Sachbearbeiter*in (m/w/d) im Sachgebiet Rechnungswesen

• Aufstellung des Jahresabschlusses, Bearbeitung des Lage- und Geschäftsberichts, Zusammenstellung der Anlagen des Jahresabschlusses

• Mitwirkung bei der Haushaltsplan-/Nachtragsplanaufstellung; Erstellen von erforderlichen Unterlagen für die Haushaltsberatungen und Anlagen für den Haushalts-/Nachtragsplan

• Pflege und einrichten von Stammdaten (insbesondere Produkte und Konten) in der Rechnungswesen-Software H+H

• Systemadministration und Systemkoordination für die Rechnungswesen-Software H+H

• Gewährung von Zuweisungen und Zuschüssen, die im Zuständigkeitsbereich des Fachdienstes Finanzen und Controlling liegen sowie deren Abrechnung.

Vorausgesetzt wird

• die Befähigung für die Laufbahn der Fachrichtung Allgemeine Verwaltung der Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt (vormals gehobener allgemeiner Verwaltungsdienst), Studiengang Bachelor of Arts „Allgemeine Verwaltung/Public Administration“

oder

• die II. Angestelltenprüfung für Verwaltungsfachangestellte

 oder

• die Weiterbildung zur/zum Bankfachwirtin*Bankfachwirt und eine Berufserfahrung von mindestens drei Jahren in den Bereichen Buchhaltung oder Controlling

oder

• die Weiterbildung zur/zum Steuerfachwirtin*Steuerfachwirt und eine Berufserfahrung von mindestens drei Jahren in den Bereichen Buchhaltung oder Controlling

• Kenntnisse der Doppik

• gute Kenntnisse der Microsoft-Office-Module (Excel, Word und PowerPoint)  

Wir wünschen uns zusätzlich:

• Teamfähigkeit

• Eigeninitiative und Selbstständigkeit

• Verantwortungsgefühl

• gute kommunikative Fähigkeiten

• Konfliktfähigkeit

• die Bereitschaft, sich in die Finanzsoftware des Kreises schnellstmöglich einzuarbeiten

• ein interessanter Arbeitsplatz mit herausfordernden, vielfältigen Aufgaben in einem innovativen Umfeld

• die Möglichkeit, Mitglied eines engagierten Teams zu werden  

• attraktive Fortbildungsmöglichkeiten

• ein familienfreundlicher Arbeitsplatz

• ein engagiertes Team

• ein freundliches Betriebsklima

• betriebliches Gesundheitsmanagement

• Teilnahme an Firmenfitness EGYM Wellpass GmbH (ehemals Qualitrain)

• flexible Arbeitszeiten

• Telearbeit

• Kantine und Parkplätze

• ein sicherer und attraktiver Arbeitsplatz in Nordsee-Nähe

Der Kreis Dithmarschen strebt an, den Anteil der Frauen im Rahmen der Vorgaben seines Planes zur Chancengleichheit und Frauenförderung zu erhöhen. Entsprechend qualifizierte Frauen sollen sich daher von dieser Stellenausschreibung angesprochen fühlen und werden gebeten, sich zu bewerben.
Menschen mit Schwerbehinderung werden nach Maßgabe der gesetzlichen Vorgaben bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt. Wir stehen für interkulturelle Kompetenz und heißen Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund willkommen.