ zur GeschäftsführungInteressiert? Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben und Lebenslauf) via <a href="mailto:bewerbung@haupthoff.de" target="_blank">bewerbung@haupthoff.de</a>. Hast Du noch Fragen zu Deinen zukünftigen Tätigkeiten? &nbsp;Für Rückfragen steht Dir Herr Lampe unter der nachstehenden Telefonnummer zur Verfügung: 04821 / 175215. Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Matthias Lampe Einkauf / Logistik <a href="mailto:matthias.lampe@haupthoff.de" target="_blank">matthias.lampe@haupthoff.de</a> 04821 / 175-215 &nbsp;

Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d)

Das Ev. Kindertagesstättenwerk im Kirchenkreis Schleswig-Flensburg sucht Sie als Pädagogische Regionalleitung für unsere Kitas mit dem Schwerpunkt "Sprache und Digitalisierung".Für unserer Region im Bereich Flensburg West suchen wir eine erfahrene Führungspersönlichkeit, die pädagogische Qualität mit strategischem, wirtschaftlichem Denken sowie besonderer Expertise in den Bereichen Sprachbildung und Digitalisierung verbindet.Die Stelle hat einen Umfang von 39 Wochenstunden und ist unbefristet.&nbsp;Die Vergütung richtet sich nach dem Tarifvertrag für Kirchliche Beschäftige in der Nordkirche (TV KB).

<h1>
 Pädagogische Regionalleitung (m/w/d) mit Schwerpunkt "Sprache und Digitalisierung"
</h1>
<ul>
 <li>
 Mühlenstraße 19, 24937 Flensburg
 </li>
 <li>
 01.05.2026
 </li>
 <li>
 Vollzeit
 </li>
 <li>
 unbefristet
 </li>
 <li>
 5.054,00 bis 6.537,00 EUR brutto pro Monat
 </li>
</ul><h1>Gute Gründe, sich für uns zu entscheiden</h1><ul><li>&gt; Faire Vergütung und Sozialleistungen</li>Freuen Sie sich auf Bezahlung gemäß des Tarifvertrags <a href="https://vkdn-nordkirche.de/assets/content/doc/tarifvertraege_kat/TVKB_2024_Brosch_19_Aus_Prakt_n.pdf" target="_blank">TV KB</a>. Diese ist abhängig von der Berufserfahrung und von den konkreten Aufgaben. Enthaltene Sozialleistungen sind z.B. Sonderzahlungen im Juni und November sowie zusätzliche Altersvorsorge.&nbsp;<li>&gt; Positive Work-Life-Balance vor Ort</li>Für den Ausgleich zwischen Arbeit und Freizeit bieten wir 30 Urlaubstage pro Jahr bei einer 5-Tage Woche, plus frei am 24. und 31. Dezember und anlassbezogene Arbeitsbefreiungen. Zusätzlich gibt es Angebote für mehr Gesundheit und Wohlbefinden, Freistellungsregelungen und finanzielle Leistungen für unsere Mitarbeitenden (z.B. Fitness, E-Bike Zuschuss oder Jobticket).<li>&gt; Unternehmenskultur, die Gutes tut</li>Zum lutherischen Selbstverständnis der&nbsp;<a href="https://www.nordkirche.de/" target="_blank">Nordkirche</a> gehört es, dass wir Menschen in allen Lebenslagen und Phasen beistehen: ob bei der Geburt, in den Familien, beim Erwachsenwerden und Heiraten, ob in Krisen oder Einsamkeit, im Leben wie zuletzt im Sterben. Unsere Mitarbeitenden sind Teil unserer wertschätzenden Unternehmenskultur und tun Gutes.<li>&gt; Weiterentwicklung</li>Wir streben langfristige Beschäftigungsverhältnisse mit gut geschulten und motivierten Mitarbeitenden an, die sich intern weiterentwickeln. Dafür bieten wir die Freistellung bei vollem Entgelt und voller Kostenübernahme bei von uns veranlassten Fort- und Weiterbildungen an. <li>Betriebsärztin/ Betriebsarzt</li>Um die Arbeitsbedingungen und den Gesundheitsschutz aller Mitarbeitenden zu optimieren.<li>eigenes Fortbildungsinstitut</li>mit Werkstattatelier für Reggiopädagogik<li>Externe Beratung</li>Vertrauliche externe Unterstützung in allen Lebenslagen für mentales Wohlbefinden – Employee Assistance Program (EAP).<li>Mitarbeitendenrabatte</li>Attraktive Angebote von starken Marken aus allen relevanten Lebensbereichen - zum Beispiel: Technik, Reisen, Mode oder Wohnen der Anbieter Corporate Benefits, WGKD und andere.&nbsp;</ul><h1>Wen wir brauchen</h1>In dieser verantwortungsvollen Führungsposition tragen Sie die Gesamtverantwortung für die operative und strategische Steuerung von 12 Kindertageseinrichtungen innerhalb Ihrer Region. Ihr Aufgabenbereich umfasst insbesondere:<ul><li>Führung des Regionalbereichs im Einklang mit den Leitlinien, Werten und strategischen Zielen des Trägers</li><li>Gesamtverantwortung für die pädagogische, personelle, organisatorische und wirtschaftliche Entwicklung der Einrichtungen</li><li>Fachliche und disziplinarische Führung sowie systematische Begleitung der Kitaleitungen</li><li>Bedarfsgerechte Planung der Kindertagesbetreuung sowie konzeptionelle Weiterentwicklung der Angebote und trägerweiten Qualitätsstandards</li><li>Strategische Weiterentwicklung und Implementierung von Konzepten zur alltagsintegrierten Sprachbildung und Sprachförderung</li><li>Steuerung und Begleitung von Digitalisierungsprozessen in den Kitas (z. B. digitale Verwaltungsprozesse, Dokumentation, Kommunikation, medienpädagogische Ansätze)</li><li>Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben (u. a. SGB VIII, Landesrecht) sowie interner Qualitäts- und Prozessstandards</li><li>Budgetplanung, Budgetüberwachung und verantwortungsvolles Ressourcenmanagement</li><li>Initiierung, Steuerung und Begleitung von Entwicklungs- und Veränderungsprozessen</li><li>Loyal und wertschätzend mit dem Regionalleitungsteam gemeinsame Strategien entwickeln</li><li>Professionelles Konflikt- und Krisenmanagement</li><li>Repräsentation des Trägers gegenüber Behörden, Kooperationspartnern, Politik und weiteren Netzwerkpartnern</li><li>Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung sowie zentralen Fach- und Stabsstellen</li></ul><h1>Unsere Erwartungen</h1>Für diese Schlüsselposition suchen wir eine souveräne Führungspersönlichkeit mit strategischem Blick, pädagogischer Expertise und Innovationskompetenz:<ul><li>Abgeschlossenes Fachhochschul- oder Hochschulstudium im Bereich Pädagogik, Sozialpädagogik, Kindheitspädagogik oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Mehrjährige Leitungserfahrung in einer Kindertageseinrichtung, im Bereich Fachberatung oder in einer vergleichbaren Führungsfunktion</li><li>Fundierte Kenntnisse und praktische Erfahrung im Bereich Sprachbildung, Sprachförderung und/oder sprachlicher Bildungskonzepte</li><li>Erfahrung in der Steuerung oder Umsetzung von Digitalisierungsprozessen im Bildungs- oder Sozialbereich</li><li>Ausgeprägte Führungs-, Kommunikations- und Beratungskompetenz</li><li>Empathischer, wertschätzender und gleichzeitig klarer Führungsstil</li><li>Betriebswirtschaftliches Verständnis sowie Erfahrung in Budgetplanung und -steuerung</li><li>Organisationsstärke, Entscheidungsfähigkeit und Belastbarkeit</li><li>Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten (z. B. Abendtermine)</li><li>Führerschein der Klasse B </li></ul><h1>Was sonst noch wichtig ist</h1>Bewerbungsfrist: 01.02.2026Die bestehende Mitgliedschaft in der Evangelisch-Lutherischen Kirche in Norddeutschland oder in einer Kirche, die der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen in Deutschland bzw. einer regionalen Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen auf dem Gebiet der Evangelisch-Lutherischen Kirche Norddeutschlands angeschlossen ist, wird grundsätzlich vorausgesetzt. Wir bitten um einen entsprechenden Hinweis in Ihren Bewerbungsunterlagen.Bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Schwerbehinderte im Rahmen der gesetzlichen Möglichkeiten vorrangig berücksichtigt.Haben Sie Fragen zu der ausgeschriebenen Stelle? Dann freuen wir uns auf Ihren Anruf!




Ihre Ansprechperson: 
Mirko&nbsp;Johannsen 
Personalleitung 
Tel: +49 461 50309-25



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